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離職證明(通用15篇)
在平平淡淡的學(xué)習(xí)、工作、生活中,大家都寫過證明吧,根據(jù)用途的不同,證明的種類也不盡相同。擬證明需要注意哪些問題呢?以下是小編為大家收集的離職證明,歡迎大家分享。
離職證明1
xxx:
我公司員工(身份證號(hào)碼:)于__年__月__日入職到__年__月__日離職,在公司擔(dān)任職位,任職期間的勞動(dòng)保險(xiǎn)手續(xù)已辦理,后因合同期滿原因離職,故社保手續(xù)已于__年__月__日轉(zhuǎn)出,特此證明。
XXX公司(公司的公章)
20xx年XX月XX日
離職證明2
xxx:
xxx先生/女士,自xxx年xx月xx日至xxxx年xx月xxxxx日在我公司擔(dān)任xxx(部門)的xxxxx職務(wù),由于xxxx原因提出辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。以資證明!
公司名稱(加蓋公章)xxx
xxxx年xxx月xxx日
離職證明3
茲有本單位員工陳億權(quán),性別男,身份證:xxxxxxxxxxxx,勞動(dòng)合同期限為:20xx年07月01日至20xx年06月30日,因員工個(gè)人發(fā)展原因提出解除勞動(dòng)合同,公司同意與其接觸勞動(dòng)合同,根據(jù)《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定,自20xx年08月24日開始,我公司與該員工正式解除勞動(dòng)關(guān)系。
本員工離職前職位為:系統(tǒng)工程師。
特此證明
廣州xxx有限公司
20xx年八月二十四日
離職證明4
先生/女士/小姐(身份證號(hào)為)自x年01月01日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù),至x年07月31日因個(gè)人原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理了離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
單位名稱(加蓋公章)
x年某x月x日
離職證明5
王xx自20xx年12月1日入職我公司擔(dān)任xx部門xx崗位,至20xx年12月12日因個(gè)人原因申請離職,在此2年間無不良表現(xiàn),工作良好期間曾被授予“xx”稱號(hào)(榮譽(yù))
經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù),離職證明樣本,辭職報(bào)告《離職證明樣本》。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
xxx
xx年xx月xx日
離職證明6
茲證明__(身份證號(hào)碼:___________)自20__年05月__日入職我公司擔(dān)任__部門__職務(wù),至20__年06月__日因個(gè)人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。
特此證明!
______有限公司
20__年06月22日
離職證明7
xxxxxx先生/女士/小姐(身份證號(hào)為xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx )自xxxxxx年xxxxx月xxxxxx日入職我公司擔(dān)任xxxxxxx職務(wù),至xxxx年xxxx月xxxxx日因xxxxxxxx原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
公司名稱(加蓋公章)
xxxxx年xxx月xxxx日
離職證明8
員工離職證明茲有xx先生于8月8日至11月13日,在我司工程部擔(dān)任PE工程師一職,在職期間,工作努力,無不良工作表現(xiàn),現(xiàn)因個(gè)人原因,申請離職,并已正式辦理離職等相關(guān)手續(xù)。
因?yàn)楹炗啽C軈f(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明!
xxx
x月x日
離職證明9
離職證明
_____先生/女士/小姐(身份證號(hào)為__________ )自20_____年_____月_____日入職我公司擔(dān)任_____部_____職務(wù),至20_____年_____月_____日因__________原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
xxx公司蓋章
20xx年xx月xx日
離職證明10
_______先生女士小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門)的_______職務(wù),由于___個(gè)人______原因提出辭職,現(xiàn)已與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。特此證明!
公司名稱(公章)
___年 ,自______年 月 日入職我公司擔(dān)任 部 一職,至______年 月 日因個(gè)人原因申請離職,在此期間工作良好,無不良表現(xiàn)。
經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職,已辦理交接手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
___部經(jīng)理(簽名)
___公司蓋章
日期:______年 月 日
離職證明11
甲方:__________________
乙方:__________________
身份證號(hào):__________________
乙方原為甲方________(部門)的_______(職務(wù)),于_____年_____月____日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。
雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清。同時(shí),甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
特此證明。
甲方(簽章):乙方簽字:
甲方代表簽字:
離職證明12
本公司xx部門xx崗位員工(身份證號(hào):xx)已于xx年xx月xx日正式離職,由于本公司的.人事變動(dòng)給您帶來的不便,盡請諒解。我公司嚴(yán)肅聲明:
1、自即日起,離職人員在外從事的一切任何活動(dòng),皆屬于個(gè)人行為,所造成的任何經(jīng)濟(jì)損失及法律責(zé)任與本公司無關(guān);
2、本公司將支配其他人員與貴單位對接,貴單位可與本公司(聯(lián)系電話:)直接聯(lián)系。
感謝您一如既往支持本公司工作。
特此聲明!
單位:XXX
日期:20xx年X月X日
離職證明13
我公司員工__x(身份證號(hào)碼:__________________)于____年xx月xx日入職到____年xx月xx日離職,在公司擔(dān)任__x職位,任職期間的勞動(dòng)保險(xiǎn)手續(xù)已辦理,后因合同期滿原因離職,故社保手續(xù)已于____年xx月xx日轉(zhuǎn)出,特此證明。 ________公司(公司的公章)
20xx年xx月xx日
離職證明14
_____先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門)的`_______職務(wù),由于___個(gè)人______原因提出辭職,現(xiàn)已與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。
特此證明!
公司名稱(公章):________
____年____月____日
離職證明(公司存根)
茲證明________先生/女士(身份證號(hào)碼:_____)于____年___月___日入職,擔(dān)任我公司行政部經(jīng)理職務(wù),勞動(dòng)合同期限為___年。至____年___月___日因個(gè)人原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職、交接手續(xù),終止原勞動(dòng)合同,依法解除雙方勞動(dòng)關(guān)系。
因未簽訂相關(guān)《競業(yè)禁止協(xié)議》,遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
__________工作交接人:______(交接清單附后)
《離職證明》領(lǐng)取聲明:本人已收到上述內(nèi)容的離職證明,并確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間雙方對于勞動(dòng)合同關(guān)系有關(guān)的所有權(quán)利義務(wù)均已清償履行完畢,不存在任何爭議。本人不再以公司名義對外行事,不進(jìn)行違反保密義務(wù)、侵害公司形象的行為,否則公司可以追究相應(yīng)責(zé)任。
一、本月工資及飯補(bǔ)、話費(fèi)補(bǔ):公司將于離職次月工資發(fā)放日轉(zhuǎn)入員工工資卡。
開戶銀行:________________
戶名:____________________
銀行卡號(hào):__________
二、社會(huì)保險(xiǎn)及醫(yī)療保險(xiǎn):公司將依照社保管理規(guī)定,于離職次月的15日前辦理減員手續(xù)。
員工本人確認(rèn)簽字:______
___年____月____日
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離職證明(個(gè)人留存)
茲證明____先生/女士(身份證號(hào)碼:__)于20xx年08月13日入職,擔(dān)任我公司總經(jīng)理助理職務(wù),勞動(dòng)合同期限為兩年。至20xx年03月18日因個(gè)人原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職、交接手續(xù),終止原勞動(dòng)合同,依法解除雙方勞動(dòng)關(guān)系。
因未簽訂相關(guān)《競業(yè)禁止協(xié)議》,遵從擇業(yè)自由。
特此證明。
____________公司
___年____月___日
離職證明15
__女士自20__年09月01日入職我公司擔(dān)任____助理一職,至20__年03月31日因個(gè)人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。
因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。
特此證明!
公司名稱(加蓋公章)
杭州__x公司
20__年03月31日
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