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工作表態(tài)發(fā)言稿

時間:2024-07-02 07:13:16 演講稿 我要投稿

工作表態(tài)發(fā)言稿

  現(xiàn)如今,我們可以使用發(fā)言稿的機會越來越多,發(fā)言稿具有邏輯嚴密,態(tài)度明確,觀點鮮明的特點。你知道發(fā)言稿怎樣才能寫的好嗎?下面是小編幫大家整理的工作表態(tài)發(fā)言稿,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

工作表態(tài)發(fā)言稿

工作表態(tài)發(fā)言稿1

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  作為一名新到任的青年干部,能在全縣廉政建設(shè)談話會上發(fā)言,我感到非常榮幸。首先,感謝縣委、縣政府對新調(diào)整干部的關(guān)愛。由于本人經(jīng)歷少、閱歷淺,感受上不一定深刻,但從機關(guān)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)的兩番經(jīng)歷,尤其是在清河鄉(xiāng)三年的紀委書記經(jīng)歷,使自己深深感受到了黨風(fēng)廉政建設(shè)對黨的建設(shè)的至關(guān)重要性,感受到作為黨和上級政策的執(zhí)行者加強黨性修養(yǎng)、做好廉政勤政、永葆共產(chǎn)黨員先進性的必要性。

  在新形勢下,在社會主義市場經(jīng)濟建設(shè)進程中,如何保持一名年輕共產(chǎn)黨員的本色,這是擺在我們每一個年輕干部,也是每個黨員領(lǐng)導(dǎo)干部面前的重大課題。結(jié)合自己的工作實踐和對這一課題的思考和感悟,我個人認為要回答這個問題,必須做到以下四點:一是要有堅定的政治信念。我認為堅定的政治信念,牢固的共產(chǎn)主義立場和觀點,是我們每個青年干部在前進過程中,在工作崗位上方向不偏移、目標不動搖的根本保證。

  我們這一代人正如前面我說的往往生活閱歷淺、工作經(jīng)驗少,大都沒有經(jīng)歷過對敵斗爭和戰(zhàn)爭炮火的考驗;在當(dāng)前的環(huán)境下,在加快改革開放步、全面建設(shè)小康社會的歷史時期,我們大量經(jīng)常經(jīng)受的是一種權(quán)力、地位和利益的考驗,如果放松和忽視主觀世界的改造,經(jīng)不住金錢、物欲、美色的誘惑,不僅會毀了自己,更會給國家和集體榮譽造成很大損失。人的一生很漫長,但緊要處只有幾處。作為一名青年干部,面對形形色色的誘惑,能否守得住政治防線、道德防線、法紀防線,在政治上不迷失、道德上不淪喪、法紀上不出格至關(guān)重要,非同小可。在這個問題上我認為:一定麻痹不得、糊涂不得。

  首先,必須自覺加強黨性鍛煉,努力改造主觀世界,堅定正確的政治方向,做到用先進的理論武裝自己的頭腦。先進的理論是我們前進道路上的'路標,我們作為單位或地方的骨干,或作為一個地方的“一把手”,從客觀上講我們工作之外還有許多關(guān)系要協(xié)調(diào),一些場面要應(yīng)酬,個別私事要幫忙;但是,我個人認為,我們盡量不要把精力放在拉關(guān)系、搞應(yīng)酬、辦私事上,而是要想方法從迎來送往中、從煩雜的事務(wù)中解脫出來,見縫扎針,爭分奪秒,提高政治理論修養(yǎng),堅定政治方向,保持清醒的政治頭腦。

  其次,要用先進的理論指導(dǎo)自己的工作,要經(jīng)常深入一線,深入群眾,用掌握的理論指導(dǎo)實際工作,在實踐中改造主觀世界,使講政治在實踐中不斷升華,使自己的政治素養(yǎng)在理論與實踐的結(jié)合中獲得提高,使自己的黨性修養(yǎng)不斷增強,真正解決好舉什么旗、走什么路、做什么人、接什么班的問題。二是要守身如玉。清正廉潔是從政最起碼的要求,是每個干部的成事之基、立身之魂。古人說:“政者,正也;其身正不令則行,其身不正雖令不從!

  在新的形式下我們必須崇德修智、砥品勵志,時刻自重、自醒、自警、自勵,力爭做一個上對得起組織,下對得群眾的公道、正派、清正廉潔的好干部。要做到這點,我認為關(guān)鍵是“自己”,“慎獨、慎微”都是講得這個道理。我經(jīng)常思考這樣一個問題,一個人地位多高才算高?金錢多少才算多?名氣多大才算大?一個人金錢再多也不能把它帶進墳?zāi)梗疱X卻可以把他帶進墳?zāi);名利也可以使一個人生活過得富有奢華,也可以使一個人披上枷鎖;地位可以使一個人實現(xiàn)人生價值,也可以使一個人失去人生自由。人的欲望無止境,要想經(jīng)受住金錢、地位、名利的誘惑,首先必須做到甘于吃苦、樂于清淡、勇于吃苦,說到底就是要克制自己,做到不該說的話堅決不說、不該做的事情堅決不作、不該去的地方堅決不去,干干凈凈做人,清清白白做官。

  其次是正確對待自己手中的權(quán)力,我們一定不要把權(quán)力看作是一種資本,而要看成是一種責(zé)任,做到大事不糊涂,小事不馬虎,不為權(quán)力所失,不為人情所誘,不為物欲所惑。三是要甘于奉獻。甘于奉獻也就是奉公的問題,我個人理解是致公奉獻。每個人不可那能都做到天下為公,但每個人都需要有奉獻精神。尤其是青年人,更需要身體力行奉獻精神。當(dāng)前,干事圖名利、動輒講報酬、工作要權(quán)力、生活圖享受,已成為干部成長的一大公害。我認為必須樹立起全心全意為人民服務(wù)的觀念,任何時候都以大局為重、事業(yè)為先,多一點奉獻,少一點索取,多一點公心,少一點淡薄,少一點浮躁,就能抵制各種腐朽思想的侵蝕,就能贏得群眾的依賴和支持,就能獲得群眾的信任和倚重,就能使自己樹立良好的形象。

  也只有這樣,才能把自己塑造好,把人生規(guī)劃好,把事業(yè)開創(chuàng)好。四是要做到勤政。廉政也就是不貪不占、大公無私,要害是“干凈”;勤政則是夙光夜寐、殫精竭慮,核心是“干事”。前者要求身為干部要“兩袖清風(fēng),一塵不染”,后者強調(diào)為官一任要“造福一方,穩(wěn)定一方”,兩者相輔相成,成為每個干部應(yīng)當(dāng)恪守的立身之本和行為準則。干部就要干事,不干無以執(zhí)政為民;當(dāng)官就要清廉,不清豈能立黨為公,是故廉政與勤政缺一不可,但兩下細較勤政更是大本。

  清人紀呁在《閱徽榮堂筆記》中有一則故事:一個官員去世到了陰府,在閻王跟前自稱為官清廉,所到之處只飲一杯清水,閻王笑曰:“設(shè)官員為興利弊,如果不貪錢財就是好官,那么在公堂上設(shè)一木偶連水也不喝,豈不更勝于你?”官員答道:“我是無功但總算無過吧!”閻王厲聲訓(xùn)道:“你諸事不問,諸事不干,豈不負國負民!無功就是有過啊!”這段故事立意鮮明:為官就是興利除弊,無功即過;清廉只是起碼的要求,勤政才是根本。作為青年干部,必須棄“不貪就是好干部”的低調(diào)思想,牢記“無功即是過”的警訓(xùn),切實把思想和精力凝聚到本職工作上、投入到事業(yè)發(fā)展中,踏踏實實、勤勤懇懇,不干出樣子絕不罷休,不創(chuàng)出實際永不歇步。

  以上這些是我本人的一些思考和感悟,也是自己的一些體會,不成熟,不全面,也很粗淺,敬請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正,我決心在今后的工作崗位上,自覺接受監(jiān)督,加強黨性修養(yǎng),認真履行崗位職責(zé),不辜負組織和群眾的殷切期望!

  謝謝大家!

工作表態(tài)發(fā)言稿2

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  新年伊始,萬象更新,在這濃濃的年味尚未散盡,喜慶的元宵佳節(jié)即將到來之際,今天,縣鄉(xiāng)村三級干部在這里隆重召開全縣經(jīng)濟工作會議,這次會議是繼縣第十一屆委員會第四次會議之后又一次十分重要的會議,不僅是統(tǒng)一思想、明確目標、鼓足干勁、狠抓落實的動員會,而且是確保我縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展的推進會。剛才,縣委亢書記的講話鼓舞人心,政府李縣長的報告催人奮進。作為全力實施“干部創(chuàng)事業(yè)”工程的牽頭單位,要做到思想上同心,工作上同向,行動上同步,扎扎實實做好以下三方面工作:

  一、營造大氛圍,形成大環(huán)境,為全民創(chuàng)業(yè)提供良好的發(fā)展環(huán)境和優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)

  百姓創(chuàng)家業(yè)、能人創(chuàng)企業(yè)、企業(yè)家創(chuàng)大業(yè)、干部創(chuàng)事業(yè)是一個系統(tǒng)的工程,相輔相成,相互促進。全力實施“干部創(chuàng)事業(yè)”工程,不僅是為百姓、能人、企業(yè)家創(chuàng)業(yè)的服務(wù)工程,而且是關(guān)注民生、惠及百姓的富民工程,更是促進和推動我縣社會經(jīng)濟科學(xué)發(fā)展、穩(wěn)健發(fā)展、和諧發(fā)展的基礎(chǔ)工程。我們要充分利用各種輿論媒體宣傳發(fā)動,營造社會輿論氛圍,具體要做好四個激勵引導(dǎo):

  一是激勵引導(dǎo)全縣廣大干部站在圍繞中心、服務(wù)大局的高度,把思想和行動統(tǒng)一到縣委和政府會議精神上來,把智慧和力量凝聚到實現(xiàn)縣委 、政府確立的各項任務(wù)上來。

  二是激勵和引導(dǎo)廣大干部站在對黨的事業(yè)認真負責(zé)的高度,立足崗位職責(zé),把樹一流形象,強一流素質(zhì),創(chuàng)一流事業(yè),干一流業(yè)績,作為檢驗干部的實踐標準,不斷培養(yǎng)和激發(fā)全縣廣大干部的奉獻意識、創(chuàng)業(yè)激情,通過“干部創(chuàng)事業(yè)”工程的全力實施,使實施過程成為廣大干部立志創(chuàng)業(yè)、勇于奉獻的過程,成為廣大干部立足崗位、愛崗敬業(yè)的過程,成為全縣廣大干部不斷為百姓、能人、企業(yè)家提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)和優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的過程,成為認真解決群眾創(chuàng)業(yè)中所遇到困難的過程,成為干部踐行宗旨、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)的過程。

  三是激勵引導(dǎo)廣大干部站在講政治、系群眾、促發(fā)展“三個標準”的高度,積極引導(dǎo)廣大干部在全民創(chuàng)業(yè)中建功立業(yè),奉獻各自的聰明才智,實現(xiàn)自身的創(chuàng)業(yè)價值,激發(fā)原動力,調(diào)動積極性,在全縣廣大干部中營造“會謀事、能干事、成大事”的濃厚氛圍,形成“想創(chuàng)業(yè)、會創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)大業(yè)”的大環(huán)境。

  四是激勵引導(dǎo)廣大干部把創(chuàng)事業(yè)做為聯(lián)系群眾的著力點,把謀事業(yè)作為服務(wù)群眾的落腳點,把群眾滿意作為自己工作得失的最高準則。在做好本職工作的同時,集中精力,全身心地投入到全民創(chuàng)業(yè)之中,為全民創(chuàng)業(yè)鳴鑼開道,撐腰壯膽。

  二、深入大調(diào)查,采取大行動,為全民創(chuàng)業(yè)搭建堅實的創(chuàng)業(yè)平臺和橋梁

  我們要緊緊圍繞縣委、政府的總體思路,在全縣縣直機關(guān)和相關(guān)企業(yè)中廣泛開展聯(lián)村幫扶活動,在副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部中深入開展“千名干部幫聯(lián)千戶”活動,這兩個實施方案今天已下發(fā)到各基層黨組織。會議結(jié)束后,重點要做好四方面工作:

  一是進村入戶,進行大范圍的'調(diào)查摸底。縣直機關(guān)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)要采取早安排、早部署、早動員、早發(fā)動的辦法,在第一時間內(nèi)帶領(lǐng)科級干部深入到幫扶村和所幫扶的創(chuàng)業(yè)戶,調(diào)查摸底,掌握第一手材料,不僅要切實掌握村情民情,找準找實有利于發(fā)展的切實可行的創(chuàng)業(yè)項目,而且要制定出行之有效的幫扶計劃和措施。

  二是建章立制,做到有章可循。為了確保“干部創(chuàng)事業(yè)”工程的全力實施和單位聯(lián)村、干部包戶幫扶項目有效落實,我們制定一系列相關(guān)配套的規(guī)章制度,用制度來規(guī)范干部創(chuàng)事業(yè)的行為,靠制度來激發(fā)干部創(chuàng)事業(yè)的活力,憑制度來考核干部創(chuàng)事業(yè)的業(yè)績。

  三是建檔立卡,做到有檔備查。各種臺帳和檔案的表格已隨方案下發(fā)到各基層黨組織,各部門、各單位要盡快根據(jù)確立的幫扶項目認真填寫,縣委組織部要統(tǒng)一建立文字和網(wǎng)絡(luò)臺帳及檔案,縣直機關(guān)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村都要建立健全各種檔案資料。

  四是定向幫扶,全力支持全民創(chuàng)業(yè)。廣大干部要經(jīng)常深入農(nóng)村和農(nóng)戶,當(dāng)好幫民富民的“引領(lǐng)者”和“服務(wù)員”;在思想上教育發(fā)動,在政策上宣傳引導(dǎo),在技能上培訓(xùn)提高,在發(fā)展上幫帶扶持。

  三、堅持大督查,注重大落實,確保干部創(chuàng)事業(yè)取得實效

  為了確保干部創(chuàng)事業(yè)切實取得實效,我們將通過五種辦法狠抓落實。

  一是全面公示促落實。各單位對干部創(chuàng)事業(yè)的幫扶責(zé)任人、幫扶對象、幫扶項目、幫扶措施 、完成時限等內(nèi)容除了在本單位顯要位置進行公示外,是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的,要結(jié)合黨員承諾予以公示。

  二是督促檢查促落實。縣委將組織專門力量,對干部創(chuàng)事業(yè)工程的完成落實情況進行全面跟蹤督查,并結(jié)合實際情況進行量化計分,建檔記載,作為衡量和考核干部的主要依據(jù)。

  三是專題例會促落實?h委每季度將召開一次干部創(chuàng)事業(yè)工作例會,了解掌握各單位進展情況,研究解決工作中遇到的實際問題。

  四是典型帶動促落實。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位都要培養(yǎng)和樹立不同層面不同類型的典型,充分發(fā)揮典型的示范輻射作用,用身邊的人和身邊的事教育干部,調(diào)動廣大干部參與“干部創(chuàng)事業(yè)”工程的積極性,確保活動整體高效推進。

  五是考核獎懲促落實。將制定科學(xué)的考核驗收標準及辦法,實行一季一匯報、半年一評價、全年總驗收的辦法進行考核驗收,考核驗收結(jié)果作為年度單位和干部個人綜合考核的重要依據(jù),對開展活動成效顯著,排隊名列前茅的單位和個人要進行表彰獎勵。

  同志們,進軍的號角已經(jīng)吹響,進攻的方向已經(jīng)明確,讓我們攜起手來,在縣委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以飽滿的熱情、高昂的斗志,實干的精神,務(wù)實的作風(fēng),集中精力,全身心投入到“三項實踐”活動和“干部創(chuàng)事業(yè)”工程中去,為全面實現(xiàn)“加快建設(shè)臨汾衛(wèi)星城,挺進全省山區(qū)十強縣”宏偉目標,提供堅強有力的組織保證和人才支持。

工作表態(tài)發(fā)言稿3

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同仁:

  大家好!

  今年,是校園文化建設(shè)、十星級學(xué)校創(chuàng)建推進,教育全面發(fā)展的第三個年頭。欣然回首,20xx年全面發(fā)展的遷安教育留下了與時俱進、戮力同心、拼搏爭先的足跡。校園環(huán)境建設(shè)、校園文化建設(shè)、教師專業(yè)發(fā)展、學(xué)校特色發(fā)展、高效課堂建設(shè)、教學(xué)質(zhì)量提升……遷安教育拾級而上,實現(xiàn)了一個又一個新跨越,書寫了一頁又一頁新輝煌。20xx年遷安市教育局工作要點,為我們描繪了更加宏偉、更加壯觀的美好藍圖,為將嶄新的藍圖變成現(xiàn)實,我們扣莊鄉(xiāng)中心學(xué)校決心以全新的激情、全新的理念、全新的作風(fēng),高標準、高效率、高速度做好新學(xué)年教育工作。

  一、推進校園文化建設(shè),構(gòu)建精品校園,提升學(xué)校品位 。

  新的學(xué)年我們主要做好三方面:環(huán)境文化、外顯文化、內(nèi)涵文化。

  20xx年10月校安工程項目校:扣莊中學(xué)、西曬甲山完小、郎莊完小剛剛交付投入使用,在20xx年我們以“創(chuàng)建校園文化精品!睘槟繕,著力打造三所學(xué)校、半年來,三所學(xué)校為后期校園文化啟動做了大量的前期準備工作:

  三所學(xué)校均圍繞“幸福校園”的思想構(gòu)建校園文化建設(shè)?矍f中學(xué)以“健康與幸福、習(xí)慣與幸福、品德與幸福、學(xué)習(xí)與幸福、勞動與幸福五個方面,由基礎(chǔ)、基本的幸福逐漸上升至高一層次的幸福。五個方面與幸福的關(guān)系:健康是幸福之基,習(xí)慣是幸福之友,品德是幸福之魂,知識是幸福之本,勞動是幸福之源。”。西曬甲山小學(xué)以“習(xí)慣養(yǎng)成教育”為主題、郎莊小學(xué)以“自信、快樂”為主題促進幸福校園的內(nèi)涵發(fā)展。

  下一步,我們準備開始投入,把三所學(xué)校建設(shè)成富有農(nóng)村氣息的融自然美與藝術(shù)美為一體的校園,使學(xué)校成為形象感人、景色感人、文化感人的育人樂園。全鄉(xiāng)11所學(xué)校常年有綠、四季有花、硬化及綠化的校園建設(shè)目標。

  (一)組織專家對各校學(xué)校文化建設(shè)進行深入的論證和指導(dǎo),增強各校文化立校、文化強校的意識,形成自己的主題文化,完成學(xué)校的核心理念、一訓(xùn)三風(fēng)構(gòu)建。注重校訓(xùn)、名言警句的生成過程。學(xué)校向全體師生征集校訓(xùn)、名言警句、校旗、校徽、校歌、道路名稱,征集的過程其實就是比較、選擇、認同并遵循的過程,從師生中得來的文化才能內(nèi)化于師生內(nèi)心,進而得以實現(xiàn)文化的踐行。

 。ǘ┩七M學(xué)校環(huán)境景觀的布置,突出校園使用功能、審美功能和教育功能的和諧統(tǒng)一。為全校師生提供融學(xué)習(xí)、工作、生活、休閑、娛樂、欣賞為一體的綠色環(huán)境,使校園的一草一木一石都成為富有哲理的教育詩篇,使校園成為滋養(yǎng)心靈、陶冶情操、充滿詩情畫意的人文空間。

  (三)繼續(xù)開展學(xué)校文化建設(shè)校長論壇活動,搭建交流、學(xué)習(xí)、借鑒的平臺。4月組織召開學(xué)校文化建設(shè)現(xiàn)場交流會議,通過匯報交流,各校之間取長補短,共同進步。深入實施課題帶動策略,將學(xué)校文化的核心理念要素落實到學(xué)校考核工作中,增強全體教師的`重視度,群策群力,合理規(guī)劃,高標定位,全力推進校園文化建設(shè)

  (四)加強學(xué)校內(nèi)涵文化發(fā)展?矍f中學(xué)將精心謀劃校史館建設(shè),把學(xué)校近五十年經(jīng)歷的領(lǐng)導(dǎo)、教師所用的對學(xué)校極具價值的物件一一陳列,并將他們對學(xué)校的突出貢獻以及各個階段的重大事件一一記述、傳載。校史館建設(shè)不僅會深化扣莊中學(xué)深厚的文化底蘊,更重要的是使后人能夠以史為鏡,聚焦前人的閃光點,踩著他們堅定的腳步,踏實的走下去,共同謀求創(chuàng)新扣中更加輝煌的明天。同時,籌備規(guī)劃了豐富多彩的少年宮文化,例如:瑜伽、棋類、書法、演講、音樂、讀書、剪紙、葫蘆等。健康師生身心,愉悅師生靈魂,真正使全體師生教有其所、學(xué)有其所、樂有其所,在求知、求美、求樂中受到潛移默化的熏陶與啟迪。

  各單位的校園實現(xiàn)文化、綠化、硬化、美化,建設(shè)一次到位,保證五年內(nèi)不落伍,最終建設(shè)目標要達到三園(即樂園、花園、學(xué)園)建設(shè)標準,體現(xiàn)“四性”(即教育性、知識性、藝術(shù)性和趣味性)目標,突出學(xué)校特色。

  二、爭創(chuàng)“十星級學(xué)校”,實現(xiàn)管理規(guī)范,打造特色學(xué)校

  20xx年十星級學(xué)校創(chuàng)建,我們找到了差距,增加了壓力。20xx年鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校排名,扣莊中心校居19所鄉(xiāng)鎮(zhèn)第4名。20xx年初中學(xué)校排名,扣莊中學(xué)十星居29所初中第2名。陳官營中學(xué)四星居29所初中第24名,寺前小學(xué)十星居103所小學(xué)第2名。東牛山小學(xué)六星第18名。郎莊完小三星47名。蘭若院小學(xué)兩星72名。西曬甲山小學(xué)兩星73名。我們決心以20xx年為契機,加倍努力。

  我們認真分析,總結(jié)經(jīng)驗,召開十星級學(xué)校創(chuàng)建專題會議,具體從以下兩個方面著手。

 。ㄒ唬┣笳鎰(wù)實,以評促進

  強調(diào)十星評比重在過程管理,以評比促規(guī)范,加強對創(chuàng)建工作的指導(dǎo)力度、監(jiān)查力度,就創(chuàng)建標準,逐條對照,并將任務(wù)明確分工,明確提出“創(chuàng)建十星級校園”的任務(wù)要求。對照星級標準,加大軟硬件建設(shè)力度,嚴格驗收評比制度,堅持以評促建,以評促改,以評促創(chuàng),把實物設(shè)施和資料整理有機結(jié)合,堅持兩手抓,兩手硬,使二者有機結(jié)合,相得益彰,全面提升學(xué)校的質(zhì)量建設(shè)。

 。ǘ┘毣芾恚栽u促管

  一流的質(zhì)量源于一流的管理。要努力探索先進的管理模式、管理方法,使學(xué)校管理走向制度化、規(guī)范化、科學(xué)化、高效化。強化督導(dǎo)評估,實現(xiàn)以評促管。進一步抓好學(xué)校常規(guī)管理。在全鄉(xiāng)大力推行學(xué)校精細化管理,積極推行校園管理責(zé)任制,使每一所學(xué)校都達到環(huán)境優(yōu)美、整潔衛(wèi)生、管理有序的要求。中心校持續(xù)性地進行學(xué)校管理檢查,獎優(yōu)罰劣。同時,推行教育觀摩制度,對各單位的學(xué)校管理情況進行觀摩評估,并于5月份進行全鄉(xiāng)范圍大拉鏈。以拉鏈形式進行交流,實現(xiàn)優(yōu)勢互補,劣勢抵消。并對創(chuàng)建工作中做出突出業(yè)績的單位給予表彰,督促各校堅持“邊實踐、邊總結(jié)、邊提高”原則,實現(xiàn)“十星級”學(xué)校創(chuàng)建工作質(zhì)量的提升。

  經(jīng)與各位校長認真謀劃、研究,我們要實現(xiàn)的年終目標:

  1、西曬甲山小學(xué)在20xx年十星級學(xué)校評比中爭創(chuàng)八星級學(xué)校。

  2、郎莊完小在20xx年十星級學(xué)校評比中爭創(chuàng)八星級學(xué)校。

  3、蘭若院小學(xué)在20xx年十星級學(xué)校評比中爭創(chuàng)八星級學(xué)校。

  4、東牛山小學(xué)在20xx年十星級學(xué)校評比中爭創(chuàng)七星級學(xué)校。

  20xx年扣莊中心校力爭在鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校排名名列前茅。

  美好的藍圖、光明的前景是理想、是愿望、是責(zé)任、是動力。新學(xué)年,我們要高舉全面發(fā)展的旗幟,以飽滿的激情,科學(xué)的態(tài)度,無私奉獻的精神,開拓創(chuàng)新、扎實工作,為把遷安建設(shè)成為教育強市而努力奮斗!謝謝大家!

工作表態(tài)發(fā)言稿4

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),尊敬的各位同仁:

  支教既是教育主管部門的重要工作部署,也是黨和國家的教育大政。為的是優(yōu)化教師資源配置,統(tǒng)籌城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展,實現(xiàn)教育公平,構(gòu)建和諧社會。所以,我們不折不扣,遵照執(zhí)行。

  支教既是教師個人成長專業(yè)成熟的難得機會,也是學(xué)校相互促進共同提高的良好途徑。城鎮(zhèn)教師走進鄉(xiāng)村學(xué)校,既是盡義務(wù),更是受教育,長才干。他們可以體驗鄉(xiāng)村學(xué)校的甘苦,體會并學(xué)習(xí)鄉(xiāng)村教師在艱苦條件下仍然心系學(xué)校情系學(xué)生無私奉獻的精神,還可以向鄉(xiāng)村教師學(xué)習(xí)教育教學(xué)經(jīng)驗,這些將為他們今后的'專業(yè)成長與人生發(fā)展提供不竭的動力。

  有個著名的比喻:兩個人交換自己手里的一個蘋果,交換后每個人還是只有一個蘋果;兩個人交流自己頭腦中的一個思想,交流后每個人都擁有了兩份思想。校際間教師的交流,也必然會形成城鄉(xiāng)互動、相互受益、共同提高的良好局面,從而,從整體上提升全縣的教育教學(xué)質(zhì)量。所以,我們心甘情愿,積極響應(yīng)。

  派出去的支教教師既是學(xué)校的形象代言人,也是校際間加強交流增進友誼的光榮使者。所以,對支教工作,我們一定高度重視,努力完成。

  第一,認真選派。我們成立了專門的領(lǐng)導(dǎo)小組,精選業(yè)務(wù)水平高、敬業(yè)精神強的優(yōu)秀青年教師參加支教與與交流。在支教出發(fā)之前,校領(lǐng)班子進行集體談話,進行專門的教育與培訓(xùn),并委派校級領(lǐng)導(dǎo)護送支教教師抵達受援學(xué)校。

  第二,嚴格考評。我們將配合接受學(xué)校定期對支教教師的工作情況進行嚴格考核和評比,并按相關(guān)制度逗硬獎懲。

  第三,保證待遇。我們將嚴格根據(jù)主管部門文件精神,確保支教教師的全部福利待遇,主動關(guān)心他們的工作與生活,照顧他們的家庭與親人,解除他們的后顧之憂,讓他們熱愛鄉(xiāng)鎮(zhèn),安心支教,全力支教。所以,我們精細組織,確保實效。

  在縣委政府和縣教育局的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,我們一定認真做好支教工作,與各位兄弟學(xué)校一道,相互學(xué)習(xí),共同進步,共謀發(fā)展,共同撐起蒼溪教育的藍天!

  謝謝大家。

工作表態(tài)發(fā)言稿5

尊敬的書記,各位領(lǐng)導(dǎo),同事:

  大家好!我完全擁護、堅決服從組織安排,我衷心感謝xx對我的信任!這是一份沉甸甸的責(zé)任和重托,在今后的工作中,我一定不辜負組織的期望和重托,在xx的`領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的支持、監(jiān)督下,緊緊圍繞公司“XXX型”建設(shè)目標,恪盡職守、勤勉工作、依法行政、廉潔自律。

  在同事的帶領(lǐng)下,從成立初期的6個人,一步步發(fā)展壯大;全體干部員工發(fā)揮“橋頭堡”作用,團結(jié)拼搏、真抓實干,勇于迎接挑戰(zhàn),積極融入XX建設(shè),取得了驕人的成績。今天,我從同事手中接過XXX的接力棒,有信心、有決心接好這一棒。

  我將把今天作為一個新的起點,在今后的工作中,鼓足擔(dān)當(dāng)勇氣、全身心地投入XXX各項工作,帶領(lǐng)全體干部職工改革創(chuàng)新,一張藍圖繪到底,一任接著一任干,努力推動XXX各項事業(yè)繼續(xù)向前發(fā)展。

  謝謝大家。

工作表態(tài)發(fā)言稿6

  *年辦公室政務(wù)信息調(diào)研工作將重點圍繞"七個一"目標,關(guān)口前移,突出重點,貼近需求,充分發(fā)揮政務(wù)信息參謀助手作用。

  一是建立一個網(wǎng)絡(luò)。完善全縣各鎮(zhèn)、各部門政務(wù)信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè),做到每個部門有分管政務(wù)信息領(lǐng)導(dǎo)、有信息業(yè)務(wù)人員,確保全縣政務(wù)信息資源共享。

  二是建設(shè)一個機制。對各鎮(zhèn)、各部門及辦公室政務(wù)信息撰寫、上報及采用情況,實行季度通報,引入你追我趕的競爭機制,全面調(diào)動撰寫政務(wù)信息的積極性。

  三是協(xié)調(diào)一個關(guān)系。加大與省市信息處的溝通聯(lián)系,及時將我縣重點工作中的.亮點、經(jīng)驗做法撰寫成信息,積極主動向上級匯報,爭取被省市采用,讓上級領(lǐng)導(dǎo)了解、關(guān)注我縣經(jīng)濟社會發(fā)展動態(tài)。

  四是搭建一個平臺。利用政務(wù)信息渠道為信息工作者開創(chuàng)一片展現(xiàn)自我,認識自我的平臺,增強領(lǐng)導(dǎo)信任感,同事認可度,激發(fā)各鎮(zhèn)、部門政務(wù)信息人員的工作熱情。

  五是對外宣傳第一。把政務(wù)信息作為對外宣傳**經(jīng)濟社會發(fā)展的重要窗口,堅持正面導(dǎo)向,樹立**形象,通過政務(wù)信息把我縣的新做法新成績宣傳出去,讓上下級、其他縣區(qū)認識我縣的工作,從而推動工作的開展。

  六是對下指導(dǎo)第一。把領(lǐng)導(dǎo)意圖,準確、全面的用政務(wù)信息的形式,迅速傳達各鎮(zhèn)、各部門,予以貫徹落實,指導(dǎo)各級工作;將鎮(zhèn)與部門好的工作經(jīng)驗予以借鑒推廣。

  七是信息參謀第一。按照"群眾呼聲領(lǐng)導(dǎo)先聽、輿情信息領(lǐng)導(dǎo)先知、各項政策領(lǐng)導(dǎo)先讀、成功經(jīng)驗領(lǐng)導(dǎo)先知"的思路,圍繞全縣工作難點、群眾關(guān)注熱點,形成課題進行廣泛調(diào)研,撰寫較高質(zhì)量的政務(wù)信息,為領(lǐng)導(dǎo)決策服好務(wù)。

工作表態(tài)發(fā)言稿7

  根據(jù)會議安排,我就如何做好張家畔鎮(zhèn)的“平安”創(chuàng)建工作作如下發(fā)言。

  張家畔鎮(zhèn)位于縣城所在地,是靖邊縣政治、經(jīng)濟、文化中心,也是陜、甘、寧、蒙商品交易的重要交通樞紐。全鎮(zhèn)轄5個社區(qū)居委會,16個農(nóng)業(yè)村,總?cè)丝?8萬余人,總土地面積212平方公里。近年來,隨著靖邊經(jīng)濟社會的不斷發(fā)展,外來人口大量涌入縣城,社會閑散人員頻繁流動,加之體制、機制等影響,利益協(xié)調(diào)多元、各類矛盾凸顯,社會治安綜合治理工作日趨復(fù)雜。為了切實改善當(dāng)前的社會治安環(huán)境,維護全鎮(zhèn)社會穩(wěn)定,全面提升老百姓對創(chuàng)建“平安靖邊”的知曉率,社會治安的滿意率及對政法機關(guān)、政法干警的滿意度,我鎮(zhèn)在平安創(chuàng)建方面將扎實做到:

  一、廣泛宣傳,增強“創(chuàng)安”意識,打好堅實的思想基礎(chǔ)。

  為切實開展好我鎮(zhèn)平安創(chuàng)建宣傳教育,鎮(zhèn)政府將組織綜治辦、司法所負責(zé)人深入實際,廣泛動員,經(jīng)常組織專業(yè)人員走村莊、入社區(qū)給群眾上好法制教育課,并充分利用會議、宣傳欄、標語、傳單、流動廣播等形式在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)進行宣傳,并于11月下旬開展一次廣場法制宣傳周活動,用活生生的治安、行事案例教導(dǎo)群眾,使廣大群眾知法、懂法、守法、用法的意識逐步增強。分期組織各學(xué)校開展法律知識入校園活動,要求法律知識進課堂,平安創(chuàng)建入校園,讓孩子從小樹立起深刻的法制觀念,做到安全教育從娃娃抓起,最大限度地宣傳當(dāng)前安全穩(wěn)定的重要性和緊迫性。

  二、健全網(wǎng)絡(luò),完善工作機制,打好堅實的組織基礎(chǔ)。

  強化治安防控網(wǎng)絡(luò)建設(shè),嚴格執(zhí)行鎮(zhèn)、村、組三級聯(lián)防體系實施方案,積極構(gòu)建“人人參與、群防群治”的.治安聯(lián)防機制,全面推行治安員、中心戶長綜治責(zé)任崗制度。針對張家畔鎮(zhèn)轄區(qū)較大、民居住分散的實際,通過選、聘、訓(xùn)、用等工作,成立五支共66人的治安聯(lián)防隊,著力夯實平安建設(shè)的“第一防線”。積極配合“警務(wù)進社區(qū)、警務(wù)進村組”活動,全面深化入戶下訪工作,努力營造濃厚的綜治氛圍。繼續(xù)鞏固和延伸“平安社區(qū)”、“平安校園”、“平安村組”創(chuàng)建活動成果,深入開展扎實有效的專項整治斗爭,不斷健全和完善整治工作的長效機制,建立“打、防、控”一體化的防控快速反應(yīng)體系,做到“反應(yīng)快速、打擊有力、防范嚴密、控制有效”,確保我鎮(zhèn)社會治安持續(xù)穩(wěn)定和人民群眾生命財產(chǎn)安全。

  三、化解矛盾,協(xié)調(diào)利益關(guān)系,打好堅實的群眾基礎(chǔ)。

  近年來,隨著城市區(qū)域的不斷拓展,人、財、物流動量逐步增大,各類社會矛盾、民間糾紛層出不窮,不穩(wěn)定因素、安全隱患時刻存在,尤其是土地糾紛、兩搶一盜等案件的發(fā)生,極大地影響了當(dāng)?shù)厣鐣陌捕ㄐ院腿罕姷陌踩小榇,我?zhèn)將進一步強化矛盾糾紛排查調(diào)處機制,全面整合基層維穩(wěn)工作力量,著力加強調(diào)委會規(guī)范化建設(shè)。

  一是搞好一次排查,將組織以鎮(zhèn)、村、組調(diào)委會為主導(dǎo),派出所、民政、土地、司法等有關(guān)部門共同參與的“大排查、大化解”活動。

  二是完善兩個機制,即:矛盾糾紛排查調(diào)處機制,利益分配協(xié)調(diào)機制。

  三是實行“三調(diào)聯(lián)動”,即:人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解三個聯(lián)動。從而全面提高調(diào)解質(zhì)量和工作效率,力爭矛盾糾紛調(diào)解率達100%,調(diào)解成功率達到96%以上。對于一些較為復(fù)雜的土地糾紛,要以疏導(dǎo)教育、聯(lián)合調(diào)處為手段,盡量控制、減少群體性上訪事件,嚴格按照防范嚴密、控制有力的要求,力爭將各類矛盾糾紛化解在基層,消除在萌芽狀態(tài)。

  四、強化打擊,維護公平正義,打好堅實的社會基礎(chǔ)。

  對于少數(shù)亂紀違法、犯罪分子的打擊不力已嚴重影響了大多數(shù)人的正常生產(chǎn)生活,也是造成“兩率一度”艱難爬坡的重要原因之一。我們有必要采取堅決而果斷的措施,實施“多部門協(xié)作、全社會合圍、高強度打擊”的手段,對那些挑唆事端、影響穩(wěn)定、破壞平安的不法分子給予嚴厲制裁。會后,我鎮(zhèn)將按照“政府領(lǐng)導(dǎo)、綜治牽頭、社會參與”的原則,扎實開展安全維穩(wěn)“打、防、管、控”工作。一是充分發(fā)揮城區(qū)派出所的主力軍作用,堅決打擊“兩搶一盜”,“黃、賭、毒”等違法犯罪行為,切實維護群眾生命財產(chǎn)安全,保障社會穩(wěn)定。二是進一步加強重要節(jié)假日、特防期間、特防地點的安全穩(wěn)控工作,充分發(fā)揮治安民警及廣大人民群眾的聯(lián)防作用,確保重要節(jié)日,重點基礎(chǔ)設(shè)施、設(shè)備的安全穩(wěn)控工作。三是嚴厲打擊黑惡勢力、敲詐勒索及擾亂社會治安的非法組織勢力,為發(fā)展創(chuàng)造和諧氛圍,給政府營造寬松環(huán)境,還廣大百姓一方平安。

  各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們,打好基礎(chǔ)是做好一切工作的前提。我們將通過夯實四個基礎(chǔ),強化工作措施,落實具體任務(wù),全面開展平安創(chuàng)建各項工作,確保全鎮(zhèn)呈現(xiàn)團結(jié)穩(wěn)定、平安和諧的良好氛圍,為靖邊經(jīng)濟社會全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展做出新的貢獻。

  謝謝大家!

工作表態(tài)發(fā)言稿8

  根據(jù)會議安排,我就如何做好辦公室今年各項工作作以匯報,不妥之處請批評指正。

  在今年的工作中,我們要緊緊圍繞全縣中心工作和環(huán)保局的重點工作,認真貫徹全市環(huán)保工作會議精神和全縣三級干部會議精神,以落實全局“165”工作計劃為目標,以為群眾、領(lǐng)導(dǎo)和機關(guān)服務(wù)為核心,以思路清、效率高為要求,真正發(fā)揮職能作用,努力提高辦公室整體工作水平。概括起來:要圍繞一個目標、突出三個重點、力求三個突破、強化四項措施。

  圍繞一個目標:即整體工作質(zhì)量上水平。今年,辦公室工作要在整體質(zhì)量上上水平,充分發(fā)揮辦公室的職能作用,以為領(lǐng)導(dǎo)、群眾、職工服務(wù)為宗旨,找準位置、突出重點、真抓實干,努力適應(yīng)新形式環(huán)保工作的要求,推動全局整體工作順利開展。

  突出三個重點,實現(xiàn)三個突破:以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為重點,在提高辦公室日常工作水平上求突破。

  一是牢記服務(wù)宗旨,以提高辦事質(zhì)量為根本,立足大局,把握尺度、注意方法、改進作風(fēng)、提高日常事務(wù)工作質(zhì)量,樹立辦公室良好窗口形象。

  二是認真辦會,努力提高辦會質(zhì)量。認真籌辦各類檢查、匯報會議,對省、地、縣一些重要檢查活動,辦公室人員要全力以赴,分工負責(zé),從會議準備等各環(huán)節(jié),嚴密組織,嚴格標準,注重實效,確保檢查活動有條不紊,不出任何差錯。

  三是做好組織、協(xié)調(diào)、溝通和信息化建設(shè)工作。積極組織開展各種公益活動,開展獻愛心、送溫暖和扶貧濟困等活動;協(xié)調(diào)溝通各站、室工作,掛牌督辦各站、室重點工作,做好上情下達、下情上呈的橋梁作用。在協(xié)調(diào)上要與各站、室負責(zé)同志互通情況、統(tǒng)一認識、步調(diào)一致、排除干擾,共同搞好局中心工作,為領(lǐng)導(dǎo)提供高效服務(wù)。加強局域網(wǎng)建設(shè),實現(xiàn)信息化辦公;做好局內(nèi)水、電、衛(wèi)生、安全等工作;同時,嚴格信訪制度,認真接待群眾來信來訪,努力提高辦公室工作質(zhì)量。

  以材料寫作、文件打印、報送為重點,為領(lǐng)導(dǎo)撰寫高質(zhì)量、高水平的文字材料上求突破。

  一是認真貫徹省、市、縣環(huán)保會議精神,圍繞全局中心工作,及時準確的確定環(huán)保工作思路、工作安排和工作要點,理清思路,實事求實,結(jié)合縣情,堅持勤調(diào)查、多思考,及時指導(dǎo)全體工作人員深入實際多了解、多掌握一些關(guān)于環(huán)保方面突出的新問題。全面了解廠礦、企業(yè)發(fā)展的新情況、新矛盾,了解重點污染治理項目進展、循環(huán)經(jīng)濟試點內(nèi)容、綠色系列創(chuàng)建、環(huán)境監(jiān)察、環(huán)境監(jiān)測等工作。

  二是進行超前性、追蹤性的調(diào)查,及時寫出一些符合實際、有價值、有針對性的好信息。

  三是認真擬寫重要文件、工作匯報等政務(wù)材料,著重在工作思路、保證措施、意見建議上做文章,在指導(dǎo)性、可行性和操作性上下功夫。

  四是要嚴把文字、打印、報送“三關(guān)”,努力提高辦文質(zhì)量。表態(tài)發(fā)言材料以強化學(xué)習(xí)和崗位培訓(xùn)為重點,在提高辦公室隊伍素質(zhì)上求突破。

  堅持以人為本,把建設(shè)高素質(zhì)的干部職工隊伍作為重要工作,常抓不懈,高標準、嚴要求,正確引導(dǎo),強化管理,努力提高整體素質(zhì)。

  一是抓好各方面的學(xué)習(xí)。及時制定政治、法律、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計劃,落實學(xué)習(xí)任務(wù),堅持學(xué)習(xí)制度,要做到時間、內(nèi)容、筆記“三落實”。人均學(xué)習(xí)筆記2萬字以上,撰寫工作快訊人均不少于5篇。積極作好宣傳,切實使每個干部在思想、工作作風(fēng)、紀律等方面要有新的轉(zhuǎn)變,以學(xué)習(xí)為動力,真正提高每位職工的工作能力,人人都成內(nèi)行、成為骨干,業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)優(yōu)良,為整體工作做好鋪墊。

  二是立足當(dāng)前、著眼長遠,不斷加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和崗位培訓(xùn),提倡辦公室工作人員多讀多寫多積累,積極參加各種形式的學(xué)習(xí)達標活動。同時,實行以老帶新,交任務(wù)、壓擔(dān)子,共同提高,促其成長,努力提高干部職工的自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,推動全局工作邁上新臺階。

  強化四項措施:

  一是統(tǒng)一思想,提高認識。今年,辦公室要以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為動力,統(tǒng)一思想,加強領(lǐng)導(dǎo)。牢固樹立服務(wù)觀念,強化奉獻意識、參謀意識、勤政意識、窗口意識和進取意識。發(fā)揚敬業(yè)愛崗、無私奉獻精神,切實增強對環(huán)保工作的責(zé)任心,分析當(dāng)前環(huán)保工作面臨的.新問題,明確工作思路。加大宣傳力度,提高群眾對環(huán)保法規(guī)的知曉率,使全社會關(guān)注環(huán)保、重視環(huán)保、遏制污染保護環(huán)境和環(huán)保意識進一步增強。

  二是嚴格制度,強化管理。以學(xué)習(xí)為前提,以落實制度為關(guān)鍵,從細從嚴,強化分工,明確辦公室工作職責(zé)、辦公室文秘人員工作職責(zé)等。嚴格上下班制度,強化時間觀念,做到不遲到、不早退、不脫崗、串崗,不擅自離崗。做到同事之間要互尊互愛,不拉幫結(jié)派、拉弄是非。要注意個人形象,不穿奇裝異服,要從大局出發(fā),維護并樹立起良好的窗口形象。

  三是明確分工,靠實責(zé)任。辦公室工作雖然千頭萬緒,雜亂無章,臨時性工作比較多,但要按照工作職能范圍,嚴格從細從嚴分配到人,靠實責(zé)任。從黨務(wù)、政務(wù)、文件收發(fā)、檔案管理、材料打印、會務(wù)組織、后勤保管、各種報表上報及臨時分配的工作等,都要分配與每一個人,并且每個人要保質(zhì)、保量、高效地完成本人范圍之內(nèi)重點工作,并且還要積極主動創(chuàng)造性地做好其它一些臨時性的工作,使辦公室整體工作朝前進行,做到有條有理、有根有據(jù),有資料、有內(nèi)容、有記錄,各人明確自己的職責(zé),認真細致的做好本職工作不出任何差錯。

  四是健全制度,嚴格考核。辦公室要建立健全各種制度,做好會議記錄、學(xué)習(xí)記錄、工作日志,嚴格考勤。實行季度督察、半年總結(jié)、年底考核制度。從學(xué)習(xí)、紀律觀念、工作成績、敬業(yè)精神、團隊精神、奉獻精神、創(chuàng)新精神、工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性、責(zé)任性等方面進行全面的考核,切實使每個人在一年的工作中,取得是實實在在成績,進一步達到共同提高工作能力的目的。

工作表態(tài)發(fā)言稿9

尊敬的各位、各級,老師們:

  學(xué)校要發(fā)展,科研必先行。剛才朱教授對我校這個課題給予了充分的肯定,并提出了科學(xué)的意見和寶貴的建議,這不但是對我們工作的認可,也對我們提出了更高的要求,我們有信心有決心承擔(dān)起并完成好這項任務(wù),在課題研究過程中,我們應(yīng)當(dāng)做到以下幾個方面。

  一、要不斷提升科研意識。

  教師參與教育科學(xué)研究,是提高教師自身素質(zhì)的一個重要途徑和方法,我們所有老師,應(yīng)當(dāng)有探究和教育科研熱情,不斷加強個人科研知識的積累和能力的提高,增加科研知識儲備,為開展科研奠定和知識基礎(chǔ)。提升科研意識就應(yīng)當(dāng)具備“問題意識”,要善于在日常教育教學(xué)中捕獲各種信息,學(xué)會用審視的眼光看待日常的教育教學(xué)現(xiàn)象。提升科研意識要善于質(zhì)疑和和設(shè)疑,我們要善疑敢疑,才能求實求真,從而獲得科研的突破。提升科研意識要經(jīng)常反思與,從而增強自己的科研水平。

  二、要緊密結(jié)合教學(xué)實踐。

  課題研究必須以教學(xué)實踐做基礎(chǔ)和前提,沒有教學(xué)實踐無所謂教學(xué)研究。從在深入的研究中,我們也必須將研究實踐與課堂教學(xué)、常規(guī)教研緊密結(jié)合起來,實現(xiàn)教學(xué)科研一體化。在研究實踐階段,必須堅持以課堂為主陣地、以常規(guī)教研為載體,把教育科研課題的研究融入教師的教學(xué)工作中,通過日常的教學(xué)、教研和一系列有目的的活動推進科研的深入開展,使課題研究得到良性發(fā)展。教師要結(jié)合自身教學(xué)實際,立足課堂,解決課堂中發(fā)現(xiàn)的.小問題,有針對性的研究,在研究過程中要根據(jù)課題組要求及時上交研究或反思材料,完成科研任務(wù)。

  三、是要積極發(fā)揚團隊。

  我校教師是一個優(yōu)秀的團隊,一直以來為學(xué)校不斷發(fā)展做出了杰出的貢獻。在本課題研究中,我們要繼續(xù)發(fā)揚團隊,營造一個充滿友愛互助的科研團隊,使團隊成員最大程度地發(fā)揮自己的潛力,能提高研究水平,為課題研究工作的開展奠定基礎(chǔ)。因此,每一位教師都要不斷加強合作與交流,各個子課題組要統(tǒng)籌規(guī)劃以項目研究為紐、科組長為核心、中青年骨干教師為中堅力量的研究團隊。

  四、是要大力強化科研管理。

  良好的科研管理是本課題研究順利開展的保證。在本課題的科研管理中,首要的是對課題研究建章立制。在此我們要完善科研組織機構(gòu)和科研檔案,要統(tǒng)籌安排好課題組成員任務(wù)分配,做好人員和資源協(xié)調(diào),保證課題研究在良性軌道進行。第二是課題常規(guī)管理要到位。結(jié)合校本課程切實開展課題研究工作,保證課題研究落到實處。每個月召開一次座談會,每個月組織課題組教師上一節(jié)課題實施探索課、上交一份課題研究報告。第三是課題的重點問題要突破。抽調(diào)有較強科研能力的骨干教師擔(dān)任重點問題的研究任務(wù),確保課題研究能按時推進。

  最后,希望所有課題組成員按照課題實施,實實在在地做研究,創(chuàng)新課題研究工作機制,增長教學(xué)智慧,提升自我價值,促進專業(yè)發(fā)展,促進學(xué)校教學(xué)教研工作深入開展。預(yù)祝課題研究取得豐碩成果!謝謝大家!

工作表態(tài)發(fā)言稿10

尊敬各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  按照大會議程安排,我代表杏坪鎮(zhèn)就今年的新農(nóng)合工作表態(tài)發(fā)言,這既是縣政府對我鎮(zhèn)近年來新農(nóng)合工作成績的肯定,也是對我鎮(zhèn)今年此項工作寄予的期望和鞭策,特別是剛才聽了 的講話和的情況通報,我備感責(zé)任重大,但我們堅信在縣委、縣政府的正確和堅強領(lǐng)導(dǎo)下,通過我鎮(zhèn)強化工作措施,落實工作責(zé)任,一定能夠把這項“德政工程”和“民心工程”做好做實,讓人民群眾得到實實在在的實惠,讓縣委縣政府放心。 一是迅速安排部署,全面夯實工作責(zé)任。會后,我們將立即成立鎮(zhèn)村組三級征收工作組織,召開專題工作會議,量化細化工作目標,分解夯實工作任務(wù)。,嚴格實行鎮(zhèn)村主要負責(zé)人親自抓、分管人員具體落實,包村干部、村“兩委”干部及各組長包戶包人的工作機制和責(zé)任制度,形成一級抓一級、一級帶一級、層層抓落實的工作格局,確保此項工作順利、有序開展。

  二是廣泛宣傳動員,積極營造工作氛圍。我們將利用宣傳車,刷寫宣傳標語、走村入戶動員、散發(fā)知識手冊和宣傳單等形式,將今年的.新政策、新要求、新規(guī)定進行針對性地解釋、宣傳和動員,真正做到家喻戶曉、人人皆知,真正把新農(nóng)合的惠民政策落實到農(nóng)民手中、宣傳到農(nóng)民心中。

  三是狠抓工作落實,全力保障征繳到位。搞好新農(nóng)合工作,籌措資金、足額征繳是保證。為此,我們實行一把手親自督查,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,機關(guān)干部包村,兩委干部包組,村民小組長和農(nóng)村黨員包戶的工作格局,動員和組織農(nóng)民群眾積極繳納醫(yī)療基金。同時,實行周報制度,每周對鎮(zhèn)、村干部收繳情況和各村工作進展情況進行一次排隊通報,并確定專人負責(zé)基金收繳工作,確保收好、管好、繳好農(nóng)民群眾的血汗錢和救命錢,確保全鎮(zhèn)參合率達到96%以上,按時完成基金征收工作。

  四是嚴格工作考核,統(tǒng)一思想提高認識。各項工作的成敗好壞,關(guān)鍵在干部,只有形成統(tǒng)一的思想,達到一致的認識,才能取得驕人的成績,因此,在全力做好宣傳、動員和征收工作的前期準備中,我鎮(zhèn)將以三級干部的思想認識為核心和突破點,通過建立激勵獎懲制度,統(tǒng)一干部思想,提高工作認知率和工作責(zé)任心,形成強大的工作合力,將新農(nóng)合工作做實做好,向縣委縣政府交一份滿意的答卷!

  謝謝大家!

工作表態(tài)發(fā)言稿11

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),同志們:

  農(nóng)村產(chǎn)權(quán)制度是農(nóng)村最基本、最重要的經(jīng)濟制度,對于農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展具有根本的、決定性的作用。深化農(nóng)村產(chǎn)權(quán)制度改革是農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的客觀要求,是推進城鄉(xiāng)經(jīng)濟社會一體化發(fā)展的大勢所趨。結(jié)合我鎮(zhèn)該項工作的實際,我匯報以下兩個方面的工作:

  一、我鎮(zhèn)農(nóng)村產(chǎn)權(quán)制度改革工作開展的基本情況

  **鎮(zhèn)位于**區(qū)南部山區(qū),總面積136平方公里,轄37個行政村,70余個農(nóng)村專業(yè)合作社,現(xiàn)有農(nóng)戶17600戶,人口4.5人,耕地面積34700畝。根據(jù)這次農(nóng)村產(chǎn)權(quán)制度改革工作會議精神,我鎮(zhèn)**、**、**三個村為首批試點村。

  三個試點村1999年第二輪土地延包簽訂的耕地面積2497.21畝,簽訂土地延包合同1135份。二輪延包后共收回330人承包地。其中因家庭人口變化收回承包地的有236人(死亡、出嫁),因上學(xué)收回承包地的有36人,因戶口遷移收回承包地的有52人,外出務(wù)工經(jīng)商收回承包地6人。近幾年三個試點村土地流轉(zhuǎn)的總面積達到1078畝(其中流轉(zhuǎn)到合作社的370畝、流轉(zhuǎn)到企業(yè)的708畝,)共簽訂土地流轉(zhuǎn)合同873份,涉及農(nóng)戶873戶。

  工作中,我們一是加強該項工作的領(lǐng)導(dǎo)。鎮(zhèn)黨委政府及時成立了以鎮(zhèn)長為組長,紀委書記、分管鎮(zhèn)長、各試點包片領(lǐng)導(dǎo)為副組長,各有關(guān)部門負責(zé)人為成員的農(nóng)村產(chǎn)權(quán)制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組。同時,三個試點村也成立相應(yīng)的工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),在鎮(zhèn)農(nóng)村產(chǎn)權(quán)制度改革領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下,統(tǒng)一思想,提高認識,明確目標,為該項工作的開展提供了強有力的組織保障。二是重視宣傳發(fā)動。各試點村認真學(xué)習(xí)市區(qū)產(chǎn)權(quán)制度改革會議精神,先后召開兩委成員、老干部、黨員代表座談會,廣泛征求意見和建議,在此基礎(chǔ)上制定出臺本村相應(yīng)的工作細則。同時,專題召開黨員會和村民代表會對該項工作進行全面發(fā)動,通過張貼實施方案和工作細則,懸掛橫幅,發(fā)放明白紙等形式,使村民充分認識農(nóng)村產(chǎn)權(quán)制度改革工作的`重大意義,明確工作的主要內(nèi)容目標。三是抓好相關(guān)人員培訓(xùn)。組織三個試點村的支部書記、村委會主任參加市區(qū)學(xué)習(xí)培訓(xùn),系統(tǒng)學(xué)習(xí)省市區(qū)關(guān)于農(nóng)村產(chǎn)權(quán)制度改革的有關(guān)文件及領(lǐng)導(dǎo)講話精神,具體掌握農(nóng)村產(chǎn)權(quán)制度工作的主要步驟和重要政策依據(jù)。

  二、下一步主要工作目標

  今后工作中我們將以今天的動員會議為契機,加大工作力度,強化工作措施,不折不扣的落實好該項工作,在全區(qū)該項工作的開展中起好步、帶好頭。

  一是制定出臺工作方案。今天的會議召開后,鎮(zhèn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組將因村制宜,推行一村一策,制定出臺詳細的具有指導(dǎo)性的工作方案。二是搞好調(diào)查摸底。各試點村包村干部和兩委成員將分工入戶,對照二輪土地延包臺賬、承包合同、經(jīng)營權(quán)證等土地承包等相關(guān)原始檔案材料進行清查整理,要求各村入戶率達到100%。同時,對各農(nóng)戶家庭承包狀況,承包人、承包經(jīng)營共有人和承包地塊、面積、四至、土地變動等各方面情況信息進行收集、歸納、整理,并由工作組人員協(xié)助村上核實核準。三是加強對該項工作的督導(dǎo)。鎮(zhèn)工作組定期對農(nóng)村土地承包政策落實情況進行檢查,根據(jù)各村入戶發(fā)現(xiàn)的問題進行整理、歸納、匯總,并集中解決問題。進一步摸排土地承包經(jīng)營權(quán)、房屋、土地權(quán)屬等方面可能出現(xiàn)的問題,結(jié)合村民自治研究具體辦法,有效開展產(chǎn)權(quán)制度改革工作。加強定期調(diào)度,堅持三天一碰頭、一周一調(diào)度,抓進度、抓質(zhì)量、抓矛盾處理,確保該項工作如期順利圓滿完成。

  謝謝大家!

工作表態(tài)發(fā)言稿12

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  大家好!

  新年伊始,我們?nèi)她R舉一堂,在此隆重召開公司工作會議。剛才,聽取了總經(jīng)理題為的工作報告和董事長題為指導(dǎo)講話,我的心情無比激動,林總的講話目標明確,要求嚴格詳細,張董事長的講話既總結(jié)了過去,又對未來進行了描畫,因此,可以說這此大會是引領(lǐng)公司未來發(fā)展的大會,是鼓舞人心的大會。在過去的,后勤各科室的工作取得了一定的成績,生產(chǎn)調(diào)度協(xié)調(diào)有力,文化娛樂活動精彩風(fēng)塵,安全、環(huán)保工作扎實有效,基建工程穩(wěn)步推進,績效考核更加的全面合理,成本核算更加的精細化,生產(chǎn)生活物資供應(yīng)保障及時。這些成績的取得,都是公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和鞭策鼓勵下取得的,是各部門大力支持的結(jié)果,也是后勤各科室員工精誠團結(jié)、奮力拼搏的結(jié)果。成績只能說明過去,新的目標和新的一輪的考驗有壓在我們的肩上。,后勤科室將根據(jù)林總經(jīng)理和張董事長的具體要求,做好以下工作:

  一、在總結(jié)的工作基礎(chǔ)上,全面貫徹落實工作會議精神,深刻領(lǐng)會林總經(jīng)理和張董事長的講話精神和內(nèi)涵,層層分解目標責(zé)任書,細化、量化部門內(nèi)部考核細則,真正的把思想和行動統(tǒng)一到公司的總體部署上來。

  二、堅持“安全生產(chǎn)、以人為本、遵規(guī)守法、關(guān)愛生命”的安全管理方針不動搖,全方位、多層次,認真細致的將安全責(zé)任落實到每一個環(huán)節(jié)、每一個人,增強廣大員工的安全防范意識,牢固樹立“安全第一”的思想,堅決克服僥幸心理和麻痹大意思想,努力創(chuàng)造安全、文明、和諧新鴻遠。

  三、科學(xué)謀劃、精心組織、周密安排生產(chǎn)進度,在確保安全的條件下,督促各項生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)的按時完成。

  四、狠抓各項管理制度的貫徹落實,切實增強制度的執(zhí)行力,在抓好基礎(chǔ)管理和日常工作的同時,著力強化部門內(nèi)部員工的`技能培訓(xùn),提升后勤服務(wù)、管理人員的素質(zhì)。

  五、以清潔生產(chǎn)審核驗收評估為契機,以實施綠色礦山建設(shè)為目標,狠抓環(huán)境保護工作,加大“三廢”的治理力度,主要污染物和廢棄物達到清潔生產(chǎn)審核的目標。

  六、以精益化生產(chǎn)活動為契機,大力倡導(dǎo)勤儉節(jié)約,杜絕浪費,嚴把臨時用工、油耗、材料領(lǐng)用關(guān),按照工作審批流程辦理各項事務(wù),杜絕一切不必要的費用開支,切切實實將成本核算工作落到實處。

  七、精心組織、合理安排基建工程施工,在確保安全的前提下,把好工程質(zhì)量關(guān),完善基建工程資料,及時做好工程驗收、決算工作。

  八、以爭先創(chuàng)優(yōu)活動為契機,大力構(gòu)建團結(jié)互助,共同提高,共謀企業(yè)發(fā)展的和諧環(huán)境,加強職工的思想道德教育和企業(yè)文化宣傳,著力協(xié)調(diào)解決職工出行、就餐等關(guān)系到職工切身利益的問題,努力為職工提供便利的生活和滿意的服務(wù)。

  后勤部門將會始終牢記“服務(wù)、指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)”的宗旨,緊緊圍繞公司工作重點,開拓實干、團結(jié)協(xié)作,創(chuàng)新奮進、真抓實干,將各項工作做細、做實,真正的將各項工作落到實處,確保各項生產(chǎn)經(jīng)營目標順利實現(xiàn),為公司的持續(xù)發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展再做新的貢獻。

  謝謝大家!

工作表態(tài)發(fā)言稿13

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  大家好!

  按照會議安排,我謹代表全鎮(zhèn)駐村干部對今年工作作表態(tài)發(fā)言,不妥之處請批評指正。駐村工作是一項綜合煩雜的工作,需要我們很強的組織協(xié)調(diào)能力,既考驗我們的實力,又鍛煉我們的耐力,我們是黨和人民群眾的連接點,是政府和百姓溝通交接的橋梁,我們的工作直接關(guān)系到黨的惠民政策的落實情況,關(guān)系到千家萬戶村民的切身利益!為了高標準做好我們的各項工作,我們堅決做到:

  一是強化學(xué)習(xí)觀念

  始終把加強學(xué)習(xí)作為立身之本,堅持向社會學(xué)習(xí),向群眾學(xué)習(xí),在最基層最基礎(chǔ)的實踐中學(xué)習(xí),加強學(xué)習(xí)政策、用足用好政策解決基層實際問題,破解生產(chǎn)生活中的難題。同時,注重學(xué)習(xí)新知識,積累新經(jīng)驗,增長新才干,在基層工作實踐中努力提高自身的綜合素質(zhì)。

  二是認真履行職責(zé)

  我們把今年的工作作為新的起點,充分運用已有的工作經(jīng)驗,盡己所能,集中精力和資源,想群眾之所想,急群眾之所急,深入開展雙聯(lián)活動,結(jié)合各村具體情況,著力開展技術(shù)培訓(xùn),大力發(fā)展特色產(chǎn)業(yè),促進農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收。

  三是嚴肅工作紀律

  我們將嚴格遵守各項規(guī)章制度和黨風(fēng)廉政建設(shè)各項規(guī)定,自覺增強自律意識,積極開展批評與自我批評,保證一言一行能對單位負責(zé),對所駐村負責(zé),對自己負責(zé)。自覺接受鎮(zhèn)黨委的'管理和廣大人們?nèi)罕姷谋O(jiān)督,嚴格要求,決不放松,生活節(jié)儉,杜絕浪費,廉潔自律決不違規(guī),不斷推進作風(fēng)轉(zhuǎn)變,充分展示我們駐村干部的良好形象。

  在這里,我們莊重承諾:請組織放心,請領(lǐng)導(dǎo)放心,我們將以堅定的信心和飽滿的熱情,全身心投入到xxx年的各項工作中去,腳踏實地,頑強拼搏,艱苦奮斗,以昂揚的斗志、務(wù)實的精神,扎實的作風(fēng)向各位領(lǐng)導(dǎo)和群眾交一份滿意的答卷!

  謝謝大家!

工作表態(tài)發(fā)言稿14

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:

  剛才聽了xx局長的工作報告,我們深受鼓舞,又深感責(zé)任重大。我們將認真貫徹今天的會議精神,緊緊圍繞黨委、政府工作的中心,充分發(fā)揮職能作用,譜寫好基層司法行政工作的新篇章。

  一、認清形勢,增強做好司法行政工作的責(zé)任感和使命感

  我們將按照今天會議要求,在今后的工作中,結(jié)合自身實際,進一步樹立有所為有所不為的思想。在創(chuàng)新觀念方面做到提高"一個認識"。即社會管理創(chuàng)新是當(dāng)前基層司法行政工作快速發(fā)展的必然要求。處理好"三個關(guān)系"。即處理好"社會管理創(chuàng)新"與日常工作的關(guān)系,解放思想與解決實際問題的關(guān)系,重點突破與普遍參與的關(guān)系。做到"四個結(jié)合"。即把開展"社會管理創(chuàng)新"活動與創(chuàng)建"省級優(yōu)秀司法所"、縣級"星級司法所"和爭當(dāng)司法行政排頭兵、以及開展"崗位練兵"等活動有機結(jié)合。解決好"五個方面"的問題。即解決好學(xué)習(xí)、工作、制度、作風(fēng)和隊伍建設(shè)等方面的問題。力求取得"三個方面"的實效。即通過社會管理創(chuàng)新活動進一步增強創(chuàng)新意識、機遇意識、開放意識、爭先創(chuàng)優(yōu)意識和勤奮意識,把全體人員的思想統(tǒng)一到搶抓機遇、干事創(chuàng)業(yè)、開拓創(chuàng)新的行動上來;進一步營造學(xué)法守法用法的社會氛圍;進一步發(fā)揮司法行政職能作用,為構(gòu)建和諧社會提供高效的法律服務(wù)。

  二、創(chuàng)新思路,努力開啟基層司法行政工作新局面

  一是高標準定位,努力提升規(guī)范化管理水平。今年我們將進一步爭取黨委政府的關(guān)心支持,著力改善司法辦公條件,加強軟、硬件建設(shè),狠抓各項管理制度的執(zhí)行和工作落實,全面推進省級優(yōu)秀司法所創(chuàng)建。二是創(chuàng)新"大普法"的路子。今年是實施"六五"普法的開局之年,我們將在組建xx法制教育館的基礎(chǔ)上,抓好重點對象的學(xué)法,開展法律"六進"活動,培植普法和依法治理典型,不斷提高普法和依法治理的效果。三是要創(chuàng)新"大調(diào)解"工作路子。在原有各地已建立調(diào)解室的基礎(chǔ)上,準備在各行政執(zhí)法部門設(shè)立"流動調(diào)解庭",充分發(fā)揮各行政執(zhí)法部門調(diào)解的主動性、時效性和靈活性。針對疑難矛盾以及易激化的信訪問題,引入"村民代表議事評理"機制,廣泛邀請當(dāng)?shù)赜型拇迕駬?dān)任評理員、組建評理團,參與民事糾紛的調(diào)解。四是切實做好社區(qū)矯正和安置幫教工作。進一步探索社區(qū)矯正和安置幫教工作的新途徑,加強心理矯治中心和安置幫教基地建設(shè),加強社工中心建設(shè),不斷提高管理能力和幫教效果。

  三、明確目標,著力爭創(chuàng)群眾滿意服務(wù)窗口

  將結(jié)合省廳開展的爭創(chuàng)"群眾滿意窗口服務(wù)單位"主題活動,依托大調(diào)解中心設(shè)立司法行政服務(wù)窗口,對基層社會矛盾糾紛實行"一窗式受理",對法律援助工作實行"一站式服務(wù)",自覺接受群眾監(jiān)督,讓人民群眾得到更加方便快捷的服務(wù)。不斷創(chuàng)新"大服務(wù)"的`工作路子,在拓寬服務(wù)領(lǐng)域,提高服務(wù)質(zhì)量,為黨委政府依法決策和依法管理社會事務(wù),維護企事業(yè)單位和當(dāng)事人的合法權(quán)益,提供優(yōu)質(zhì)高效的法律服務(wù)上下功夫。豐富原有的"駐村蹲點一日工作法"內(nèi)涵,將全體人員、法律工作者、專職調(diào)解員和專業(yè)社工每人掛鉤包村定點開展矛盾糾紛的排查化解工作。

  各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:我們將在上級司法行政部門的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下,進一步解放思想,更新觀念,虛心學(xué)習(xí)兄弟單位的先進經(jīng)驗,繼續(xù)探索基層司法行政工作的新規(guī)律,不斷完善創(chuàng)新基層司法行政工作的思路,為建設(shè)和諧xx而努力奮斗。

  我的發(fā)言完畢,謝謝大家。

工作表態(tài)發(fā)言稿15

  通過認真學(xué)習(xí),我對開展此次機關(guān)作風(fēng)整頓的重要意義有了深刻的認識,結(jié)合前期解放思想大討論活動和此次機關(guān)作風(fēng)整頓,對自己在思想、工作、作風(fēng)上存在的不足進行了徹底剖析,并制定措施,現(xiàn)將整改情況匯報一下。

  一、提高認識,解放思想。

  作為一名黨政辦主任,我深刻領(lǐng)會市委解放思想大討論“五破五增強”的要求和街道機關(guān)作風(fēng)整頓的目標,帶頭做到政治堅定,顧全大局,令行禁止,確保政令暢通。按照“團結(jié)協(xié)作、開放包容、拼搏實干、誠信自律”的棲霞精神,結(jié)合辦公室工作實際,把整頓作風(fēng)與不斷推進各項工作結(jié)合起來,真正做到“用心想事,用心謀事,用心干事”。

  二、對照要求,檢查不足

  通過學(xué)習(xí),對照機關(guān)干部作風(fēng)整頓實施方案,深刻查找工作中存在的差距,創(chuàng)新思維,不斷完善辦公室工作。

  1、工作效率低,缺乏應(yīng)備的技能。辦公室是接待群眾的第一窗口,但辦公室人員整體學(xué)習(xí)不夠,導(dǎo)致工作效率低,不能很好的解釋群眾咨詢的政策法規(guī),有時讓群眾無功而返。

  2、大局意識不強,缺乏應(yīng)有的責(zé)任心。由于辦公室人員更換后沒能及時明確責(zé)任分工,導(dǎo)致部分同志有不安排不工作的心理,不能從大局出發(fā),僅僅做好領(lǐng)導(dǎo)安排的分內(nèi)事,缺乏主動性和責(zé)任感。

  3、工作漂浮,缺乏應(yīng)有的活力。辦公室本就是工作繁瑣

  的機構(gòu),靠的是時間,比的是耐心,雖然現(xiàn)在辦公室全是充滿青春活力的年輕人,但卻缺乏年輕人應(yīng)有的活力,工作漂浮、拖沓,不能沉下心來做事。

  三、整改提高,狠抓落實。

  1、加強學(xué)習(xí),提高素質(zhì)。通過學(xué)習(xí),增強自身工作的預(yù)見性、洞察力和駕馭力。加強政治理論學(xué)習(xí),增強貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建和諧社會的主動性和自學(xué)性。加強法律政策學(xué)習(xí),熟悉黨政方針,為接待群眾提供理論保證。在自我學(xué)習(xí)的同時,督促辦公室人員加強學(xué)習(xí),并做好對他們的培訓(xùn)和指導(dǎo)。

  2、顧全大局,暢通政令。帶領(lǐng)辦公室人員進一步增強大局觀念、全局意識,樹立“一盤棋”思想,自覺服從街道工委的統(tǒng)一部署和重大決策。強化主體意識、責(zé)任意識和服務(wù)意識,堅持到位要履職,履職要到位,增強執(zhí)行力,做到“說了算,定了干,干就干好”。帶頭維護團結(jié),真正做到多溝通、多尊重、多補位,少猜疑、少埋怨、少拆臺,相互理解,相互支持,齊心協(xié)力做好辦公室工作。

  3、實事求是,狠抓落實。我要從自身做起,在黨政辦大力弘揚務(wù)實精神,堅決反對形式主義,改變工作作風(fēng)。提效能、求實效,不圖虛名,不搞浮夸,沉下心來認真做事。

  4、圍繞目標,突出重點。過去黨政辦的工作取得了一些成績,但也令少數(shù)干部滋生了盲目樂觀的情緒,這對我們爭創(chuàng)一流機關(guān)非常不利。我們要通過作風(fēng)集中整頓活動,清醒

  地看到自身存在的差距。堅決破除“守攤子”、不思進取的觀念,確定更高奮斗目標,爭創(chuàng)一流工作業(yè)績,把文秘、信息、督查、接待、信訪、后勤、機要、保密等各項工作都推上一個新的臺階。

  5、大膽創(chuàng)新,保持活力。改進工作方法、完善工作機制、創(chuàng)新工作思路,是辦公室工作始終充滿活力的關(guān)鍵,我們要通過此次機關(guān)作風(fēng)集中整頓,進一步解放思想,與時俱進,用新理念、新思路、新舉措引領(lǐng)推動辦公室各項工作朝前發(fā)展。敢于改進工作方式,講究工作方法,特別是在提升政務(wù)服務(wù)能力過程中,把勤于動筆、善于動筆,提高干部的動手能力放在更加突出的位置,不斷增強干部的'綜合素質(zhì)。善于運用科學(xué)理念改進工作程序,以此激發(fā)創(chuàng)造活力。為此,我們要營造一種尊重創(chuàng)造、尊重創(chuàng)新的氛圍,保護創(chuàng)新的熱情,鼓勵創(chuàng)新的實踐,寬容創(chuàng)新的挫折,不斷增強黨政辦整體創(chuàng)新的能力。

  在這次機關(guān)作風(fēng)集中整頓過程中,思想意識、政治意識、大局意識、責(zé)任意識、創(chuàng)新意識和素質(zhì)修養(yǎng)方面得到了啟發(fā)和增強,在今后的工作中我會更加全面的提高自身素質(zhì),切實發(fā)揮好表率作用,帶動辦公室開拓創(chuàng)新,積極進取,使整體服務(wù)水平有一個新的提高,進而為松山的發(fā)展貢獻力量添磚加瓦。

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供暖工作表態(tài)發(fā)言稿10-23

國稅工作表態(tài)發(fā)言稿06-19