商會(huì)秘書處職責(zé)

商會(huì)秘書處職責(zé)1

　　一、商會(huì)辦公室工作安排

　　1、根據(jù)商會(huì)章程規(guī)定完善各項(xiàng)規(guī)章制度，建立規(guī)范化、制度化、適應(yīng)商會(huì)工作發(fā)展的運(yùn)行機(jī)制，修訂商會(huì)領(lǐng)導(dǎo)值班表，修訂常設(shè)機(jī)構(gòu)工作職責(zé)，修訂會(huì)費(fèi)新的繳納辦法，制定商會(huì)黨委工作制度，保持商會(huì)工作的生機(jī)與活力。

　　2、根據(jù)商會(huì)章程及實(shí)際工作需要，協(xié)調(diào)組織每月一次的常務(wù)會(huì)長會(huì)、每季度一次的會(huì)長辦公會(huì)，每半年一次的常務(wù)理事會(huì)，每年一次的理事會(huì)及年度慶典大會(huì)。同時(shí)組織好商會(huì)黨委會(huì)的會(huì)議。

　　3、加強(qiáng)與政府相關(guān)部門的聯(lián)系溝通，爭取工作上的支持。辦公室將有計(jì)劃的.對(duì)市工商聯(lián)、民政局以及市、各區(qū)政府的職能部門進(jìn)行拜訪溝通，為商會(huì)及會(huì)員企業(yè)的發(fā)展?fàn)幦∪�面地工作支持�?/p>

　　4、協(xié)助宣傳部辦好商會(huì)窗口--《島城沂蒙人》會(huì)刊和商會(huì)網(wǎng)站以及《臨商簡訊》、《會(huì)員黃頁》、建設(shè)維護(hù)好《臨沂商會(huì)官方聯(lián)絡(luò)群》、《商會(huì)經(jīng)濟(jì)聯(lián)絡(luò)群》，做好商會(huì)及會(huì)員企業(yè)的宣傳溝通工作。商會(huì)會(huì)刊爭取每季度出一期，一年4期。《臨商簡訊》每月一期，一年12期�！渡虝�(huì)黃頁》每年一期。組織好通訊錄的印制和發(fā)放工作。通過各種渠道廣泛宣傳推介商會(huì)的宗旨、功能、服務(wù)項(xiàng)目和各項(xiàng)活動(dòng)，不斷提高商會(huì)的影響力和凝聚力。

　　5、加強(qiáng)會(huì)員企業(yè)定期走訪制度走訪調(diào)研會(huì)員企業(yè)，每周走訪調(diào)研兩家會(huì)員企業(yè)，加強(qiáng)商會(huì)與會(huì)員之間的聯(lián)系，了解會(huì)員的實(shí)際需求，有針對(duì)性地為會(huì)員做好服務(wù)工作。

　　6、組織好商會(huì)、會(huì)員企業(yè)與各地政府機(jī)構(gòu)、企事業(yè)單位、各地商協(xié)會(huì)的聯(lián)系交流工作;在經(jīng)濟(jì)聯(lián)絡(luò)方面，積極地組織會(huì)員企業(yè)走出去。

　　7、根據(jù)主管部門的要求及商會(huì)工作的需要做好上傳下達(dá)、協(xié)調(diào)溝通等日常工作。

　　二、會(huì)員部工作安排

　　1、根據(jù)商會(huì)建設(shè)的需要，積極聯(lián)系發(fā)展企業(yè)會(huì)員，在確保質(zhì)量的前提下，20xx年?duì)幦“l(fā)展新增企業(yè)會(huì)員20家以上，不斷擴(kuò)大商會(huì)規(guī)模。

　　2、與辦公室推進(jìn)定期走訪制度，每周走訪兩家會(huì)員企業(yè)，與會(huì)員企業(yè)進(jìn)行聯(lián)系溝通，調(diào)研了解企業(yè)經(jīng)營發(fā)展中的困難和問題，對(duì)于企業(yè)反映的困難和問題，積極協(xié)調(diào)相關(guān)部門幫助解決。

　　3、積極組織好會(huì)員企業(yè)參加市第四屆民營企業(yè)運(yùn)動(dòng)會(huì)，并努力爭取好的成績，進(jìn)一步樹立臨沂商會(huì)品牌。

　　4、將根據(jù)商會(huì)的實(shí)際工作情況，適時(shí)組織會(huì)員企業(yè)大齡青年聯(lián)誼會(huì)活動(dòng)，積極幫助大齡青年解決婚戀問題。爭取在一定范圍內(nèi)舉辦大齡青年中秋聯(lián)誼會(huì)，豐富會(huì)員企業(yè)的文化活動(dòng)。

　　三、宣傳部工作計(jì)劃

　　宣傳工作事關(guān)臨沂商會(huì)形象、在青沂蒙企業(yè)和企業(yè)家的形象，意義重大，影響深遠(yuǎn)，是商會(huì)的重點(diǎn)工作。

　　1、積極聯(lián)系協(xié)調(diào)青島、臨沂兩地媒體，爭取在青島、臨沂兩地集中進(jìn)行一次以沂蒙精神為主的青島臨沂商會(huì)形象的宣傳活動(dòng)，進(jìn)一步擴(kuò)大臨沂商會(huì)、在青沂蒙企業(yè)家和沂蒙企業(yè)的知名度和社會(huì)影響力。

　　2、制作20xx年度商會(huì)會(huì)員企業(yè)黃頁，打造會(huì)員交流溝通的平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)商會(huì)會(huì)員企業(yè)間相互了解、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、資源共享，促進(jìn)會(huì)員企業(yè)健康發(fā)展。會(huì)員企業(yè)黃頁擬在第二季度完成，發(fā)行到各會(huì)員企業(yè)及相關(guān)部門。

　　3、《臨商簡訊》爭取每月發(fā)布一期，一年不少于12期。商會(huì)會(huì)刊《島城沂蒙人》每季度出版一期，每年不少于4期，及時(shí)宣傳商會(huì)的動(dòng)態(tài)、會(huì)員企業(yè)的風(fēng)采。

　　4、組織商會(huì)企業(yè)參加政府組織或媒體倡導(dǎo)的社會(huì)公益活動(dòng)，積極履行商會(huì)的社會(huì)責(zé)任，促進(jìn)和諧社會(huì)建設(shè)。全年擬組織會(huì)員企業(yè)參加多次社會(huì)公益活動(dòng)，積極樹立臨沂商會(huì)的社會(huì)形象。

商會(huì)秘書處職責(zé)2

　　1、商會(huì)秘書長崗位職責(zé)

　　一、全面負(fù)責(zé)商會(huì)的日常事務(wù)管理工作；

　　二、負(fù)責(zé)商會(huì)組織結(jié)構(gòu)的設(shè)置或管理體系的建立；

　　三、建立健全商會(huì)社會(huì)活動(dòng)的評(píng)定、議事規(guī)則和辦法及制度；

　　四、組織管理團(tuán)隊(duì)，廣泛吸收理事、會(huì)員單位并擬定會(huì)費(fèi)；

　　五、廣泛參與社會(huì)活動(dòng)，增進(jìn)商會(huì)與政府、事業(yè)單位、各工商界、工商聯(lián)及各類商會(huì)的溝通與關(guān)系；

　　六、協(xié)助會(huì)長制定商會(huì)的宗旨、方針、目標(biāo)及戰(zhàn)略規(guī)劃；

　　七、協(xié)助會(huì)長處理商會(huì)重大事件并增進(jìn)商會(huì)信譽(yù)保障體系的建設(shè)；

　　八、加強(qiáng)商會(huì)的社會(huì)責(zé)任和形象，并為會(huì)員單位提供交流與發(fā)展的廣泛平臺(tái)；

　　九、提升其作為會(huì)員單位與工商聯(lián)或政府溝通與聯(lián)系的橋梁作用。

　　徐州市工商聯(lián)家居裝飾行業(yè)商會(huì)

　　二零一二年十一月十八日

　　2、商會(huì)秘書長崗位職責(zé)

　　1、協(xié)助會(huì)長、常務(wù)副會(huì)長、副會(huì)長做好商會(huì)日常工作；

　　2、督促檢查辦事機(jī)構(gòu)開展日常工作；

　　3、收集傾聽會(huì)員企業(yè)和非公有制經(jīng)濟(jì)人士所反映的.要求和建議，及時(shí)向會(huì)長匯報(bào)，并提出初步建議，根據(jù)具體，提交會(huì)長辦公會(huì)議研究解決；

　　4、代表商會(huì)參加有關(guān)會(huì)議的活動(dòng)，向區(qū)、市有關(guān)部門反映有關(guān)意見和建議；

　　5、做好來訪接待工作；

　　6、負(fù)責(zé)商會(huì)與主管部門、業(yè)務(wù)指導(dǎo)等有關(guān)部門的協(xié)調(diào)工作；

　　7、組織實(shí)施本會(huì)會(huì)長辦公會(huì)、會(huì)員代表大會(huì)的決定和決議；

　　8、組織擬訂本會(huì)的工作報(bào)告、計(jì)劃、總結(jié)、決議等文件材料工作；

　　9、審閱來往公文，簽署意見，并檢查處理結(jié)果；

　　10、審核修改商會(huì)文件、簡報(bào)、會(huì)刊及大事記等材料工作。

　　11、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的各項(xiàng)方針政策和地方的有關(guān)政策法令，并及時(shí)傳達(dá)到相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、會(huì)員及會(huì)員企業(yè)單位；

　　12、負(fù)責(zé)考察了解新增常務(wù)副會(huì)長、副會(huì)長、理事，提交有關(guān)會(huì)議討論通過；

　　13、負(fù)責(zé)會(huì)員代表大會(huì)、理事會(huì)和會(huì)長辦公會(huì)的籌備工作；

　　14、完成會(huì)長交辦的其他工作任務(wù);

　　15、按時(shí)上下班，每日進(jìn)行簽到。（早8:30到下午5:30）

　　3、商會(huì)秘書長崗位工作職責(zé)

　　一、主持商會(huì)秘書處日常工作，組織實(shí)施年度工作計(jì)劃；

　　二、聽從會(huì)長指揮，落實(shí)會(huì)長指示，及時(shí)準(zhǔn)確與副會(huì)長溝通；

　　三、協(xié)助會(huì)長抓好商會(huì)的日常工作，對(duì)階段重點(diǎn)工作進(jìn)展情況及時(shí)了解匯總，上報(bào)商會(huì)領(lǐng)導(dǎo)，并提出意見與建議；

　　四、根據(jù)工作計(jì)劃，督辦檢查完成情況；

　　五、負(fù)責(zé)會(huì)員服務(wù)，商會(huì)聯(lián)絡(luò)、宣傳教育；

　　六、組織會(huì)員企業(yè)參加各類相關(guān)的評(píng)比活動(dòng)；

　　七、組織安排并實(shí)施商會(huì)的政治、業(yè)務(wù)等各種學(xué)習(xí)、培訓(xùn)；

　　八、組織會(huì)員參加上級(jí)舉辦的各種學(xué)習(xí)培訓(xùn)；

　　九、負(fù)責(zé)督辦行業(yè)抱團(tuán)發(fā)展小組開展工作；

　　十、負(fù)責(zé)抓好商會(huì)各種規(guī)章制度的貫徹落實(shí)；

　　十一、幫助會(huì)員企業(yè)引進(jìn)各類人才；

　　十二、為會(huì)員企業(yè)參加各類會(huì)展，技術(shù)交流，技術(shù)合作牽線搭橋；

　　十三、為企業(yè)幫助提供法律咨詢和維權(quán)服務(wù)；

　　十四、為會(huì)長辦公會(huì)、理事會(huì)和會(huì)員大會(huì)作好籌備組織工作。

商會(huì)秘書處職責(zé)3

　　第一條：遵義北京商會(huì)秘書處組織開展商會(huì)的日常工作、財(cái)務(wù)工作、組織建設(shè)工作、會(huì)員服務(wù)工作、項(xiàng)目工作、維權(quán)工作。

　　第二條：秘書處是貫徹執(zhí)行會(huì)員大會(huì)、理事會(huì)、會(huì)長辦公會(huì)、常務(wù)會(huì)長辦公會(huì)決議決定精神的執(zhí)行機(jī)構(gòu)。

　　第三條：秘書處的總負(fù)責(zé)人是秘書長，秘書長在執(zhí)行常務(wù)會(huì)長辦公會(huì)和會(huì)長的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，根據(jù)章程規(guī)定有下列職權(quán)：全權(quán)負(fù)責(zé)組織落實(shí)主管部門的要求和常務(wù)會(huì)長辦公會(huì)的決議、決定;領(lǐng)導(dǎo)秘書處，主持商會(huì)日常工作，協(xié)調(diào)各分支機(jī)構(gòu)、代表機(jī)構(gòu)、實(shí)體機(jī)構(gòu)開展工作;提名副秘書長和各分支機(jī)構(gòu)、代表機(jī)構(gòu)、實(shí)體機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人，交常務(wù)會(huì)長辦公會(huì)決定;受會(huì)長委托，代表商會(huì)表態(tài)、簽約;處理其它日常事務(wù)。

　　第四條：根據(jù)常務(wù)會(huì)長辦公會(huì)的決議和決定精神由秘書長向秘書處下達(dá)工作指令，并對(duì)其工作進(jìn)行檢查監(jiān)督。

　　第五條：秘書長要定期向常務(wù)會(huì)長辦公會(huì)匯報(bào)工作，應(yīng)常務(wù)會(huì)長辦公會(huì)要求做專項(xiàng)工作匯報(bào)。對(duì)常務(wù)會(huì)長辦公會(huì)的決議決定，秘書長必須無條件貫徹執(zhí)行。常務(wù)副會(huì)長不能以個(gè)人名義向秘書長下達(dá)工作指令。

　　第六條：秘書長必須按受監(jiān)事會(huì)的工作監(jiān)督，積極配合財(cái)務(wù)部的工作。

　　第七條：常務(wù)會(huì)長辦公會(huì)、監(jiān)事會(huì)和會(huì)長應(yīng)努力為秘書處創(chuàng)造良好的工作條件，充分滿足秘書長的合理工作要求，維護(hù)秘書長和秘書處全體工作人員的尊嚴(yán)和合法權(quán)宜。

　　第八條：秘書長和秘書處全體工作人員要正確對(duì)待會(huì)員的`批評(píng)意見，有則改之，無則加勉，胸懷大度，任勞任怨。

　　第九條：秘書處副秘書長的編制為4人，設(shè)1名專職副秘書長，四名兼職副秘書長，副秘書長是秘書長的工作助手，在秘書長的直接領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。

　　第十條：秘書處下設(shè)四部一室，即財(cái)務(wù)部、宣傳部、發(fā)展部、權(quán)益部。(秘書處會(huì)員部)專職副秘書長協(xié)助秘書長開展辦公室的各項(xiàng)工作。

商會(huì)秘書處職責(zé)4

　　1、具體執(zhí)行會(huì)長辦公會(huì)議、理事會(huì)議形成的各項(xiàng)決議和決定

　　2、與會(huì)員保持經(jīng)常性的聯(lián)系，開展各種維權(quán)、培訓(xùn)、考察、論壇、研討交流等活動(dòng)，提高會(huì)員的整體素質(zhì)，促進(jìn)會(huì)員間的`交流與合作

　　3、代表商會(huì)與政府部門、社會(huì)各界進(jìn)行溝通，為會(huì)員提供政策、法律、信息、技術(shù)、資金等方面的援助

　　4、與兄弟省、市家居裝飾行業(yè)商會(huì)、境外家居裝飾行業(yè)商會(huì)及有關(guān)民間組織建立交流合作制度，定期開展活動(dòng)，增進(jìn)了解和友誼

　　5、指導(dǎo)市級(jí)以下地方家居裝飾行業(yè)商會(huì)的工作

　　6、負(fù)責(zé)商會(huì)全年工作的計(jì)劃起草、組織實(shí)施、監(jiān)督檢查及總結(jié)

　　7、協(xié)助會(huì)長、副會(huì)長召集各類會(huì)議并負(fù)責(zé)具體會(huì)務(wù)工作

　　8、負(fù)責(zé)商會(huì)各類文件、材料的起草工作

　　9、根據(jù)會(huì)員建議和實(shí)際需要、制定具體活動(dòng)方案并承辦具體活動(dòng)

　　10、出版商會(huì)刊物,建立商會(huì)網(wǎng)站,根據(jù)會(huì)員要求，為會(huì)員提供宣傳、接待及其他方面的合理化服務(wù)

　　11、經(jīng)會(huì)長辦公會(huì)審核同意，負(fù)責(zé)新會(huì)員的發(fā)展接納工作

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