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2016年審計業(yè)務(wù)專業(yè)知識培訓計劃

國務(wù)院公布的《關(guān)于加強審計工作的意見》，對完善審計制度、加強審計工作作出重大部署，國內(nèi)審計環(huán)境發(fā)生深刻變化，審計工作和審計監(jiān)督也步入全方位“新常態(tài)”。面對審計全覆蓋越來越緊迫的新形勢和新常態(tài)，審計工作也面臨著許多新的問題和挑戰(zhàn)，這就需要大量的創(chuàng)新型審計人才。為進一步加快審計隊伍專業(yè)化建設(shè)進程，適應(yīng)新形勢和新常態(tài)下經(jīng)濟發(fā)展對審計人員綜合素質(zhì)的需要，中國審計教育網(wǎng)將在2016年舉辦下列培訓班，旨在幫助廣大審計人員掌握和運用當代審計的最新理念和最新審計技巧與方法，著力提高審計人員依法審計能力，優(yōu)化審計系統(tǒng)的人才結(jié)構(gòu)和審計干部的知識結(jié)構(gòu)，推進審計職業(yè)化建設(shè)，保障審計事業(yè)健康持續(xù)發(fā)展�，F(xiàn)將具體事項通知如下：

一、培訓班名稱、內(nèi)容、時間及地點

(一)建設(shè)項目全過程跟蹤審計培訓班

1、培訓內(nèi)容：①建設(shè)項目審計最新法規(guī)釋義;②工程量的計算方法及審計;③清單計價下工程造價預、決算審計;④工程審計中的信息化建設(shè);⑤工程招投標、施工合同與無效合同的甄別與審查;⑥工程建設(shè)過程中反商業(yè)賄賂與基建財務(wù)舞弊調(diào)查與審計;⑦建設(shè)項目績效審計指標構(gòu)建與評價;⑧重點建設(shè)項目審計案例剖析與內(nèi)部審計外包管理。

2、時間及地點

2016年3月25日—3月30日 南 京

2016年8月08日—8月12日 長 春

2016年8月22日—8月26日 昆 明

2016年10月24日—10月28日 長 沙

(二)內(nèi)部審計實務(wù)操作技巧與案例分析培訓班

1、培訓內(nèi)容：①頒布新準則的目標與意義;②新準則框架和內(nèi)容;③國內(nèi)外先進的內(nèi)部審計理念、工作思路及發(fā)展趨勢;④內(nèi)部審計中關(guān)注的重點、難點問題;⑤內(nèi)部審計在風險管理、控制和治理中的作用;⑥內(nèi)部審計風險管理和內(nèi)部控制;⑦舞弊調(diào)查與審計;⑧結(jié)合案例講解內(nèi)部審計實務(wù)操作技巧與技術(shù)方法。

2、時間及地點

2016年4月11日—4月15日 昆 明

2016年6月20日—6月24日 烏魯木齊

2016年9月05日—9月09日 蘭 州

2016年11月21日—11月25日 海 口

(三)新常態(tài)下現(xiàn)代審計技術(shù)與方法培訓班

1、培訓內(nèi)容：①新常態(tài)審計的背景、內(nèi)涵和特點;②新常態(tài)下審計工作的新發(fā)展;③現(xiàn)代審計方法的發(fā)展趨勢;④現(xiàn)代科學技術(shù)在審計中的運用;⑤審計技術(shù)創(chuàng)新實踐;⑥分析性技術(shù)的運用;⑦審計報告寫作技術(shù)。

2、時間及地點

2016年4月11日—4月15日 昆 明

2016年7月25日—7月29日 西 寧

2016年9月23日—9月27日 南 京

(四)審計工作底稿與審計報告撰寫實務(wù)培訓班

1、培訓內(nèi)容：①講解審計基本流程;②審計工作底稿的種類、格式、內(nèi)容;③審計工作底稿的編制與復核、檔案存儲及轉(zhuǎn)換技術(shù);④常見審計類型工作底稿范例;⑤審計報告的種類、格式、內(nèi)容;⑥審計工作底稿的撰寫與修改、與被審單位溝通交流的方法與技巧;⑦審計報告的復核;⑧常見審計類型審計報告范例。

2、時間及地點

2016年5月16日—5月20日 桂 林

2016年8月22日—8月26日 大 連

2016年11月14日—11月18日 廈 門

(五)經(jīng)濟責任審計與績效審計培訓班

1、培訓內(nèi)容：①《實施細則》出臺的背景及意義;②《實施細則》具體內(nèi)容解讀及實際操作;③經(jīng)濟責任審計的主要技術(shù)方法;④經(jīng)濟責任審計評價方法與指標設(shè)定;⑤領(lǐng)導干部直接責任、主管責任、領(lǐng)導責任的界定及處理;⑥經(jīng)濟責任審計報告的編寫及結(jié)果運用;⑦績效審計的程序、內(nèi)容及技術(shù)方法;⑧經(jīng)濟責任審計、績效審計案例分析。

2、時間及地點

2016年5月23日—5月27日 廈 門

2016年8月15日—8月19日 烏魯木齊

2016年9月26日—9月30日 成 都

2016年12月05日—12月09日 昆 明

(六)內(nèi)部控制與內(nèi)部審計質(zhì)量評估培訓班

1、培訓內(nèi)容：①國外內(nèi)部審計質(zhì)量評估的發(fā)展現(xiàn)狀;②我國開展內(nèi)部審計質(zhì)量評估的情況及規(guī)劃;③講解《內(nèi)部審計質(zhì)量評估辦法(試行)》和《內(nèi)部審計質(zhì)量評估機構(gòu)管理辦法(試行)》;④講解《中國內(nèi)部審計質(zhì)量評估手冊(試行)》，并通過案例講授手冊的實際應(yīng)用;⑤內(nèi)部審計質(zhì)量評估體系設(shè)計;⑥內(nèi)部控制運用指南;⑦內(nèi)部控制的評價;⑧結(jié)合案例實際講解內(nèi)部控制中存在的薄弱環(huán)節(jié)。

2、時間及地點

2016年6月13日—6月17日 貴 陽

2016年7月11日—7月15日 銀 川

(七)內(nèi)部控制制度與風險管理培訓班

1、培訓內(nèi)容：①內(nèi)部控制基本規(guī)范運用要點;②內(nèi)部控制運用指南;③企業(yè)設(shè)計內(nèi)部控制的風險控制;④內(nèi)部控制的評價;⑤全面風險管理的總體目標;⑥企業(yè)風險類別及其風險評估;⑦現(xiàn)階段風險管理、內(nèi)部控制中存在的薄弱環(huán)節(jié);⑧經(jīng)典案例解析。

2、時間及地點

2016年6月20日—6月24日 昆 明

2015年7月18日—7月22日 呼和浩特

2016年10月17日—10月21日 蘇 州

(八)商業(yè)銀行內(nèi)部控制與稽核培訓班

1、培訓內(nèi)容：①商業(yè)銀行治理結(jié)構(gòu)及其機制;②商業(yè)銀行審計稽核管理;③商業(yè)銀行支付結(jié)算業(yè)務(wù)內(nèi)部控制與評價;④商業(yè)銀行計劃與財務(wù)內(nèi)部控制與評價;⑤商業(yè)銀行現(xiàn)場審計(稽核)的方法與技巧;⑥商業(yè)銀行內(nèi)部審計(稽核)面臨的挑戰(zhàn)與對策;⑦新形勢下，如何運用科技手段開展審計(稽核)工作;⑧相關(guān)案例解析。

2、時間及地點

2016年6月20日—6月24日 昆 明

2016年12月19日—12月23日 海 口

二、收費標準

培訓費1800元(含場租費、資料費、證書費、專家講課費等);會務(wù)組統(tǒng)一安排食宿，費用自理，食宿費及相關(guān)費用按當期培訓班的標準執(zhí)行，所有費用報到時面交。

三、主講專家及證書

1.為保證授課質(zhì)量和效果，培訓班將由審計署相關(guān)司局領(lǐng)導、南京審計學院知名教授及國內(nèi)具有實踐經(jīng)驗的審計專家授課，輔之現(xiàn)場疑難解答，互動交流。

2.參加培訓的學員，經(jīng)考核合格者將頒發(fā)中國審計教育網(wǎng)培訓證書，可作為審計人員繼續(xù)教育考核憑證。

四、團體培訓

各單位如需整班建制舉辦團體培訓班(人數(shù)限定30人以上)，可直接與中國審計教育網(wǎng)聯(lián)系。培訓內(nèi)容可按辦班單位要求進行設(shè)計，培訓時間、地點、收費標準雙方協(xié)商確定。

五、報名辦法

各單位可統(tǒng)一組織報名，個人也可直接報名。報名參加培訓班的學員，請認真填寫報名回執(zhí)，加蓋單位公章后用傳真或電子郵件正式報名，會務(wù)組收到報名回執(zhí)后將于開班前七個工作日內(nèi)以電子郵件或傳真的方式發(fā)出“報到通知書”，告知具體報到地點、乘車路線、日程安排等具體事項。

2016年全區(qū)安全生產(chǎn)教育培訓工作方案

一、指導思想

以黨的十八屆三中、四中、五中全會精神為指導，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”方針，深入貫徹上級有關(guān)安全培訓指示要求，以《安全生產(chǎn)法》、《南京市安全生產(chǎn)條例》、《生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓規(guī)定》(國家安監(jiān)總局第3號令)、《安全生產(chǎn)培訓管理辦法》(國家安監(jiān)總局第44號令)等法律和相關(guān)規(guī)定為依據(jù)，以提高全區(qū)生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人、安全生產(chǎn)管理人員能力素質(zhì)為重點，精心籌劃、周密組織開展形式多樣的教育和培訓活動，夯實全區(qū)生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)工作基礎(chǔ)。

二、培訓目標任務(wù)

1、組織全區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)管人員參加年度取證培訓或復訓，組織街道社區(qū)主任、安全員安全培訓,培訓率達到95%;

2、嚴格督促指導建筑施工、危險化學品、生產(chǎn)加工制造行業(yè)企業(yè)單位的主要負責人、安全管理人員參加安全培訓(取得證書)，時間不少于48學時，培訓率力爭達到100%。嚴格督促上述持證人員參加年度復訓，時間不少于16學時。復訓培訓率力爭達到100%;

3、嚴格監(jiān)督企業(yè)特種作業(yè)人員參加安全資格復訓，時間不少于24學時，復訓率達到100%;

4、嚴密組織除建筑施工、危險化學品、生產(chǎn)加工制造等高危行業(yè)以外的其它生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人、安全管理人員參加安全培訓，時間不少于24學時，年度復訓不少于8學時，2年復訓1次，復訓時間不少于16學時，復訓率達到90%;

5、嚴格監(jiān)督檢查規(guī)模以上生產(chǎn)經(jīng)營單位組織班組長參加安全教育培訓，培訓率達到90%;

6、嚴格監(jiān)督檢查規(guī)模以上生產(chǎn)經(jīng)營單位組織從業(yè)人員參加全員安全教育培訓，培訓率達到90%;

三、主要培訓活動安排

(一)嚴密組織各類培訓，努力完成年度培訓目標。

一是組織街道園區(qū)、機關(guān)部門負責人和安全監(jiān)管人員培訓。按照安全生產(chǎn)“黨政同責、一崗雙責”要求和安全監(jiān)管能力需求，組織開展領(lǐng)導干部和安全監(jiān)管人員參加教育培訓，力求通過教育培訓，使全區(qū)領(lǐng)導干部和安全生產(chǎn)監(jiān)管人員進一步掌握安全生產(chǎn)方針法律法規(guī)、標準規(guī)范和安全監(jiān)管程序方法，著力提升全區(qū)安全監(jiān)管人員業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力，培養(yǎng)安全監(jiān)管行家里手，為全區(qū)安全生產(chǎn)工作開展奠定基礎(chǔ)。

1、組織1期全區(qū)領(lǐng)導干部安全生產(chǎn)法律法規(guī)培訓。

牽頭單位：區(qū)安監(jiān)局。配合單位：各街道園區(qū)、相關(guān)部門。

2、組織全區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)管人員參加年度復訓。

牽頭單位：區(qū)安監(jiān)局。配合單位：各街道園區(qū)、相關(guān)部門。

3、組織部分安全監(jiān)管人員參加取證或換證培訓。

牽頭單位：區(qū)安監(jiān)局。配合單位：各街道園區(qū)、相關(guān)部門。

4、組織1期街道社區(qū)主任、安全員安全培訓。

牽頭單位：區(qū)安監(jiān)局。配合單位：各街道園區(qū)。

1、組織2期全區(qū)建筑施工、危險化學品、生產(chǎn)加工制造等高危行業(yè)的主要負責人、分管安全的負責人、安全管理人員和特種作業(yè)人員安全培訓(復訓)班。

牽頭單位：區(qū)建設(shè)和交通局、區(qū)安監(jiān)局。配合單位：各街道園區(qū)。

2

牽頭單位：區(qū)商務(wù)局、區(qū)文化旅游局、區(qū)民政局。配合單位：區(qū)安監(jiān)局、區(qū)總工會、區(qū)消防大隊、各街道園區(qū)。

3、組織1期區(qū)安監(jiān)局直接監(jiān)管的規(guī)模以上生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責人、分管安全生產(chǎn)的負責人、安全生產(chǎn)管理人員安全培訓班，培訓考核合格后頒發(fā)培訓證書。

牽頭單位：區(qū)安監(jiān)局。配合單位：各街道園區(qū)。

4

牽頭單位：各街道園區(qū)。配合單位：區(qū)安監(jiān)局。

牽頭單位：區(qū)安監(jiān)局。配合單位：各街道園區(qū)。

(二)加大執(zhí)法檢查力度，督促生產(chǎn)經(jīng)營單位開展安全教育培訓。

各行業(yè)主管部門、各街道園區(qū)要把教育培訓工作做為日常安全監(jiān)管的一項重要工作抓緊抓好，要指定專人負責，明確目標責任。要認真制定年度教育培訓執(zhí)法檢查計劃，對行業(yè)和轄區(qū)內(nèi)重點生產(chǎn)經(jīng)營單位進行安全教育培訓執(zhí)法檢查每年不得少于1次，并要督促生產(chǎn)經(jīng)營單位建立完善安全生產(chǎn)教育培訓臺帳。要通過執(zhí)法檢查，進一步掌握生產(chǎn)經(jīng)營單位“三項崗位”人員持證上崗情況，強化生產(chǎn)經(jīng)營單位對從業(yè)人員開展安全培訓主體責任意識，促進生產(chǎn)經(jīng)營單位安全教育培訓工作順利開展。

另外，對執(zhí)法檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，尤其是“三項崗位”人員存在的無證上崗、證件過期失效、沒有參加年度復訓(復審)等情況，各行業(yè)主管部門和街道園區(qū)一定要詳細記錄，及時報送區(qū)安監(jiān)局備案。

各行業(yè)主管部門、街道園區(qū)對區(qū)安監(jiān)局組織的主要負責人、安全管理人員取證培訓或年度復訓，要加大督促力度，加強組織協(xié)調(diào)，確保相關(guān)人員應(yīng)培盡培。

(三)采取多種形式方法，組織開展安全教育培訓活動。

各行業(yè)主管部門、各街道園區(qū)要根據(jù)建鄴實際，結(jié)合安全生產(chǎn)大檢查、安全生產(chǎn)專項整治、安全生產(chǎn)月活動和全區(qū)階段性工作中心，有計劃地組織開展專題培訓，如消防知識、交通知識、燃氣使用知識、應(yīng)急管理知識等。要通過培訓，大力宣傳安全知識，弘揚安全文化，濃厚社會安全氛圍。各行業(yè)主管部門、各街道園區(qū)組織開展專題安全培訓情況將納入年終安全生產(chǎn)目標考核分值當中。

四、工作要求

組織開展監(jiān)督指導安全生產(chǎn)教育培訓工作是貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)的重要舉措，是預防和減少安全生產(chǎn)事故的有效手段，是做好安全生產(chǎn)監(jiān)管的基礎(chǔ)性工作。各級領(lǐng)導要充分認清安全教育培訓的重要性，要切實把安全培訓工作擺在重要位置，明確分工，落實責任，努力做到培訓有計劃安排、有專人負責、有資金投入、有措施保障，強力推進安全培訓從“告知基本知識、教會管理方法、提醒注意事項”的基本層次階段向“提升參培積極性、拓展培訓領(lǐng)域、分類分級培訓、研討互動提高”的高層次上發(fā)展。力求通過安全培訓，不斷提升全區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)管隊伍能力素質(zhì)，增強生產(chǎn)經(jīng)營單位從業(yè)人員安全意識、責任意識和防范意識，為全區(qū)安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)做出應(yīng)有貢獻。

二是組織生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人和安全管理人員參加持證培訓和年度復訓。一季度，區(qū)安監(jiān)局擬組織各街道對全區(qū)生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人、安全管理人員持證上崗、從業(yè)人員安全培訓情況進行檢查，建立完善相關(guān)教育培訓臺帳資料。二季度至四季度，區(qū)安監(jiān)局將根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營單位各類人員培訓情況，積極協(xié)調(diào)有關(guān)行業(yè)主管部門，按照“管行業(yè)必須管安全”原則，分行業(yè)、分批次組織相關(guān)人員參加取證培訓和年度復訓。

三是嚴密組織全區(qū)特種作業(yè)人員持證上崗復訓。根據(jù)國家安監(jiān)總局《特種作業(yè)人員安全技術(shù)培訓考核管理規(guī)定》(總局第30號令)確定的11類51個特種作業(yè)類別，結(jié)合我區(qū)特種作業(yè)人員工種分布和培訓情況，積極督促特種作業(yè)人員參加安全培訓和復審培訓，切實提高特種作業(yè)人員安全技能和持證上崗率，堅決杜絕特種作業(yè)人員無證上崗現(xiàn)象。 、組織全區(qū)規(guī)模以下生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責人、安全管理人員參加安全知識專題培訓。 、組織3期人員密集場所，如商場、超市、網(wǎng)吧、賓館、老年公寓等消防重點單位的主要負責人、分管安全生產(chǎn)的負責人、安全生產(chǎn)管理人員和特種作業(yè)人員安全培訓(復訓)班。

[2016年培訓計劃]