亚洲一区亚洲二区亚洲三区,国产成人高清在线,久久久精品成人免费看,999久久久免费精品国产牛牛,青草视频在线观看完整版,狠狠夜色午夜久久综合热91,日韩精品视频在线免费观看

競爭上崗演講稿

時間:2024-10-24 03:03:27 競爭上崗演講稿 我要投稿

實用的競爭上崗演講稿范文5篇

  演講稿可以提高演講人的自信心,有助發(fā)言人更好地展現(xiàn)自己。在充滿活力,日益開放的今天,演講稿的使用越來越廣泛,那要怎么寫好演講稿呢?下面是小編為大家收集的競爭上崗演講稿5篇,歡迎閱讀與收藏。

實用的競爭上崗演講稿范文5篇

競爭上崗演講稿 篇1

各位領導、各位同事:

  上午好!

  在這里我以平常人的心態(tài),參與支行綜合辦公室經理崗位的競聘,銀行競爭上崗演講稿。首先應感謝支行領導為我們創(chuàng)造了這次公平競爭的機會!此次競聘,本人并非只是為了當官,更多的是為了響應人事制度改革的召喚,在有可能的情況下實現(xiàn)自己的人生價值。我現(xiàn)年43歲,中共預備黨員,大專文化程度,會計師專業(yè)技術職稱。1975年在枝江市供銷社參加工作,先后作營業(yè)員、門市部主任、統(tǒng)計員。1985年調入枝江市總工會,擔任圖書管理員、出納員、會計、財務、辦公室副主任,計財科副科長。

  經過幾年銀行工作的鍛煉,使自己各方面素質得以提高,去年我光榮地加入了中國共產黨,榮幸地被三峽分行評為1998年度先進工作者,在創(chuàng)先業(yè)務競賽活動中,被分行授予“三收能手”的稱號。1999年度我實現(xiàn)了個人攬存余額1300萬元的任務。幾年的工作使我深深地感到機遇和挑戰(zhàn)并存,成功與辛酸同在。參與這次競聘,我愿在求真務實中認識自己,在積極進取中不斷追求,在拼搏奉獻中實現(xiàn)價值,在市場競爭中完善自己我深知綜合辦公室工作十分重要,這主要體現(xiàn)在以下三個方面:

  一是為支行領導當好參謀,

  二是為全行事務當好主管,

  三是為一線員工當好后盾,競爭上崗演講稿《銀行競爭上崗演講稿》。具體說就是擺正位置,當好配角;胸懷全局,當好參謀;服從領導,當好助手。我也深知,辦公室工作非常辛苦,正如前一段社會流傳的那樣:在辦公室工作的同志就像忠誠的狗,老實的羊,受氣的豬,吃草的牛,忙碌的馬?墒撬麄兿裣炓粯樱紵约,照亮別人;他們像竹一樣,掏空自己,甘為人梯。如果我競聘成功,我的工作思路是:以“三個服從”要求自己,以“三個一點”找準工作切入點,以“三個適度”為原則與人相處。“三個服從”是個性服從黨性,感情服從原則,主觀服從客觀。做到服務不欠位,主動不越位,服從不偏位,融洽不空位。“三個一點”是當上級行要求與我行實際工作相符時,我會盡最大努力去找結合點;當科室之間發(fā)生利益沖突時,我會從政策法規(guī)與工作職責上去找平衡點 ;當行領導之間意見不一致時,我會從幾位領導所處的角度和所表達意圖上去領悟相同點。

  “三個適度”是冷熱適度,對人不搞拉拉扯扯,吹吹拍拍,進行等距離相處;剛柔適度,對事當斷則斷,不優(yōu)柔寡斷;粗細適度,即大事不糊涂,小事不計較。做到對同事多理解,少埋怨,多尊重,少指責,多情義,少冷漠。刺耳的話冷靜聽,奉承的話警惕聽,反對的話分析聽,批評的`話虛心聽,力爭在服務中顯示實力,在工作中形成動力,在創(chuàng)新中增強壓力,在與人交往中凝聚合力。如果我競聘成功,我的處事原則和風格是,努力做到嚴格要求,嚴密制度,嚴守紀律,勤學習,勤調查,勤督辦。以共同的目標團結人,以有效的管理激勵人,以自身的行動帶動人。努力做到大事講原則,小事講風格,共事講團結,辦事講效率。管人不整人,用人不疑人。我將用真情和愛心去善待我的每一個同事,使他們的人格得到充分尊重,給他們一個寬松的發(fā)展和創(chuàng)造空間。我將用制度和崗位職責去管理我的同事,讓他們像圓規(guī)一樣,找準自己的位置;像尺子一樣公正無私;像太陽一樣,給人以溫暖;像竹子一樣每前進一步,小結一次。如果我競聘成功,我的工作目標是:“以為爭位,以位促為”。爭取支行領導對綜合辦公室工作的重視和支持,使辦公室工作管理制度化,服務優(yōu)質化,參謀有效化。讓辦公室成為支行領導的喉舌,溝通員工與行長之間關系的橋梁,宣傳精神文明的窗口,傳播企業(yè)文化的陣地,培養(yǎng)人才的搖籃,連結銀企合作的紐帶。我愿與各位共創(chuàng)美好的明天,迎接建行輝煌燦爛的明天。歡迎來到演講稿范文網。

競爭上崗演講稿 篇2

  辦公室的工作就是緊緊圍繞全局工作的中心,以政務工作為重點,以信息工作為突破口,逐步完善全系統(tǒng)辦公室業(yè)務工作的考核管理機制,加快辦公自動化建設步伐,充分發(fā)揮辦公室參謀助手、協(xié)調服務、監(jiān)督把關的職能作用,最終實現(xiàn)為領導服務、為機關服務、為基層和群眾服好務的目標。這次機構改革新增設的服務中心,就是把辦公室工作的重點從事務服務轉移到政務上來的一項重大改革措施,是把機關后勤服務工作推向社會的重大嘗試,可以預見到,今后辦公室的工作一定會從千頭萬緒的事務中解脫出來,集中力量更加有效地圍繞政務工作做好全方位的服務,為推動全州地稅工作做出更大的貢獻。

  我在辦公室工作整7年,曾接受過檔案、文書、保密、信息等多種培訓,開闊了視野,增加了閱歷,提高了能力。在我擔任辦公室副主任工作的這3年中,親自參加指導策劃過以下幾項重大工作:

  1、全過程地參加、指導本系統(tǒng)檔案晉升為自治區(qū)一級的工作,并均獲的優(yōu)秀等次;

  2、今年又被州檔案局定為全州唯一一家文書立卷改革試點單位,4月25日,在我局成功地召開了全州試點工作現(xiàn)場會,我做了專題經驗介紹,使檔案工作達到了新水平。

  3、大力推進新的《全國稅務機關公文處理辦法》,使本系統(tǒng)內的公文用紙、公文格式達到"國標"標準,文書運轉逐步規(guī)范。

  4、強化信息服務意識,積極推動信息工作上新臺階。經過努力信息工作在州上評為先進單位,全疆16地州中排名第9。

  5、參與精神文明單位由州級晉升自治區(qū)級的工作,在其中發(fā)揮了自己應有的作用。

  6、稅收宣傳月連續(xù)4年由我擔任"稅收宣傳月"辦公室主任,積極策劃宣傳項目,為稅法的普及工作盡了全力。7、親自制定完善了系統(tǒng)內辦公室業(yè)務考核評比辦法,使辦公室的各項工作不斷取得新進展。

  8、規(guī)范了辦公室文件的傳閱方法,使文件運轉環(huán)環(huán)相扣。

  回想自己擔任辦公室副主任以來的工作、經歷,收獲很大,體會很深,自己認為能夠接受新事物,既不因循守舊,固步自封,又不等不靠,做到便學便干;不但能指導本機關的檔案、文書、信息工作,還能指導和帶動縣市局的辦公室工作。這些成績的取得與我較強的責任心、善于調動大家的.積極性、工作中率先垂范、大膽管理是分不開的。

  我從辦公工作的"門外漢"到成為辦公室工作的一個"內行",這其間傾注了我許多的心血和汗水。我不僅熱愛辦公室的政務工作,而且熟知辦公室其他方面工作的職責、要求,絕大部分的工作都能親自操作完成,可以說是一個稱職的內行。我認為自己有資歷、更有潛力、也完全有能力勝任改革后的辦公室主任工作。如果我擔辦公室主任,我將承諾:

  一、檔案工作在全州復查中仍保持優(yōu)秀等次;將文書立卷試點工作經驗積極推廣到全州,希望出現(xiàn)"一花引來萬花香"的大好局面。

  二、本系統(tǒng)公文格式達到"國標"要求,公文差錯率降低到2‰。

  三、推進辦公自動化建設,使即將運行的公文處理軟件在三個月內運行的暢通無阻。

  四、宣傳報道工作,保持全州先進單位的榮譽,爭取今年達到全疆第7名;三年內,制作本系統(tǒng)機構改革新面貌的專題本一部。

  五、完善各項制度,建立適應辦公自動化和機構改革的制度,使機關日常工作有章可循。

  六、以人為本,調動辦公室每個成員的積極性,充分發(fā)揮他們的潛力,使辦公室干部政治上向黨組織靠攏,稅收業(yè)務上勤學苦練,在精通自己本職工作崗位的基礎上,熟悉辦公室每一環(huán)節(jié)工作,使辦公室這個集體成為政治可靠、作風嚴謹、業(yè)務熟練的充滿朝氣、奮發(fā)向上的集體。

  七、"打鐵還需自身硬"。對自己政治上高標準、嚴要求;工作中身體力行,恪守職業(yè)道德,管理上獎懲分明,發(fā)揚民主,善于聽取不同意見;生活中團結同志、助人為樂;提高自己的領導水平和管理水平。

  八、努力當好領導的參謀助手,工作中多請示、勤匯報,既充分尊重領導的意見,又敢于表達自己的看法,提出合理化建議;對領導交辦的工作做到事事有回音、件件有著落,堅持做到不越權、不越位、不錯位、不失位,協(xié)調好與各科室的合作關系,讓領導和同志們滿意、放心!

  最后,我想用一句真實的大實話來結束我的演講:選我,絕對沒錯!我真誠地期待著!

競爭上崗演講稿 篇3

尊敬的各位領導,同道們:

  大家好!

  我叫xxx,這次競聘的是公司的會計員,我認為我能夠勝任這個工作:

  首先,從事的是統(tǒng)計工作,但是,統(tǒng)計、會計不分家這些年我一直進行會計工作的學習和實踐,在工作之余,我多次參加財政部分舉辦的會計培訓班,并于 98年就考取了助理會計師職稱,同時,我在多家私營企業(yè)做過兼職會計,積累了大量的財會工作經驗,對于下一步所要面臨的工作不會有任何的生疏感,具有很快的上手能力。第二,我完成了經濟治理專業(yè)的研究生課程的學習,對現(xiàn)代社會的經濟工作比較了解,在具體工作中可以很好的發(fā)揮自己的專業(yè)特長,具有處理各種復雜的會計方面事務的能力。

  第三,我具有比較扎實的工作作風,具有比較平和的心態(tài)和誠以待人的`性格,具有飽滿的、樂觀的工作熱情,我會尊重老同道,團結年輕同道,盡一切努力把工作搞好。

  綜上所述,我可以向大家保證,假如競聘成功,我一定會做好自己的本職工作。

  固然我有以上這些上風,但我也有自己的不足之處,特別是通過這次參加段里的競聘,我對這一點有了更加清醒的熟悉。為什么我具有一定的學歷和職稱,但我卻失敗了呢?這些天我一直在想這個題目,想到最后覺得還是不能怨天尤人,得到這個結果與我自己有很大的關系,主要是由于我太年輕,社會經驗不足,與領導和同事溝通太少,以至于大家對我都不太了解。假如我這次競聘成功,成為咱們公司的一員,我一定要吸取這個教訓,跟領導和同道們搞好關系,在工作中果斷執(zhí)行領導的意圖,多向同事們虛心請教;在生活中,爭取和大家都成為朋友,我年輕,又是個熱心腸的人,今后大家有什么事用得著我陳宏,需要我做的,盡管開口,我會盡不猶豫的為大家服務。俗話說:路遠知馬力,日久見人心。請大家投我一票,讓我成為你們中的一員,我會通過行動向你們證實:你們的選擇沒有錯。

  我的演講完了,謝謝大家!

競爭上崗演講稿 篇4

  我競爭的崗位是注冊分局分局長。

  首先講一下個人的工作簡歷及對競爭上崗的認識

  20多年來,先后教育過山區(qū)兒童、監(jiān)管過生產經營者、在局行政股工作了9年,在一度程度上也可以說管理過內部職工。應該說管錢、管物、管人的事都做過,執(zhí)法工作也經歷過,小負責人前前后后也當了10多年,內心其實對是不是啥長也早已不覺得神秘和新鮮了,也從不認為當不當啥長是人生價值的體現(xiàn)。我一直覺得:“工作中干啥都一樣,重要的是自己要感興趣和能勝任,關鍵是要在崗期間多做一點事,要無愧于心,要不白活一趟”。

  這次競爭上崗是機構改革工作的一個重要程序,是我局選拔任用內設機構負責人,充分發(fā)揚民主,體現(xiàn)民意的具體步驟,使每個同志都有機會在同一起跑線上公平競爭,對發(fā)揮我局潛在人才資源及智能優(yōu)勢,全面推動各項工作將產生不可估量的積極作用。

  我始終認為:一個人的某一方面的智慧和能力是有限的,每一個人都不可能在一個固定的崗位上,永遠都能創(chuàng)造出大踏步的新成績,雖然這個小小的“長“不算什么,但人才的涌現(xiàn)肯定是有益于工作的持續(xù)發(fā)展。

  我之所以參加競爭,原因有三:一是我剛到企業(yè)登記股工作5個來月,對注冊登記工作剛剛有些熟悉,也有些體會和設想,很想在今后工作上去試一試;二是通過5個來月的工作實踐,使我感到注冊登記工作也非常重要、責任非常重大,很富有挑戰(zhàn)性,自身也不知不覺對這項工作產生了濃厚的興趣;三是競爭上崗在局機關也是首次,此前我又在企業(yè)登記股工作,不競爭又怕別人說啥。所以,我就帶著這樣一種既理解支持、又被動參與、也主動競爭的比較復雜的心情,參加這次競爭上崗。

  如果局黨組和各位領導放心、同志們信任,讓我在注冊分局負責工作,我將依據(jù)新劃分的注冊分局的職能職責,起好排頭兵的作用,勤奮務實、與時俱進,努力做好各項業(yè)務工作。具體工作目標、思路和設想如下:

  一、力爭達到“三個目標”

  一是注冊登記監(jiān)管權威不斷增強; 二是企業(yè)個體工作屬地監(jiān)管與聯(lián)動機制高效協(xié)調運轉:三是不發(fā)生因注冊登記失誤而引起的復議,訴訟和行政賠償問題。

  二、著重樹立“四個意識”

  為確保上述目標的實現(xiàn),我將與全體注冊登記人員一道牢固樹立以下四個意識:一是“責任重于泰山”的法制意識,二是規(guī)范注冊登記的行為意識,三是密切協(xié)作配合的'大局意識,四是勤政務實的服務意識。

  三、狠抓落實的“六項措施”

  一是工作中講究方式方法,堅持實行政務承諾和首辦責任制度,設立黨員示范崗,多宣傳、多解釋、少激化,使前來辦事的群眾和企業(yè)高興而來、舒心而歸。

  二是嚴格遵守各項規(guī)章制度,扎實工作,積極營造一種“今天在崗不努力,明天努力找工作”的緊張有序、勤政務實的工作氛圍。

  三是加倍學習、深鉆法規(guī),不斷提高自身業(yè)務素質,盡快成為注冊登記工作的行家里手。

  四是認真研究、深刻領會與注冊登記工作相關的收費項目、依據(jù)及標準,嚴格執(zhí)行收支兩條線規(guī)定,確保在各項收費上不出現(xiàn)任何差錯,不產生任何負面問題。

  五是深入開展調查研究,認真聽取各方面的意見和建議,及時修正工作中的座標和航向,使企業(yè)個體管理工作不斷走向科學、合理、規(guī)范。

  六是切實做好上下左右的銜接與配合,努力形成一種系統(tǒng)內各部門間高效協(xié)調的相互支持、相互配合、相互協(xié)作的工作機制。

  四、務求實效的“八個方面”。

  一是人員管理方面:以實施責任追究為重點,根據(jù)注冊分局職責職能,建立健全注冊登記工作崗位責任制,明確責任,規(guī)范程序,杜絕注冊登記工作中的隨意性。

  二是接待服務方面:做到態(tài)度和藹,熱情大方,話出有據(jù),一次說清,并發(fā)給其適當?shù)臅娌牧,同時做好接待記錄,把政務承諾和首辦責任制落在實處。

  三是注冊登記方面:嚴格執(zhí)行操作規(guī)程,嚴格法定程序,嚴格實行注冊登記工作分級負責制,嚴把市場主體準入關。

  四是企業(yè)年檢方面:認真細致地清理前(后)置行政審批證件,嚴格審查企業(yè)提交的年檢材料,依法監(jiān)督檢查企業(yè)經營行為。

  五是各項收費方面:嚴格依法收費,規(guī)范收費行為,同時做好解釋、做好記錄、完善手續(xù),杜絕發(fā)生遺留問題。

  六是個體管理方面:認真學習理解好相關法律法規(guī),切實指導協(xié)調好全系統(tǒng)個體注冊登記工作,為個體監(jiān)管執(zhí)法工作做好各項基礎性工作。

  七是個私協(xié)會方面:按照個私協(xié)會章程的規(guī)定和上級的安排部署,認真負責的具體做好個私協(xié)會的換屆和個私協(xié)會的日常工作。

  八是工作機制方面:狠抓屬地監(jiān)管和“以分級登記,轄區(qū)監(jiān)管為核心的企業(yè)監(jiān)管雙軌制”的落實深化,努力形成局所聯(lián)動、所所互動的嶄新企業(yè)個體監(jiān)管工作格局。

  總之,若能在注冊分局負責工作,我將竭盡全力,勤于探索,勤于汲取,勤于實踐,勤于總結,以勤奮、團結、規(guī)范、協(xié)作為根本,奮力開創(chuàng)工作新局面,以一流的工作業(yè)績,不辜負局黨組和各位領導的信任與期望以及全體同志的幫助與支持。

  謝謝大家!

競爭上崗演講稿 篇5

  大家好!很感謝院領導給我這次參加競聘的機會,首先,先自我介紹一下。

  我叫,年出生,大學本科學歷,中共黨員,我今天競聘的崗位是門診部主任一職。

  我我之所以競爭這個職位,主要是因為我具備以下幾方面的優(yōu)勢和能力:

  首先,我認為自己具備擔任該職務所必須的政治素質和個人品質。

  一是我的敬業(yè)精神比較強,工作認真負責,勤勤懇懇,任勞任怨,干一行,愛一行,專一行。這是干好工作的基礎。

  二是我的思想比較解放,接受新事物比較快,愛學習,勤思考,工作中注意發(fā)揮主觀能動性,超前意識強。這有利于開拓工作新局面。

  三是我辦事穩(wěn)妥,處世嚴謹,原則性較強,能夠嚴格要求自己。這是做好工作的保證。

  四是我信奉誠實、正派的做人宗旨,能夠與人團結共事,具有較強的協(xié)調能力。

  第二,我認為自己具備擔任此職務所必須的知識和能力。

  一是我專業(yè)知識全面扎實,對常見病、多發(fā)病、疑難病能進行中西醫(yī)診治,能對急危重癥進行有效搶救。

  二是有擔任急診科負責人的經歷,有一定的管理經驗。

  如果我是門診部主任,我初步設想以下工作思路:

  1、按照“一切為了病人,一切以病人為中心”的服務理念,給病人愛心,關心和責任心,組織和帶領門診部一班人,改進方法,苦煉內功,努力提升服務水平。

  2、實現(xiàn)角色的轉變,堅持“上為醫(yī)院和領導分憂,下為同事和病人服務”的'原則,由原來的“領導交辦,辦就辦好”的思維方式向“怎樣去辦,怎么辦好”的方式轉變,對工作超前計劃,周密安排,演講稿保證各項工作落到實處。

  3、在設立名醫(yī)堂后,門診醫(yī)生要不定期的跟師學習,繼承老中醫(yī)的寶貴經驗。盡快使中青年醫(yī)生挑起大梁,使中醫(yī)院能可持續(xù)性發(fā)展,中醫(yī)后繼有人。

  4、規(guī)范門診病歷和處方的書寫,定期檢查。發(fā)現(xiàn)錯誤、不規(guī)范,促其改正。

  5、加強導診力度,免費為病人測血壓,并引導病人到相關的科室就診,樹立良好的窗口形象。加強科室之間會診、協(xié)作,?撇?瓶,不截留病人。

  6、門診出現(xiàn)醫(yī)療糾紛時,幫助協(xié)調解決。和門診各科室經常溝通,出點子,促演講稿使科室發(fā)展。

  7、大力支持針灸理療康復特色?平ㄔO,對常見病制定一些協(xié)定中藥方,建議開展針灸減肥、耳穴療法、小兒推拿等新項目。如耳穴對膽結石、失眠等病的治療。

  8、借鑒外院經驗建議門診部作為醫(yī)院職能科室,協(xié)調好各臨床科室的門診工作。

  這次競聘不管成功與否,我都會在自己的崗位上努力做到最好。

  以上就是我的競聘演講,謝謝大家!

【競爭上崗演講稿】相關文章:

競爭上崗方案10-12

競爭上崗演講08-09

企業(yè)競爭上崗方案05-07

企業(yè)競爭上崗制度08-07

競爭上崗述職報告03-31

競爭上崗方案 -方案10-21

競爭上崗述職報告06-21

關于競爭上崗的意義09-21

最新競爭上崗述職報告07-08

競爭上崗的保證書07-30