昨日，在武漢一家IT培訓(xùn)中心，前來參加面試的求職者宋小姐，根據(jù)用人單位的需求，分別填寫了三個意向，分別為計算機(jī)教學(xué)助理、市場營銷代表和辦公室文員，

大學(xué)生的面試令人感嘆

主持面試的總經(jīng)理杜先生翻閱過宋小姐的簡歷，看了看她填寫的意向表，微皺了一下眉頭，“好，我先來考考你計算機(jī)方面的知識。”

杜先生（以下簡稱杜）：你幫我解決一下開機(jī)藍(lán)屏問題吧！

宋小姐（以下簡稱宋）：我……不會呀。

杜：那會簡單的網(wǎng)絡(luò)布線嗎?

宋：嗯，也不會。

杜：會設(shè)置局域網(wǎng)共享嗎？

宋：……（無語中）

杜：既然這樣，我們來看看銷售吧！

宋：好的，我很擅長與人打交道的，

管理資料

杜：面前這張桌子，你想辦法說服我買它。

宋：��？好像……太難了吧……

杜：既然如此，文秘方面你沒有問題吧？

宋：打字是我的強(qiáng)項啊。

杜：Word用過嗎？

宋：會用，很熟練。

杜：ExcelL能用嗎?

宋：大學(xué)的時候老師講過的。

杜：PowerPoint呢?

宋：聽說過，是做幻燈片的，難道貴公司生產(chǎn)幻燈片嗎？

杜：……（無語中）

一番簡單的面試后，宋小姐顯然要被無情淘汰了。杜先生無奈地笑道：“人才本身就是一種商品，在競爭激烈的人才市場上，要是自己對自己的‘商品屬性’都不了解，怎么能找到有需求的企業(yè)呢？”