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金融機構撤并過程中出現(xiàn)的問題及對策
一、金融機構撤并中易出現(xiàn)的問題 一是內部職工認識和反映不一,思想出現(xiàn)波動.年齡偏大的職工從自身情況和安置政策方面考慮,感到撤并與否對自己影響不大,思想反映趨于平淡.中等年齡段的職工從自身利益和安置政策方面考慮,呈現(xiàn)出"去留兩難"的態(tài)勢,思想動蕩也比較大,情緒低落.年齡偏小的職工,憑借自身的年齡輕接受能力強以及適應環(huán)境快等優(yōu)勢,撤并為之提供了更多的發(fā)展機會,因此,思想異;钴S,反映也比較亢奮.
作 者: 劉國剛 劉金停 作者單位: 人民銀行武強縣支行 刊 名: 華北金融 英文刊名: HUABEI FINANCE 年,卷(期): 2001 ""(1) 分類號: F8 關鍵詞:【金融機構撤并過程中出現(xiàn)的問題及對策】相關文章:
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