1.人力資源戰(zhàn)略是企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的一個(gè)組成部分。從戰(zhàn)略的層面上屬于支持戰(zhàn)略，為公司的業(yè)務(wù)戰(zhàn)略提供支持;

2.公司制定了業(yè)務(wù)戰(zhàn)略，其對(duì)人力資源的中長(zhǎng)期需求是制定人力資源戰(zhàn)略的基礎(chǔ)，根據(jù)需求通過(guò)制定人力資源戰(zhàn)略來(lái)實(shí)現(xiàn)。

3.雖然是支持戰(zhàn)略，但所有的戰(zhàn)略和策略都需要人去實(shí)現(xiàn)，因此，人力資源戰(zhàn)略對(duì)公司總體戰(zhàn)略的實(shí)現(xiàn)直接相關(guān)。如果人力資源戰(zhàn)略實(shí)施的好，不僅可以很好實(shí)現(xiàn)公司發(fā)展戰(zhàn)略，甚至超出期望值。如果人力資源戰(zhàn)略失敗，必將導(dǎo)致公司的發(fā)展戰(zhàn)略失敗。

4. 同時(shí)，好的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略也可以激勵(lì)員工和招聘優(yōu)秀的人才。

[人力資源戰(zhàn)略是如何與企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略相協(xié)調(diào)配合的？]