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教育類的開題報告
教育類的開題報告應(yīng)該怎么樣寫你知道嗎?各位,我們一起看看下面的開題報告,希望對大家有幫助哦!
教育類的開題報告
一、開題活動簡況(開題時間、地點、評議專家、參與人員等)
根據(jù)云南省教育科學(xué)規(guī)劃領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的要求,經(jīng)充分準(zhǔn)備,云南省教育科學(xué)“十一五”規(guī)劃課題一般課題《和諧校園視角下的高校宣傳工作應(yīng)急機制研究》課題組于20XX年XX月XX日在云南民族大學(xué)蓮花校區(qū)行政樓五會議室進行了開題論證。課題負責(zé)人王江屏向省內(nèi)管理學(xué)以及高校宣傳思想工作研究方面的專家省教育廳宣傳統(tǒng)戰(zhàn)部桂正華部長、云南民族大學(xué)李若青教授和字如祥研究員以及云南民族大學(xué)科技處的相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、工作人員詳細匯報了該課題的研究意義和價值、研究目標(biāo)和框架內(nèi)容、研究方法和組織分工、研究經(jīng)費分配和預(yù)期成果等。評議專家對課題研究的可行性進行了認真審議,明確指出研究計劃的具體要求和可操作的規(guī)范步驟,要求該課題在開題后要把責(zé)任落實到課題組的每個成員,確保研究任務(wù)按時按質(zhì)完成。課題組成員王江屏、楊澤泉、和金光、劉睿、高瑩參加了開題會議,并與專家們一起對課題研究工作進行了認真研究和深入討論,進一步明確了課題研究工作的具體分工、職責(zé)要求和實施步驟等。 開題報告根據(jù)專家意見進行認真修改后報云南省教育科學(xué)規(guī)劃領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室和云南民族大學(xué)科技處。云南民族大學(xué)科技處同意該課題可以開題研究。
二、開題報告要點(題目、內(nèi)容、方法、組織、分工、進度、經(jīng)費分配、預(yù)期成果等,限5000字,可加頁)
本課題為《和諧校園視角下的高校宣傳工作應(yīng)急機制研究》,是云南省教育科學(xué)“十一五”規(guī)劃一般課題(立項編號CYXX014),于20XX年9月正式立項。
一、課題的意義和價值
《和諧校園視角下的高校宣傳工作應(yīng)急機制研究》課題選題具有較強的現(xiàn)實性和針對性。課題研究的開展對建立和完善高校宣傳工作應(yīng)急機制,探索高校宣傳工作應(yīng)急管理的新方法、新思路和新途徑有著極為重要的現(xiàn)實意義和借鑒價值。同時,該課題也是在當(dāng)今公眾和大眾傳媒越來越關(guān)注高校發(fā)展、高校新聞事件的“聚焦化”、 高校信息傳播渠道“多樣化”這一不可阻擋的新形勢下,樹立和維護高校良好形象,進一步提升高校宣傳工作應(yīng)急管理能力的的重要環(huán)節(jié)。該課題的研究還是高校加強輿論引導(dǎo),做好師生思想政治工作,營造良好校園輿論氛圍,培育良好校風(fēng)、學(xué)風(fēng)、教風(fēng),建設(shè)和諧平安校園,維護民族團結(jié)的必然要求。它還對有效疏導(dǎo)和化解高校師生思想中存在的困惑與不解,激勵師生積極應(yīng)對工作、學(xué)習(xí)和生活中的困難與挑戰(zhàn)有著積極意義。
我們希望通過此項研究促進改變高校應(yīng)急管理理念滯后、師生危機意識淡薄的現(xiàn)狀,建立健全我國高校的宣傳工作應(yīng)對突發(fā)事件的管理機制,為進一步提高和完善高校應(yīng)急管理水平提供理論研究基礎(chǔ)、參考資料和對策建議。
二、課題研究的目標(biāo)和主要內(nèi)容
。ㄒ唬┭芯磕繕(biāo) 在此項研究中,我們擬從以下三個方面進行探索:
1.探索化解中國高校宣傳工作應(yīng)急管理體系中常設(shè)性機構(gòu)與臨時性機構(gòu)職責(zé)不分、關(guān)系不順這一難題的方法;
2.全面總結(jié)中國高校應(yīng)急管理行政體制中存在的問題,提出一個相對成熟、完善的工作思路;
3.尋找解決高校宣傳工作應(yīng)急機制反應(yīng)及時性不足,信息準(zhǔn)確性、公開性、透明度不高,學(xué)校各相關(guān)部門協(xié)調(diào)不順、職責(zé)不清,執(zhí)行過程中效益損耗過多等問題的新途徑。
。ǘ┭芯靠蚣芘c內(nèi)容
第一部分:當(dāng)前我國高校宣傳工作所面臨的新形勢、新任務(wù)
第二部分:高校宣傳工作應(yīng)急機制建設(shè)現(xiàn)狀
1.高校宣傳工作應(yīng)急機制建立的必要性
2.高校宣傳工作應(yīng)急機制建立的可行性
3.高校宣傳工作應(yīng)急管理面臨的全新挑戰(zhàn)
第三部分:高校宣傳工作應(yīng)急管理概述
1.危機及危機相關(guān)因素理論
2.高校突發(fā)事件的特征、類型、影響及后果
3.高校宣傳工作應(yīng)急管理的概念
第四部分:高校宣傳工作處置突發(fā)事件的歷史與現(xiàn)狀
1.高校突發(fā)事件應(yīng)急管理的歷史與現(xiàn)狀
2.高校宣傳工作在處置突發(fā)事件中存在的主要問題
3.健全高校宣傳工作應(yīng)急機制的法律基礎(chǔ)
第五部分:高校宣傳工作應(yīng)急處置機制建設(shè)
1.高校宣傳工作的危機反應(yīng)機制
2.高校宣傳工作的應(yīng)急決策機制
3.高校宣傳工作的危機信息管理機制
4.高校宣傳工作的應(yīng)急動員、協(xié)調(diào)保障機制
5.高校宣傳工作的危機心理干預(yù)機制
6.高校宣傳工作的危機善后處理機制
第六部分:高校宣傳工作對幾種特殊突發(fā)事件的應(yīng)急處置
1.對高校群體性突發(fā)事件的處置和管理
2.對高校突發(fā)公共衛(wèi)生事件的處置和管理
3.對高校突發(fā)公共安全事件的處置和管理
4.對高校信譽危機的處置和管理
三、課題研究的思路、方法和組織實施
(一)課題研究的'思路 此項研究將采取宏觀與微觀、理論與實踐、橫向比較與縱向梳理的研究思路。
1.宏觀與微觀:從宏觀上,分析不同層次和類型的高校在國家應(yīng)急體系中的地位和作用,探究與應(yīng)急機制建設(shè)相關(guān)的法律、法規(guī)、政策在高校中的體現(xiàn)。在微觀領(lǐng)域,不僅探究新聞媒體、校園文化、網(wǎng)絡(luò)輿情等與高校宣傳工作應(yīng)急機制之間的關(guān)系,而且從典型案例的研究入手,探索制定符合實際的相關(guān)制度、措施,進一步凸顯高校宣傳工作應(yīng)急管理的實效。
2.理論與實踐:在探討建構(gòu)高校宣傳工作應(yīng)急管理理論的基礎(chǔ)上,建構(gòu)并實施宣傳工作應(yīng)急機制的創(chuàng)新工作模式,用實踐來驗證效果。
3.橫向比較與縱向梳理:探討西方發(fā)達國家校園公共事件應(yīng)急管理的理論與實踐,比較我國與西方發(fā)達國家在校園應(yīng)急管理方面的差異,為建立健全我國高校應(yīng)急管理體系特別是宣傳工作應(yīng)急機制提供可資借鑒的參照系。
(二)課題研究的方法 本課題采用的研究方法為文獻研究法、調(diào)查訪談法、比較研究法、案例研究法。
1.文獻研究法--通過社會和高校豐富的藏書和網(wǎng)絡(luò)學(xué)術(shù)資源,對相關(guān)文獻資料進行梳理和探究,從中尋找研究的薄弱點,掌握最新研究進展。
2.調(diào)查訪談法--通過對部分高校進行實地考察調(diào)研,對著名教育界人士及相關(guān)調(diào)查對象進行訪談交流,探討我國高校宣傳工作應(yīng)急機制建設(shè)方面存在的問題和改進的措施。
3.比較研究法--研究發(fā)達國家校園應(yīng)急機制建設(shè)方面的先進經(jīng)驗,對比分析我國各層次、各類型高校宣傳工作應(yīng)急機制建設(shè)的現(xiàn)實情況,創(chuàng)新高校宣傳工作應(yīng)急機制。
4.案例研究法--選取民族高等院校宣傳工作應(yīng)急機制建設(shè)的實例,進行深入細致的分析,引以為鑒。
。ㄈ┱n題研究的組織與分工 參加本課題研究的工作人員共5名,其中3人具有副研究員專業(yè)技術(shù)職稱,3人分別具有法學(xué)碩士和文學(xué)碩士學(xué)位,專業(yè)特長分布在行政管理、思想政治教育、媒介文化、傳播學(xué)等方面,年齡均在40歲以下,呈梯次結(jié)構(gòu)分布,在校園文化建設(shè),新聞媒介及輿論傳播,大學(xué)生的民族觀、宗教觀和法治觀教育等方面有一定的研究經(jīng)驗和成果,能夠勝任此項研究工作。 為了更好地開展課題研究,特成立課題組: 1.課題組長:王江屏 2.課題研究人員:楊澤泉、和金光、劉睿、高瑩、晏妮 課題組成員具體分工如下: 王江屏、楊澤泉負責(zé)課題的申報、課題立項后相關(guān)材料的報送、研究方案的制定、專家咨詢會的組織,同時負責(zé)課題開題報告、中期研究報告和預(yù)期研究成果--研究報告《和諧校園視角下的高校宣傳工作應(yīng)急機制研究》的撰寫,以及結(jié)項驗收工作。 和金光、劉睿、高瑩、晏妮負責(zé)研究資料和典型案例的搜集,并按研究計劃完成預(yù)期研究成果研究論文《論高校宣傳工作應(yīng)急機制對建設(shè)和諧校園的作用》的撰寫。
四、課題研究各階段任務(wù)及預(yù)期成果
。ㄒ唬┭芯恐芷 1年,即20XX年XX月至20XX年XX月。
。ǘ┭芯扛麟A段任務(wù)
1.準(zhǔn)備階段:20XX年XX--XX月 20XX年XX月,召開專家評議會,評議審定課題的開題報告,形成成熟意見上報云南省教育科學(xué)規(guī)劃領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。 20XX年XX月,深入云南各高校進行調(diào)研,召開專家學(xué)者座談會,掌握當(dāng)前高校,特別是云南省高校的宣傳工作應(yīng)急機制建設(shè)和運行情況。 20XX年XX月至XX月,廣泛搜集國內(nèi)外相關(guān)理論研究資料和案例。
2.研究階段: 20XX年1月至20XX年XX月,在國內(nèi)學(xué)術(shù)期刊上公開發(fā)表1篇有關(guān)高校宣傳工作應(yīng)急機制研究方面的理論文章。 20XX年5月,在初步調(diào)查研究的基礎(chǔ)上形成中期研究報告,上報云南省教育科學(xué)規(guī)劃領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
3.結(jié)題階段:20XX年7月--XX月 20XX年7月至XX月,完成課題研究報告。 20XX年XX月前,完成全部研究工作,申請結(jié)題。
。ㄈ╊A(yù)期研究成果 本課題的預(yù)期研究成果主要有2項:
1.研究報告《和諧校園視角下的高校宣傳工作應(yīng)急機制研究》;
2.研究論文《論高校宣傳工作應(yīng)急機制對建設(shè)和諧校園的作用》。
五、課題經(jīng)費使用說明 本課題的研究經(jīng)費共計肆仟元整($4000.00),擬作如下分配使用:
1.資料費(用于購買圖書、進行網(wǎng)絡(luò)下載等)XX00.00元;
2.調(diào)研差旅費(到省內(nèi)高校考察、搜集資料)XX00.00元;
3.小型會議費(召開學(xué)術(shù)座談會、專家咨詢會等)800.00元;
4.計算機使用費(購買電腦耗材等)300.00元;
5.印刷補助費(資料復(fù)印、文稿打印等)300.00元;
6.管理費200.00元;
7.臨時性小額開支200.00元。
三、專家評議要點(側(cè)重于對課題組匯報要點逐項進行可行性評估,并提出建議,限800字)
《和諧校園視角下的高校宣傳工作應(yīng)急機制研究》課題選題具有較強的現(xiàn)實性和針對性。此項研究的開展及時適應(yīng)了目前高校宣傳工作應(yīng)急管理能力提升的要求。通過對高校宣傳工作應(yīng)急機制的建立、健全與完善對策等方面的研究,有利于高校以正確的輿論導(dǎo)向營造良好的校園輿論環(huán)境,有利于進一步加強和改進高校師生的思想政治教育,有利于培育良好的校風(fēng)、學(xué)風(fēng)和教風(fēng),有利于疏導(dǎo)和化解高校師生思想中存在的困惑與不解,有利于激勵師生積極應(yīng)對工作、學(xué)習(xí)和生活中的困難與挑戰(zhàn),對促進和諧、平安校園的建設(shè)有著極為重要的現(xiàn)實意義和借鑒價值。 該課題研究目標(biāo)明確,研究方法恰當(dāng),研究內(nèi)容具體。課題組成員構(gòu)成精干,有宣傳工作應(yīng)急管理的經(jīng)驗和專業(yè)能力,并已參加過相關(guān)課題研究,形成了著作等研究成果,并發(fā)表過多篇相關(guān)學(xué)術(shù)論文,具有較強的研究能力,完全能夠勝任本課題的研究任務(wù)。
建議:
1. 課題組成員要認真研究和領(lǐng)會研究目標(biāo),進行充分討論并最終確定預(yù)期研究成果--研究報告的框架、主要內(nèi)容和創(chuàng)新點,以及研究論文寫作的重點及其與課題研究之間的關(guān)系。
2. 課題組成員要明確自己的分工及職責(zé)要求,信息資源及時共享,按時按質(zhì)完成自己的任務(wù),保證研究工作如期完成。
3. 課題組成員還要積極爭取部門領(lǐng)導(dǎo)的支持與幫助,從資金、時間和精力等方面確保課題研究的順利進行。
4. 課題組要嚴(yán)格按照方案,對照各項預(yù)期研究成果,有計劃、有步驟地開展研究工作,確保按時按質(zhì)完成研究任務(wù)。
四、重要變更(側(cè)重說明對照課題申請書、根據(jù)評議專家意見所作的研究計劃調(diào)整,限XX00字,可加頁)
根據(jù)評議專家意見,課題組在進行深入研究、充分討論后決定作如下重要變更:
1. 吸收現(xiàn)云南民族大學(xué)黨委宣傳部部長楊澤泉同志和云南民族大學(xué)黨委組織部副部長晏妮同志為課題組成員;
2. 對課題研究重新進行科學(xué)分工,由課題組全體成員一起合作完成最終預(yù)期研究成果--課題研究報告《和諧校園視角下的高校宣傳工作應(yīng)急機制研究》的撰寫任務(wù)。
五、所在單位科研管理部門意見
同意開題報告對課題研究內(nèi)容、方法、組織、分工、進度、經(jīng)費分配和預(yù)期成果的意見以及專家組對課題研究工作提出的各項具體建議。請課題組根據(jù)專家建議認真修改開題報告,準(zhǔn)確把握課題研究重點、研究框架、研究內(nèi)容,進一步明確分工及職責(zé),保證研究工作順利如期完成。 同意該課題開題研究。
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