記者從省人社廳獲知，鑒于2014年度在崗職工平均工資無(wú)法在2015年初發(fā)布，相應(yīng)的2015年度繳費(fèi)基數(shù)基準(zhǔn)值暫不能確定，為方便參保單位和個(gè)人及時(shí)繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，不影響退休和死亡待遇核定計(jì)發(fā)工作，該廳就2015年度基準(zhǔn)值公布前后職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)和待遇核定計(jì)發(fā)相關(guān)問(wèn)題作出規(guī)定。

在2015年度基準(zhǔn)值發(fā)布前，城鎮(zhèn)個(gè)體工商戶(hù)、靈活就業(yè)人員按高檔4025元/月、低檔2415元/月預(yù)繳。參保單位的職工個(gè)人以其上年度繳費(fèi)基數(shù)的110%，并按12075元/月封頂、2415元/月保底(暫定基準(zhǔn)值為4025元/月)為基數(shù)預(yù)繳;參保單位按該單位職工個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)之和為基數(shù)預(yù)繳。

已納入企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的國(guó)有農(nóng)墾企業(yè)(包括撤場(chǎng)建區(qū)、管理區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)的原國(guó)有農(nóng)墾企業(yè))從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的職工個(gè)人暫緩繳費(fèi)。而到齡辦理退休的人員按2013年度全省在崗職工平均工資(3658元/月)預(yù)核并預(yù)發(fā)待遇，死亡人員按2013年度全省月人平養(yǎng)老金(1650元/月)預(yù)核并預(yù)發(fā)喪葬補(bǔ)助費(fèi)、撫恤金，均不得延期辦理。

在2015年度基準(zhǔn)值發(fā)布后，參保單位應(yīng)及時(shí)進(jìn)行繳費(fèi)和待遇核定。有預(yù)繳的個(gè)繳人員以2015年度基準(zhǔn)值計(jì)算其繳費(fèi)指數(shù)，繳費(fèi)基數(shù)可不再變動(dòng)。如繳費(fèi)指數(shù)小于0.6或1的，本人愿意，可在2015年12月30日之前以2015年度基準(zhǔn)值補(bǔ)繳調(diào)增至0.6或1(不加收利息和滯納金)，逾期不再補(bǔ)繳調(diào)增;參保單位及其職工個(gè)人此前的繳費(fèi)，按2015年度基準(zhǔn)值并結(jié)合2015年度繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)核定結(jié)果統(tǒng)一進(jìn)行調(diào)整、結(jié)算。已按預(yù)繳基數(shù)繳費(fèi)后轉(zhuǎn)出的，不再調(diào)整、結(jié)算。

6月8日，日照市確定2015年度(2015年6月2016年5月)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)，最低為2623元/月，最高為13115元/月。

據(jù)了解，根據(jù)省統(tǒng)計(jì)局2014年度統(tǒng)計(jì)年報(bào)，2014年度全省在崗職工平均工資(城鎮(zhèn)非私營(yíng)單位在崗職工平均工資口徑)為52460元，即4371 . 7元/月。我市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保繳費(fèi)人員，應(yīng)以其工資收入作為繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的基數(shù)，最低不能低于全省在崗職工平均工資的60%，即2623元/月，最高不能高于全省在崗職工平均工資的300%，即13115元/月，工資收入按國(guó)家統(tǒng)計(jì)局規(guī)定的“工資總額”口徑計(jì)算。