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【熱】辦理離職證明15篇
在學(xué)習(xí)、工作乃至生活中,大家都嘗試過(guò)寫(xiě)證明吧,證明是用可靠的證據(jù)證明有關(guān)人員或事實(shí)的真實(shí)情況的憑證。那么證明的格式,你掌握了嗎?下面是小編幫大家整理的辦理離職證明,希望對(duì)大家有所幫助。
辦理離職證明1
xxx單位:
茲有本單位員工xxxx,性別xx,身份證:xx,勞動(dòng)合同期限為:20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日,因員工個(gè)人發(fā)展原因提出解除勞動(dòng)合同,公司同意與其接觸勞動(dòng)合同,根據(jù)《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定,自xx年xx月xx日開(kāi)始,我公司與該員工正式解除勞動(dòng)關(guān)系。
本員工離職前職位為:xxx
特此證明
xx公司人事部
20xx年xx月xx日
辦理離職證明2
茲證明_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至
____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門(mén))的_______職務(wù),由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系,以資證明!
公司名稱(chēng)(加蓋公章)
________年____月____日
辦理離職證明3
茲有本單位員工________,性別________,身份證:____,勞動(dòng)合同期限為:____年____月____日至____年____月____日,因員工個(gè)人發(fā)展原因提出解除勞動(dòng)合同,公司同意與其接觸勞動(dòng)合同,根據(jù)《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定,自____年____月____日開(kāi)始,我公司與該員工正式解除勞動(dòng)關(guān)系。
本員工離職前職位為:________。
特此證明
________有限公司
________年________月________日
離職員工簽名:
日期:________
辦理離職證明4
委托人:________________受托人:_____________________
姓名:________________姓名:________________
性別:________________性別:________________
身份證號(hào)碼:________________身份證號(hào)碼:________________
我是__________部門(mén)項(xiàng)目離職員工,因________________原因不能親自到公司辦理離職證明,現(xiàn)委托為我代理,受托人可全權(quán)代表我辦理關(guān)于離職證明的事項(xiàng),一切法律責(zé)任由我本人承擔(dān)。
委托人:(按手印)
日期:年月日
辦理離職證明5
茲證明:,性別,身份證號(hào),自____年____月____日至____年____月____日,在公司部從事工作,工作期間表現(xiàn)良好。
現(xiàn)由于個(gè)人原因提出辭職,已與我集團(tuán)解除勞動(dòng)關(guān)系。特此證明
____________集團(tuán)
____年____月____日
單位地址:
聯(lián)系電話(huà):
辦理離職證明6
xx先生/女士/小姐,自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日在我公司擔(dān)任xx(部門(mén))的xx職務(wù),由于xxxx原因提出辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。以資證明!
公司名稱(chēng)(加蓋公章)
xx年xx月xx日
辦理離職證明7
xxxx公司
茲證明女士,身份證號(hào)碼。自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日在我公司擔(dān)任職務(wù)。
現(xiàn)已辦理完所有離職交接工作,已與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。
特此證明!
xxx公司人事部
xx年xx月xx日
辦理離職證明8
茲有我公司員工________,身份證號(hào):________,擔(dān)任________職務(wù),因故辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。以資證明!
____________________________有限公司
____年____月____日
辦理離職證明9
第一步:寫(xiě)辭職信。
這是必須也是最基本的一步,辭職信和應(yīng)聘信一樣,都應(yīng)有一定的格式,而一封合格的辭職信一般必須包括以下內(nèi)容:離職原因、離職期限、工作的交接、向公司表示感謝的禮貌用語(yǔ)。也可以再加上一些個(gè)人的意見(jiàn)和建議,推薦合適的接班人等內(nèi)容,但措辭和語(yǔ)氣一定不能過(guò)激。
第二步:和主管詳談。
在和主管詳談之前,必須準(zhǔn)備好離職的充分理由。如果你平時(shí)的工作表現(xiàn)還不錯(cuò),或者是公司的骨干力量,那么在談話(huà)中主管很可能會(huì)挽留你,而你必須用得體的語(yǔ)言去應(yīng)對(duì),想方設(shè)法表明你的立場(chǎng),并堅(jiān)持自己的初衷。切忌不辭而別,那是極其不負(fù)責(zé)任的行為,會(huì)造成非常不良的影響。
第三步:交接工作。
在和主管談妥了具體離職意向并征得同意之后,就應(yīng)該開(kāi)始著手交接工作。在公司還沒(méi)找到合適的接替者的'時(shí)候,你應(yīng)該一如既往地努力做好本職工作,站好最后一班崗。而即使在接替你的人來(lái)了之后,你仍必須將手頭的工作交接完畢才能離開(kāi)公司,以盡到自己的最后一份責(zé)任。
第四步:人事手續(xù)。
決定離職之后,會(huì)有一系列人事手續(xù)要辦,一般來(lái)說(shuō)是由原單位開(kāi)出退工單,并將你的檔案轉(zhuǎn)出。另外還有你的養(yǎng)老關(guān)系和房屋公積金等等也需要一并轉(zhuǎn)移。
假如你已經(jīng)找到了新單位,那么只要將原有的勞動(dòng)關(guān)系轉(zhuǎn)到新單位即可,假如你是待業(yè)或者出國(guó)等等,那么就必須咨詢(xún)有關(guān)部門(mén)后妥善處理,以免將來(lái)你需要用到這些關(guān)系的時(shí)候發(fā)生不必要的勞動(dòng)糾紛。
第五步:走的時(shí)候要開(kāi)離職證明,有些公司招聘的時(shí)候要看你的離職證明的。
離職提取手續(xù)的條件:
1.非廣州市戶(hù)口并與所在單位解除勞動(dòng)關(guān)系;
2.單位已辦理個(gè)人住房公積金賬戶(hù)封存手續(xù)。該提取條件為銷(xiāo)戶(hù)提取,提取金額為個(gè)人賬戶(hù)的當(dāng)前余額,包括單位繳存部分與個(gè)人繳存部分。
需要提交的資料:
1.與單位終止勞動(dòng)關(guān)系證明;
2.《住房公積金提取申請(qǐng)表》一式一份加蓋單位公章;
3.提取申請(qǐng)人身份證;
4.提取申請(qǐng)人廣州市內(nèi)建設(shè)銀行、工商銀行、中國(guó)銀行、廣州銀行、農(nóng)業(yè)銀行、光大銀行、農(nóng)商銀行、平安銀行、中信銀行、興業(yè)銀行、招商銀行其中一家的活期存折或銀行儲(chǔ)蓄卡;職工按政策提交相關(guān)資料原件及復(fù)印件到銀行網(wǎng)點(diǎn)辦理提取手續(xù),銀行網(wǎng)點(diǎn)審核并即時(shí)辦理提取銷(xiāo)戶(hù)手續(xù)。如已領(lǐng)取對(duì)賬簿的職工還需提供對(duì)賬簿原件。
辦理離職證明10
茲證明________,身份證號(hào):________________________________________________,于____年____月____日離開(kāi)________________________________,并辦理了相關(guān)離職手續(xù),至此與________________________________________無(wú)任何人事和勞動(dòng)關(guān)系。
特此證明
____________________________(蓋公章)
____年____月____日
辦理離職證明11
xxx公司:
茲證明xxx女士,身份證號(hào)碼:xxxxx。自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日在我公司擔(dān)任職務(wù)。
現(xiàn)已辦理完所有離職交接工作,已與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。
特此證明!
xx公司人事部
20xx年xx月xx日
辦理離職證明12
茲證明xxxxxxx先生/女士/小姐,自xxxx年xx月xx日至
xxxx年xx月xx日在我公司擔(dān)任xxxxxxxx(部門(mén))的xxxxxxx職務(wù),由于xxxxxxxxx原因提出辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系,以資證明!
公司名稱(chēng)(加蓋公章)
xx年xx月xx日
辦理離職證明13
茲有本單位員工________,性別____,身份證:____,勞動(dòng)合同期限為:____年____月____日至____年____月____日,因員工個(gè)人發(fā)展原因提出解除勞動(dòng)合同,公司同意與其接觸勞動(dòng)合同,根據(jù)《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定,自____年____月____日開(kāi)始,我公司與該員工正式解除勞動(dòng)關(guān)系。
本員工離職前職位為:
特此證明
公司名稱(chēng)
公章離職員工簽名:
日期:____________
辦理離職證明14
茲證明_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門(mén))的_______職務(wù),由于出辭職,與公司
解除勞動(dòng)關(guān)系。以資證明!
公司名稱(chēng)(加蓋公章)
____年__月__日
辦理離職證明15
離職證明是一段勞動(dòng)關(guān)系結(jié)束的憑證,也是這份工作經(jīng)歷的憑證。離職證明應(yīng)該包含員工姓名、身份證號(hào)碼、入職日期、離職日期,所在部門(mén)、擔(dān)任職務(wù)及其他競(jìng)業(yè)協(xié)議需交代的`事項(xiàng),并加蓋公司公章方可生效。且離職證明應(yīng)該開(kāi)2聯(lián),公司留存一份,員工留存一份。
1.對(duì)于員工來(lái)說(shuō),一份離職證明是勞動(dòng)關(guān)系結(jié)束的憑證,主要用于提供給新公司作為入職材料,表明你已與之前公司撇清了關(guān)系,可以安心進(jìn)入新公司上班了。另一方面離職證明也可作為產(chǎn)生勞資糾紛時(shí)的重要憑證;谄溆猛,離職證明應(yīng)該包含員工姓名、身份證號(hào)碼、入職日期、離職日期,所在部門(mén)、擔(dān)任職務(wù)及其他競(jìng)業(yè)協(xié)議需交代的事項(xiàng),并加蓋公司公章方可生效。
2.對(duì)于公司來(lái)說(shuō),開(kāi)具離職證明,也將自己與員工劃清了界限。公司應(yīng)將員工在司的基本信息留存好,并將離職證明編號(hào),以便日后查證。
3.為了離職證明的權(quán)威性,防止他人冒用公司開(kāi)具離職證明,在公司存根、員工留存的兩聯(lián)離職證明間蓋騎縫章。
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