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就業(yè)藍(lán)皮書:大學(xué)生畢業(yè)半年就業(yè)率增高

時間:2023-04-28 17:43:37 就業(yè)參考 我要投稿
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2009就業(yè)藍(lán)皮書:大學(xué)生畢業(yè)半年就業(yè)率增高

中國社會科學(xué)院于上午舉行“2009年《就業(yè)藍(lán)皮書》新聞發(fā)布暨大學(xué)生就業(yè)研討會”,對2008屆大學(xué)畢業(yè)生的就業(yè)與收入、就業(yè)流向、工作能力等情況做出多方面研究分析。由麥可思公司中國大學(xué)生就業(yè)研究課題組撰寫、社會科學(xué)文獻(xiàn)出版社出版的《中國大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)報告(2009)》從就業(yè)與收入、就業(yè)流向、工作能力、求職、就業(yè)與教育公平、自主創(chuàng)業(yè)、讀研與留學(xué)、高考志愿填報、大學(xué)畢業(yè)生的滿意度9個方面,對大學(xué)生就業(yè)問題就行了多指標(biāo)調(diào)查研究。調(diào)查至今已進(jìn)行三年,今年調(diào)查了44.5萬人,回收有效樣本接近21.8萬份。

2009就業(yè)藍(lán)皮書:大學(xué)生畢業(yè)半年就業(yè)率增高

 

大學(xué)生畢業(yè)半年后就業(yè)率更穩(wěn)定

 

針對大家最關(guān)心的金融危機(jī)之后大學(xué)生就業(yè)情況,麥可思公司總裁王伯慶表示,通過今年一月的調(diào)查,發(fā)現(xiàn)2008年畢業(yè)半年后的大學(xué)生,就業(yè)率86%,比去年畢業(yè)時增長將近58%。

 

“通過對2006年至2008年連續(xù)三年的追蹤,在股市、行市雙高,就業(yè)境況最好的時候,畢業(yè)時的就業(yè)率都不高,本科生1/3、高職高專40%的就業(yè)率,均是在畢業(yè)以后才實現(xiàn)。”王伯慶提醒大家對"畢業(yè)半年后就業(yè)"給予充分關(guān)注。

 

目前教育部對各個高校考核的是畢業(yè)時的就業(yè)率。但是學(xué)生通常無法一畢業(yè)立即就業(yè),“所以半年后就業(yè)是更具有參考性的概念!保玻笔兰o(jì)教育研究院院長楊東平認(rèn)為。“大學(xué)生就業(yè)的確非常難,但是如果半年后的就業(yè)率達(dá)到80%左右,就說明沒有我們想象的那么難!

 

職業(yè)教育學(xué)校就業(yè)率更高更穩(wěn)定

 

用人單位往往希望雇員能夠“來之即戰(zhàn),戰(zhàn)之必勝”,而高校大學(xué)生往往不具備熟練地執(zhí)業(yè)技能。袁岳提議,未來高等教育中的職業(yè)技術(shù)含量或職業(yè)技術(shù)化可能是我們特別要考慮的東西。

 

三年調(diào)查結(jié)果也證實了這個觀點:用人單位對大學(xué)生評價的重點并不是專業(yè)技能,因為大部分的企業(yè)都會進(jìn)行在培訓(xùn);最重要的是個人的價值觀和基本的工作態(tài)度;其次是綜合素質(zhì)和基本工作能力,尤其是口頭表達(dá)能力、交流溝通能力、理解判斷能力、說服能力等等,這些遠(yuǎn)比專業(yè)技能重要。

 

新東方研究院的執(zhí)行院長張亞哲指出,現(xiàn)在學(xué)生只盯住北大、清華等重點高校,一定程度上影響了包括職業(yè)教育在內(nèi)的教育平衡!案嗟膶W(xué)生要接受職業(yè)教育,要接受不上大學(xué)轉(zhuǎn)而向其他教育形態(tài)發(fā)展的可能性。”

 

事實上,金融海嘯以來高職畢業(yè)生在就業(yè)方面受到的沖擊較小。和上屆相比,2008屆本科畢業(yè)生就業(yè)率下降3個百分點,高職則和上屆一樣繼續(xù)穩(wěn)定在84%。中國就業(yè)促進(jìn)會副會長、北京大學(xué)中國職業(yè)研究所所長陳宇認(rèn)為,這種現(xiàn)象可能和我國的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)有關(guān)!霸蹅兪堑透郊又档膭趧用芗彤a(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),它所需要的勞動力往往不必具有高素質(zhì)。如果觀察中等職業(yè)學(xué)校、中專技校職業(yè)高中的就業(yè)率,就會發(fā)現(xiàn)它們始終保持在95%-99%!

 

就業(yè)環(huán)境越好自主創(chuàng)業(yè)比例越低

 

調(diào)查發(fā)現(xiàn)越是經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)、越是大城市、越是就業(yè)環(huán)境好的地方,大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)的比例越低。王伯慶在解釋造成這個現(xiàn)象的原因時說,學(xué)歷較高的優(yōu)秀大學(xué)生只要能夠找到就業(yè)崗位,往往不愿意創(chuàng)業(yè)。

 

“48%的創(chuàng)業(yè)學(xué)生因為自己想創(chuàng)業(yè),只有10%的人是因為就業(yè)不了才創(chuàng)業(yè),而且創(chuàng)業(yè)的人主要來自私營企業(yè)主家庭,他們有創(chuàng)業(yè)意識。”王伯慶說,另一方面,“風(fēng)險投資是不愿意投大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的,因為創(chuàng)業(yè)對綜合素質(zhì)的要求非常高!

 

不過,目前政府部門比較重視大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè),陸續(xù)有一些小額貸款政策推出。政府投入對大學(xué)生資助政策是否能夠產(chǎn)生效果,王伯慶表示拭目以待。

 

“以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)是國家的一個既定方針!敝腥A職業(yè)教育社副總干事陳光說,“不過,發(fā)達(dá)國家、就業(yè)政策環(huán)境比較好的國家創(chuàng)業(yè)率大概能達(dá)到20%-30%,而我國僅為1%,差別是非常大的!

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