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優(yōu)秀簡(jiǎn)歷的寫作秘訣

時(shí)間:2024-10-08 00:35:18 學(xué)人智庫 我要投稿
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優(yōu)秀簡(jiǎn)歷的寫作秘訣

  其實(shí),不管是招聘季節(jié)或是非招聘季節(jié),我們每天都能見到形形色色的招聘廣告,同樣,招聘經(jīng)理們每天也會(huì)能收到成百上千份簡(jiǎn)歷。而在這樣激烈的求職競(jìng)爭(zhēng)中,你的簡(jiǎn)歷如何才能夠脫穎而出,讓招聘經(jīng)理注意到你的簡(jiǎn)歷,并且相信你有可能是他們正需要的合格、合適的“產(chǎn)品”,產(chǎn)生了把你叫來面試的、進(jìn)行一番“試用”的想法,就需要你在書寫簡(jiǎn)歷時(shí),如同營銷經(jīng)理一樣,運(yùn)用合適的“營銷組合”,對(duì)自己的產(chǎn)品加以營銷。下面介紹六個(gè)優(yōu)秀簡(jiǎn)歷的秘訣。

優(yōu)秀簡(jiǎn)歷的寫作秘訣

  很多學(xué)生以為簡(jiǎn)歷越長(zhǎng)越好,以為簡(jiǎn)歷越長(zhǎng)就說明經(jīng)歷越豐富,能力越強(qiáng)。其實(shí)不然。要知道,一份簡(jiǎn)歷只能得到HR們60秒的“青睞”,而要在這么短的時(shí)間里,翻看四五頁,甚至厚達(dá)一本書的簡(jiǎn)歷是不可能的。正如SONY公司高級(jí)人力資源顧問馬思宇先生所說:“我特別反對(duì)那種一本書似的簡(jiǎn)歷。這樣毫無必要,對(duì)你的成本高,對(duì)公司來說也是。公司是不可能替你保存簡(jiǎn)歷的,弄成一本書一樣,當(dāng)工作人員需要什么信息去復(fù)印一下還得幫你撕開,裁剪,多費(fèi)事!同時(shí)也增加了處理的難度!焙(jiǎn)歷太長(zhǎng),就意味著里頭夾雜著一些無用或者無關(guān)的信息,而這些信息只會(huì)起到反效果。HR想看到的是有條理的、一目了然的簡(jiǎn)歷,過多的無關(guān)信息浪費(fèi)了他們的時(shí)間,還要為你的簡(jiǎn)歷理出綱要。就如同廣告一樣,所用的詞匯越多,消費(fèi)者就越難記住。Nike的廣告語就三個(gè)單詞“Just do it”,卻獲得了營銷上的巨大成功。你的簡(jiǎn)歷也應(yīng)該像Nike的廣告語一樣,簡(jiǎn)練而有力地展示自己的形象和優(yōu)勢(shì)。而除非你應(yīng)聘的是廣告、藝術(shù)類職位,否則,過于“創(chuàng)意”的簡(jiǎn)歷只會(huì)讓HR認(rèn)為你不夠職業(yè)而被首先剔除。

  簡(jiǎn)歷簡(jiǎn)歷,簡(jiǎn)單有力。我們的建議是,簡(jiǎn)歷最好不要超過兩頁,如果你能夠用一頁紙清晰地表達(dá)自己,也千萬不要用兩頁紙。當(dāng)然,對(duì)簡(jiǎn)歷的壓縮是個(gè)痛苦的過程,你必須反復(fù)的掂量,刪除一些不太相關(guān)的信息,或者換用更簡(jiǎn)練的表達(dá)方式來表達(dá)原有的信息量。這里教你幾種辦法,對(duì)你的簡(jiǎn)歷進(jìn)行重新的布局,用一兩頁紙表達(dá)出豐富的人生:

  簡(jiǎn)歷中的重要信息一定要出現(xiàn)在第一頁。

  每頁中重要的標(biāo)題項(xiàng)盡量出現(xiàn)在靠近頁首或頁尾。如果你出身名校,一定將Education緊跟名字列出。

  每項(xiàng)標(biāo)題項(xiàng)中最重要的細(xì)節(jié)一定要出現(xiàn)在第一項(xiàng),次重要的細(xì)節(jié)出現(xiàn)在最后一項(xiàng),其他信息安排在中間,從而避免給人以虎頭蛇尾的感覺。

  要用點(diǎn)句(bullet point),避免用大段文字。點(diǎn)句的長(zhǎng)度以一行為宜,最多不要超過兩行;三句為佳,不超過五句。三是一個(gè)很微妙的數(shù)字,兩個(gè)顯得太少,四個(gè)就多了,三個(gè)正好。刪除那些無足輕重的細(xì)節(jié),將內(nèi)容重復(fù)的細(xì)節(jié)合并,使你提供的細(xì)節(jié)更簡(jiǎn)潔,內(nèi)容更有效。如果你想突出自己的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),可以給它們留出更寬松的格式,也可以將它們縱向排列開來,還可以為它們添加更多的細(xì)節(jié)。

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