【熱門】當班主任的工作總結范文合集八篇
總結是在某一特定時間段對學習和工作生活或其完成情況,包括取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓加以回顧和分析的書面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標更加明確,讓我們一起來學習寫總結吧?偨Y怎么寫才是正確的呢?下面是小編整理的當班主任的工作總結8篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
當班主任的工作總結 篇1
過去的一學期里,我班在學校領導的統(tǒng)一組織下,在任課教師的大力支持和配合下,各項工作順利開展,學習、生活等方面都取得較突出的成績。現將本學期的工作總結如下:
一、加強對學生的思想道德工作
培養(yǎng)學生良好的品質,凈化學生的心靈,努力培養(yǎng)又紅又專的合格人才為了配合學校少先隊大隊部和政教處的工作,我們班積極開展了許多有益于學生身心健康發(fā)展的活動。例如,“積極參與感恩父母活動”
“‘為中華之崛起而讀書’的主題班會”
“‘美化校園、保護環(huán)境從我做起’的實踐活動”
“黑板報的創(chuàng)辦”等。同時,我也經常利用班會課對學生進行身心教育,幫助學生澄清思想上的模糊認識,及時對學生進行針對性的教育。
二、加強班級管理
培養(yǎng)優(yōu)秀的學風、班風,深入全面地了解學生,努力培養(yǎng)“求知、立志、活潑、團結”的班集體在這個學期里,一方面,我慎重地選拔和培養(yǎng)班委成員:
1、大力表揚班委優(yōu)點,宣傳他們的先進事跡,幫助小班委樹立威信。
2、在鼓勵班委大膽工作,指點他們工作方法的同時,更嚴格要求班委個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即以點帶面
3、培養(yǎng)班委團結協作的精神,通過班委這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即以面帶面。
另一方面,我有效地利用好每周一的班會課開展一些專題性的活動,扎實有效地加強一個學生的常規(guī)訓練。訓練的內容包括《xx守則》和《xx規(guī)范》要求的常規(guī)、課堂常規(guī)、集會和出操常規(guī)、衛(wèi)生常規(guī)、勞動常規(guī)等等諸多方面。務必使每個學生具有服從集體,服從命令的思想,具有自我約束力,形成習慣,保證整個班集體隨時表現出活而不亂,嚴而不死的良好班風班貌。
三、根據學校工作安排和本班實際情況
擬定了全班與小組在知識、能力、情感等方面的遠、近期目標讓每一個學生明確到我們全班和小組正在努力奮斗的目標是什么,避免了盲目、低效地學習和生活,從而增強了集體的凝聚力和動力。同時積極抓好后進生的轉化工作,盡可能創(chuàng)造條件和機會讓后進生表現其優(yōu)點和長處,使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅,努力幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,讓他們認識到自己的位置和學習方向。
四、積極開展好文體活動,做好課間操、眼保健操,保護學生視力,增強學生的體質,提高學生的學習效率
五年級學生學習任務比較繁重,進行適當的體育活動不僅有利于學生身體素質的提高,而且也有利于學習效率的提高,每次活動我都親臨現場與學生一起活動并適當予以技術性的指導,這樣不僅可以防止意外事故的發(fā)生,而且也可以加深與學生感情的交流。
五、積極主動地和各科教師聯系,協調學校各方面的教育力量,發(fā)揮好紐帶作用
在與任課教師的交往中,我尊重他們的地位,尊重他們的意見,同時又把他們當作班級的主人,視為自己的良伴、知己。凡事都主動地同任課教師協商,傾聽、采納他們的意見。能夠慎重地處理學生和任課教師的關系,在處理師生矛盾時,盡量避免了激化矛盾,在這方面,我平時注意到多教育學生,讓學生懂禮貌,尊重老師的勞動,樹立老師的威信,增進師生情誼。
總之,在這一個學期里,我通過以上幾方面的努力,班級工作較以前有了較大起色,學生的整體素質在不斷的提高。成績只能說明過去,教無止境、學無止境,在新的一學期里,我將不斷地探索教育管理的方法,及時總結經驗教訓,虛心向老班主任、老教師學習,以便將自己的管理水平推向更高的層次。
當班主任的工作總結 篇2
六(2)班主任甘曉蘭學生人數58一個學期來的語文教學教育工作實踐,我本著全面培養(yǎng)學生具有創(chuàng)新力,實踐水平的高素質的現代人的思想、全身心地投入到教學中,圓滿完成教學任務,F將教學方面的體會和工作總結如下:本學期主要完成工作情況大膽民主任用班干部,開展歷時一個月的各個部委海選,使學生“人盡其才,才盡其用”,使班級“人人有事干,事事有人干”。班級文化建設活動頻繁,開展生日登記慶;顒,感恩父母回報活動,召開好“關愛生命,快樂成長。家長會”,開展自我批評活動,進一步濃厚班級文化氛圍。采取組長輪流負責競爭制度,要求學生在校每天穿校服,開展課前背誦班訓、班級精神、以及跟讀個人推薦的優(yōu)秀格言的文化活動,每周離校交代、到校收心、家校聯系,開展班級各類演講、征文辯論比賽,配合學校開展陽光體育活動,增強同學的體質,組織班級參加籃球賽,增進友誼。每周上好主題班會課和學生的安全教育活動課等。所帶的班級一學期以來,取得的成效有:
1、班級學生考試成績達標;
2、學生韋肖杭的“我讀書我快樂”征文獲縣級第一名;
3、學生韋舒予獲得縣級“孝老愛親模范”獎。下學期工作改進措施由于后進生在進步的過程中經常反復,過多的反復,也使自己有時缺乏耐心,在這一點我覺得自己做得還不到位。后進生的工作需要長時間,耐心的對待。我想我日后還需要不斷努力,提高整個班級的積極向上的精神,也是提高整個班級的學習成績。
當班主任的工作總結 篇3
經歷了四個月的奮苦鏖戰(zhàn),初二的辛苦時光終于結束了;厥走@個學期的日日夜夜,可謂如履薄冰(因為上個學期的學生打架事件),總算在平靜中安然度過。
我們的班集團隊,自認為有規(guī)有矩,收放自如,能緊能松,我們的學生上課紀律安靜的狠,和老師的互動,老師們有目共睹,口碑很好。班級學習氛圍很濃,有一批刻苦好學的團隊,班級凝聚力很強,比如腦力操,秩序很好,做完批,批了再訂正,很有規(guī)律的。班級總體成績穩(wěn)步提高,實現了期初我們提出的爭一,二保住三的目標,比初一年級有大踏步的進步,這主要得益于全體任課老師的盡職努力和學生的密切配合。班級同學從學習和行為習慣,以及思維品德個方面都得到了很大提高,班級這個學期沒有發(fā)生大的離譜的違紀事件。下面我從幾個方面談談我的具體做法:
1、定規(guī)矩。
為了避免重蹈覆轍,激勵同學上進,我學習了上次去星海取經的做法,采用紅牌和綠牌的獎懲措施。每周總結一次,凡是表現好的或者為班級添光添彩的事情,按照事情大小獎勵綠牌,如遵守紀律,不抄作業(yè),按時完成值日,六項管理不扣分,月考成績進步或者排名靠前的等等,都可以的綠牌。反之,得紅牌。兩張紅牌可以沖抵一張綠牌。這個舉措效果不錯,學生的'自覺性真的被帶動起來了,就比如說衛(wèi)生,我們的班級,我每天進去上課都有頭低下去看一看,學生馬上領會我這個動作的含義是檢查地上有沒有紙片,有的馬上撿起來,所以我們班的衛(wèi)生不能說有多么好,期末樹立了這樣一種意識,不能隨便扔垃圾了。這點很重要,我們不能一下子改變一個人的不良習慣,但是期碼我們給了他一個意識,講衛(wèi)生的意識。
2、定目標
起初在工作計劃中我們就提出要:“爭一二,確保三”的年級總分排名目標,經過三次月考,我們都實現了,尤其三月份的月考中我們5班總分年級第一。成績衛(wèi)視我們追求的第一目標,不是唯一目標。中考和高考的殘酷競爭都說明了成績的重要性,家長們的目光也都緊緊盯著孩子的成績。所以我們把提高班級整體成績作為我們的工作重點,是正確的,在確保成績的基礎上適當給孩子思想品德的提高和行為習慣的鍛煉機會,努力做到使“學生德、德智體美勞”等全面發(fā)展。在確定班級總目標的基礎上,我們也制定了班級每個人的學期努力目標,期中有10個優(yōu)秀同學的目標是班級前十名,不能被后面的同學擠掉。努力和后面的同學拉開距離,總體上10個同學要和年級里其他班級的高手縮小距離,而且要靠主課“語數外”來推升自己,把基礎打扎實,為將來上高中奠定堅實的基礎。可喜是的是我們做到了,我們靠勤奮,靠后天的努力做到了。3榮譽激勵我們的班會課雖然有學校安排,但是每一周我都要表揚一部分同學,有的在紀律上,吃飯搞衛(wèi)生上,學習成績上,上課回答問題上,作業(yè)完成質量上等等,表揚天天有,每周永流傳。榜樣的力量是無窮的,我也相信,人是靠夸出來才變好的,家長不善于給的,我們是教育者,我們要敢于表揚,善于表揚,讓表揚改變我們的班級管理,讓表揚啟迪孩子們的智慧,讓表揚迎合我們的節(jié)拍,一起成長。
以上是我的班主任工作總結,工作心得,有避煩就簡之意,有不到之處,還望見諒!
當班主任的工作總結 篇4
這段時間以來的工作已經結束了,對于這一階段的工作而言,我覺得自己還是非常充實的,作為一名班主任,我認為自己在這樣的狀態(tài)下面確實是有一定的進步的,在這樣的狀態(tài)下面,這段時間我也充分的意識到到了這些細節(jié),對于這一個學期的工作,我認為我需要總結一番。
在這樣的環(huán)境下面還是應該要落實的更好一點,在學生的學習我是比較上心的,平時多喝學生們溝通,建立起聯系,這一點是毋庸置疑的,作為一名班主任,這也是我的職責所在我應該自主去安排好,現在回想起來確實是非常有意義,和學生們拉進關系是工作第一步,只有這樣才能夠更好的去了解學生,雖然這次期末考試的時間已經結束了,但是在這方面我還是要做的更加認真一點的,期末考試到現在也告一段落了,平時督促好學生們按時上課,保證每天的到課率百分之百,這一點是非常重要的,在這一點上面,這是非常重要的,期末考試到現在,我作為一名班主任,這也是我應該要去遵守的,現在會想起來我也是做出了很多決定,管理好一個班級需要花心思和時間,這很重要。
再有就是學生們平時在學習方面的情況,我也會定期的和任課老師了解,通過了解心理也清楚每一位學生在這個學期的以來的情況,有必要的時候也是應該反應給家長,哪些學生需要加強管理,在學習方面需要加緊,和家長做好溝通,這是非常重要的,作為一名初中班主任,我覺得在這方面,我應該要認真的去規(guī)劃好,提高自身的工作能力,除了這些之外,平時也注意學生在學校的情況,身心健康和安全情況,這些都是需要重視的,我會多注意學生的情況,有什么不對的地方及時的做出調整,學生有什么不對的情況還是應該要做出調整,定期去學生宿舍查寢,關注學生在學校的情況,在這一點上面應該保持足夠好的耐心,在這期間,也應該要認真的去落實下去,初中階段的學習應該重視起來,未來應該要做的更好一點。
當然過去的一個學期我認為,我也有一些做的不夠好的地方,在學習方面確實,還是有一些不足之處,我在這一點上面,還是應該做出好的判斷,糾正自己的缺點,做好班級管理工作,建設好班級,在接下來的工作當中,一定會進一步的去做好。
當班主任的工作總結 篇5
本期以來,我們課題組在學校領導的指導下,順利完成了開學初計劃的研究工作,現總結如下:
一、主要工作
本期以來,我們課題組主要進行了以下三方面工作:
1、召集課題研究人員參加專題會議,在總結上學年班主任工作成敗得失的基礎上,安排部署本學年度課題研究的相關事宜。
2、組織研課題究人員認真調查學習,撰寫開題報告。
3、組織研課題究人員認真調查學習,制定研究方案。
4、分配布置各成員的研究任務,各成員收集資料,進行初期研究。
6、組織課題組成員討論課題研究的進展和各成員之間研究的協調問題。
7、問卷調查,搜集師生對目前德育教育和班級建設的意見和建議。
8、搜集整理課題研究資料歸檔。評選優(yōu)秀教育案例、教育敘事、研究論文、教師博客。
9、對本學期研究課題進行總結反思,寫出個人課題研究工作總結。
三、主要收獲:
1、撰寫了開題報告。
2、制定了研究方案。
3、進行了初期實施。
四、體會:
1、教師就是愛的傳播者。是祖國、母親給了我無私的愛,我應把這種愛無私地奉獻給我的學生,讓他們體會到祖國、人民對他們的愛,再喚起他們把這份愛反饋給祖國和人民。就是這種愛的奉獻與反饋構成了教師的偉大與無私。
2、班級管理重在探尋規(guī)律。班主任各項工作堅持一啟發(fā),即啟發(fā)自覺性。班主任工作應注重思想教育,并且要充分發(fā)揮學生主觀能動性,發(fā)揮教師集體的積極性。
當班主任的工作總結 篇6
轉眼一學期就面臨結束了,本學期我繼續(xù)帶_班,這個班已經升上八年級了,他們距離中考又近一步了。本學期我的工作完成還算好,帶著這群初中生努力的度過了這學期,把他們的學習多少提升上來了。如今就把我本學期的工作總結一下:
一、嚴格管理班級紀律
本學期我吸取他們初一年級的教訓,那時候對他們比較松,所以導致他們上課有人大肆的睡覺,沒有去認真的把課上了,這也給很多的老師帶去了麻煩,因此很多老師到我這里告狀。因而這個新學期里,我一開學,就給班級制定了嚴格的紀律制度,選了兩個紀律管理人,讓他們監(jiān)督班級的紀律情況。我讓他們登記那些上課不認真、講小話和亂走的同學,我每次都會去找這些同學說話,給他們進行訓話,努力去改正他們的不好的紀律性。本學期在我對紀律嚴格管理的情況下,我發(fā)現學生們遲到、早退的現象少了,上課的紀律也變好了,讓老師們也能夠安心給學生們上課。
二、提高學生勞動積極性
在觀察了一年后,我在這也發(fā)現學生有一個問題,就是不愛勞動,對班級的衛(wèi)生總是迷迷糊糊的就打掃一下,導致班級的總體衛(wèi)生情況是比較差的。所以本學期,我采取措施提高學生們的勞動積極性。每周打掃衛(wèi)生干凈的組,我會給予獎勵,通過這種獎勵形式的方法去提高學生在勞動中的積極性,讓他們注重班級衛(wèi)生的整潔。一個學期下來,我也是下了血本,但是總歸成果是好的,班級衛(wèi)生越來越趕緊,大家也會主動去維護班級衛(wèi)生的整潔度。
三、關注學生的心理情況
因為進入到八年級,這是一個過渡的階段,所以我極其的關注學生在心理上的情況。我日常會去班上了解學生的學習情況,跟學生談天,了解學生的家庭情況。本學期也發(fā)現了幾個學生對于學習壓力很大造成心理問題的,我努力去開解他們,幫助他們在學習上減輕壓力,告訴他們學習方法。一學期下來,班上的學生的心理情況都比較良好,很多學生都會主動找我這個班主任去聊天,這樣學生們進步也比較快,面對這個學期多了一門課程,也能夠適應下來。
回顧這學期自己的工作成果,我覺得還可以,所以下個學期,我還要再努力一些,讓這個初二班級各方面都能得到增長和進步。
當班主任的工作總結 篇7
20xx年是忙碌的一年,他隨著我日復一日的工作,悄無聲息的走完。20xx年度的工作總結如下:
素質教育要求我們要面向全體學生,使顯示的思想道德、文化科學、勞動技能、身體心理素質得到全面和諧地發(fā)展,個性特長得到充分的培育。作為“班級靈魂集體”的班主任應該充分認識到自己所承擔的歷史重任。在總結以往教學經驗的基礎上,我的班主任工作是這樣展開的:
一、親近學生,和學生成為好朋友。我在班主任工作中,最深的體會是“只要你全心全意地愛學生,學生們就會愛你、尊重你,只要心中充滿愛就一定能教育好學生”。我總是尋找時間、尋找機會接近學生,體貼和關心他們,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到我對他們的親近和“愛”。我覺得這是展開一切工作的基礎。
二、學生的自我管理制度。教師再辛勤,在班級的管理上也不可能面面俱到,時時督促。所以我觀察發(fā)現一些做事認真有責任心的學生,把各項工作詳細分配給他們,這樣既可以增強學生的責任心,又可以把班級管理細節(jié)化。比如早自習時有專人維持秩序,衛(wèi)生工作由每天的值日生監(jiān)督等等。同時,適當地調換負責人,也使班上的同學增強了自我管理以及管理他人的能力。
三、我的評價策略激勵和表揚。對學生的評價必須講究策略。“激勵勝于頌揚,表揚勝于批評”。在日常工作中,我總是告訴我的學生:“你是最棒的!”“你很聰明!”“老師相信你能做好!弊寣W生“在鼓勵中發(fā)揚成績,在微笑中認識不足,”在輕松愉快的氛圍中受到愛的熏陶、情的感染,懂得理的澄清,保證學生健康地成長。
四、注重個性特長和創(chuàng)造能力的培養(yǎng)。新時代需要的人才應是高素質的,是有創(chuàng)造性的人才。我努力發(fā)掘學生的各種能力,根據實際情況,讓學生充分發(fā)展個性特長,培養(yǎng)創(chuàng)造能力,培育他們成為班上各方面的頂梁柱和帶頭人。我班有很多同學在美術、音樂、體育方面都有很好的發(fā)展。我真心的希望他們,將來能成為一個有用人才,并擁有自己遠大的理想和抱負。
雖然在教育學生“學會生存、學會學習、學會關心、學會做事、學會生活”的過程中,班主任工作的內容是復雜的,任務是繁重的。但是,我們只要真誠地持有一顆“愛心”,加深理論修養(yǎng),在實踐中不斷完善自己,形成系統(tǒng)科學的工作方法,是完全能夠干得非常出色的。
以上是我這一年的班主任工作總結。如有不當之處,請予以指點。
當班主任的工作總結 篇8
轉眼間一個學期又過去了。擔任一年級的班主任,整整滿一年。對我來說是第一次當班主任,毫無班級管理經驗。我一方面向有經驗教師請教,一方面自己摸索經驗,一學期下來,取得一定的成效。
一、抓好學生的常規(guī)教育,養(yǎng)成良好的學習習慣
因為養(yǎng)成一個良好的學習習慣和行為習慣,對學生終身有益。所以,孩子一入學,我就著手于習慣的培養(yǎng)。
首先對學生進行具體的學習行為訓練,諸如上課習慣、課前準備習慣、作業(yè)習慣、預習和復習習慣以及文具的整理習慣和使用習慣等。我告訴學生為什么上課發(fā)言要先舉手,再進行示范練習,要求人人掌握規(guī)范的舉手姿勢、發(fā)言的體態(tài)及聲音的高低。其次,以編兒歌的形式使學生在輕松愉快中養(yǎng)成習慣。如在訓練學生課前靜息和認真做作業(yè)時,把要求和方法編成兒歌指導學生:“丁鈴鈴,上課了,快進教室來坐好,等待老師來上課”“本子到,拿起筆,細心做作業(yè)。”又如訓練排隊出操,可以這樣編:“要排隊,三個點,靜點齊點快一點”。一學期下來,孩子們基本上有了很好的習慣。
二、養(yǎng)成他們良好的生活學習習慣的主要方法
1、多提醒,常抓不懈
一年級學生自制力差,總是管不住自己,這就需要老師多提醒。比如我們班的章啟平,個頭小,上課總是坐不住,小手老是不停地動,還有一個缺點就是不舉手隨口回答問題,我每天不知要提醒他多少遍,現在終于有點成效了。
2、以身示范
一年級的同學剛入學面臨的第一個問題就是打掃衛(wèi)生,他們要打掃教室,大多數同學都不會用笤帚,第一個星期就需要老師一個一個的教、以身示范。
3、嚴格要求
剛入學的學生,時間觀念不是很強,遲到的比較多,記不住自己的值日,一切都有點亂,這就要嚴格要求學生,堅決不允許有下一次錯誤,他們就記住了,幾點到,到了做什么,應該怎么做,嚴格的告訴他們,逐步就形成規(guī)律了。
4、抓典型
有的時候老師怎么說學生也記不住,這就要求老師抓典型事例,加深學生印象。針對掃除工具的擺放問題我是這樣做的:偶爾的一次,在大家掃除完后,大多數同學都坐好了,這時候,蘭豪同學扛著一個大掃帚急急忙忙的跑進教室,一扔大掃帚就要往座位上跑,這時候我大聲一吆喝:"蘭豪!"這時候同學們的眼光都集中到了他的身上,然后我再慢慢地說服他,同學們也印象深刻,從此每個人用完掃除工具后,都整齊地擺放在原位。5、評價制度
要想讓學生形成好的習慣只靠老師的提醒、教育也是不夠的,為了讓每個孩子都參與競爭,感受成功的喜悅,最終在班級中形成趕、比、追的積極的育人氛圍,我采用了多元的梯度獎勵制,讓每位學生學有方向,趕有目標。如:課堂作業(yè)累計12顆星,或者課文背出5課的就可獲得一朵小花,連續(xù)兩次值日得滿分的可得一朵小紅花,而3顆星星可以換一朵小紅花,期末時候,20朵小紅花以上者可得到老師額外的獎賞,諸如本子、鉛筆。這樣每個同學都有自己的強項,每個學生都可以找到屬于自己的坐標,找回自信。常常會聽到學生說“老師,我有12顆星了!”“老師,我有5朵小花了!”看他們這么高興,原來競爭也可以這么快樂!
三、培養(yǎng)優(yōu)秀班干部,加強班級管理
一個優(yōu)秀的班級往往都有一群得力的班干部在積極配合著班主任的工作。因此,在開學初,我就積極采用激勵方法,表揚表現好的同學,并時刻注意觀察他們的動態(tài),觀察他們的適應能力及組織能力,接下來的時間選擇優(yōu)秀的,有上進心的,關心集體的學生作為班干部培養(yǎng)對象,并委以他們重任,指導他們做好本職工作,讓他們在不斷的學習實踐中鍛煉自己,并培養(yǎng)他們熱愛集體、關心他人的良好品質。通過他們來管好班級的各項事務。
43個孩子,43顆心,如何使他們心向一處想,勁往一處使,我堅信愛的力量。雖然,班主任的工作是煩瑣的,但我會用我的耐心與愛心的去澆灌我的學生,做一名受學生愛戴的班主任。
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