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面試不能提的10個(gè)禁口話題

學(xué)人智庫 時(shí)間:2018-01-13 我要投稿
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哪些話題是面試環(huán)節(jié)絕對不能提及的呢?

1.先前雇主產(chǎn)權(quán)性機(jī)密資料。不僅不該露,還會讓面試官認(rèn)為你這個(gè)人不值得信任。

2.最近離婚的“驚悚”細(xì)節(jié)。即使一切屬實(shí),提到這個(gè)話題則會顯示你這個(gè)人不夠謹(jǐn)慎。

3.內(nèi)心的性別或種族偏見。你或許以為面試官與你志同道合因而大書特書,其實(shí)這樣不啻是自掘墳?zāi),職場里不容許性別和種族歧視存在。

4.政治話題。

5.宗教話題。

6.心愛的明星球隊(duì)或運(yùn)動員。你最喜歡的可能是面試官最討厭的,即使官憑這一點(diǎn)就反對你很不合理性,可是也無可厚非。

7.子女或?qū)O子女甚至到自吹自擂的地步。即使面試官桌上擺著自己的家庭照,你的口袋里塞滿成疊小孩照片頗不符合面試的場合。

8.為面試官取得某物或某種特殊商品的提議。舉例來說,“我能為你買到批發(fā)價(jià)”或許是事實(shí),或換了個(gè)場景會表現(xiàn)出你待人的熱忱,可是在面試則格格不入,而且會顯得你在賄賂面試官。

9.談到你剛搬離之某地區(qū)的天氣或交通,或任何風(fēng)土人物,你把它們批評得體無完膚。(你也許碰巧批評到面試官的家鄉(xiāng),而面試官又正巧深感懷鄉(xiāng)之情)。

10.你如何地厭惡數(shù)學(xué)、科學(xué)或其他特別學(xué)科,雖然表面上看來似乎與此職位無關(guān)。(公司主管階級也許正巧期望員工擅長數(shù)理。)

[面試不能提的10個(gè)禁口話題]