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幼兒園園長(zhǎng)崗位職責(zé)

時(shí)間:2024-06-28 16:41:00 園長(zhǎng)之友 我要投稿

幼兒園園長(zhǎng)崗位職責(zé)(優(yōu))

  在日新月異的現(xiàn)代社會(huì)中,越來(lái)越多人會(huì)接觸到崗位職責(zé),崗位職責(zé)是組織考核的依據(jù)。什么樣的崗位職責(zé)才是有效的呢?下面是小編為大家收集的幼兒園園長(zhǎng)崗位職責(zé),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

幼兒園園長(zhǎng)崗位職責(zé)(優(yōu))

幼兒園園長(zhǎng)崗位職責(zé)1

  崗位職責(zé):

  1、貫徹執(zhí)行國(guó)家、地方的有關(guān)法律、法規(guī)、方針、政策和上級(jí)主管部門的規(guī)定。

  2、制定幼兒園的發(fā)展目標(biāo)、規(guī)劃和工作計(jì)劃,組織實(shí)施并做出總結(jié)。

  3、貫徹德美辦園宗旨,做好教育教學(xué)工作,市場(chǎng)和招生工作,衛(wèi)生保健工作,后勤工作等。

  4、組織、執(zhí)行德美總部各項(xiàng)規(guī)章制度。

  5.樹(shù)立關(guān)系和諧、寬容理解、工作嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致服務(wù)的園風(fēng),帶領(lǐng)全體員工,認(rèn)真做好各項(xiàng)工作,對(duì)員工能夠做出公正的.評(píng)價(jià),并對(duì)其進(jìn)行月績(jī)效考核、評(píng)級(jí)考核等。

  6、為幼兒園培養(yǎng)各方面的人才,建設(shè)一支精良的教師團(tuán)隊(duì),使老師們業(yè)務(wù)能力和教研水平在不同程度上都有所提高。

  7、安排好園內(nèi)的各崗位,做好員工的儲(chǔ)備工作。關(guān)心員工生活,體貼入微,為員工排憂解難,做員工的貼心人。

  8、定期組織召開(kāi)園務(wù)會(huì)和全體員工會(huì)議,加強(qiáng)民主管理和監(jiān)督。

  9、管理好校園設(shè)備和財(cái)產(chǎn),努力改善辦園條件。

  10、做好幼兒園的預(yù)算、結(jié)算。

  11、定期安排家長(zhǎng)課程及看護(hù)人課程,平時(shí)注重組織和指導(dǎo)各部門做好家長(zhǎng)服務(wù)工作,及時(shí)聽(tīng)取家長(zhǎng)意見(jiàn),改進(jìn)工作,做好家園配合。

  12、加強(qiáng)與社會(huì)的聯(lián)系,不斷獲取新信息,爭(zhēng)取各方面的支持和配合。

  任職資格:

  1、大專以上學(xué)歷;學(xué)前教育、幼師相關(guān)專業(yè)。

  2、具有幼兒園園長(zhǎng)上崗證。

  3、5年以上國(guó)內(nèi)大型幼兒園、國(guó)際幼兒園或教育機(jī)構(gòu)全面管理經(jīng)驗(yàn)。

  4、熟悉國(guó)、內(nèi)外學(xué)前教育領(lǐng)域發(fā)展特點(diǎn);熟悉幼教行業(yè)運(yùn)行情況及相關(guān)法律、法規(guī);誠(chéng)實(shí)敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng),具有良好的開(kāi)拓創(chuàng)新精神和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;具備良好的組織、協(xié)調(diào)、管理能力;能承受較大工作壓力。

  5、有較高的溝通能力和營(yíng)銷策劃與組織能力。

  6、有良好的個(gè)人素養(yǎng)及較強(qiáng)的開(kāi)拓與創(chuàng)新精神。

  7、熱愛(ài)并樂(lè)于從事教育事業(yè),具有先進(jìn)的教育理念和較強(qiáng)的管理能力。

  8、英語(yǔ)水平優(yōu)異優(yōu)先考慮。

幼兒園園長(zhǎng)崗位職責(zé)2

  1.對(duì)保教工作負(fù)專責(zé),負(fù)責(zé)每學(xué)期教育教學(xué)計(jì)劃的制定、實(shí)施與總結(jié),針對(duì)幼兒園的實(shí)際確立重點(diǎn),保證每學(xué)期在某一方面有所突破與提高。認(rèn)真分析幼兒園教師的.教育水平與幼兒發(fā)展現(xiàn)狀,設(shè)定合理的幼兒園教育教學(xué)課程,并在教育實(shí)驗(yàn)的基礎(chǔ)上組織實(shí)施,形成特色。

  2.早教工作、結(jié)對(duì)互助工作的管理、指導(dǎo)工作。

  3.協(xié)助教師做好園外社會(huì)教學(xué)活動(dòng)的聯(lián)系、組織工作。

  4.負(fù)責(zé)玩教具等教學(xué)班用品的添置。

  5.負(fù)責(zé)家長(zhǎng)學(xué)校、家委會(huì)工作。

  6.負(fù)責(zé)幼兒安全教育工作。

幼兒園園長(zhǎng)崗位職責(zé)3

  崗位職責(zé)

  1、協(xié)助園長(zhǎng)執(zhí)行工作任務(wù);

  2、日常行政的運(yùn)作;

  3、協(xié)助園領(lǐng)導(dǎo)對(duì)各項(xiàng)行政事務(wù)的安排及執(zhí)行;

  4、完成園長(zhǎng)交給的其它事務(wù)性工作?箟毫ΑW(xué)習(xí)能力強(qiáng)。

  任職資格

  1、行政管理或英語(yǔ)相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;

  2、二年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

  3、具備一定的行政管理知識(shí);

  4、工作細(xì)致、認(rèn)真、有責(zé)任心,較強(qiáng)的文字撰寫(xiě)能力,較強(qiáng)的'溝通協(xié)調(diào)以及語(yǔ)言表達(dá)能力;

  5、熟練使用office辦公軟件及自動(dòng)化設(shè)備,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí);

  6、形象氣質(zhì)佳,有幼兒園工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。英語(yǔ)口語(yǔ)與書(shū)寫(xiě)熟練。

  7、請(qǐng)簡(jiǎn)歷中附帶本人照片。

幼兒園園長(zhǎng)崗位職責(zé)4

  1、主持全園安全、行政、業(yè)務(wù)管理工作,思想政治工作和精神文明建設(shè)。

  2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的教育方針、政策。執(zhí)行上級(jí)主管部門有關(guān)安全工作的指示和決議,全面的組織和管理好幼兒園的各項(xiàng)安全工作,帶領(lǐng)并團(tuán)結(jié)全體教師努力完成幼兒園全面工作任務(wù)。

  3、領(lǐng)導(dǎo)幼兒園制度各項(xiàng)安全工作制度及安全工作計(jì)劃,定期主持召開(kāi)幼兒園安全工作會(huì)議。經(jīng)常深入各班、督促、檢查、指導(dǎo)幼兒園的安全工作,做到管理目標(biāo)化,工作程序化,方法科學(xué)化,作風(fēng)民主化。

  4、加強(qiáng)對(duì)幼兒園教育、教學(xué)的領(lǐng)導(dǎo),及時(shí)指導(dǎo)幼兒園指定一切重大活動(dòng)的安全工作預(yù)案,以保障幼兒園工作的'順利進(jìn)行。

  5、不斷改善辦園條件,完善幼兒園各種保健設(shè)施設(shè)備,以保證幼兒的健康成長(zhǎng)。

  6、經(jīng)常組織教職工及家長(zhǎng)的安全知識(shí)學(xué)習(xí),有計(jì)劃地做好交通安全、消防安全培訓(xùn)工作。

  7、指導(dǎo)幼兒園做好各種傳染病的防治工作,果斷處理各種突發(fā)事件。

  8、做好每年教職工、幼兒的體驗(yàn)工作。

幼兒園園長(zhǎng)崗位職責(zé)5

  本園在發(fā)揮黨組織的政治核心作用下,全面貫徹園長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,園長(zhǎng)全面負(fù)責(zé)幼兒園的園務(wù)工作,其主要職責(zé)為:

  1、堅(jiān)持社會(huì)主義辦園方向,全面貫徹執(zhí)行《幼兒園管理?xiàng)l例》、《幼兒園工作規(guī)程》等國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)、方針、政策,認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)黨委和教育行政部門的通知、決定。

  2、領(lǐng)導(dǎo)幼兒園全面工作,管理好幼兒園的`人、財(cái)、物等工作,管好用好幼兒園經(jīng)費(fèi),嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)務(wù)制度,對(duì)幼兒園重大工作和重大改革措施進(jìn)行決策,并組織實(shí)施。

  3、負(fù)責(zé)制訂幼兒園規(guī)劃和學(xué)期全面工作計(jì)劃,負(fù)責(zé)建立并組織執(zhí)行各種規(guī)章制度,每月布置、檢查、總結(jié)幼兒園工作,每月召開(kāi)一至二次園務(wù)會(huì),每學(xué)期向行政主管部門報(bào)告工作。

  4、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和組織園內(nèi)管理體制改革,制訂相應(yīng)的制度,引入競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,使改革不斷深化、完善,負(fù)責(zé)聘任、調(diào)配工作人員。指導(dǎo)、檢查和評(píng)估教職工的工作,并合理給予獎(jiǎng)懲。

  5、加強(qiáng)教職工的思想政治工作,組織政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),為教師的文化業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)創(chuàng)設(shè)條件,關(guān)心、改善教職工的生活和工作條件,維護(hù)教職工的正當(dāng)權(quán)益。

  6、定期召開(kāi)家長(zhǎng)會(huì),征求家長(zhǎng)意見(jiàn),取得家長(zhǎng)支持。

  7、發(fā)揮教代會(huì)的作用, 尊重教職工的主人翁地位和民主管理、民主監(jiān)督的權(quán)利,團(tuán)結(jié)和依靠教職工辦好幼兒園。

幼兒園園長(zhǎng)崗位職責(zé)6

  1、每學(xué)期制定后期工作計(jì)劃,并保證計(jì)劃落實(shí)、定期總結(jié)工作情況。

  2、負(fù)責(zé)本口人員政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與培訓(xùn),保證每周一次的學(xué)習(xí)時(shí)間。

  3、負(fù)責(zé)幼兒食堂膳食管理工作,每季度檢查營(yíng)養(yǎng)測(cè)算,每月召開(kāi)伙委會(huì),每周審查食譜制定,深入檢查執(zhí)行食品衛(wèi)生法的`情況,把好消毒關(guān)、督促留樣,杜絕食物中毒,嚴(yán)格控制伙食費(fèi)?顚S,伙食盈虧不超過(guò)5%。

  4、負(fù)責(zé)全園安全、保衛(wèi)、防火工作,督促、檢查勤雜人員,做好巡視、維修工作,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決,消除隱患,杜絕事故發(fā)生。

  5、負(fù)責(zé)衛(wèi)生、保健工作的落實(shí),指導(dǎo)保健員做好防病、體檢、體弱兒管理等工作,各項(xiàng)工作均達(dá)到衛(wèi)生防疫和衛(wèi)生保健工作的標(biāo)準(zhǔn)。

  6、負(fù)責(zé)做好防暑降溫、防寒取暖等季節(jié)性準(zhǔn)備工作及預(yù)防措施。

  7、配合教學(xué)做好服務(wù)工作,在做到日常性準(zhǔn)備工作的同時(shí),能根據(jù)教學(xué)需要及時(shí)安排,解決問(wèn)題,確保教學(xué)工作順利進(jìn)行。

幼兒園園長(zhǎng)崗位職責(zé)7

  1. 制定幼兒園年度、學(xué)期、月工作計(jì)劃和預(yù)算;

  2. 貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī),堅(jiān)持依法辦園;

  3. 負(fù)責(zé)計(jì)劃、組織、指導(dǎo)、檢查幼兒園的日常管理工作,保證各項(xiàng)目標(biāo)的.實(shí)現(xiàn);

  4. 負(fù)責(zé)考核教職工績(jī)效,總結(jié)和安排幼兒園各項(xiàng)工作;

  5. 接待家長(zhǎng),通過(guò)各種渠道主動(dòng)地與家長(zhǎng)溝通,對(duì)家長(zhǎng)的要求、意見(jiàn)、建議做出及時(shí)地反應(yīng)和處理,幫助解決家庭中保教的一些問(wèn)題和困惑;

  6. 宣傳和推廣幼兒園教育理念;

  7. 負(fù)責(zé)為兒童和教職工提供健康和安全的環(huán)境。

幼兒園園長(zhǎng)崗位職責(zé)8

  根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校(單位)中層干部選拔任用管理的暫行辦法(試行)》(高教[20xx]157號(hào))文件精神,結(jié)合實(shí)驗(yàn)小學(xué)附屬幼兒園實(shí)際,報(bào)教育局主管部門同意,公開(kāi)選拔園長(zhǎng)及副園長(zhǎng),具體事項(xiàng)如下:

  一、職位及人數(shù)

  園長(zhǎng)1名;副園長(zhǎng)4名。

  二、選拔范圍

  淳高縣實(shí)驗(yàn)小學(xué)附屬幼兒園現(xiàn)在編在崗教職工。

  三、選拔對(duì)象的'條件和要求

  1.熱愛(ài)幼兒教育事業(yè),具有良好的政治素質(zhì)和道德品質(zhì),有一定的組織協(xié)調(diào)能力,具有一定的管理經(jīng)驗(yàn)。

  2.具有大專及以上學(xué)歷,助理級(jí)(原小學(xué)一級(jí)及相當(dāng)于助理級(jí))及以上職稱。工作5年以上。

  3.競(jìng)爭(zhēng)園長(zhǎng)職位:擔(dān)任副園長(zhǎng)職務(wù)三年以上經(jīng)歷,45周歲以下;競(jìng)爭(zhēng)副園長(zhǎng)職位:40周歲以下。

  4.熟悉保教工作,有勝任擬任職務(wù)所必備的專業(yè)知識(shí)、組織能力。

  5.身體健康。

  四、選拔程序與步驟

  1.報(bào)名預(yù)審

  參加競(jìng)爭(zhēng)上崗者到校長(zhǎng)室報(bào)名,經(jīng)資格審查,符合選拔條件者參加素質(zhì)能力測(cè)試、民主測(cè)評(píng)。

  2.素質(zhì)能力測(cè)試

  素質(zhì)能力測(cè)試采用競(jìng)職演講方式進(jìn)行,主要測(cè)試競(jìng)崗者履行競(jìng)爭(zhēng)職位職責(zé)所必備的基本素質(zhì)、能力和管理思路。評(píng)委會(huì)根據(jù)競(jìng)爭(zhēng)者的競(jìng)崗演講等情況進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。

  3.民主測(cè)評(píng)

  對(duì)競(jìng)崗者進(jìn)行民主測(cè)評(píng),主要對(duì)競(jìng)崗者的德才表現(xiàn)及其對(duì)競(jìng)爭(zhēng)職位的適應(yīng)程度進(jìn)行評(píng)價(jià)。

  4.組織考察。

  對(duì)競(jìng)崗者進(jìn)行考察。主要考察其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況。

  5.討論決定和任前公示

  按照規(guī)定程序,由黨政聯(lián)席會(huì)議討論決定擬任人選。經(jīng)任前公示無(wú)異議后,按照規(guī)定程序辦理任職手續(xù)。

  五、報(bào)名時(shí)間

  8月11日上午

  六、競(jìng)職演講時(shí)間

  8月14日下午

  七、領(lǐng)導(dǎo)小組

  組長(zhǎng):x

  組員:xx

  淳高縣實(shí)驗(yàn)小學(xué)

幼兒園園長(zhǎng)崗位職責(zé)9

  崗位職責(zé):

  1、模范遵守幼兒園園規(guī),有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心。

  2、熱愛(ài)幼兒教育事業(yè),樂(lè)于聽(tīng)取意見(jiàn),具有全局觀念和奉獻(xiàn)精神。

  3、有創(chuàng)新意識(shí)、開(kāi)拓精神,為提高辦園水平提出合理化建議。

  任職要求:

  1、幼兒園工作1年以上工作經(jīng)驗(yàn);

  2、熟練掌握基本辦公軟件使用,會(huì)做PPT。

幼兒園園長(zhǎng)崗位職責(zé)10

  任職要求:

  1、本科及以上學(xué)歷

  2、學(xué)前教育、心理學(xué)、教育學(xué)或相關(guān)專業(yè)

  3、具有教師資格證書(shū)和小教高級(jí)職稱

  4、具有學(xué)前教育、心理學(xué)等方面的知識(shí),熟練使用OFFICE辦公軟件

  5、具有良好的教育能力、學(xué)習(xí)能力、工作主動(dòng)性、溝通能力、團(tuán)隊(duì)管理能力、職業(yè)道德、計(jì)劃與執(zhí)行能力,具有一定的大局意識(shí)和文字表達(dá)能力。

  職位描述:

  1、負(fù)責(zé)教師隊(duì)伍的建設(shè)與管理。

  2、深入一線,檢查、指導(dǎo)班級(jí)日常教育教學(xué)和保育工作,向園長(zhǎng)匯報(bào)日常工作。

  3、制訂每學(xué)期保教工作計(jì)劃,提出并落實(shí)每月保教重點(diǎn),向園長(zhǎng)及總部教研中心上交工作總結(jié)。

  4、對(duì)教師的教育活動(dòng)、環(huán)境布置、游戲組織、生活護(hù)理、體能鍛煉、發(fā)展測(cè)評(píng)家長(zhǎng)工作等進(jìn)行指導(dǎo)檢查評(píng)估。

  5、審查、批閱教學(xué)班文字材料(工作計(jì)劃、觀察筆記、教案、教師業(yè)務(wù)檔案、主題案例、信息欄等),并管理教學(xué)類檔案。

  6、組織教師之間觀摩、評(píng)比,參與幼兒測(cè)評(píng)。

  7、領(lǐng)導(dǎo)各班班長(zhǎng)計(jì)劃、組織、開(kāi)展各種園、內(nèi)外活動(dòng)。

  8、根據(jù)總部教研中心的教科研工作,結(jié)合園內(nèi)的具體情況選定園本教研主題,制定園本教研計(jì)劃,支持、鼓勵(lì)教師參加市、區(qū)級(jí)教研活動(dòng)。

  9、組織指導(dǎo)集體備課,作好記錄、評(píng)價(jià)。

  10、做好讓家長(zhǎng)了解園所及幼兒的.平臺(tái),如網(wǎng)站等。

  11、指導(dǎo)教師做好本班家長(zhǎng)工作,并定期召開(kāi)不同形式的家長(zhǎng)會(huì)。

  12、利用各種形式開(kāi)展家長(zhǎng)學(xué)習(xí)活動(dòng)。

  13、落實(shí)執(zhí)行總部制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。

  14、計(jì)劃添置教育教學(xué)所用圖書(shū)玩具等。

  15、協(xié)調(diào)教職工之間的合作。

  16、配合園長(zhǎng)、總部培訓(xùn)中心開(kāi)展師資培訓(xùn)等工作。

  17、配合總部教研中心,及時(shí)反饋課程實(shí)施情況,并提供相應(yīng)的資料。

  18、完成總部及園長(zhǎng)交付的其他工作。

幼兒園園長(zhǎng)崗位職責(zé)11

  1、全面負(fù)責(zé)親子園的人事、財(cái)務(wù)、經(jīng)營(yíng)、教學(xué)和安全等工作;

  2、因地制宜的制定園所發(fā)展特色;

  3、維護(hù)與家長(zhǎng)及園所周邊公共關(guān)系;

  4、關(guān)心、指導(dǎo)、員工工作生活,考核員工的工作態(tài)度與工作績(jī)效;

  任職要求:

  1、35周歲以上,教育相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷;

  2、具有幼兒園園長(zhǎng)資格證書(shū);

  3、熟悉國(guó)內(nèi)外學(xué)前教育領(lǐng)域發(fā)展趨勢(shì)和特點(diǎn),具有獨(dú)立開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)課程體系的經(jīng)驗(yàn),具備對(duì)教育教學(xué)方面的指導(dǎo)和培訓(xùn)能力;

  4、具備較強(qiáng)的執(zhí)行能力和管理能力,誠(chéng)實(shí)、正直,工作敬業(yè),喜歡孩子,有強(qiáng)烈的'事業(yè)心和良好的職業(yè)道德;

  5、具有國(guó)外幼兒園工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

  6、三年以上親子幼兒園或國(guó)際教育機(jī)構(gòu)管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

幼兒園園長(zhǎng)崗位職責(zé)12

  幼兒園園長(zhǎng)助理崗位職責(zé)

 。1)協(xié)助分園園長(zhǎng)實(shí)施有關(guān)教育方面的法律、法規(guī)、方針政策及上級(jí)主管部門的規(guī)定;

 。2)協(xié)助所在園區(qū)的分園園長(zhǎng),做好所在園區(qū)的'教職工的思想政治工作

  (3)協(xié)助教學(xué)園長(zhǎng)做好教育科研與教育教學(xué)管理工作;

 。4)協(xié)助制定學(xué)期教育工作計(jì)劃、教研計(jì)劃、審查各年級(jí)、班級(jí)學(xué)期工作計(jì)劃,期末總結(jié);參與檢查班級(jí)所有的計(jì)劃、教育筆記、備課筆記、幼兒成長(zhǎng)檔案、班務(wù)管理工作予以分析指導(dǎo)、總結(jié)評(píng)估;

 。5)協(xié)助組織安排好教師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和教研活動(dòng),抓好教師的教學(xué)常規(guī)工作和幼兒一日活動(dòng)的各個(gè)環(huán)節(jié),并做好檢查、評(píng)估工作。組織好全園的教學(xué)觀摩活動(dòng),不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量;

 。6)協(xié)助分管副園長(zhǎng)做好課題研究的組織管理工作,并總結(jié)成果;

 。7)協(xié)助抓好教研組、學(xué)科組建設(shè),根據(jù)每學(xué)期的教研、科研重點(diǎn),制定切實(shí)可行的計(jì)劃,組織全體教師貫徹、落實(shí)、并及時(shí)做好總結(jié)工作;

 。8)刻苦鉆研業(yè)務(wù),不斷提高自身的專業(yè)理論水平和教科研能力,并有一定的成果;

 。9)負(fù)責(zé)家長(zhǎng)們工作,并扎實(shí)推進(jìn)家長(zhǎng)們滿意工作的建設(shè);

 。10)主動(dòng)向園長(zhǎng)匯報(bào)工作。

  幼兒園園長(zhǎng)助理崗位職責(zé)

  一、協(xié)助園長(zhǎng)完成“園長(zhǎng)職責(zé)”。

  二、貫徹保教結(jié)合方針,組織保育員和后勤人員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、觀摩和專題研究,總結(jié)推廣,交流經(jīng)驗(yàn),互幫互促,幫助保教人員提高業(yè)務(wù)水平。

  三、負(fù)責(zé)后勤管理工作,指導(dǎo)后勤工作人員緊密配合教育工作,進(jìn)行思想教育,檢查各種制度落實(shí)情況。

  四、組織家長(zhǎng)們工作,定期開(kāi)展家長(zhǎng)們會(huì)、家長(zhǎng)們開(kāi)放日、家訪、家長(zhǎng)們工作坊活動(dòng),并做好記錄。

  五、做好安全保衛(wèi)工作,制訂安全保衛(wèi)措施,經(jīng)常性的督促門衛(wèi)監(jiān)守崗位,落實(shí)責(zé)任,把好門口關(guān)。

  六、負(fù)責(zé)園舍設(shè)備、綠化、環(huán)境衛(wèi)生,及時(shí)督促維修指導(dǎo),及時(shí)增添教學(xué)設(shè)備、用品,經(jīng)常進(jìn)行安全檢查。

  七、負(fù)責(zé)工會(huì)工作,協(xié)助園長(zhǎng)搞好職工隊(duì)伍建設(shè),做好職工政治思想工作,關(guān)心群眾生活,傾聽(tīng)群眾意見(jiàn),支持群眾開(kāi)展各種有益的文體活動(dòng)。

  八、不斷摸索、鉆研分管工作的新思路、新舉措,向園長(zhǎng)提出合理建議,穩(wěn)步提高本園保教質(zhì)量。

  九、園長(zhǎng)助理是教學(xué)副園長(zhǎng)與所在園區(qū)分園園長(zhǎng)的助手,協(xié)助做好教育教學(xué)、教育科研與常規(guī)管理工作。

幼兒園園長(zhǎng)崗位職責(zé)13

  一、認(rèn)真貫徹教育方針,貫徹執(zhí)行《幼兒園管理?xiàng)l例》、《幼兒園工作規(guī)程》等有關(guān)法規(guī)、法律、執(zhí)行上級(jí)主管部門的指示和下達(dá)的各項(xiàng)工作,努力完成任務(wù)。

  二、主持全園行政、業(yè)務(wù)管理,制定全園工作計(jì)劃,做好實(shí)施、檢查、總結(jié)工作。努力提高保教質(zhì)量,提高服務(wù)質(zhì)量。

  三、負(fù)責(zé)建立并組織執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度。

  四、負(fù)責(zé)聘任、調(diào)配工作人員,對(duì)全園教職工工作進(jìn)行指導(dǎo)、檢查、評(píng)估、考核,并給予獎(jiǎng)懲。

  五、加強(qiáng)全園教工的思想工作,進(jìn)行職業(yè)道德教育,組織文化、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。并為他們的政治、文化業(yè)務(wù)進(jìn)修創(chuàng)造必要的`條件,關(guān)心和逐步改善教工的生活工作條件,提高他們的政治、業(yè)務(wù)水平,維護(hù)他們的正當(dāng)權(quán)益,形成良好園風(fēng)。

  六、堅(jiān)持勤儉辦園的方針,管理好園舍、設(shè)備和經(jīng)費(fèi),督促事務(wù)、財(cái)務(wù)人員合理安排資金開(kāi)支,搞好綠化工作,不斷改善辦園的條件。

  七、組織和指導(dǎo)家長(zhǎng)工作。

  八、增強(qiáng)民主管理意識(shí),經(jīng)常聽(tīng)取意見(jiàn),改進(jìn)工作。依靠和發(fā)揮黨、政、工、團(tuán)骨干作用,辦好幼兒園。

  九、努力學(xué)習(xí),及時(shí)了解吸收幼兒工作的信息、經(jīng)驗(yàn)、不斷提高自身政治、文化業(yè)務(wù)素質(zhì),推動(dòng)促進(jìn)幼兒園各項(xiàng)工作的開(kāi)展。

幼兒園園長(zhǎng)崗位職責(zé)14

  一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的教育方針和政策。執(zhí)行上級(jí)的批示和決議,貫徹執(zhí)行《幼兒園工作規(guī)程》、《托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健制度》。

  二、從實(shí)際出發(fā),深入細(xì)致做好政治思想工作,關(guān)心保教人員的思想工作,生活和健康。經(jīng)常對(duì)全園職工進(jìn)行為人師表職業(yè)道德教育,解決各方面矛盾,調(diào)動(dòng)全體職工的工作積極性。

  三、負(fù)責(zé)全體教職工的`業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和教研、科研活動(dòng)及培訓(xùn)工作,提高他們的政治覺(jué)悟,更新他們知識(shí)結(jié)構(gòu),提高業(yè)務(wù)水平和教育改革工作。

  四、主持制定全園工作計(jì)劃,主持園各種會(huì)議,定期深入第一線,檢查全園各項(xiàng)工作實(shí)施情況,協(xié)調(diào)園內(nèi)外關(guān)系,總結(jié)交流園內(nèi)各個(gè)環(huán)節(jié)的工作經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),表彰先進(jìn),推廣經(jīng)驗(yàn)。

  五、制定人員編制,明確分工,合理組織人力,決定入選,聘用、調(diào)離、獎(jiǎng)懲等工作注意改善職工勞動(dòng)條件。

  六、負(fù)責(zé)制定招生方案,組織實(shí)施和審批。負(fù)責(zé)財(cái)產(chǎn)管理的領(lǐng)導(dǎo)工作,合理使用經(jīng)費(fèi)。

  七、負(fù)責(zé)對(duì)每項(xiàng)工作的督促檢查,副園長(zhǎng)重點(diǎn)抓好教學(xué),科研工作,衛(wèi)生保健及膳食管理工作,努力改善辦園條件。

  八、及時(shí)了解國(guó)內(nèi)外有關(guān)托幼工作的信息動(dòng)態(tài),吸取經(jīng)驗(yàn),改進(jìn)工作。

  實(shí)施科學(xué)管理的過(guò)程中向員工進(jìn)行宣傳教育,組織學(xué)習(xí)掌握科學(xué)管理的知識(shí)、方法、技能、技巧、不斷提高工作質(zhì)量與教育質(zhì)量。

幼兒園園長(zhǎng)崗位職責(zé)15

  1。在園長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)助園長(zhǎng)做好全園工作。

  2。根據(jù)國(guó)家規(guī)定的幼兒園教育綱要,制訂教育工作計(jì)劃并組織實(shí)施。

  3。對(duì)教師的工作進(jìn)行指導(dǎo),檢查、評(píng)估、考核并調(diào)配安排他們的'工作。

  4。定期深入各班,看活動(dòng)、看教學(xué)計(jì)劃,有計(jì)劃地指導(dǎo)、培養(yǎng)教師提高業(yè)務(wù)水平,抓好全園的業(yè)務(wù)管理、業(yè)務(wù)資料積累并歸檔等行政事務(wù)工作。

  5。組織教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和幼兒教育的研究活動(dòng)。

  6。努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),及時(shí)了解吸收幼教工作信息、經(jīng)驗(yàn),推動(dòng)促進(jìn)幼兒園各項(xiàng)工作的開(kāi)展。

  7。園長(zhǎng)不在時(shí),行使園長(zhǎng)崗位職責(zé)。

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