感恩企業(yè)文章

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感恩企業(yè)文章

感恩企業(yè)文章1

　　表達感恩企業(yè)的勵志文章

感恩企業(yè)文章

　　感恩是一種美德，是一種態(tài)度，是一種信念，是一種情懷，同時也是人生的一種使命。一個懂得感恩的人，才能成就他生命和事業(yè)的高度。一個企業(yè)的發(fā)展和興衰，靠的是每一位員工高度的執(zhí)行力、忠誠度和真誠的感恩情懷。對我們來說，感恩意味著與公司同舟共濟。如果企業(yè)是一條船，那么我們的一雙手就是一支漿，只有我們共同伸出雙手，讓千千萬萬支漿一起使勁，我們的.航船才能劈波斬浪，勇往直前。

　　俗話說：“好水釀好酒，好土塑好壺，好的環(huán)境造就好的人才”，你看那環(huán)境優(yōu)美、氣勢恢弘的辦公樓;你看那綠樹成蔭，配套完善的供電所等等，企業(yè)為我們造就了這么優(yōu)越的工作環(huán)境。我們能不感激我們的企業(yè)!能不珍惜我們的工作嗎?作為公司的一分子，此刻的我有太多的感想和感謝想傾訴，既表達對公司的感恩，又勉勵自己不斷前進，以畢生的智慧和精力奉獻到公司發(fā)展的滾滾浪潮之中。

　　企業(yè)是我們幸福生存的家園，我們在為企業(yè)奉獻的同時，企業(yè)也為我們提供了發(fā)展自我的空間。我們在不斷增長著閱歷，實現(xiàn)著人生的價值�！暗嗡鳎咳鄨蟆�，我們應(yīng)該感謝企業(yè)培養(yǎng)了我們，感謝企業(yè)讓我們成長，感謝企業(yè)給我們提供了一片實現(xiàn)自我價值的平臺。用感恩之情轉(zhuǎn)化為忠誠企業(yè)的具體行動，用回報企業(yè)的心去守侯我們賴以生存的家園。

　　因此我要說，感恩就要有責任。一個懷著感恩之心的員工，會執(zhí)著而無私，敬業(yè)而忠誠，富有責任感和使命感。一個有著感恩心的員工，會在對企業(yè)的充滿感激中，轉(zhuǎn)化為勤奮工作、刻苦學習、奉獻社會的實際行動。一個有著感恩心的員工，會常常關(guān)心他人，關(guān)心企業(yè)，關(guān)心社會發(fā)展，對企業(yè)利益負責，與企業(yè)共進退。

　　責任催人奮進、夢想在此飛揚。一個能盡責的人，永遠不會是渺小的;一個不負責的人，永遠不會是偉大的。責任是一種信仰，也是一種力量。人生百年，其實也是匆匆的一瞬間，只要肩上使命和心中的信仰還在，任何艱難坎坷、崎嶇曲折都會悄然退卻、迎刃而解�！安慌掳裆蠠o名，堅信腳下有路”，是我們應(yīng)該有的堅定信念，它點燃了我心中噴薄欲發(fā)的澎湃激情，激蕩著我腦海里奮進向上的理想斗志。天地生人，有一人應(yīng)有一人之業(yè);人生在世，生一日當盡一日之勤。是公司賦予了我們所有一切感激和奮進之源，我們又有什么理由不以懇切的情懷去感恩回報呢?唯求此生能為企業(yè)的和諧發(fā)展發(fā)一份光、散一份熱，肝膽相獻、奮斗不止、青春無悔，我始終堅信：夢想在此飛揚!

感恩企業(yè)文章2

　　一個企業(yè)的發(fā)展和興衰，靠的是每一位員工高度的執(zhí)行力、忠誠度和對乘客熱情的服務(wù)。

　　感恩是一種美德，是一種態(tài)度，是一種信念，同時也是人生的一種使命。一個懂得感恩的人，才能成就他生命和事業(yè)的高度。不要只認為員工的感恩對企業(yè)來說非常重要。其實，員工對企業(yè)的忠誠受益的并不僅僅是企業(yè)，最大的受益者就是員工自己。因為，一種職業(yè)的責任感和對事業(yè)的忠誠一旦養(yǎng)成，就會讓你成為一個值得別人信賴的人，可以被委以重任的人。感恩就要有責任，是一種智慧，是員工忠誠企業(yè)的基礎(chǔ)。一個有著感恩心的員工，會執(zhí)著而無私，博愛而善良，敬業(yè)而忠誠，富有責任感和使命感。一個有著感恩心的`員工，會把對企業(yè)感激，轉(zhuǎn)化為勤奮工作、奉獻社會的實際行動。一個有著感恩心的員工，會關(guān)心他人，關(guān)心企業(yè)，關(guān)注社會發(fā)展，對企業(yè)利益負責，與企業(yè)同舟共濟。

　　愛崗敬業(yè)是我的永恒追求，是我成就個人事業(yè)的需要，也是我必須牢記的職責，更是做一名合格公交駕駛員的本分。無論是逢年過節(jié)，還是普通的星期六、星期日，越是一般人享受舉家團聚的幸福時刻，越是我們公交公司全體職工最忙碌的季節(jié)，也正是因為有了公交公司全體職工的辛勤勞動和敬業(yè)奉獻，才成全了千萬乘客和家人團聚的幸福歡樂。每天為更多的乘客提供出行的方便，我內(nèi)心更多的是感受到事業(yè)的成就感和奉獻的崇高—因為我和同事們的辛勤勞動，為市民的工作生活帶來了方便，換來了成千上萬乘客的滿意，也為我們公交行業(yè)換來了好的口碑。

　　只有把乘客當親人，才能發(fā)自內(nèi)心的為乘客提供熱情的乘車服務(wù)。心里想著為親人們開車，就會首先想到安全。無論風雪雨霧，還是清晨黃昏，不管是驕陽似火的盛夏酷暑，還是滴水成冰的寒冬臘月，安全行車，是我愛崗敬業(yè)的第一選擇。每當遇到老、弱、病、殘、幼等這樣特殊乘客上車，我都會及時提醒其他乘客給他們讓個座位；每當遇到乘客不熟悉乘車路線等情況的時候，我會為他們清晰準確的指明乘車或換車地點。有許多的熱心乘客，不斷地以各種方式表示對我們駕駛員的熱情服務(wù)表示感謝和贊美。乘客的贊揚鼓勵，讓我熱愛工作，讓更多公交司機熱情投入工作當中。

　　愛崗敬業(yè)，保證服務(wù)質(zhì)量，還需要有包容心。公交車駕駛員這一特殊行業(yè)，決定了要面對各種各樣的乘客，幾乎都遇到過極其難纏的情況。在某種情況下，“包容心”發(fā)揮了重大作用———心里容得下個別乘客的無理取鬧，并不是遷就和無原則退讓，而是一種修煉，一種境界，更是對駕駛員自己的有效保護。

　　感恩，不僅在言語，關(guān)鍵在行動！服務(wù)，不僅是態(tài)度，更是一種重要實踐！我要以安全行車、熱情服務(wù)的實際行動，為公司增光，為車隊開展的“感恩企業(yè)、感恩乘客、提升服務(wù)熱情、保證服務(wù)質(zhì)量”活動添彩。

感恩企業(yè)文章3

　　懷著激動的心情，作為一名剛畢業(yè)不久的學生，我很榮幸成為義煤集團開祥化工的一員。帶著對社會的好奇心，對公司的熱情，開始了人生的第一個工作港灣，也開始了自己人生的一個新征程。對于一名新員工來說，崗前有很多知識和情況需要學習、熟悉、去適應(yīng)。

　　剛進廠我們參加看公司為我們新員工安排的三級安全教育培訓，我們從中了解了化工企業(yè)防火防爆防毒防塵防觸電和防機械傷害的重要性，更增加了我們的安全意識。一個企業(yè)的新員工安全意識的淡薄，安全技能生疏，安全知識的貧乏，實現(xiàn)安全生產(chǎn)就沒有保證，所以安全教育是極其重要的。只有掌握了安全教育知識，在遇到異樣情況時才能采取措施，把事故隱患消失在萌芽狀態(tài)。做到不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害、保護他人不受傷害。

　　學會感恩，就會碩果累累。“做事，不只是人家要我做才做，而是人家沒要我做也爭著去做。這樣，才做的有趣味，也就會有收獲”，“延安五老”之一的謝覺哉老先生教育我們要積極主動的去埋頭實干。我們要懷著感恩的心把自己的工作當做自己的事業(yè)，而不僅僅當做一種義務(wù)。我們要努力工作，用心去干事，自覺履行自己的職責。盡職盡責實際上是發(fā)自內(nèi)心的.感恩行為，用感恩的心去工作，你就不會感到乏味；用感恩的心去工作，你就會覺得工作是為自己；用感恩的心去工作，你就會有敬業(yè)的情懷也會有收獲的喜悅。學會感恩，碩果將掛滿枝頭。

　　來到xx化工這個企業(yè)，公司是個新型的煤化工企業(yè)，前景是很廣闊的，作為一名新員工首先要感謝公司，感謝領(lǐng)導為我們提供了工作就業(yè)，提升能力，成長成才的機會。對于我們而言，感恩首先意味著與公司同舟共濟，企業(yè)是我們幸福生存的家園，我們每個人在為企業(yè)奉獻青春和智慧的同時、企業(yè)也在為我們提供著自我發(fā)展的空間和實現(xiàn)自我價值的平臺，在這個平臺上，我們用激情點燃著理想，點燃著夢想，在這個平臺上我們同樣在增長著知識，豐富著自我，實現(xiàn)著人生的價值。因此，我們應(yīng)該學會感恩，感謝公司培養(yǎng)我們，感謝公司讓我們成長。聯(lián)想到我們公司“真誠、同心、感恩你我他”的主題思想，作為公司的一分子，應(yīng)該把感恩之情轉(zhuǎn)化成忠誠企業(yè)與公司共同發(fā)展，更加勤奮努力的工作，給領(lǐng)導一份滿意的答卷。企業(yè)是我們的棲身之所，幸福之園，讓我們懷著感恩的心去共同建設(shè)我們的企業(yè)！

感恩企業(yè)文章4

　　學會感恩，就會碩果累累。“做事，不只是人家要我做才做，而是人家沒要我做也爭著去做。這樣，才做的有趣味，也就會有收獲”，“延安五老”之一的謝覺哉老先生教育我們要積極主動的去埋頭實干。我們要懷著感恩的心把自己的工作當做自己的事業(yè)，而不僅僅當做一種義務(wù)。我們要努力工作，用心去干事，自覺履行自己的職責。盡職盡責實際上是發(fā)自內(nèi)心的感恩行為，用感恩的心去工作，你就不會感到乏味；用感恩的心去工作，你就會覺得工作是為自己；用感恩的`心去工作，你就會有敬業(yè)的情懷也會有收獲的喜悅。學會感恩，碩果將掛滿枝頭。

感恩企業(yè)文章5

　　在美國有一個感恩節(jié)，意思就是要人們記住要感謝幫助過自己的人，不管幫助的事情有多大，或著多��；也感謝上帝，為人們提供了一個和諧的社會，提供了豐盛的食物等。

　　其實，我們在平時也能感受到這些：當你在和別人發(fā)生爭吵的時候，在因為一點小的事情與朋友發(fā)生矛盾的時候，在你和同事因為工作的事情而意見不合，在你和上司交流的時候因為他對你的批評而耿耿于懷等等這些，你是否知道問題出在什么地方嗎，你進行過分析嗎？不要只記得別人和你不順利的事情，也要想想別人對你的幫助，那你是否對幫助過你的同事說過感謝的話嗎？

　　我想，每個人都在工作，都為自己的家庭負責，為自己所愛的人負責，為所在公司承擔的一份責任負責，在為這個社會負責，也在為自己的人生負責。當我們想到這些的時候，自然的都有一份應(yīng)該負擔的責任。而一切這些有可能在你工作與生活的時候與人發(fā)生矛盾，你都采取了什么行動來化解這些矛盾。而在別人在向你解釋這些事情你的時候，你是不是仔細的傾聽了事情的原委或者建議呢？我們可能忽略了這些，但是，不能否認這些事情的存在。

　　人是一個感性的動物，就是因為我們能表達我們豐富的感情，才使我們的生活豐富、有趣、充滿情感，同時，卻有些復雜。在一個公司中，有些人可能說我的.工作是多么辛苦，而辦公室的那些人那么的輕松等。其實，我們可以分析以下，在公司中，誰的工作重呢？就以我們公司為例，服務(wù)員與收銀員是公司中的一線員工，他們的確是很辛苦的，服務(wù)員每天除了要為客人服務(wù)，并且打掃房間以及公共區(qū)域的衛(wèi)生�？墒牵瓦@些說服務(wù)員是公司中最辛苦的人。那就對公司其他員工有點不太公平了。站崗的保安，不管是刮風下雨，還是風雪交加，他們都要在門口站崗、四處巡邏；工程部門同樣要在任何條件下要保證公司的任何設(shè)備正常運轉(zhuǎn)，進出各個部門，一會熱一會冷，對他們的身體也是一個考驗；而辦公室的人員，要做全公司的文件材料的歸類整理，不能出現(xiàn)一點差錯，要是不細心的話，這些工作是無論如何也無法完成的。

　　在任何人工作的時候，我們應(yīng)當為其他的人多想到一些，為他人提供一些方便，只要都有這一份心，同時，再有一份感謝別人的心，那我們的工作是不是能進展的速度快點，工作愉快、合作順利點呢？不要人為的為別人設(shè)置障礙，這樣會給人提供一種錯誤的提示：你是一個不值得合作的人和不善于合作的人，慢慢的，你就會感覺公司的人對你有了一定的排斥，而你會發(fā)覺任何人都不能與你協(xié)作、避免和你一起工作等。這些事情會讓你的工作進入一種進退兩難的境地，自己在公司的范圍是越來越小，結(jié)果是可想而知。

　　相互幫助，團結(jié)協(xié)作，是我們現(xiàn)在口號。一個人要學會這樣工作，也要學會去感謝別人，感謝任何一個幫助過自己的人，包括生養(yǎng)自己的父母，協(xié)助自己的同事，幫助自己的熟悉的朋友與陌生人，只要你能做到這些，你的天空就會更寬廣！

感恩企業(yè)文章6

　　企業(yè)是員工的生存平臺，它為我們提供的工作環(huán)境、辦公設(shè)備、各種福利，成就了我們的事業(yè)，成就了我們的價值和人生。

　　只有對企業(yè)感恩，以主人翁的精神投入到工作中，才能把公司當成自己的家，才能進入高效的工作狀態(tài)。

　　因此，身在公司，就要將身心徹底融入公司，盡職盡責，處處為公司著想，讓自己真正成為企業(yè)的主人。

　　作為公司的一員，應(yīng)該心懷感恩，主動工作，積極做事，努力維護、建設(shè)和發(fā)展好公司這個平臺。作為一名渴望在事業(yè)上有所成就的人，應(yīng)該時刻把企業(yè)當成自己的家，這樣不僅能把自己份內(nèi)的工作做好，分擔份外的工作，對自己的綜合能力也是一個很好的提升。

　　把企業(yè)當成自己的家。要有把自己當作主人翁的心態(tài)，而不是把自己當作打工者，我們不是在為別人工作，而是在為自己工作。每個人的成就和夢想，以及從工作中獲得的滿足感，都掌握在自己手中。我們每個人其實都是自己的老板。主人翁意識是優(yōu)秀員工必須具備的一種職業(yè)精神，擁有這種精神的人，都會非常感恩于公司，不但能在工作中鍛煉自己，還能充分展露自己的才華。

　　一個懂得感恩的人，總會有意想不到的機遇。他們對工作、對生活心懷感恩，跟朋友、老板、同事相處融洽，因此，他們往往能得到他人的關(guān)愛，得到更多的幸運和成功的機會。在公司，上司很器重他們，不斷提升他們的職位，給他們更大的.發(fā)展空間；在生活中，親友也熱愛他，一有發(fā)財?shù)臋C會或別的好事，都能想到他，愿意與他分享。

　　感恩的心能讓人更加優(yōu)秀，感恩工作的人才能從工作中獲得更多。懂得感恩的人，才會對公司忠誠；懂得感恩的人才會對公司負責；懂得感恩的人，才能經(jīng)營事業(yè)，回報社會。

　　對企業(yè)而言，責任是企業(yè)興旺發(fā)達的動力。如果企業(yè)里的成員能夠彼此相愛、互相感恩、共擔責任，那么企業(yè)之樹必將枝繁葉茂。

感恩企業(yè)文章7

　　表達感恩企業(yè)的勵志文章

　　隨時心存感恩，胸懷寬容。擁有一份工作，就要懂得感恩，感恩既是一種良好的心態(tài)，又是一種奉獻精神，當你以一種感恩圖報的心情去工作時，你會工作的更愉快、更出色，覺得工作是生命中不可缺少的一部分，這種心態(tài)可以改變一個人的一生。

　　通過董事長在宜化雙環(huán)公司大會上講話，使我深刻感到自身存在很多不足，在企業(yè)陷入困境的時候，我們沒有給予支持和理解，總認為那是領(lǐng)導的事，不管我的事，廣大員工沒有真正的融入宜化這個大家庭。認為有付出就有收獲，從沒想過你的付出能給企業(yè)帶來多大的效益?面對全球的金融危機，市場經(jīng)濟形式不好的今天，企業(yè)沒有降我們的工資，給了我們生存的平臺，是我們的衣食父母，我們要感恩企業(yè)，要堅信我們從事的是正義事業(yè)。認同宜化文化，堅定宜化的核心價值觀，使我們成為相親相愛的一家人。

　　面臨“冬天”的到來，我們要有危機意識，不要依賴別人，要相信自己。企業(yè)在困難的時候，能磨練一個人的意志，也能反映一個人的品格。越是在困難的時候，我們越是要充滿自信，加強團結(jié);越是在困難的時候，我們更要相互包容，更加熱愛宜化文化，把企業(yè)當自己的家來經(jīng)營。

　　統(tǒng)一思想，堅定信念，就是要把我們的思想和行動統(tǒng)一起來，不要說一套，做一套，要時刻保持清醒的頭腦，增強憂患意識，使自己有能力應(yīng)對各種風險和挑戰(zhàn)。要用先進的宜化文化，科學的管理模式，優(yōu)秀的管理人才為企業(yè)的美好明天做出努力。這就要我們不斷提高自己的素質(zhì)，要有明辨是非的能力，做任何事要站在公正的立場，實事求是看待問題。在企業(yè)遇到困難是，要懂得識大體，顧大局，有正義感，做到與企業(yè)風雨同舟、肝膽相照、榮辱與共，做到不利于團結(jié)的話不說，不利于穩(wěn)定的`事不做。堅持以人為本，就要以大多數(shù)人的利益為重，在斗爭中產(chǎn)生和諧，在和諧創(chuàng)造效益。我們一定要有奉獻精神，克服當前的困難，以實際行動支持企業(yè)的發(fā)展。

　　如果在工作中我們傾注熱忱和專心，能夠把自己完全沉浸在工作里，無論是或大或小的事情，都應(yīng)該集中全力，把全部的意志貫注在其中。學會正確的認識自己，正確看待自己對企業(yè)的貢獻，對宜化的貢獻，客觀的評價自己，學會管理壓力并科學地釋放壓力，減輕對工作、對未來的恐懼感，心情輕松才容易重燃激情。激情是個人和團隊成功的基石、激情是工作的靈魂、激情是企業(yè)的活力之源。

　　一個人如果僅僅是勉強完成職責，那么，他做起事來就會馬馬虎虎，稍遇困難就會打退堂鼓，很難想象這樣的人怎會高質(zhì)量地完成自己的工作，更別說能做出創(chuàng)造性的業(yè)績了。如果你不能使自己的全心投人到工作中去，你就難以得到成長和發(fā)展的機會，無論做什么工作，都可能淪為平庸之輩。

　　只有在熱愛工作的情況下，才能把工作做到最好。一個人在工作時，如果能以精進不息的精神，火焰般的熱忱，充分發(fā)揮自己的特長，那么即使是做最平凡的工作，也能成為最精巧的工人;如果以冷淡的態(tài)度去做哪怕是最高尚的工作，也不過是個平庸的工匠。有了困惑時，不能急躁，更不要自卑，要學會調(diào)整自己的心態(tài);遇到困惑時，不可退縮，用信心去拼搏，驅(qū)走陰云密布的天空，迎來一片艷陽天;不要自閉，要學著與人溝通，用自己滿腔的熱情去幫助別人，同時也讓別人溫暖自己。就象鐵塊經(jīng)過淬火的烘烤，百煉成剛;猶如夏日的麥苗經(jīng)過高溫的孕育，變成沉甸甸的麥穗。

　　人生的成長與經(jīng)歷都是一種幸福的疼痛，愿它們沉淀成生命的鈣質(zhì)，與我們一起面對光明和夢想的前方深呼吸。盡管人生奮斗的目的是獲得，但有些東西是不能放棄的。若要處事好，先要做人好，若要做人好，必先關(guān)愛人。生活總會遇到許多外在和內(nèi)在的困惑，那些疼痛，多年以后會是一種財富，激勵自己勇敢的面對挑戰(zhàn)，成為生命當中最值得驕傲的篇章。

感恩企業(yè)文章8

　　對于不太善于表達感情的我們來說，這個日子或許是一個機會，跟幫助過你的人，與你合作的人，一直陪伴你的人說一聲“謝謝”。感謝這些人的同時，請不要忘記感謝你一直從事的工作，因為是工作讓你的生活變得如此多彩。

　　體味我們的生活，我們著實應(yīng)感恩工作。工作單位是我們生活中的另一所學校，它培養(yǎng)了我們的技能，提升了我們的智慧，陶冶了我們的性情，送給了我們成功的愉悅。

　　工作是一個施展自己才華的舞臺，我們寒窗苦讀來的知識，我們的應(yīng)變能力，我們的判斷力，我們的適應(yīng)力以及我們的協(xié)調(diào)能力，都在這樣的舞臺上得以展示。

　　所以，我們可以從中深刻體會到一個哲理：為他人工作的同時，也是為自己工作。工作不僅能賺到養(yǎng)家糊口的薪水，同時，困難的事務(wù)能鍛煉我們的意志，全新的任務(wù)能拓展我們的才能，與同事的合作和交流能培養(yǎng)我們的人格品質(zhì)。

　　工作是神圣的，因為它對于我們就好比是守衛(wèi)國門士兵的崗位，不可有絲毫的麻痹和放松。我們對工作而言，就好比是一架龐大機器上的`螺絲釘、齒輪，好比是一條長長鏈條上的一節(jié)、一環(huán)，當我們盡職盡責用心工作時，我們將和這架機器一起高效運轉(zhuǎn)，為自己收獲甘甜。

　　工作是美好的。對青年人來說，它是提供增加閱歷和本領(lǐng)，逐漸走向成熟的平臺；對中年人來說，它是展現(xiàn)才華，實現(xiàn)人生價值的舞臺；對老年人來說，工作是一種精神寄托，它代表社會對你的認可和需要。

　　誠然，每份工作或每個工作環(huán)境都無法盡善盡美，但每份工作都有許多寶貴的經(jīng)驗和資源。比如自我成長的喜悅、失敗的沮喪、溫馨的伙伴、身邊的同事等等，這些都是工作成功必須歷經(jīng)的感受和必須具備的財富。如果你能每天懷著感恩的心情去工作，在工作中始終牢記“擁有一份工作，就要懂得感恩”的道理，你一定會收獲很多。

　　一種感恩的心態(tài)可以改變一個人的一生。如果追索一個人的成功軌跡,我們會發(fā)現(xiàn):他成功是因為他努力,他努力是因為他珍惜,他珍惜則是因為他懂得感恩。這種成功的經(jīng)驗對于職場朋友來說,總結(jié)起來就是一句話:感恩企業(yè),珍惜工作!事實上,懂得感恩和珍惜不僅是做人的本分,也是獲得事業(yè)成功和人生幸福的大智慧。一個人，一旦有了健康的感恩心態(tài)之后，不論做任何事情都能心甘情愿、全力以赴，當機會來臨的時候才能及時把握。

　　“我不是天使，但我擁有天堂；我不是海豚，但我翱翔海洋；我沒有翅膀，但我俯視陽光；我沒有三葉草，但我手捧希望”，這就是感恩的心。時常懷有感恩的心情，你會變得謙和、可敬、高尚。每天用幾分鐘時間，為自己能進這樣一家公司而感恩，為自己擁有眼前這份工作而感恩。

　　工作為我搭建舞臺，我讓工作綻放光彩。感恩我們的企業(yè)，我們應(yīng)為自己擁有一個工作機會而心懷感激，讓我們懷著一顆感恩的心為幸福人生而努力工作吧。

感恩企業(yè)文章9

　　傍晚，沒有雨，也沒有風，天氣有些悶熱，不似昨日的清爽。但心情卻好些，因為忙碌了半個月的工作，今天終于告一個段落!喝了瓶冰鎮(zhèn)啤酒，又沖了個澡，更感愜意。半個月，累，真的很累，累的自己似乎只記得工作，似乎忘記了身外的大千世界!

　　珍惜工作，20年前上班的第一天，我就告訴自己。隨著歲月的推移和以及社會的'變遷，愈發(fā)感到:工作是生命中最重要的組成部分。對每個人來說，工作是安身立命之本，是實現(xiàn)人生的價值平臺。有些人總是喜歡抱怨:自己的工作怎么怎么不好，怎么怎么不適合自己，自己怎么怎么不被重視......但他們常常忽略的是:自己珍惜工作了嗎?在工作上自己盡了多少本份?因為消極抱怨，他們對工作的態(tài)度變得機械無趣，結(jié)果更是一塌糊涂。

　　珍惜工作就是在善待自己:工作中，你的努力會得到表揚，你的勤奮會得到認可;你的業(yè)績會得到肯定，你的付出會得到回報。對一個職業(yè)員工來說，這將是何等的快樂與成功!

　　面臨著嚴酷的競爭壓力，我越來越深刻地體會到工作是需要珍惜的，也感受到了企業(yè)提供給我的機遇和生存空間的重要性。我想，企業(yè)是平臺，感恩是它前進的動力源泉;工作是禮物，珍惜讓我一步步走向成功。面對眼前的工作和生活，我要懂得感恩，學會珍惜。只有在感恩中，我才能不斷成長;只有在珍惜里，我才能一步步走向成功。懂得感恩和珍惜不僅是做人的本分，也是獲得事業(yè)成功和人生幸福的大智慧。

　　“當幸福在我們手中的時候，我們并沒有感到幸福的存在;只有幸福離我們而去時，我們才知道它的珍貴�！蔽覀兠恳惶斓钠降墓ぷ�，或許看起來枯燥無味，但是，我們必須付出的是滿腔熱情，盡責盡力，在工作中學習，在學習中進步。對于我們每一個平凡而普通的人來說，工作就是幸福，積累的經(jīng)驗就是財富，我們應(yīng)該珍惜工作的每一天。

　　吃晚飯時，兒子對我說:“爸爸的工作真的很難，責任也很重大，還有些費力不討好，但爸爸做的真是很好�！笔前�，既然擁有了這份工作，就要倍加珍惜——說到就要做到，要做就做最好!

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