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最新員工離職證明

時(shí)間:2024-01-21 07:12:06 離職證明 我要投稿
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最新員工離職證明

  在日常生活或是工作學(xué)習(xí)中,大家都經(jīng)常接觸到證明吧,證明的作用貴在證明,是持有者用以證明自己身份、經(jīng)歷或某事真實(shí)性的一種憑證。證明到底怎么擬定才正確呢?以下是小編精心整理的最新員工離職證明,僅供參考,歡迎大家閱讀。

最新員工離職證明

最新員工離職證明1

  員工____________于20________年________月________日至20________年________月________日期間在我公司擔(dān)任________—____職務(wù),在職期間,工作努力,無(wú)不良工作表現(xiàn),F(xiàn)因____________________原因提出辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系,以資證明!

  公司名稱(chēng)(加蓋公章)

  20________年________月________日

最新員工離職證明2

  _____先生女士,自__年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任_____(部門(mén))的。_______職務(wù),由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。

  以資證明!

公司名稱(chēng)(加蓋公章)

  _年_月_日

最新員工離職證明3

  茲證明:_______,性別:_______,出生于____年____月_____日,系_______省_______市(縣)人,于____年____月_____日至____年____月_____日就職于本公司,在本公司服務(wù)期間無(wú)違法違紀(jì)行為,因_______離職,最后職務(wù)為_(kāi)______。

  特此證明

  _______集團(tuán)有限公司人力資源部

  ____年____月_____日

最新員工離職證明4

  xx先生/女士/小姐(身份證號(hào)為xxxxxx)

  自20xx年01月01日入職我公司擔(dān)任xx部xxx職務(wù),至20xx年0xx月xx日因 個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在職期間無(wú)不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。

  因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明。

  公司名稱(chēng)(加蓋公章):xxxx

  20xx年xx月xx日

最新員工離職證明5

  茲證明:xxxxxxx,性別:xxxxxxx,出生于xx年xx月xx日,系xxxxxxx省xxxxxxx市(縣)人,于xx年xx月xx日至xx年xx月xx日就職于本公司,在本公司服務(wù)期間無(wú)違法違紀(jì)行為,因xxxxxxx離職,最后職務(wù)為xxxxxxx。

  特此證明

  xxxxxxx集團(tuán)有限公司人力資源部

  xx年xx月xx日

最新員工離職證明6

  ___先生/女士/小姐(身份證號(hào)為)自20xx年01月01日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù),至20xx年07月31日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在職期間無(wú)不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。

  因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明。

  公司名稱(chēng)(加蓋公章)

  20__年__月__日

最新員工離職證明7

  _______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門(mén))的_______職務(wù),由于___個(gè)人______原因提出辭職,現(xiàn)已與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。特此證明!

  公司名稱(chēng)(加蓋公章)

  20__年__月__日

最新員工離職證明8

  xx先生/女士/小姐(身份證號(hào)為xxxx)自20xx年01月01日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù),至xx年xx月xxxx日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在職期間無(wú)不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。

  因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明。

  公司名稱(chēng)(加蓋公章)

  xxxx年xx月xxxx日

最新員工離職證明9

  某某先生/女士/小姐自20__年01月01日入職我企業(yè)擔(dān)任人力資源部人力資源助理職務(wù),至20__年01月01日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在此間無(wú)不良表現(xiàn),經(jīng)企業(yè)研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。

  因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

  特此證明

  企業(yè)名稱(chēng)(加蓋公章)

  ____年__月__日

最新員工離職證明10

  ________先生/女士/小姐,自20________年________月________日至20________年________月________日在我公司擔(dān)任________________(部門(mén))的____________職務(wù),由于____________原因提出辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。

  以資證明!

  ____________公司(或人力資源部人事處)蓋章

  20________年________月________日

最新員工離職證明11

  茲證明___先生/女士/小姐原系我公司市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部職員,在職時(shí)間為20__年01月01日至20__年07月31日。現(xiàn)已辦理完所有離職手續(xù)。特此證明!

  公司名稱(chēng)(加蓋公章)

  20__年__月__日

最新員工離職證明12

  茲證明xxx先生/女士/小姐原系我司市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部職員,在職時(shí)間為xxx年xx月xx日至xxx年xx月xx日,F(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。特此證明!

  公司名稱(chēng)(加蓋公章)

  xxx年xx月xx日

  甲方:xxxxxx(單位名稱(chēng))

  乙方: xxxxxx身份證號(hào):xxxxxxx

  乙方原為甲方xxx(部門(mén))的xxxx(職務(wù)),于xxx年xx月xx日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。

  雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問(wèn)題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清。同時(shí),甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

  特此證明。

  甲方(簽章):

  乙方簽字:

  甲方代表簽字:

最新員工離職證明13

  姓名:____________,性別:_________,年齡:_________。

  身份證號(hào)______________________________________。

  自______年______月至______年______月于我單位工作,在此 期間無(wú)不良表現(xiàn), 因XX原因辭職, 現(xiàn)與我單位已不存在勞動(dòng)關(guān)系。

  特此證明!

  單位(蓋章)___________________________

  ______年______月______日

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