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終止合同證明

時(shí)間:2023-04-29 18:51:47 證明范文 我要投稿

終止合同證明

終止合同證明

解除(或終止)勞動(dòng)合同證明

終止合同證明

茲有本單位職工: , 性別: , 身份證號(hào): ,家庭住址: ,

原勞動(dòng)合同期限為: 年 月 日至 年 月 日, 因 ,根據(jù)中華人民共和國勞動(dòng)法,公司研究決定同意從 年 月 日起與其解除(或終止)勞動(dòng)合同。特此證明。

企業(yè)組織機(jī)構(gòu)代碼:

抄送:

單位蓋章

年 月 日

2終止勞動(dòng)合同證明書

(參考樣本)

用人單位名稱:

地 址:

聯(lián)系人和電話:

勞動(dòng)者姓名:

身份證號(hào)碼:

工作崗位:

入職日期: 年 月 日 最后一份勞動(dòng)合同期限:

解除日期: 年 月 日 本單位工作年限: (其中依法合并計(jì)入的年限為年 個(gè)月)

依據(jù)的法律條文:《勞動(dòng)合同法》第 條第 款第 項(xiàng)

終止原因(打√)

□勞動(dòng)合同期滿或工作任務(wù)完成 □勞動(dòng)者死亡或失蹤

□勞動(dòng)者達(dá)到法定退休年齡或開始享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇

□用人單位破產(chǎn) □用人單位停業(yè)

單位名稱(蓋章)

年 月 日

簽 收 人:

簽收日期: 年 月 日

勞動(dòng)合同的相關(guān)知識(shí):

終止合同的條件這一必備條款一般是在無固定期限的勞動(dòng)合同中約定,因這類合同沒有終止的時(shí)限。但其他期限種類的合同也可以約定。須注意的是,雙方當(dāng)事人不得將法律規(guī)定的可以解除合同的條件約定為終止合同的條件,以避免出現(xiàn)用人單位應(yīng)當(dāng)在解除合同時(shí)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金而改為終止合同不予支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的情況

3

勞動(dòng)合同制度是我國重要的法律制度,勞動(dòng)合同的訂立明確了用人單位與勞動(dòng)者之間的法律關(guān)系。用人單位與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同存續(xù)期間根據(jù)法律的規(guī)定或者勞動(dòng)合同的約定享受權(quán)利、履行義務(wù)。但完整的勞動(dòng)合同權(quán)利、義務(wù)不僅僅存在于勞動(dòng)合同的存續(xù)期間,還包括先勞動(dòng)合同義務(wù)和后勞動(dòng)合同義務(wù)。先合同義務(wù)、后合同義務(wù)是合同法上的一個(gè)概念, 先合同義務(wù),是指當(dāng)事人為締約而接觸時(shí),基于誠實(shí)信用原則而發(fā)生的各種說明、告知、注意及保護(hù)等義務(wù)。合同關(guān)系終止后,當(dāng)事人依誠實(shí)信用原則應(yīng)負(fù)有某種作為或不作為義務(wù),以維護(hù)給付效果,或協(xié)助對(duì)方處理合同終了善后事務(wù),學(xué)理上稱為后合同義務(wù)。我國合同法第九十二條規(guī)定:“合同的權(quán)利義務(wù)終止后,當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)遵循誠實(shí)信用原則,根據(jù)交易習(xí)慣履行通知、協(xié)助、保密等義務(wù)! 這一規(guī)定明確確定了合同的后合同義務(wù)。雖然勞動(dòng)合同在性質(zhì)上與合同法意義上平等主體的自然人、法人、其他組織之間設(shè)立、變更、終止民事權(quán)利義務(wù)關(guān)系的合同有著顯著的區(qū)別,是用人單位與勞動(dòng)者在遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上就雙方的權(quán)利和義務(wù)達(dá)成的一種協(xié)議,但基于公平的原則同樣也存在著后合同義務(wù)。后勞動(dòng)合同義務(wù)是勞動(dòng)合同解除、終止后勞動(dòng)者與用人單位根椐法律規(guī)定或者原勞動(dòng)合同的約定負(fù)有的作為或不作為義務(wù)。勞動(dòng)合同法第五十條第一款規(guī)定:“用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明,并在三十日內(nèi)為勞動(dòng)者辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)。”這一規(guī)定明確了在勞動(dòng)合同解除或者終止后,用人單位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)為出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明的后勞動(dòng)合同義務(wù)。

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