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廣州人才租賃
人 才 租 賃
人才租賃服務(wù)簡介:
人才租賃是我國近年來出現(xiàn)的一種派生人才服務(wù)項目,即用人單位根據(jù)自己的工作實際需要,向人
才機(jī)構(gòu)提出所需人才的標(biāo)準(zhǔn)條件和工資、福利待遇,人才機(jī)構(gòu)通過查詢自己的人才庫、向社會招聘等方
式搜索符合條件的人才,經(jīng)嚴(yán)格挑選,把人才派往用人單位工作的服務(wù)方式。與傳統(tǒng)的人才招聘服務(wù)不
同的是,用人單位與租用的人才不存在勞動關(guān)系,而是有償使用關(guān)系,用人單位通過與人才租賃機(jī)構(gòu)簽
訂租用協(xié)議,租用人才并向人才租賃機(jī)構(gòu)支付人才的工資、福利和“租金”(服務(wù)費)。
人才租賃對象:在國企、合資、三資企業(yè),外企駐穗辦事機(jī)構(gòu),民營、私營企業(yè)等工作的人員。
人才租賃主要做法:
1、公司受用人指標(biāo)限制,須將部分員工以租賃的方式留在公司工作,同時又不增加用人的負(fù)擔(dān),該批員
工與人才機(jī)構(gòu)簽訂勞動合同,由人才機(jī)構(gòu)為其發(fā)放工資、購買社會保險、交納個人所得稅。公司必須給
人才機(jī)構(gòu)支付租賃費(含該批員工的工資、社保費以及支付給人才機(jī)構(gòu)的服務(wù)費等)。
2、公司以租用勞務(wù)的形式向人才機(jī)構(gòu)租用人員,以完成某項工作為目的,公司統(tǒng)一支付一筆租賃費用,
由人才機(jī)構(gòu)招聘所需人員,簽訂勞動合同,發(fā)放工資、購買相關(guān)保險等。
人才租賃的好處:
人才租賃的用人形式是適應(yīng)我國勞動人事制度改革新形勢下而誕生的,計劃經(jīng)濟(jì)條件下的用人制度
束縛了各企事業(yè)單位的發(fā)展,人才租賃的出現(xiàn),開始解除這種束縛,以尋求人力資本最大化。
、殴(jié)約了企業(yè)運營成本。用人單位在核算租賃人才的總支出時,主要是考慮職位效益、以市場價格
制定工資標(biāo)準(zhǔn)、自主調(diào)整固定工資與浮動工資的比例等,綜合核算單位支出成本比在編員工的支出大大
降低。
⑵人事管理便捷。開展人才租賃服務(wù),目的是為了改善用人單位的勞動人事管理,企業(yè)“用人而不
管人”,專業(yè)化的人才租賃服務(wù)更適合企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展。人才包退包換,輕松省事找到最理想人才。
用人單位不需專門人員、機(jī)構(gòu)對派遣人員進(jìn)行管理,人才的工資、福利由租賃機(jī)構(gòu)支付,人才的人
事管理也由租賃機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)。用人單位在使用這些人員時,只是做出相關(guān)管理規(guī)定,按工作任務(wù)進(jìn)行管理
、考核。合同到期,是否續(xù)簽合同,主要在用人單位。用人十分靈活。
、强杀苊馊瞬帕魇。合同期內(nèi),人才租賃機(jī)構(gòu)對被聘人員制定了具有法律效力的制約制度,用人單
位不會擔(dān)心員工“跳槽”。對人才來說,又增強(qiáng)人才危機(jī)感和緊迫感,讓人才由“為我所有”發(fā)展到“
為我所用”,為人才競爭和人才經(jīng)營開辟了一條新路,省去了長期固定聘用和留養(yǎng)人才的高額薪資,減
輕用人單位的負(fù)擔(dān);便于用人單位在事業(yè)發(fā)展變化中增減人員。
⑷可減少人事(勞動)糾紛。在人才租賃業(yè)務(wù)的具體操作中,與人才發(fā)生勞動關(guān)系的實際上是租賃
機(jī)構(gòu)。用人單位和租賃機(jī)構(gòu)簽訂協(xié)議,租賃機(jī)構(gòu)與被聘人員簽訂聘用合同,用人單位和被聘用人員是一
種有償使用關(guān)系,用人單位可避免直接與被聘用人員在人事(勞動)關(guān)系上的糾紛。
⑸對用人單位來說,實力不夠也可以請得起高級人才。
⑹可轉(zhuǎn)移企業(yè)的風(fēng)險。用人單位與租賃機(jī)構(gòu)簽訂人才租賃協(xié)議,明確人才標(biāo)準(zhǔn)、人數(shù)、待遇等,通
過租賃機(jī)構(gòu)組織招聘、篩選、測評,將候選名單交給用人單位,用人單位確定人選。租賃機(jī)構(gòu)與派遣人
員簽訂勞動合同并辦理有關(guān)手續(xù),派遣人員到用人單位就職后,根據(jù)用人單位提供的派遣人員的工作表
現(xiàn),租賃機(jī)構(gòu)發(fā)放薪酬。租賃(派遣)期滿,租賃機(jī)構(gòu)與用人單位協(xié)議續(xù)簽或終止合同。對企業(yè)來講手
續(xù)簡、見效快、風(fēng)險少,也更規(guī)范。
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