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面試問(wèn)題:如何開(kāi)展工作(2)
還有就是團(tuán)隊(duì)通常工作方法:
一想到開(kāi)展工作,我首先想到的是思路。通常我們做事的過(guò)程可以描述為:“計(jì)劃—實(shí)施—控制—調(diào)整—完成—評(píng)估—改進(jìn)”。在面試的時(shí)候,你可以和面試官討論這個(gè)問(wèn)題。因?yàn)楣ぷ鞣椒ū旧聿⒉皇巧婕肮ぷ鞣较。只有在需求即定的情況下,我們才能精確的描述開(kāi)展工作的側(cè)重點(diǎn)。這也是與面試官充分交流的機(jī)會(huì)。
關(guān)于招聘面試的小故事
一個(gè)大公司要招聘發(fā)報(bào)員,凡是熟悉國(guó)際通用的莫爾斯密碼的人,都可以來(lái)應(yīng)聘。很多應(yīng)聘者聞?dòng)嵍鴣?lái),被安排在公司的辦公大廳里等候面試。
大家來(lái)了以后,就發(fā)現(xiàn)這個(gè)環(huán)境太嘈雜了。這個(gè)大公司業(yè)務(wù)繁忙,辦公大廳里人來(lái)人往,有的在互相談話,有的在打電話,人聲鼎沸。幾十位應(yīng)聘者一排一排坐在這個(gè)環(huán)境里等候。面試是在大廳盡頭的一個(gè)神秘的小屋子里。大家就這么等著,等待人事經(jīng)理來(lái)叫人。
這個(gè)時(shí)候,來(lái)了一個(gè)遲到的小伙子。他排在應(yīng)聘者的最后,連座位都沒(méi)有了。他站了一會(huì)兒,然后就徑直往那個(gè)神秘的小屋子走去,推門而進(jìn),所有人都很奇怪:他為什么不排隊(duì)就進(jìn)去了呢?
過(guò)了一會(huì)兒,主管招聘的人事經(jīng)理帶著小伙子從小屋子里出來(lái)了,對(duì)所有坐著的應(yīng)聘者說(shuō):“對(duì)不起,這個(gè)發(fā)報(bào)員的職位已經(jīng)有人了,你們可以回去了!
所有應(yīng)聘者都憤憤不平:“這個(gè)小子遲到了,還徑直闖進(jìn)門去,居然就得到了職位!我們等待這么久,你一個(gè)問(wèn)題都沒(méi)問(wèn),連機(jī)會(huì)都沒(méi)給我們,就被淘汰了。為什么?”
人事經(jīng)理緩緩回答:“我們特別選擇了在這樣一個(gè)嘈雜的環(huán)境里應(yīng)聘。而就在這個(gè)環(huán)境中,一直在發(fā)送著一種莫爾斯密碼的電波,解讀出來(lái)的意思是:誰(shuí)要是聽(tīng)懂了這個(gè)密碼的話,現(xiàn)在請(qǐng)直接進(jìn)入小屋子!
這個(gè)小伙子雖然來(lái)晚了,但他在嘈雜的環(huán)境中,聽(tīng)懂了密碼語(yǔ)言,所以他成功了。他沒(méi)有像其他應(yīng)聘者那樣,按照規(guī)定的規(guī)則,坐在那里等待,所以他才是真正懂得這個(gè)密碼的人。他配得到這個(gè)職位。
這個(gè)故事說(shuō)明了幾個(gè)道理:
1. 要對(duì)你準(zhǔn)備從事的工作做充分必要的準(zhǔn)備工作,熟悉你應(yīng)該熟悉的業(yè)務(wù);
2. 機(jī)會(huì)面前人人都是平等的,沒(méi)有成功的人不要抱怨別人不給你機(jī)會(huì),要反思一下自己是否抓住了眼前的機(jī)會(huì);機(jī)會(huì)總是偏愛(ài)有準(zhǔn)備的頭腦;
3. 真理往往掌握在少數(shù)人手中;你要盡量使自己成為其中之一;
4. 不要墨守成規(guī),善于從任何事物里發(fā)現(xiàn)潛在的機(jī)會(huì);
5. 生活中處處存在著機(jī)會(huì),需要用充滿智慧的大腦去思考,用明亮的雙眼去發(fā)掘;
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