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幼兒園常規(guī)工作總結

時間:2023-01-02 13:29:46 幼兒園工作總結 我要投稿

幼兒園常規(guī)工作總結15篇

  總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性結論的書面材料,它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律,從而掌握并運用這些規(guī)律,讓我們抽出時間寫寫總結吧。但是卻發(fā)現不知道該寫些什么,下面是小編整理的幼兒園常規(guī)工作總結,歡迎閱讀與收藏。

幼兒園常規(guī)工作總結15篇

幼兒園常規(guī)工作總結1

  一年來,我作為一名電廠XX—X人員,以飽滿的工作熱情,努力學習專業(yè)技術知識,嚴格遵守各項運行規(guī)程,虛心求教,團結同事,不斷提高工作能力,干好本職工作,現將一年來的工作加以總結:

  1、工作認真負責,敬業(yè)愛崗,以公司理念要求自己,誠信待人,踏實做事,服從領導安排,克服孕期反應等身體不適,始終以積極認真的心態(tài)對待工作。特別是四月份兩臺機組同時運轉,勞動強度增加,在線儀表有的不準確,還要完全靠手工分析,如按一臺機組的正常試驗程序,做試驗就得兩小時,期間還要加藥,監(jiān)控水質,巡檢設備,夜班還要排污。剛開始是忙的廁所都顧不上去,費盡心力唯恐水質控制不及時。后來又積極調整自己的工作思路,抓住重點,先做沒在線儀表的和水質波動大的,再做水質指標較穩(wěn)定的,兩臺機組水樣交叉做試驗,這樣雖然一人一崗,仍堅持不懈,及時了解水質情況,更好地調節(jié)水質。

  2、技術上用心鉆研,理論上熟記操作規(guī)程,自購其他化學學習資料;實踐上嚴格遵守運行規(guī)程,培養(yǎng)獨立操作能力,保證不發(fā)生誤操事故,把工作中遇到的問題和取得的.經驗、注意的事項隨時記下來,虛心向師傅、專工請教,雖然已能獨立上崗了,但深知要想把化學專業(yè)學透學精,還需要時間的磨練、知識的積累,循序漸進,一月才比一月強。即使休產假期間,利用間歇時間,不忘看化學專業(yè)書籍,做到身不在崗心在崗,還充分利用家里網絡資源,查看電廠化學文獻,開闊視野,繼續(xù)充電,希望在上崗后能以新的認識高度對待工作。

  3、能力包括協調能力和處理事故能力,若說“技術”比作“智商”的話,那么“能力”就可比作“情商”,化學專業(yè)亦是如此,智商高就不見得情商高,因為技術是死的,能力是活的。例如在七月份,二號機組凝結水溶解氧突然升高,化學上并無任何操作,詢問汽機人員,因調整水位有操作,除氧裝置上部沒有達到真空,造成數值突然變化,并非水質劣化。所以判斷能力快速準確,活學活用,才能更好地干好工作。

  4、積累工作經驗,貫徹公司“節(jié)能降耗”。在水質合格的基礎上,精益求精,安全運行是首要,還要兼顧經濟運行。如在五月份一號機爐水水質還不穩(wěn)定,就要積極主動詢問集控室,了解負荷變化,低負荷時盡量開大連排開度,以保證蒸汽品質,盡快讓爐水合格并穩(wěn)定,而高負荷時連排開大,排污效果既不明顯又浪費工況。所以在盡量開大連排的基礎上盡力節(jié)省資源,把握兩者平衡點。六月份實行低磷酸鹽處理,控制爐水加藥量,既要防止鍋爐的酸性腐蝕,又不能浪費藥品,還要防止鍋爐長期的人為積鹽結垢,為做到一舉三得,更是精心測定,細心監(jiān)控,操心設備,耐心溝通。

  5、建議:

  1)、安全設施能否更加完善、細致一些,設定設備誤動保護措施,故障演習預案以及酸堿事故求援方案,防患于未然,更新傳統的化學監(jiān)督觀念,變被動處置為主動預見預防。

  2)、加強微機自動化程度,能充分利用網絡資源,讓其物盡其用,使化學水質監(jiān)督更加靈敏高效;完善化學在線儀表、儀器全自動操作及維護,使化學試驗結果更科學精確。

  3)、現在都講環(huán)保意識,作為熱力發(fā)電企業(yè),是否也能集思廣益,制出更加節(jié)水的措施,少用或不用化學試劑,充分實行水的再循環(huán)和再利用,這只是我不成熟的想法,因個人能力有限,還需要師傅及專工的專業(yè)技術知識來看待。

  20xx年即將到來,新的一年有新的開始,有新的壓力,制定新的合理目標才有新的突破。

  1)、繼續(xù)鉆研化學專業(yè)技術,提高事故處理能力,爭取汽水監(jiān)督工作更加熟練,水處理工作會操作。

  2)、干好本職工作的同時,了解其他專業(yè)知識,爭取早日達到公司的“全能培訓”目標。

幼兒園常規(guī)工作總結2

  幼兒園小班班工作總結我們平時都說幼兒園的工作瑣碎,小班的工作就尤其瑣碎,“小班家長事兒多”似乎已成為司空見慣的事情。因此,做好家長工作是我們教師的重要職責,只有家園配合一致,才能真正實現因人施教,才能對每個幼兒實現良好的教育。

  一、運用多種形式加強與家長之間的溝通

  1、和家長進行情感和教育方面的溝通。見到家長,我總讓他們看到我的笑臉,每天不管心中有無煩心事向家長點個頭,打聲招呼,道聲“再見”并不難。我是個不愛告狀的老師,我覺得孩子在我班上,犯了錯,首先應該由我來教育引導,不要太多地把責任推向家長,除非確實需要家長共同來配合教育的。即使這樣,在與家長交談時,我特別注意講話的方法和語氣,我會笑著婉轉地跟家長說事情,盡量不讓家長產生因為孩子犯了錯而使老師反感或另眼相待的錯覺,讓家長感到尷尬。

  2開展各種家園合作活動。我們針對幼兒發(fā)展過程中出現的問題,表現的進步通過家園聯系手冊及時與家長“通氣”。如忽磊在家很嬌慣,說話口齒不清,做事沒耐心,上課也坐不住,家長也很頭疼。通過與家長共同合作,大大改變了忽磊的一些不良習慣,對此,我們在聯系本上及時告訴家長,并大大褒獎一番。這種行為的直接結果是對幼兒的良性促進,忽磊也能從剛進幼兒園什么都不會,到能完整畫一幅畫,這一表現,使得家長喜出望外。對于幼兒在家里的表現,家長也通過聯系手冊向我們簡要描述,使我們能夠展開有針對性的教育。有時我們還會把我們對孩子的期望和需要家長配合的內容寫在聯系本上,使小小本子發(fā)揮大作用。如培養(yǎng)小班幼兒的講禮貌習慣,就要家園共同合作,要求在家庭中成人以身作則,使幼兒自然形成講禮貌的好習慣。

  二、充分利用家長資源,開展有價值的教學活動

  我們結合主題活動,充分調動家長參與學習活動的積極性。因為孩子的學習必須建立在孩子的生活經驗上,因此我們經常與家長相互合作,幫助孩子接來相應的生活經驗。比如在主題活動“車輪咕嚕咕嚕轉”中,我們發(fā)動家長利用節(jié)假日帶孩子參觀各種汽車,觀察各種車的特征,到幼兒園與大家一起分享。在家長的配合下,激發(fā)了孩子對身邊事物探索的興趣,使每個教學活動體現價值。

  三、豐富幼兒各種有趣的活動

  本學期,我們班級的家長積極配合班級各種,在主題活動中收集資料,將家中的廢舊物品清洗干凈,充實了角色游戲的材料。我們利用各種節(jié)日開展活動,元宵節(jié)、端午節(jié),我們請家長向孩子介紹元宵節(jié)的來歷,與孩子一起品嘗節(jié)日民俗小吃。孩子父母的交流中更體現主動性。在六一兒童節(jié)到來之際,家長積極主動來園觀看藝術匯演,并得到一致好評。

  總之,信任是家園合作基礎,也是家園共育的關鍵,我們所有的工作也是圍繞建立“信任的橋梁”而開展。如果家園互相信任,就能相互體諒,就能為孩子更好的發(fā)展提供良好和必要的條件。

  孩子是每一個家庭的未來,他就象一張無字無畫的白紙,交在父母老師手中,為父為母為師的責任就是要在這張白紙上添色加彩,使之鮮活,充滿生命。通過一學期的實踐我們更加認識到:家園互動是課程架構中的一部分內容,是課程實施的強有力保證。良好的教育環(huán)境的創(chuàng)設離不開豐富的物質,離不開有效的家園互動。

  幼兒園小班班工作總結本學期我們小二班由三位老師進行教育保育工作,我們對班級安全工作具有強烈的責任心,我們清楚地知道我們必須對班里孩子的'安全切實地負起責任。開學初,我班共計29人,幼兒年齡為3至5歲,幼兒有了初步的自我保護意識,只是隨著孩子年齡的增長,他們的冒險精神也越來越強。為了確保幼兒的安全,使幼兒形成初步的安全意識,依據本班幼兒的年齡特點和實際情況,在年初本班級制訂切實可行的安全工作計劃,對幼兒實施系統的安全教育,至學期末本班無一安全隱患的的現象出現,現總結如下:

  1、每天嚴格晨午檢制度,發(fā)現異常,及時處理。

  2、全面細致地完成家長交代的事情,并及時予以反饋。

  3、注重安全教育在一日活動中的重要性,培養(yǎng)幼兒良好的活動常規(guī)、自身安全和自我保護,以避開危險、避免自身傷害。

  4、管理好班級物品,教會幼兒正確的使用方法,避免出現問題。

  5、做到每天、每周及時消毒,避免傳染病的發(fā)生。

  6、嚴格接送制度,教育幼兒不擅離開成人和集體,增強安全意識。

  7、教育幼兒知道耳、鼻、眼的用途,不用口銜或吞咽異物,不往耳道鼻孔里塞異物。

  8、培養(yǎng)良好的飲食習慣,避免燙傷和食物中毒。

  另外對于班里個別特殊的孩子我們也能給予特殊的照顧。如龔唯元小朋友,由于體制不是很好,很容易生病,還特別容易尿床,每天中午午睡時,老師要給他隔上毛巾,午睡后要定時提醒他入廁。另一方面,我們鼓勵他積極參加體育鍛煉,加強飲食的興趣和進食量,現在龔唯元變得更加健康,更加活潑了。

  每月我班都有重點地開展安全教育活動,如九月是進行幼兒入園和離園的安全教育和指導,同時進行常規(guī)培訓。十月是進行戶外活動和使用大型器械的安全教育。十一月進行進行咳嗽、打噴嚏的衛(wèi)生衛(wèi)生教育,同時培養(yǎng)幼兒飯前便后及手臟時洗手的良好衛(wèi)生習慣。本月我們還進行了消防安教育,消防演習活動等。十二月結合季節(jié)變化,引導幼兒知道天氣冷時要注意適量運動,冬季防寒具體措施。對幼兒進行幼兒健康和個人衛(wèi)生教育。如此有計劃地進行,逐漸提高孩子們的安全認識。

  安全工作是幼兒園工作的重中之重,只有在確保幼兒健康成長的條件下我們才可以順利地開展教學活動,我班教師始終保持高度的安全責任意識,認真細致地開展安全工作,使我班幼兒在本學期未出任何一件安全事故,安全工作圓滿結束。

幼兒園常規(guī)工作總結3

  時光飛逝,轉眼間,一個緊張而又充實的學期就要過去了,回顧這一學期,忙碌而愉快的工作中有喜也有憂,本學期我認真的做好各項工作,積極完成園里布置的各項任務,下面我把這一學期的工作總結如下:

  所謂德高為師,身正是范,師德是一個教師的靈魂,從一開始選擇教師這個職業(yè)以來,我就深刻地知道必須嚴格要求自己,認真參加每次教師培訓,不斷地充實自己,敢于解剖自己分析自己正視自己認真查找自己的缺點和不足,從而不斷的提高自己自身的素質和修養(yǎng),在工作中不早退不遲到,堅持100%出勤,準時參加園領導組織的各項會議認真領會會議精神,虛心像有經驗的教師請教和學習,做到團結同事,關愛孩子。

  我記得自己父親曾經說過一句話:當一個教師他要得到學生的信任很難,而當一個幼兒教師更難,他需要的不僅是孩子的信任還有家長的信任,當時自己就深知幼教這條路是艱難的,但是既然自己選擇了這一條路我就必須堅持,哪怕這條路有多崎嶇有多坎坷,我用自己的行動證明自己堅持下來了,從同事們一開始的不信任到家長們信任的表情,我知道我的努力沒有白費,我的付出是值得的!曾記得,才開始被分到的時候,自己面對那么多孩子,腦袋一下子就混沌起來,怎么上課呢?怎么讓哭泣的孩子停止住哭聲呢?手足無措,不知道怎么辦才好,也用了很多激進的辦法趕著自己向前,回頭想想那段特殊的日子,真為自己捏了把汗,我覺得自己一直努力著,看著孩子們快樂而充實的度過每一天,我從心里感到安慰,雖然自己還有很多很多需要改進的地方,但是我相信,一分耕耘一分收獲,只要自己全心全意的付出了,那么我就一定能得到孩子和家長的信任。

  在教學中,要提高教學質量就要上好每一堂課,幼兒教育重要的是寓教于樂,要在激發(fā)幼兒情感的同時,使幼兒產生愉快的學習心境,要創(chuàng)造良好的學習氛圍,要根據每個孩子不同的個性與興趣,采取相應個措施,做到因材施教,多看一些對自己教學有幫助的書籍,不斷地擴寬自己的知識面,為教學內容注入新的活力。這一學期以來,我每天都配合好班主任完成當天的教學內容,認真做好每周的教學計劃,帶領孩子開心的游戲。這期間,幼兒園開展了六一活動,孩子們的表現也得到了家長和園領導的一致認可,在平時的家園交流工作中,每天在認真做好孩子成長檔案的同時都堅持查看家長在孩子的網絡成長檔案中的反饋的各種問題和意見,建立起良好與家長良好的交流平臺。

  除了做好協助班主任管理班級工作以外,這學期后半學期我有幸的擔任中班年級的鍵盤教師學工作,我認真的做好每周的教學計劃和各種學具的準備工作,在每班課時結束后,做好摘記,針對不同班級的情況,擬定不同的教學計劃,使自己的專業(yè)特點淋漓盡致的發(fā)揮出來,一個多月以來,專業(yè)課教學也得以順利的結束了。

  21世紀是面臨挑戰(zhàn)的世紀,人類將面臨更為激烈的來自各方面的挑戰(zhàn)。只有不斷提高自身素質,找出與別人的.差距,努力彌補不足,改正缺點,才能立足于本世紀人才濟濟的社會。而作為一名幼兒教師,只有不斷地吸取新的知識,不斷地更新觀念,這樣才能迎接更為激烈的挑戰(zhàn)和競爭,立足于自己的幼教崗位。俗話說:活到老,學到老,知識是無止境的,只有不斷完善自己的知識結構,適應不斷變化發(fā)展的現代化幼兒教育的需要。除了學習專業(yè)培訓之外,我覺得還應根據自己在教育實踐中出現的教育行為失誤、疑惑、難題,向幼兒教育專家、優(yōu)秀教師請教和指導,提高自己獨立解決實際問題的能力。我相信,只要樂崗敬業(yè),定會有所收獲。我的精神生活中將會有一份常人無法比擬的歡愉。

  以上是我對本學期工作的總結,我相信,在自己的不斷努力和領導、同事們的關心幫助下,我有信心迎接新的挑戰(zhàn),實現新的目標!

幼兒園常規(guī)工作總結4

  本學期,我校的衛(wèi)生工作全面貫徹黨的教育方針和學校衛(wèi)生工作條例,密切關注學生的健康狀況,對全校學生進行健康教育,培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣,不斷改善學校的衛(wèi)生環(huán)境和教學衛(wèi)生條件,全面提高師生的健康水平。根據《學校衛(wèi)生工作條例》,我校認真開展學校衛(wèi)生各項工作,切實提高了學生的綜合健康素質,保障了廣大學生的身心健康,現對一學期所做的工作作一簡單回顧總結。

  一、領導重視,管理規(guī)范。

  學校衛(wèi)生工作領導小組多次召開會議,就學校衛(wèi)生工作要點和一些突發(fā)的重要工作及時布置安排,各部門各負其責,使學校衛(wèi)生工作有了強大的支持力,另外學校還投入相當的資金用于添置常用藥品和衛(wèi)生用品。我校衛(wèi)生工作建立了學校領導分工負責制度。分工負責的'學校領導經常經常深入一線檢查,監(jiān)督,指導,參與衛(wèi)生工作,幫助協調解決了衛(wèi)生工作中出現的重大問題,做到發(fā)現問題及時解決。

  二、全校積極開展健康教育活動。

  健康教育課納入課表正常運行,做到有計劃、有進度、授課認真,測試規(guī)范,并組織開展兩次教研活動。有計劃性、針對性地開展健康教育宣傳,本學期每周一次開展健康教育講座,做好學生預防接種及師生常見病的防治工作。教育學生注意用眼衛(wèi)生,認真做好眼保健操和廣播操;加強個人衛(wèi)生教育,進行個人衛(wèi)生習慣抽查,以養(yǎng)成講衛(wèi)生光榮,不衛(wèi)生恥辱的新風尚。全校各班做好衛(wèi)生知識宣教,開展衛(wèi)生知識專題講座。班主任及任課老師輔導、督促學生勤剪指甲,勤洗手、正確做好廣播操和眼保健操。

  三、搞好校園環(huán)境衛(wèi)生,美化、凈化育人環(huán)境。

  環(huán)境衛(wèi)生長抓不懈。本學期我們迎接了督導檢查,通過多種形式開展衛(wèi)生知識宣傳。利用黑板報、國旗下話、班隊活動課等陣地進行衛(wèi)生知識宣傳,按規(guī)定開設衛(wèi)生健康教育課。實行衛(wèi)生崗位責任制,搞好校園環(huán)境衛(wèi)生,營造健康優(yōu)美的育人環(huán)境。劃分衛(wèi)生包干區(qū),責任落實到班級。制定衛(wèi)生責任區(qū),保持校園環(huán)境潔美觀,辦公室、專用教室衛(wèi)生責任落實到人和班級,要求做到整潔美觀教室窗明幾凈。教育學生自覺遵守《小學生日常行為規(guī)范》。衛(wèi)生檢查辦法:大隊部成立衛(wèi)生檢查評比小組,每天檢查,并在黑板上公布檢查結果。室內外和保潔區(qū)做到一日兩掃,保持地上無紙屑、雜物,室內窗明幾凈物品擺放整齊,拖把、抹布洗凈擰干掛在指定的地方。學生個人衛(wèi)生每周選擇不同的項目檢查一次,學校隨時抽查。始終保持園校環(huán)境清潔優(yōu)美。班級的衛(wèi)生工作情況作為班主任考核、評比文明班級等依據之一。

  本學期我們通過努力,學校衛(wèi)生工作有了很大的改觀。教學衛(wèi)生工具堆放整齊規(guī)范,校容校貌整潔,環(huán)境衛(wèi)生良好,教學次序井然。我們將在上級有關部門的正確領導下,與時俱進,開拓創(chuàng)新,不斷反思,總結經驗,深化“一切為了孩子成長”的辦學理念。提高創(chuàng)衛(wèi)實效,為全體師生創(chuàng)設一個整潔、優(yōu)美的校園工作、學習環(huán)境,促進身心和諧、健康地成長。

幼兒園常規(guī)工作總結5

  現將本學期的常規(guī)工作總結如下:

  一、生活常規(guī):

  1、晨間接待或者離園,幼兒都能夠主動跟老師、阿姨問好、說再見。在日常生活中,學會了一些禮貌用語,并主動用于一日生活中的各個環(huán)節(jié)。

  2、吃點心或者午餐時,幼兒會說話,沒辦法安靜進餐。經過老師一段時間的語言提醒,大部分幼兒均能自覺地安靜就餐。

  碰到幼兒挑食或者吃飯速度很慢,我們老師會根據中班幼兒愛比較的心理,采用榜樣示范法,表揚表現好的幼兒,并且對進餐速度慢的幼兒進行時間限制,所以現在大部分幼兒都能在規(guī)定的時間內完成進餐。

  3、幼兒盥洗時,當班老師都會在場,提醒幼兒節(jié)約用水,不要玩水。洗手之前要把袖子卷起來,用肥皂洗手心手背,洗完手后要在水槽里甩一甩,再用自己的毛巾將手才干凈。如今,除了個別幼兒,幼兒都有了節(jié)約用水的意識,基本上不會在把水龍頭開大,偷偷玩水。

  4、午睡前,培養(yǎng)幼兒的自理能力,要求幼兒把衣服、褲子脫好以后在到床上,上床之前要把拖鞋放在規(guī)定的線內,擺放整齊,上床后要把衣服、褲子疊好放在枕頭旁邊。經過一學期的培養(yǎng),幼兒自理能力還不是很強,沒辦法自己穿脫衣服,所以在下學期的常規(guī)工作中要再加強。

  二、教學常規(guī):

  1、音樂集中信號。無論是收玩具還是集中活動,幼兒一聽到音樂,就會在指定的時間內做好該做的事。由此可見,音樂信號對于幼兒來說已是條件反射,幼兒對每個時間段該做的事也已熟悉了解。

  2、集中活動中,要求幼兒舉手發(fā)言,不要隨便插話或者說與上課無關的事,以此讓幼兒養(yǎng)成耐心傾聽、尊重他人的習慣。

  開學初幼兒上課時還會很愛講話、告狀,知道答案不舉手就馬上說出來,經過我們老師一段時間的培養(yǎng),幼兒上課時基本上能夠舉手發(fā)言,有了傾聽他人、尊重他人的意識。

  3、有關操作類的`活動,如蒙氏、美術、手工,我們都注重培養(yǎng)幼兒自我服務的能力。每組選一個組長、一個副組長,上課前會要求小組長把相關材料弄好,擺放在桌子上。如美術繪畫前,要求小組長鋪好桌布,將油畫棒、勾線筆放在桌子中間。而要是操作材料很多,或者活動內容有一定神秘感,我們就會改變教學方式,幼兒要操作時再發(fā)放操作材料。

  一個學期下來,上操作類的活動,在老師的提醒下,每組小組長基本上能夠上課前把事情做好,迎接老師的上課。

  以上就是本學期的常規(guī)工作小結。雖然幼兒取得了一些進步,對班級的常規(guī)比以前更了解,也更能遵守常規(guī),但是還是存有一定不足之處,還需要在下學期常規(guī)工作中進一步加強。

幼兒園常規(guī)工作總結6

  人們常說“時間如流水,永不回頭”,所以總是沒有回頭的機會,但它也推動著人們前進。我們所能做的就是適應時間,總結過去的工作經驗,以便走下一條路,所以下面是我7月份在酒店做清潔工的工作總結:

  清潔工的工作實際上與這個職位名稱的含義相同——保護環(huán)境干凈整潔的工作人員。就是這樣,所以我們必須面對的主要問題是清潔,保持酒店環(huán)境清潔,為客人提供干凈的房間和干凈的用品。然而,這項工作看起來很容易,但實際上并非如此。還有很多地方需要注意例如,作為一名清潔工,我們在工作時也應該注意細節(jié)。在裝修酒店時,為了讓酒店看起來高大,我們用了很多華麗的東西來裝飾酒店。面對這些東西,我們在清洗時應該特別注意。這些東西不僅要清潔,還要確保清潔后不會因化學反應而留下痕跡,從而影響裝飾的美觀

  除了這些裝飾物的`清潔,我們在清潔地板時還需要注意很多。我們不僅要讓地板干凈,反射人們的影子,還要保持地板干燥,這樣客人就不會因為地板而滑倒。同時,始終注意是否有未清潔的東西粘在上面

  除此之外,作為清潔工,我們還應該注意客人的結賬。這個時候,我們還需要打掃房間。我們不僅要打掃房間,還要確保用新的用品更換旅館用品。清潔后,你不能匆忙清潔下一個,但要檢查是否有死角沒有被清潔。這些只是日常工作清潔之后,我們并不意味著我們的工作就完成了。我們還需要對我們清理過的區(qū)域進行巡查,看看是否還有干凈的地方。最后,填寫區(qū)域衛(wèi)生與清潔表格,上面的領導也會使用該表格查看我們的工作。當然,他們會偶爾進行抽查清潔工的工作不僅僅是清潔,還要進行更多的檢查,并不時檢查其清潔區(qū)域,以確保沒有使清潔場所變臟的緊急情況。這也需要耐心,但也需要一定程度的毅力,因為這項工作也很累,所以也有必要進行艱苦的準備以上是我7月份在酒店當清潔工時的工作總結。如果你認為我總結的不是很完美,我愿意聽取我的建議,并將我聽到的建議整合到我未來的工作中,以做得更好。

幼兒園常規(guī)工作總結7

  健康、安全、成長是每一個家庭和社會對幼兒關注的三大重點問題,而安全又是幼兒健康成長的重要保證。在長期堅持不懈地抓好安全教育工作的基礎上,我園根據上級領導下發(fā)的“建湖縣教育局社會管理綜合治理計劃”的文件通知,貫徹實際,計劃組織開展各類安全工作,將安全知識融入到幼兒的生活中。結合本園實際,決定在全園廣泛開展“3。26安全教育日”和“3月24日——4月28日”安全教育周活動。

  一、開展安全教育周商討會議

  3月24日我園針對安全教育周召開商討會議,由安全負責人王慧在會議上宣傳了安全教育內容,并組織老師商討本次安全教育活動周根據本園的實際制訂計劃,詳細部署了安全教育周活動的具體內容,將本次安全教育周的活動主題、內容貫徹到各個班級中,由各班級進一步落實到各個幼兒當中。要求大家“安全在我心,安全在我行”。

  二、開展豐富多彩的安全活動

  1、3月26日上午,開展了幼兒園消防疏散逃生演習活動。

  隨著幼兒園警報聲突然急促響起來,一聲:“著火了,快逃!”的.叫喊聲,緊接著,小朋友們在班級教師緊張有序的組織下用毛巾捂著口鼻、貓著身子,在老師的指揮下按指定的路線有序的逃離了“火災現場”,在指定安全場地集合。

  通過本次演習活動,增強了小朋友自我保護意識,懂得著火了要如何進行自救、如何逃走,學會遇事慌張、不害怕、沉著冷靜。這是一次把課堂教學和實際生活結合起來的教育活動,幼兒們通過活動對“發(fā)生火災時我該怎么辦?”有了一個感性的認識,也讓消防知識真正滲透進了孩子們的生活中。同時也進一步加強教師和幼兒對突發(fā)安全事故的靈活應變能力,學習面對危險處亂不驚、沉著應對。

  2、3月27日全園教職工進行了《中小學幼兒園的安全事故急救教育與培訓》

  我園為了加強幼兒園安全工作的管理,提高每位教職工的安全教育意識與技能,保證幼兒有一個安全、健康的成長環(huán)境,在3月27日下午舉行了中小學幼兒園的安全事故急救教育與培訓活動。在講座中,通過圖文并茂的課件深入淺出地向教師們講解了兒童急救急救的相關知識。

  此次講座增強了我園教職工的安全事故防范意識和緊急救護知識與能力。讓她們以健康的形象和良好的精神狀態(tài)為幼教事業(yè)做出更大的貢獻。

  3、發(fā)動聯合家長廣泛關注、積極配合幼兒園共同進行有關交通安全知識的教育,并發(fā)《一封安全告家長書》,努力構建家、園一體的安全教育。

  4、對幼兒園的各項設施及工作自查自糾,確保師生健康安全。

  經過這次豐富多彩的安全教育周活動的開展,師生們得到了深刻的教育,進一步提高了安全意識,更加重視健康安全,尤其是幼兒,在活動中獲得了一些自衛(wèi)、防范、逃生、自救的知識,同時使孩子們的一些不正確行為也得到了改進。讓安全教育牢記在每一位教職工的心中,讓健康快樂伴隨孩子成長的每一天!

幼兒園常規(guī)工作總結8

  多年來的貨車運輸經歷讓我從中積累了十分豐富的工作經驗,但回顧工作中的得失也讓我能夠明白履行好自身職責的重要性,無論是將公司所需的貨物送到目的地還是做好車輛的維護工作都是我應該做好的,得益于領導的信任能夠讓我在貨車司機的工作中找到自己的歸屬感,現對以往完成的貨車司機工作進行以下工作總結。

  認真檢查好貨物的裝卸以及車輛的基本情況,對我而言這方面的努力也是做好出發(fā)前的準備自然不容疏忽,因此我在每次裝卸貨物之前都會對車輛的狀況進行維護與檢修從而確保能正常運行,若是因為自身的疏忽導致車輛在路途上發(fā)生損壞的狀況則是得不償失的,而且車輛存在損壞的狀況也容易給身為司機的自己帶來安全隱患,另外我也會參與到貨物的裝卸工作之中從而確保運輸物品的'完整性,為了避免數量方面存在差錯還會與相應的負責人進行反復核對,憑借以往的運輸經驗讓我明白這方面保持高度警惕是十分重要的,另外根據運輸貨物類型的不同也要做好相應的防護措施從而避免出現損壞的狀況。

  能夠在路途中調整好自身的狀態(tài)并盡快到達目的地,對于貨物的運輸而言司機的駕駛狀態(tài)是十分重要的,一方面長時間駕駛很容易導致司機出現疲勞的狀況,另一方面則是考慮到堵車以及行駛的速度對到達日期造成的影響,因此我得在保持良好狀態(tài)的情況下盡快將車上的貨物運到相應地點,沿途也要做好安全防護措施并熟記貨物運輸的路線,事實上多年的工作經驗讓我逐漸適應了司機的各項職責并能夠將其履行好。

  注重與財務人員的交流從而確保工資結算能夠順利完成,由于在以往的工作中有時存在財務人員用油卡抵消部分薪水的緣故從而讓我感到比較苦惱,因此如何通過工作的順利完成從而讓領導感到滿意也是我需要思考的,所以關鍵還是得做好司機的本職工作并盡快將貨物運輸到相應地點,在這之中還要與交接的人員做好溝通從而確保能夠領取到屬于自己的薪水,另外我也得獲得領導的認可并在做好自身工作的同時提升為人處世的能力才行。

  貨物運輸工作雖然艱辛卻也蘊含著自己不少的心血,但對我來說也應該多學習不同的工作技巧從而拓展自身的職場晉升方向,也許工作方向不那么單一也能夠讓我建立屬于自身的優(yōu)勢,總之我會朝著成為更優(yōu)秀的貨車司機而努力并爭取在今后做得更好。

幼兒園常規(guī)工作總結9

  隨著新年的到來,我們走過了20xx年度;仡^看看,有幾分耕耘,幾分收獲。20xx年度經過全班人員的共同努力,齊心合作,在確保安全生產的基礎上圓滿完成了各項生產任務,F將20xx年度主要工作總結如下:

  一、安全生產方面:

  1、全年出勤率98.8%。

  2、對班組制度進行了修改和完善。[文秘范文-]

  3、嚴格執(zhí)行消缺管理制度、運行三查。有效保證了設備健康運行,為我廠安全多發(fā)多供電作出了貢獻。

  4、全年發(fā)現設備缺陷180項,其中7月份發(fā)現的高備變105開關拒動和10月份發(fā)現的#1主變中性點過熱達100度,均及時通知檢修處理好。杜絕了可能發(fā)生的設備事故。

  5、配合檢修完成了機組大、小修工作及相關設備更換工作。全年執(zhí)行大型操作161項,工作票407張。

  6、組織全班參加了廠部組織的安規(guī)考試,參考率100%,成績優(yōu)秀。

  7、全年認真開展“青年安全生產示范崗”活動并通過總廠團委復查。

  8、全年實現了“五無”和“零違章”,未出現任何不安全現象。

  9、認真開展班組安全活動,組織學習相關文件和有關技術措施,針對相關安全事件吸取經驗教訓。認真開展春安、秋安大檢查,杜絕習慣性違章,對查出的問題及時整改,有效保證了班組安全生產。

  10、至年底班組安全生產天數已達5936天。

  1、加強班組管理,提高值班質量,全年無違章、違紀現象。

  二、培訓方面:

  1、每月按時保質完成了常規(guī)培訓,取得良好效果。

  2、組織全班參加了廠部組織的運規(guī)考試,參考率100%,成績優(yōu)秀。

  3、組織學習#3機變新更換設備知識,掌握相關操作技能.

  4、定期組織學習運規(guī).

  5、黃建獲得總廠”100MW及以下機組電氣運行技術能手”稱號.

  6、班組培訓出資格班長(成洋)一名、專區(qū)(黃渝剛)一名、值班員兩名(吳非、黃宜)。

  7、兩名人員參加了總廠組織的“200MW機組電氣運行”培訓。

  8、實現了年初的培訓計劃。

  三、精神文明建設及民主管理方面:

  1、完成了總廠下達的宣傳任務,共投稿15篇。特別是“5.18事故”征文及安全警

  示語均有獲總廠采納的。

  2、定期開展班務公開。公布班費收支、來源、用途。

  3、定期開展名主評議班長活動。

  4、積極抓好職工小家建設,開展工會活動,使班內呈現團結、互助現象,使班組具有很強的凝聚力。

  5、積極參加工會開展的'兩個勞動競賽。

  6、我班“青年安全示范崗”順利通過總廠團委復查。

  7、積極爭創(chuàng)總廠”模范班組”。

  四、抓好班組建設

  班組是企業(yè)的細胞,是企業(yè)的基礎,班組建設的好壞直接關系到企業(yè)的發(fā)展與生存。搞好班組管理,提高職工隊伍素質,增強班組的活力,發(fā)揮每一位成員的作用,是班組建設的根本。

  1、認真規(guī)范及時做好各類臺賬,所有的工器具及班組資料實行定置管理。

  2、認真搞好班組軟件記錄。

  3、在“達標班組”基礎上嚴格按“模范班組”要求,規(guī)范班內各項工作。

  五、存在問題及采取措施:

  1、班組制度執(zhí)行力度不夠。

  2、班組新人員學習進度不夠理想。

  3、措施:

  1)加強班組制度垂直執(zhí)行力度,充分發(fā)揮班組五大員及骨干作用,各司其職,各盡所能,落實責任制。

  2)加強培訓工作,針對不同的人,采用不同的培訓方式。班組培訓盡量多角度、多方式。讓學習變得充滿生趣。

幼兒園常規(guī)工作總結10

  20xx年馬上過去,大家在盤點一年中收獲的同時,又寄希望與新的未來。不知不覺中,我在新的崗位上結束了一年的工作,現總結如下:在領導和全體同志的關懷、幫助、支持下,緊緊圍繞保安全生產為中心工作,充分發(fā)揮崗位職能,不斷改進工作方法,提高工作效率,以“服從領導、團結同志、認真學習、扎實工作”為準則,始終堅持高標準、嚴要求,始終把“安全第一”放在首位。嚴格執(zhí)行“六大禁令”,堅決杜絕習慣性違章。較好地完成了各項工作任務。我始終把學習放在重要位置,努力在提高自身綜合素質上下功夫。

  一、一年來的工作表現

  (一)強化形象,提高自身素質。為做好班組基礎工作,我堅持嚴格要求自己,注重以身作則,以誠待人,一是愛崗敬業(yè)講奉獻。我正確認識自身的工作和價值,正確處理苦與樂,得與失、個人利益和集體利益的關系,堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè),二是錘煉技能講提高。經過一年的學習和鍛煉,細心學習他人長處,改掉自己不足,并虛心向領導、工程師和同事請教,在不斷學習和探索中使自己在技術上有所提高。

  (二)嚴于律已,不斷加強作風建設。一年來我對自身嚴格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則,始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實腳踏實地埋頭苦干上。在工作中,以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行,嚴格遵守各項規(guī)章制度,尊重領導,團結同志,謙虛謹慎,不斷改進工作作風;堅持做到不利于班組事不做。與班組成員心往一處想,勁往一處使,不會計較干得多,干得少,只希望把所有工作圓滿完成。

  二、工作中的不足與今后的努力方向

  一年來的工作雖然取得了一定的成績,但也存在一些不足,主要是管理程度還不夠嚴,學習、技術上還不夠努力,和有經驗的同事比較還有一定差距,在今后工作中,我一定認真總結經驗,克服不足,努力把工作做得更好。及時提出合理化建議和解決辦法供領導參考,確保站場的安全生產,平穩(wěn)供氣?傊,一年來,我做了一定的.工作,也取得了一些成績,但距領導和同志們的要求還有不少的差距:工作創(chuàng)新意識不強,創(chuàng)造性開展不夠。在今后的工作中,我將發(fā)揚成績,克服不足,以對工作高度負責的態(tài)度,腳踏實地,盡職盡責地做好各項工作。多關心同事,團結班組所有成員共同努力工作,不辜負領導和同志們對我的期望。大概是這樣,稍微改一下吧。

  20xx年,我們在公司領導的指導與大力支持下,按照公司的工作要求,本著“您的滿意,是我們永遠的追求”的物業(yè)服務宗旨,“以人為本,以客為尊,以誠為源,以質為先”的公司管理理念,以“上水平,創(chuàng)效益,樹品牌”作為公司的發(fā)展目標,“服務第一、客戶至上”作為每一位員工的信條。經過部門全體員工的共同努力,開展了一系列的優(yōu)質服務工作,在此對一年的工作做以簡要總結?偨Y經驗和教訓,找出不足,為20xx年的工作打好基礎。

  1、人員管理。保潔實行夜班后,員工情緒波動,開展工作十分困難,為此和員工多方面溝通,穩(wěn)定員工情緒,沒有影響到工作質量。根據各崗位工作需求情況,重點加強了人員的合理配置和工作負荷量之考核,實際運作特點和要求,調整了班次和值班時間,在不增加人員的情況下,基本滿足了保潔的運行要求。現有人員14人,本年度共有9人離職和調職.其中1人調職到庫區(qū),8人離職。

  2、培訓。對新入職保潔人員進行了清潔理論培訓并針對不同崗位進行實際操作培訓,使保潔員掌握保潔工作知識,達到寫字樓保潔工作的要求。在對保潔員進行《保潔工作手冊》培訓的前提下,結合工作中的實際情況著重了以下培訓:清潔劑的分類和使用,清潔程序,清潔不銹鋼飾物,家具的清潔,清潔煙灰盅,清潔壁紙,電梯的清潔保養(yǎng),銹的處理。加強了員工考核制度的培訓,創(chuàng)優(yōu)和有關貫標知識的培訓,建立了員工工作的責任心,目前員工已經能夠努力工作并按規(guī)定標準完成,但在遵守工作紀律,行為舉止等細節(jié)方面還需監(jiān)督管理,下一步將加強這方面培訓并使之成為習慣。經過不斷的培訓與磨合,保潔員工已適應現有管理摸式和工作程序,人員基本穩(wěn)定。

  3、保潔工作模式方面。在集團公司領導指導下實行“無人清潔”,“本色清潔”取得了良好的效果。在原有的白班基礎上分成兩個班次,主要清潔工作放在夜班進行。在實施“無人清潔”的同時為保證衛(wèi)生質量,加強了保潔巡查清潔頻率。現有人員配置7f-16f一名保潔員基本能夠達到將隨時產生的衛(wèi)生問題在30分鐘內解決,但在高峰期11f16f經常存在1小時保潔員無法進入男衛(wèi)生間現象,導致衛(wèi)生間較臟。在“本色清潔”方面加強清潔頻率,將原來的固定的計劃清潔改為現在的隨時清潔,發(fā)現污臟立即清潔,恢復原有本色,取的了較好的效果,但清潔成本有所增加。近一時期因二建施工和市政道路施工,整體環(huán)境灰塵較大,雖然加強了清潔但整體衛(wèi)生狀況沒有達到要求,而且清潔成本有所增加,隨著施工的結束將進行徹底清潔,以達到衛(wèi)生標準。在保證電梯地毯衛(wèi)生達到標準的要求,每20分鐘吸塵一次。

  4、保潔工作完成方面。(1)完成了保潔人員編制及工作模式的及時修訂(2)完成對大廈公共區(qū)域衛(wèi)生日常維護工作。(3)完成對新入駐樓層的開荒工作。(4)完成大廈石材晶硬處理,地毯保養(yǎng)工作。(5)完成大廈垃圾的清運工作。(6)完成大廈外墻的2次清洗。(7)完成外圍地面沖刷工作。(8)對b1車場每月兩次的清洗工作。(不負責日常保潔工作)(9)完成特約清潔服務。庫區(qū)石材地面2次晶面處理和地毯,床頭,沙發(fā)的清洗工作。3樓地毯的清洗工作。(10)完成每季度木質上蠟保養(yǎng)工作。

  5、綠化工作方面。5月份大廈采購綠植內共有綠植約100顆,辦公室及大堂內的長勢一般,其他地方因缺少日照,潮濕度不夠,尤其不通風,導致綠植蟲害較多,電梯廳內的大部分植物死亡,其他勉強成活但無觀賞價值而言。在養(yǎng)護時努力克服不良因素,做到每兩季更換土壤,增加養(yǎng)分,及時殺蟲,一定時期集中養(yǎng)護。夏威夷椰子成功繁殖了兩顆。在xx年室內綠化建議考慮外包,保證植物可觀賞性。外圍綠化因防水施工未補種,xx年4月份應全面從新設計綠化。附xx年5月份購綠植明細表名稱購進數量(棵)現有數量(棵)死亡數量(棵)綠蘿20137散尾葵13130發(fā)財樹550綠巨人24177黑金剛220一帆風順606夏威夷椰子811榕樹110搖錢樹220橡皮樹220非洲茉莉3306

  6、有害生物防治方面。根據街道的關于創(chuàng)建國家衛(wèi)生城的工作的指示,保潔對大廈進行了徹底消殺,符合國家衛(wèi)生規(guī)定。在工作中根據季節(jié)不同分別對老鼠和蚊蠅進行殺滅,取得了較好的效果。

  7、衛(wèi)生質量監(jiān)督方面。隨著iso9001-xx質量體系的推行,保潔在工作中,加強了工作質量監(jiān)督,完成表格的填寫,用各種記錄和制度來控制工作質量,并對工作中的問題進行總結,進一步改正,取得了較好的效果。

  8、成本控制方面。xx年保潔平均清潔費用5500/月。在清潔用品控制方面,客用品較難控制(卷紙和洗手液)例如卷紙每月費用近1300圓。洗手液每月費用近220圓。石材養(yǎng)護每月費用近1000圓。

  工作中存在問題:

  1、外圍車場由汽車產生的油污,無法有效的去除。

  2、現有的人員日常保潔頻率與公司要求的頻率有一定差距,在不增加人員的前提下,很難達到標準。

  3、冬季雪天藥店衛(wèi)生無法達到標準,可考慮購置自走式全自動洗地機,會有一定改善。

  4、大廈投入使用已兩年,石材的防水防油防污能力已下降,為防止水斑,風化等病變,xx計劃在衛(wèi)生間和大廳地面的石材做防護處理。

  5、在保證衛(wèi)生符合標準的情況下,高頻率的使用設備,清潔設備的更換配件費用將有一定上升。例為保證電梯地毯衛(wèi)生達到標準,按要求每20分鐘吸塵一次,吸塵器的開關每天近90次。

  在xx年,保潔工作整體上有所提高,但在工作細節(jié)方面還存在著不足,清潔成本還有潛力可挖。在公司領導的指導下,在保潔員全體的努力下,將在xx有更好的表現。常使用的清潔劑在工作間內兌好比例發(fā)放來控制使用量。

幼兒園常規(guī)工作總結11

  一、立足本職干好工作

  回顧XX年的工作,自已能夠勤奮學習,努力工作,認真完成各項工作任務,積極參加局機關組織的各項政治活動,努力學習,不斷提高政治素質。自已做為一名汽車駕駛員,努力做到馬達一響,集中思想,車輪一轉,注意安全,車行萬里路,開好每一步,十分把握七分開,留下三分防意外。平時總有一種責任感和安全感,在工作中始終保持一個清醒的頭腦,雖然駕駛員的工作很單調,但是它確實能讓人有一種自豪感,這種工作要求有很強的責任心,駕車中來不得半點馬虎,集中精力,按章操作,十次事故九次快,思想麻痹事故來,因此自己能夠時時把安全二字放心間,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,行車時處處想到安全,工作中做好服務,重點突出為機關服務,以服務為本,決不讓人等車,做到車在哪里人就要在哪里,行車中做到安全第一,中速行駛不開英雄車、不酒后駕車、疲勞駕車、賭氣駕車,不搶超、搶會,集中思想行駛不閑談,按章駕駛,做到禮讓三先,牢記自已的責任,樹立安全第一的思想,精心操作,謹慎駕駛,防止任何事故的發(fā)生,保證安全行車。行車中做到遇有情況不明,雨雪霧天氣視線不清,以及通過交叉路口彎道,險道和繁華路段時,減速緩慢通行,避免事故發(fā)生和人身安全。

  愛護車輛,勤儉節(jié)約。在XX年的車輛維修方面,自己做到了先請示后修理,先報告再執(zhí)行,做到維修和配件講質量、比價格,到單位指定的.汽車維修廠去修理,力爭做到能小修決不大修,能自己修理的決不到修理廠去修理,勤儉節(jié)約降低企業(yè)費用,保證完成出車任務,全年安全行駛4萬多公里。

  平時能夠保持車輛整潔,衛(wèi)生、干凈,讓每一位乘車者都有一種舒適感和親切感,能夠熟練撐握自己所駕車輛的性能,按章辦事,搞好服務,隨叫隨到,不分時間、地點和休息日,因為駕駛員的工作很特殊,所以干一行愛一行,對外樹立我們三門峽煙草企業(yè)的形象,文明做人,老實辦事,優(yōu)質服務,不怕吃苦,兢兢業(yè)業(yè)干好工作。

  二、加強團結服從管理

  在做好本職工作的同時,我積極參加局機關組織的各種政治活動和公益性活動。自己做為一名駕駛員,工作比較有特殊性,經常出車在外,局機關組織的集體活動有時不能及時參加。所以,在今后的工作中,要積極參加機關組織的各項集體活動,工作中要加強團結,服從管理,樂于助人,平時要能夠團結同志,互相幫助,善待他人,熱心幫助他人解決困難,求真務實、埋頭苦干、自覺做到個人利益服從集體利益、局部利益服從全局利益。要緊跟形勢,按照市局XX年的工作方針及指導思想,并肩作戰(zhàn),齊心協力完成好今年市局提出的三個力字,即盈利能力、競爭實力和發(fā)展?jié)摿,恪守經濟效益、求真務實、長遠發(fā)展三個理念,大力弘揚以人為本的原則,認清形勢,開拓積極,加強學習,實事求是。要有一種良好的敬業(yè)精神,把企業(yè)的發(fā)展要視自己的生命一樣在前進,要求真務實,埋頭苦干,不折不扣的貫徹落實好各項規(guī)章制度,從我做起,不圖名不圖利,始終保持和企業(yè)的發(fā)展一致,企業(yè)沒有發(fā)展我們的員工就沒有前途。要不斷加強學習,努力提高自己的文化素質,多看書多學習,通過學習不斷提高思想覺悟,勤奮工作,熱情服務,步調一致,力爭圓滿完成各項工作任務。

  回想XX年的工作情況,找差距、比貢獻,工作中還存在著這樣或那樣的缺點,如各種學習還不夠好,服務質量還不是很高,思想認識還有待進一步提高。再有就是自己平時個性比較強,說話有時不太注意措辭,容易發(fā)脾氣,可能會給同志們帶來了一些情感方面的傷害,敬請大家諒解?傊,在這新的一年里,我要不斷加強學習,提高自己身心修養(yǎng),努力改造自己的世界觀,克服困難,力爭上游,改正缺點,搞好服務,加強團結,遵守紀律,按時上下班,不早退、不遲到,誠心實意接受批評。工作中要和科室全體同志搞好團結,協調工作,強化安全意識和服務意識,把安全責任落到實處,愛崗敬業(yè),一絲不茍。新的一年工作要有新的起點,要高標準、嚴要求,看好自己的家門,做好自己的事,為煙草事業(yè)的蓬勃發(fā)展做出自己應盡的努力,為三門峽兩煙振興加油出力,搞好本職工作,要盡職盡責完成各項工作任務,爭取做一名稱職合格的好職工。

幼兒園常規(guī)工作總結12

  我在9月份的工作中也保持了良好的心態(tài)。通過這段時間的工作,我也清楚地意識到了這一點。當幼師讓我感覺很好。在此期間,我深深地意識到這一點。我每天都兢兢業(yè)業(yè)的做好自己的工作,和孩子們相處的也很融洽。真的覺得幼師這份工作很有意義。九月已經過去了。

  首先,這一個月很忙,這段時間給我的'感覺也很有意義。我在9月份的工作中深深體會到了這一點,也認真思考了很多。這個時候是開學第一個月,學校的工作需要做好是肯定的。過去一段時間以來,我也深深地意識到這一點。在工作的這段時間里,我也能看到自己的不足。新學期開始,還有很多事情值得做好。我在最近的工作中也深深意識到了這個問題,我也一定會努力提高自己的能力。雖然孩子們忙著報幼兒園,但我還是精心安排孩子們的入學事宜。9月份的工作更重要,這是毋庸置疑的。也能對自己有一個清醒的認識,和孩子相處。

  九月真的讓我提高了很多,個人業(yè)務能力也有了很大的鍛煉。作為一名幼師,我對此深有體會,在這段時間的工作中也感受到了這一點。工作是我能力的一次升華,以后還會有更多的工作等著我去提高。也感覺自己的能力有了很大的提升。雖然開學的第一個月很忙,但這給了我很大的信心,在過去的一個月里我已經不知不覺地意識到了這一點。以后我要認真做好相關準備,關注孩子們的生活狀況,督促他們認真吃飯,和他們建立良好的溝通。這個很重要,孩子的健康也需要關心。

  同時,與孩子的家長做好溝通,了解孩子在家的情況。如果孩子在學校有什么問題,也需要聯系家長,這樣才能保證第一時間通知家長。同時要定期家訪,了解孩子在家的生活狀況,關心孩子的身心健康。這是我們應該做好思想工作的一點。我認為我們還需要進一步提高,并為9月份即將到來的工作繼續(xù)努力。

幼兒園常規(guī)工作總結13

  不知不覺已經在幼兒園實習一周了。在這段時間里,從對幼師工作一無所知,到知道教學工作流程,再到現在照顧孩子的飲食起居,我改變了很多。當然,我要感謝校長和老師們的幫助,讓我一步步成長。眼看就要結束了,我也給大家匯報一下我這一周的工作。

  一是在教學工作中,在侯老師的幫助下,我教了孩子們一個三葉的房子;通過仔細觀察房子里不同顏色、形狀和大小的物體,吸引他們的注意力。找到某種模式。孩子很喜歡音樂,我也教他們唱小葉子。在教孩子唱歌時,刻意強調高低音調的起伏,配合相應的動作和表情,讓孩子充分體會歌詞的意境和節(jié)奏或輕或緩的節(jié)奏。

  其次在生活照顧方面,主要負責給孩子帶水帶飯,搬凳子搬床,教室的清潔衛(wèi)生。說實話,過了第一周,我真的受不了了。我感覺肩膀受傷了,但是我的責任感讓我堅持到了現在。現在習慣了,好像也沒那么難了。

  第三,父母的工作。在幼兒教育中,家長的工作也尤為重要。我們要虛心聽取家長的合理建議,同時也要妥善處理不合理的要求。孩子在幼兒園的手表要及時通知家長,同時給予表揚和批評。要獲得父母的充分信任,父母的工作一定不能疏忽,否則會給我們的工作帶來不必要的麻煩。

  這次實習讓我感觸良多,不得不承認,新人就是新人。由于經驗不足,我的教學水平遠遠落后于其他有經驗的老師,這一點從平時的課堂紀律就能看出來。上課的時候,講課不生動,所以有時候紀律還不如老師。之后不斷反思,改進教學。通過自己的努力,也學到了一些方法。

  過去,我比較重視兒童身心發(fā)展特點的理論研究和國內外幼兒教育的研究,往往忽視了對兒童日常生活規(guī)律的關注。這次在幼兒園實習,第一次觀察幼兒園的整個生活,發(fā)現訓練孩子的日常作息,培養(yǎng)孩子的行為習慣和自理能力也是一項重要的工作,值得重視。侯老師會利用好隨機教育孩子的機會,把計劃教育和隨機教育結合起來。比如我們班有兩個小朋友浪費洗手液,侯老師會給小朋友解釋我們幼兒園的洗手液是怎么來的,不要浪費。我們要努力做勤儉節(jié)約的.孩子。這些日常突發(fā)事件,成了老師培養(yǎng)孩子行為習慣的機會。

  還有我自己在組織孩子活動時的不足,比如我無法快速靈活的應對和處理孩子意外的回答和意外的行為和語言。我說出了自己的不足,也請教了老師。我得出的結論是,大部分是我這個新手老師造成的。慢慢磨練會改善我的缺點。

  通過這次實習,我掌握了一些與幼兒相處的方法,這是不可多得的財富。實踐讓我的思想逐漸成熟,也讓我明白了“學而優(yōu)則仕”的道理。在以后的日子里,我會繼續(xù)努力改進自己的不足和技能。這一周不僅是我生命中珍貴的回憶,也是另一種生活的起點。我相信我將來會做得更好。

  總之,幼師是一個高尚而神圣的職業(yè),做一個好的幼師并不容易。在這次實習中,我也看到了自己的不足。社會的不斷進步,使得幼兒園對幼兒教師的要求越來越高。在實習期間,我增長了見識。當老師難,當幼兒教師更難。知道了自己的不足,我找出了一條不尋常的路,投身于未來的幼教事業(yè)。

  我相信我能成為一名優(yōu)秀的老師。

幼兒園常規(guī)工作總結14

  上大學之前,我一直以為自己以后會是一名幼師。我覺得這個職業(yè)每天的工作都充滿了陽光,和充滿活力的孩子們在一起很美好。我上了大學,專業(yè)是幼師專業(yè)。我非常喜歡我的專業(yè)。我在大學認真學了幾年專業(yè)。今年上半年畢業(yè),找到了自己的幼師工作。在xxxx幼兒園這里,我通過了篩選,進入了xxxx幼兒園,這是我們市區(qū)的一所幼兒園。我在這里工作了半年,這半年的工作是試用期。在這里,我明顯感受到幼師的辛苦。在這半年的學校學習中,我確實發(fā)揮了所學,但只有在工作中我才深刻體會到幼師工作的不易,這是很負責任的'。在我平時和孩子在一起的時間里,感受到了來自孩子身上的童心,我很喜歡這種感覺。就像生活在另一個沒有社會壓力的環(huán)境里一樣。我不能告訴你它有多舒服。在半年的試用期里,我認真完成了自己的教學,對工作的每一個細節(jié)都不遺余力。我為自己長期的工作感到非常自豪,我得到了校長的認可。現在,我想對我的工作做一個概述:

  首先,在新的任命開始時

  剛來xxxx幼兒園,完全是個新人。工作不知道從何入手,很郁悶。剛開始工作的時候,最重要的是向其他老師請教。在其他老師的指導下,我對自己的工作有了方向感。平時我做的最多的就是在其他老師上課的時候,聽,看,觀察其他老師是怎么和孩子交流的。

  平時教孩子的時候,我總是抱著一種全新的狀態(tài),從不把自己生活的負能量帶進平時和孩子的交流中。感覺和孩子相處的時候更像一個小家長而不是老師。我什么都要管,有問題及時聯系班主任和班主任,每天觀察每個孩子的狀態(tài),有羊及時回應。這些都很考驗我。

  上課的過程中,還是要有一顆心。孩子調皮,上課紀律總是不好,但你一定要耐心教。這是很重要的一點,也是能否勝任未來工作的關鍵。作為一名幼兒教師,我要在各方面都有所發(fā)展,而我在試用期就很好地做到了這一點。

  第二,收獲

  這半年試用期還是很感人的。無論是我的專業(yè)能力還是專業(yè)素養(yǎng),在這些方面都有了飛躍。在未來的幼師工作中,我還需要更加勤奮。

幼兒園常規(guī)工作總結15

  在20xx年度,xx電廠信訪工作堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為主要指導,在集團公司、xx公司的領導和公司信訪辦的幫忙指導下,圍繞“穩(wěn)定促進生產、依法治廠”的戰(zhàn)略目標,做了超多細致工作,取得了必須成效,促進了我廠安全生產,維護了社會穩(wěn)定。以下是我的個人工作總結:

  一、20xx年主要工作

  根據集團公司、xx公司統一要求以及上級信訪工作領導小組意見,20xx年我廠信訪工作主要做到“五抓,五落實”,即“抓領導,落實信訪工作職責機制;抓預警,落實不穩(wěn)定因素排查機制;抓化解,落實矛盾基層調處機制;抓效能,落實處理問題效率機制;抓規(guī)范,落實信訪工作長效機制!

 。ㄒ唬┳ヮI導,落實信訪工作職責機制

  做好信訪工作,職責在領導,機制在長效,關鍵在落實。只有不斷完善領導干部下訪約訪接待群眾的制度,才能解決群眾疑難信訪問題,做好新形勢下信訪工作的有益探索,也是傾聽群眾呼聲、了解民意、轉變作風的有力舉措。堅持把信訪工作列入重要議事工作日程,作為“一把手工程”來抓,不僅僅廠黨政主要領導要親自抓,分管領導具體抓,且其他領導配合抓,努力構成廠統一領導,各部門、車間齊抓共管的大信訪格局。

  (二)抓預警,落實不穩(wěn)定因素排查機制

  全廠基層部門、車間嚴格按照《實行信訪穩(wěn)定工作職責制的實施意見》和《南屯電廠信訪工作領導小組工作制度》要求,定期對不穩(wěn)定因素進行排查,構成月排月報、隨排隨報、急排急報的“三排三報”季度匯總制度。逢重大政治活動和重要節(jié)期間還要做到應急排查。對排查出來各類苗頭性、傾向性的不穩(wěn)定因素要及時報送廠領導,并依照“誰主管、誰負責”的原則,職責到基層,落實到個人,從而真正杜絕“三訪”事件發(fā)生。

  (三)抓化解,落實矛盾基層調處機制

  按照《xx鋁業(yè)公司南屯電廠信訪工作職責制》要求和“分級負責,歸口管理”以及“管好自家門,看好自家人”的原則,進一步強化基層基礎工作,建立健全基層信訪工作網絡,加強基層信訪干部素質,著力提高基層處理問題、化解矛盾的潛力,力爭把信訪問題解決在基層、解決在內部、解決在萌芽狀態(tài),真正做到小事不出班組,一般事不出車間,大事不出廠,確保一方平安。

 。ㄋ模┳バ,落實處理問題效率機制

  加強效能建設,做好信訪工作關鍵要提高工作效率,加大對信訪問題處理的力度。尤其對信訪處理交辦單、上級領導重要信訪批示嚴格按《省信訪條例》規(guī)定辦,做到能解決的,立即解決;暫時不能解決的,創(chuàng)造條件逐步解決;不能解決的,做好說服教育工作,真正做到有一件,處理一件,不留尾巴,不留后遺癥,杜絕不作為、亂作為、無所謂以及久拖不決的工作態(tài)度;ù罅,完善了信訪網絡建設,進一步提高了辦事效率。

 。ㄎ澹┳ヒ(guī)范,落實信訪工作長效機制

  定期召開信訪交流分析會,強化了信訪干部的培訓工作,使工作人員的政策水平、業(yè)務水平和法律水平得以提高,協調處理潛力得以加強。進一步建立和完善了各項信訪制度,個性是發(fā)生重大問題加強請示匯報,使全廠信訪工作朝著規(guī)范化、制度化、法制化軌道邁進。真正用制度來規(guī)范信訪工作,以確保信訪工作的效率和質量,有效地維護廠區(qū)穩(wěn)定,促進生產進展。

  二、20xx年工作思路

  20xx年是xx公司全面發(fā)展的一年。在科澳公司信訪部門指引下,我廠信訪工作的指導思想定為:堅持以“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹十六大和十六屆三中全會精神,突出一個載體,加強兩個建設,抓住三個重點,強化四個活動,落實五個舉措,真正把處理群眾來信來訪的過程,變成為企業(yè)為群眾排憂解難的過程,密切聯系的過程。

  1、突出一個載體。即新建立開展“創(chuàng)禮貌接待辦”活動,提倡人性化接待,設置政策宣傳欄,帶給政策咨詢,不斷改善工作作風,樹立良好形象。

  2、加強兩個建設。即信訪干部隊伍和信息網絡,強化工作人員政治學習和業(yè)務培訓以及與基層網絡單位的`交流溝通工作,確保全廠信訪工作的順利進行。

  3、抓住三個重點。即群眾訪、越級訪和重復訪,廠與各基層部門“一把手”簽訂信訪工作職責書,進一步健全和落實信訪工作職責制,將矛盾真正化解在基層,堅決杜絕“三訪”的事件發(fā)生。

  4、強化四個活動。即信訪人員學法、人員接待、基層下訪、問題回訪,要認真學習新的相關信訪知識、法律法規(guī),深入研究當前職工群眾信訪反映的重點、熱點、難點問題,透過以上方式,真正解決疑難信訪問題。

  5、落實五個舉措。即定期排查、回訪抽查、現場督辦、季度考核、信息報送,將職責落實到基層部門,落實到個人,并將各項舉措與年度目標考核相結合,與先進個人評比相結合,與推動當前各項工作相結合。

  20xx年信訪工作雖然做了不少工作,取得了必須的成績,但還存在一些不容忽視的問題:一是個別基層部門的領導對新形勢下信訪工作的重要性認識不足,信訪工作職責制個性是“一把手”負責制還沒有真正落實到位。二是有的信訪干部科學決策、依法行政水平不高,對信訪工作出現的新狀況、新問題研究不深,拿不出行之有效的治本措施,沒有及時把問題化解在基層。三是依法規(guī)范信訪活動的工作和法制宣傳工作相對滯后,部分職工群眾法制觀念淡薄,不善于正確運用法律,維護自己的合法權益。這些問題我們在新的一年將采取切實有效措施,努力加以克服解決,以維護科澳鋁業(yè)公司穩(wěn)定發(fā)展大局。

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