【薦】個人離職證明

　　在平凡的學習、工作、生活中，說到證明，大家肯定都不陌生吧，證明是核驗一個人的身份、經歷或一件事的真實情況時所寫的一類文書。那么證明的格式，你掌握了嗎？以下是小編收集整理的個人離職證明，歡迎大家分享。

個人離職證明1

　　甲方：xxxxx(單位名稱)

　　乙方：xx身份證號：xxxxx

　　乙方原為甲方xxxx(部門)的xxx(職務)，于xxxx年xx月xx日經雙方協(xié)商一致解除。甲乙雙方確認終止勞動關系。

　　雙方現(xiàn)已就經濟補償金及勞動關系存續(xù)期間的所有問題達成一致，并已一次性結清。同時，甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

　　特此證明。

　　甲方(簽章)：

　　乙方簽字：

　　xxxx年xx月xx日

個人離職證明2

　　錢駿先生自20__年09月28日入職我公司，至20__年02月27日申請離職，在此間無不良表現(xiàn)，經公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續(xù)。遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明

　　公司名稱(加蓋公章)

　　20__年__月__日

個人離職證明3

　　(姓名)(身份證號碼)已于xx年xx月xx日與本單位解除勞動合同關系。該人員離職之后，我單位在職專業(yè)技術人員的數(shù)量、結構等仍滿足相關資質標準要求。

　　特此證明!

　　證明單位：(蓋章)

　　xx年xx月xx日

個人離職證明4

　　茲證明xx自xx年xx月xx日入職我學校擔任xx部門xx崗位，至xx年xx月xx日因xx原因申請離職，在此工作期間無不良表現(xiàn)，工作良好，同事關系融洽，期間曾被授予“xx”稱號(榮譽)。經學校慎重考慮準予離職，已辦理交接手續(xù)。

　　因未簽訂相關保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明。　

XX學校(或人力資源部人事處)蓋章

　　 20xx年xx月xx日

個人離職證明5

　　茲證明xxxx(姓名)自xx年xx月xx日入職我公司擔任xxxxxx部門xxxx崗位，至xx年xx月xx日。因xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx原因申請離職，在此工作期間無不良表現(xiàn)，工作良好，同事關系融洽，期間曾被授予“xxxxxxxxxxxxxx”(榮譽或稱號)。經公司慎重考慮準予離職，已辦理交接手續(xù)。

　　因未簽訂相關保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明

　　公司名稱(加蓋公章)

　　20xx年xx月xx日

個人離職證明6

　　一般來說年輕求職者容易被企業(yè)要求出示離職證明，因為現(xiàn)在的年輕人心態(tài)相當不穩(wěn)定所以出現(xiàn)跳槽的現(xiàn)象非常頻繁，尤其是那些剛剛畢業(yè)一兩年的大學生求職者，企業(yè)通常需要他們拿出上一份工作的離職證明，證明他們不是直接走人而不顧企業(yè)任何利益，也證明他們上一份工作的時間屬實，因為一些求職者上一份工作太短僅僅只有一兩個月，所以害怕這會對他們應聘產品影響所以將時間說得長一些。為此這類求職者最好還是在離職前走正規(guī)程序，弄到離職證明那么相對來說好找工作。

　　而對于經驗豐富的求職者來說根本不需要離職證明，因為他們可是招聘市場上的香餑餑，即使沒有達到這種程度那進入一般企業(yè)也是不成問題的，所以企業(yè)也沒必要問他們要離職證明。這樣的人拿來就可以馬上使用的.，那么這類求職者也沒必要擔心離職證明這個問題。

　　如果企業(yè)要求你出示離職證明那該怎么辦？而你人又在外地那么此時你可以讓原公司的同事打個電話過來，說明你確實是離職了如此也就解決了這個問題，可用不著你花費時間專門去弄離職證明，采用這種方式還可以彌補你短暫的工作經歷，如此就等于一舉兩得。

個人離職證明7

　　茲證明xxx 先生/女士/小姐原系我公司 市場開發(fā)部 職員，在職時間為20xx年01月01日至20xx年07月31日�，F(xiàn)已辦理完所有離職手續(xù)。

　　特此證明!

　　公司名稱：xxx(加蓋公章)

　　20xx年07月31日

個人離職證明8

　　xxxx已于xx年xx月xx日與本單位解除勞動合同關系。該人員離職后，我單位在職專業(yè)技術人員的數(shù)量、結構等仍滿足相關資質標準要求。

　　特此證明。

　　證明單位：(蓋章)

　　法定代表人：(簽字)

　　20xx年xx月xx日

個人離職證明9

_______先生/女士/小姐：

　　自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________（部門）的_______職務，由于_________原因提出辭職，與公司解除勞動關系，單位開的離職證明。

　　特此證明！

　　公司名稱（加蓋公章）

　　日期：____年__月__日

個人離職證明10

　　姓名：___，男，身份證號碼：______，自20__年12月11日入職我公司擔任商務部商務組長一職，至20__年09月17日因個人原因申請離職，在此將近一年時間工作良好無不良表現(xiàn)。

　　經公司慎重考慮準予離職，已辦理交接手續(xù)，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明。

　　公司蓋章：

　　日期：

個人離職證明11

　　xxxxxxx先生/女士/小姐，自xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日在我公

　　司擔任xxxxxxxx(部門)的xxxxxxx職務，由于xxx個人xxxxxx原因提出辭職，現(xiàn)已與公司解除勞動關系。

　　特此證明!

　　公司名稱(公章)

　　20xx年xx月xx日

個人離職證明12

　　xxxxxxx先生/女士/小姐，自xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日在富士康公司擔任xxxxxxxx（部門）的xxxxxxx職務，由于xxx個人xxxxxx原因提出辭職，現(xiàn)已與集團解除勞動關系。特此證明！

　　集團名稱（加蓋公章）

　　xxxx年xx月xx日

個人離職證明13

　　_______________，男，身份證號碼_________________________，該同志是我校在崗公辦教職工，從_____年_____月至現(xiàn)在擔任我校132班班主任工作。特此證明。

　　單位負責人簽字（或蓋章）：

xx市xx學校（蓋章）：

　　xxxx年xx月xx日

個人離職證明14

　　xxxx先生/女士/小姐，自x年xx月xx日至x年xx月xx日在我醫(yī)院擔任xx(部門)的xxxx職務，由于xxx原因提出辭職，與醫(yī)院解除勞動關系。特此證明!

　　醫(yī)院名稱(加蓋公章)

　　x年xx月xx日

個人離職證明15

　　茲有員工_______，在（原）_______公司工作期間任_______一職，于_______年_______月已辦理完所有離職手續(xù)。若因與原單位勞動關系未解除而給予（現(xiàn)）_______公司造成損失，有我本人承擔。

　　特此證明！

　　公司名稱（加蓋公章）：_______

　　_______年_______月_______日

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