有關教師培訓工作總結(通用13篇)
總結就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓進行一次全面系統(tǒng)的總結的書面材料,它可以有效鍛煉我們的語言組織能力,讓我們好好寫一份總結吧。那么總結要注意有什么內(nèi)容呢?下面是小編收集整理的教師培訓工作總結,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
教師培訓工作總結 1
百年大計在教育,教育大計在教師。教師綜合水平的高低直接影響學校的綜合教育能力。面對當前的教育變革,教師培訓勢在必行;仡20xx學年我校教師培訓工作,在我校有重要歷史意義的一年,一年來,學校緊緊圍繞“培養(yǎng)英才教師,創(chuàng)辦英才特色教育”這一目標進行教師培訓,現(xiàn)就我校一年來的教師培訓工作總結如下。
根據(jù)學校目前的師資狀況,本著實際需要的原則,面向全員,突出骨干,分層次培訓,培訓內(nèi)容包括領導班子崗位職責培訓,師德培訓,教師業(yè)務培訓,班主任培訓。培訓形式與方法采取以會代訓,自主學習,分組研討等多種形式進行。
一、加強領導班子建設,實施科學管理
俗話說:“火車跑得快,全靠車頭帶”。校領導班子必須是一支充滿活力的班子,具有充足的實踐經(jīng)驗。因此學校把盡快提高管理人員的素質(zhì)當作重要任務來抓,通過多次召開校委會會議;和管理人員個別談心;校長親自參與各個部門的管理活動,在具體工作中具體指導、督促、檢查;派管理人員外出學習等措施。在端正工作態(tài)度,提高業(yè)務水平,加強管理能力,履行崗位職責等方面對管理人員提出了“校委會成員要經(jīng)常反省自己,保持清醒的頭腦,嚴以律己,寬以待人,扎實工作作風”的具體要求,培養(yǎng)主動學習,善于學習的習慣,從各個方面做教師的表率。
二、加強師德建設,提高教師的道德水平
“學高為師,身正為范”。教師的思想、政治、道德素質(zhì)如何,直接關系到培養(yǎng)什么樣的人的問題。我校把加強教師職業(yè)道德教育,提高教師的道德素質(zhì)作為教師隊伍建設的首要任務。從履行崗位職責、尊重家長、依法執(zhí)教、團結協(xié)作、為人師表、廉潔從教等方面制定成制度,對教師提出了嚴格的要求,并嚴格執(zhí)行。對于存在的個別有悖師德的現(xiàn)象提出了嚴厲的`批評,并要求改正錯誤,取消消極影響。
三、加強業(yè)務學習,全面提高教師素養(yǎng)
1、突出重點,培養(yǎng)骨干
學校選拔思想覺悟高,有奉獻精神,業(yè)務能力強的教師參加外出培訓學習,為打造名師工程奠定基礎。外出培訓的教師會后組織相關學科的老師學習,并把培訓內(nèi)容及參加學習的體會發(fā)到學校網(wǎng)站上,供老師們學習,以點帶面,使全體教師受益。
2、自主培訓,針對性強
外出參加學習因受時間、人數(shù)、經(jīng)濟等條件的限制,有一定的局限性,因此,我校在教師業(yè)務培訓上通過加強校內(nèi)自主培訓的方法,充分利用身邊的資源,達到省時,省錢,高效的培訓目的,逐步形成我校教師培訓學習的特色:
。1)、請專家進校園,解疑答惑
(2)、向兄弟學校學習,互動提高
。3)、開展新課程培訓,優(yōu)化課堂教學結構
(4)、校內(nèi)教師互學,各取所長
。5)、分層次指導,關注新教師的成長
。6)、教學常規(guī)培訓,扎實教學基本功
。7)、實施課題研究戰(zhàn)略,提高教師的科研能力
。8)、用理論武裝頭腦,指導課堂教學
。9)、以賽促提高
四、抓班主任培訓,提升班主任素質(zhì)
學校的各項工作首先通過班主任實施落實,班主任的綜合素質(zhì)直接影響到學校各項工作質(zhì)量的高低。學校修改完善了班主任管理的相關規(guī)定,制定了《優(yōu)秀班級評選辦法》,組織班主任學習了相關規(guī)定。
20xx學年,我校在教師培訓工作中做出了一些成績,但教師培訓工作是一項長遠的工程,我們一定要樹立“終生學習”的觀念,把“要我學”逐步轉變?yōu)椤拔乙獙W”,扎扎實實做好教師培訓工作,為汝陽的職業(yè)教育更好更快發(fā)展增彩添色。
教師培訓工作總結 2
我校一直把教師成長作為教育科研的主題,把打造一支高素質(zhì)的教師隊伍作為學校工作的重中之重。近年來,我校在徐文勝校長的帶領下,全體教師積極投入市級課題《基于團隊賽課四位一體校本研修的實踐研究》的深入研究,努力實現(xiàn)以校本培訓促進教師專業(yè)化提升,促進學校教育教學質(zhì)量的提升。
本學期,我校結合省教育廳、市教育局、縣發(fā)展中心下發(fā)的“關于做好校本培訓工作的通知”精神,制訂了昆陽二小校本培訓工作總體計劃,各教研組制定了符合組內(nèi)實際的、符合教師要求的計劃和行事歷,并積極開展工作。經(jīng)過學校各部門的通力配合,在全體老師的積極參與下,我校的校本培訓工作按計劃、有步驟地推進實施,并取得了一定的成效,F(xiàn)總結如下:
。ㄒ唬┳ソ逃蒲信嘤,提升專業(yè)素養(yǎng)。
按照上級有關部門的校本培訓精神,我們一學年中應有的四大培訓做了學期的布置。按照計劃,教育科研培訓是本學期的重點之一。
一方面,我們充分利用溫州市教育教學研究院、平陽縣教師發(fā)展中心的培訓資源,本學期多次組織教師參加課題立項申請培訓會、課題開題論證培訓會、課題成果提煉培訓會,對老師們進行課題研究的理論培訓,使教師了解課題研究的門路。同時,我們注重日常教學中課題研究的服務和管理,使課題研究的過程扎實有效,真正促進課題為教育教學服務。
另一方面,我們結合縣教師發(fā)展中心舉行的各類評比,對教師進行論文等教育文稿撰寫的培訓。要求每一位教師結合自己的教學實際撰寫教育教學論文,并參與縣級的評比,并將此與學校的教學常規(guī)結合,在“優(yōu)秀備課”中實行一票否決制,真正凸顯教育科研在教育教學實踐中的重要地位。
本學期,我們的.有三項課題在市級立項,一項課題在縣級立項;兩項市級課題順利結題,五項縣級課題順利結題。參加的14篇論文全部在縣級獲獎,其中有六篇獲得一等獎,并被推薦到市級參加比賽。這些數(shù)據(jù)表明,我校教師的教育教學理論素養(yǎng)進一步提升。
。ǘ┳バ畔⒓夹g培訓,提高工作效率。
我校一直以來注重教育教學質(zhì)量。近年來,我們對全校各個年級、班級的教學質(zhì)量進行監(jiān)控管理。這要求全體教師學習相關的現(xiàn)代信息技術操作,并能對相關數(shù)據(jù)進行處理,分析,并尋找數(shù)據(jù)的意義,促進教育教學質(zhì)量的提升。本學期,我們教務處和信息技術處配合,于六月份安排謝賢曉老師對教師們進行了信息技術的培訓,幫助教師們更熟練地對學業(yè)檢測中的各項數(shù)據(jù)進行處理,大大提高了工作效率。
教師培訓工作總結 3
這次培訓即將結束,課程涉及到小學數(shù)學的教學設計、提問和反思、組織互動交流、測試命題、小學生的空間觀念等方面。每個主講人都是精挑細選的教壇精英,分別在各個方面講授了教師應具備的各種能力和修養(yǎng),其中有很多是肺腑之言和經(jīng)驗之談,使我從中認識到自己的不足之處,非常有利于自己的成長,從中我受益匪淺。
反思這次培訓學習,我的感受主要是以下兩方面:
一、更新教育觀念,增強責任心
培訓過后,我對教師的概念和職責又有了更深層面的理解。教師不能抱著傳統(tǒng)的教學觀念,“兩耳不聞窗外事,一心只教圣賢書。”在教學過程中,我們應融合學校的辦學目標,辦學理念,打造我們自己的畢業(yè)生品牌特色,在潛移默化中,提高學生的素質(zhì)水平。同時我們在專業(yè)工作中,又要做到盡職、盡責、盡心,隨時借鑒新的教學方法為我所用,做到它山之石可以攻玉。力求我們的畢業(yè)生不僅具備“過硬的專業(yè)知識和技能”,而且具備“特別能吃苦,特別能忍耐,特別能拼搏,特別能奉獻,特別能合作”五種優(yōu)秀品質(zhì)。
二、注重備課過程,關注學生體驗,提高課堂效果。
課堂是我們教師的主陣地。在“重過程,重體驗,重探究”的理念指導下,如何改進課堂,提高教學效率,是我們每個老師都在思考與探索的。聆聽了報告后,更讓我明確了進行課堂改革的必要性。特別是在課堂教學過程中注重增強師生互動與情感交流。備課時,我們應該摒棄傳統(tǒng)備課中那種單維的、嚴密的、封閉的、主觀的線性教學設計,而努力追求一種多維的、靈活的、開放的、動態(tài)的“彈性”預設,充分考慮學生的'學習需求。講課時,教師自己首先投入激情,才能調(diào)動學生的激情,才能引導學生主動參與課堂討論,主動思考問題。
總之,通過這次培訓,我的收獲很多,同時也感到責任很大。我深刻認識到:教師是教學活動的指導者,也是教學方法的探索者,更是教育活動的創(chuàng)造者。只有不斷超越自我,才能實現(xiàn)自身持續(xù)發(fā)展,才能適應高職教育的要求。我們將繼續(xù)努力提高自身素質(zhì),探尋課堂改革的新方法。
教師培訓工作總結 4
根據(jù)教育局工作布署,我校全體教師進行分散與集中培訓學習,共有28余名教師參加了這次培訓,現(xiàn)將培訓工作情況總結匯報如下:
一、認真制定培訓計劃,確保計劃的可行性。
凡事預則立,不預則廢。面對全校區(qū)教師暑期培訓班,如何讓各位老師在這幾天的培訓中能在理論和實踐上都有一定的提高,授課人的選定,授課內(nèi)容的選擇都顯得非常重要。所以本次培訓計劃制定的指導思想是:尊重實際,講求效果。尊重我校區(qū)教育教學的實際情況,結合我校區(qū)新課程改革的現(xiàn)狀,堅持既有理論方面的課程指導,又有來自教學一線經(jīng)驗豐富教師的課堂實錄,體現(xiàn)理論與實際的結合。本次培訓正是重視了選人和選題,因此培訓取得了較好的效果,這從學員的反饋信息中能清楚地感知到。
二、立足課改,加強教學反思研討。
教學工作是學校工作的根本,此次培訓我們在教學方面花費了相當大的力氣:各學科教師根據(jù)自己屢次考試成績、同學科老師的公開課水平、以及教研員對本學科在課堂教學中要達到相應層次的說明,認真分析、總結、討論教和學中的得與失:老師們談的很具體,他們結合自己的教學實踐,圍繞具體內(nèi)容講解如何駕馭課堂?如何培養(yǎng)學生學習興趣,提高課堂教學效果?積極地與同頭課教師交流教學技能,詳細地談自己對新課標的認識、理解,比如在某一節(jié)課的課堂教學中自己是如何組織教學的,在課堂教學中又是如何滲透新理念的,毫不保留地談自己在教改過程中的成功與失敗,即哪些知識用什么樣的方法講解學生就很容易接受,受到了良好效果;哪些做法急需改進……好多問題是共性的,通過大家的交流,統(tǒng)一了思想,統(tǒng)一了方向,使廣大老師對新課程標準又有了更高層次的理解與認識。
三、加強德育隊伍的建設,提高教師隊伍德育水平。
師德是教育的靈魂,隨著現(xiàn)代化步伐的日趨加快,對教師隊伍的要求也越來越高。針對目前的社會特點和我校區(qū)學生特點,我們需要一支素質(zhì)高、有敬業(yè)精神、有科學管理方法的教師隊伍,這對培養(yǎng)新世紀的`人才有著不可低估的意義。
因此這次培訓我們把建設高素質(zhì)的教師隊伍放在工作的重要地位。
本次暑假培訓,給廣大一線教師提供了一個交流、討論的機會;本次培訓,給廣大一線教師搭建了一個切磋教學技能,展示課改成果的平臺。通過這次培訓全體教師進一步增強了憂患意識、進取意識,逐步樹立了正確的教育觀念,更新了知識體系,完善了知識結構,掌握了課程改革和教學改革的最新動態(tài),提高了廣大教師的師德水平、教育教學素質(zhì)和業(yè)務能力,大大加快了廣大教師適應實施素質(zhì)教育的時代需求。
教師培訓工作總結 5
按照市局《關于做好安全教育培訓工作的通知》精神,為進一步提高職工安全意識,強化防范措施,預防和減少安全事故發(fā)生,牢固樹立“預防為主、防患必除、安全第一”的思想,營造安全有序的辦公環(huán)境,我校對全體職工進行了安全常識和消防器材使用的培訓。通過培訓,使全體職工更深刻的認識到了安全是家庭幸福、單位穩(wěn)定、社會和諧的生命線,增強了職工的安全意識和主人翁精神,同時積累了寶貴的培訓經(jīng)驗,保證了單位各項工作健康、高效、持續(xù)發(fā)展,F(xiàn)就此次培訓工作做如下總結:
一、提高認識加強領導
按市局《通知》要求,我所成立了以校長為組長的'安全培訓領導小組。認真組織學習文件,制定培訓計劃,選定培訓內(nèi)容,安排培訓時間,為此次培訓工作的圓滿成功打下了良好基礎。并要求全體職工真正做到全員、全過程學習,把此次培訓當作一次提高自我保護能力、完善自己業(yè)務技能的機會。
二、組織嚴密內(nèi)容全面
為使此次培訓工作做好、做細、做嚴、做出成績,達到預期的目的,xx國土資源所嚴格按照培訓計劃和內(nèi)容組織實施,對消防安全、交通安全、用電安全、食品衛(wèi)生安全、地震防護、傳染病防治、計算機安全使用常識等內(nèi)容進行了系統(tǒng)的學習,通過學習安全常識手冊使用全體職工對安全常識有了更進一步的了解,安全意識得到了進一步加強。
三、方法靈活成效顯著
為了解決培訓時間和業(yè)務工作之間的矛盾,我們采用了上午工作、下午培訓的方式,或者采取工作間隙進行培訓的方式,這樣既沒有影響到正常工作,又沒有影響培訓,起到了事半功倍的效果。在學好理論的同時,我們還對消防器材的使用方法進行了實際操作訓練,在理論和實踐上都達到了培訓的目的。
培訓過程中,我們嚴格按照市局《通知》要求,對日常工作中存在的安全隱患進行了徹底清查,主要表現(xiàn)在:第一,單位沒有消防器材;第二,隨著辦公設施的現(xiàn)代化,單位用電管理存在著很大漏洞,個別同志下班忘記關掉電腦、空調(diào),晚上值班還有長明燈現(xiàn)象;第三,單位和個人在飲食方面還沒有對蔬菜、水果進行徹底消毒等。通過這次培訓給每個人都敲響了警鐘,能夠做到互相監(jiān)督、互相提醒,共同把安全問題搞好,將安全隱患消除在萌芽狀態(tài)。
四、培訓工作存在的不足
1、個別職工對培訓認識程度不夠,存在應付現(xiàn)象。
2、培訓組織上雖然經(jīng)過努力達到了預期的效果,但還存在如時間安排不妥等不利的地方。
3、安全教育培訓不應只作為一項階段性工作任務來抓,應成為我們學校一項長期的重要工作常抓不懈。
教師培訓工作總結 6
我校為了加快教育現(xiàn)代化進程,不斷推進教育創(chuàng)新,根據(jù)基礎教育工作會議精神,圍繞教師教育計劃,以新課程改革理念為核心,更新教師的教育思想、豐富教師的案例知識和運用案例于課堂教學的策略知識,強化教師的反思意識;堅持學用結合的原則,以信息化帶動教師培訓工作的現(xiàn)代化,爭取師訓工作中有新的思路,有新的突破。打造一支學習型、研究型、創(chuàng)新型的教師隊伍。
在本學期初,制定了培訓工作實施計劃,本學期以來,我校積極開展實施教師培訓,取得了一定的成績,現(xiàn)將本學期工作總結如下:
一、積極開展培訓工作,促進教師素質(zhì)提升:
以提高教師專業(yè)能力為主線,以“構建有效課堂,提升實踐能力”為主題,以學校為主體,以教研組、備課組為基本單位,開展基于崗位、基于課堂、基于問題、基于教師發(fā)展需求的學習與研究,全面深化校本研修,著力提高教師教書育人的能力,真抓實練,凸顯大練兵的時效性,努力為新課程改革服務,為促進學生的全面發(fā)展服務,為辦好人民滿意的教育提供優(yōu)質(zhì)的師資保障。
二、強化基本技能訓練,練就了扎實基本功:
教師的一般基本功訓練,包括三筆字、簡筆畫、普通話、教具制作、口頭說與書面表達等。這些主要采取自學自練的形式反復練習,養(yǎng)成習慣。為切實提高教師基本功,使其具有過硬的基本技能,我們每周安排教師書寫一板粉筆字,每周書寫一篇鋼筆字,每周繪畫一張簡筆畫,每學期每人制作310個教學課件。并對教師的基本技能訓練進行月檢查評比,將評比結果記錄在冊,做教師教學業(yè)績的一項積累。在這些基本訓練的同時,我們注重加強教師的崗位專業(yè)能力必練模塊的訓練。每周一篇教學反思、每周一次自學并撰寫自學筆記、每周參加一次集體教研、雙周一次集中業(yè)務輔導、雙周一次的'班主任培訓、每月一次教學比武活動,使教師練就了扎實的基本功。
三、以課堂教學為突破口,提高了教學技能
課堂教學大練兵是崗位練兵活動的重點,學校始終以課堂教學的改革與創(chuàng)新為著力點,結合青年教師匯報課、骨干教師示范課、中老年教師創(chuàng)新課等有效形式,進一步組織全體教師人人上一節(jié)公開課,由學校評課組從備課、上課、說課、課后反思及評課等方面給予公正、公平、實際的打分。同時以教研組為單位同步開展課堂教學創(chuàng)新研討活動,全面促進教師提高課堂教學水平和效率。
總之,本學期我校教師培訓工作開展順利,全體教師積極響應,有效開發(fā)和利用教師培訓資源,體現(xiàn)了現(xiàn)代遠程教育的輻射作用,達到了對全體教師再教育與再提高的目的。同時,也為今后的教師培訓工作提供了成功的經(jīng)驗,指出了需要改進和完善的地方。相信在來年,我們會做得更好。
教師培訓工作總結 7
為了深入學習縣教育局關于教師暑期培訓精神,進一步加強師德師風建設,努力造就一支政治堅定、業(yè)務過硬、作風扎實的教師隊伍,切實提高教學質(zhì)量。我校進行了為期五天的暑期教師培訓,F(xiàn)將培訓工作總結如下:
一、精心組織,做好各項準備工作。
學校首先召開了全體教師會議,學習了鎮(zhèn)中心小學的會議精神,讓大家深刻領悟本次培訓活動的重要意義,明確培訓要達到的目標,并通過討論制定了培訓方案,安排了培訓時間、培訓形式及培訓內(nèi)容。同時也對這次培訓做出了嚴格規(guī)定:一是嚴格培訓作息時間,規(guī)定了每天上午8:30-11:00、下午3:00-5:30的工作時間,為培訓能預期完成提供了時間保障。二是嚴肅考勤紀律,實行點名制,每天兩次點名。三是學習期間要求教師認真做好學習筆記,寫好學習體會
二、培訓形式多樣,內(nèi)容豐富,培訓效果突出。
我校教師培訓,堅持重點突出、務求實效、不走過場。本次培訓采取了教師自學、教師集中學習、小組討論和集體社會實踐等相結合的形式進行學習。培訓的內(nèi)容包括了師德師風、教育教學理論、教育科研方法、教育形勢發(fā)展、工作實踐交流等等,對全面提升我校教師教育教學的理論水平、師德師風建設和教育科研意識起了非常大的'幫助,培訓的效果顯著。
三、嚴格按上級部門要求,注重評價與培訓實效相結合。
為了提高培訓效果實效,在培訓的實施過程中,我校采取了過程評價與終端評價相結合。并把這次培訓納入年度考核評優(yōu)中。因此,老師們無論是在自學中還是集中培訓時,都能認真學習做好筆記。并結合自身工作,每人都寫了學習體會文章,總結經(jīng)驗,查找不足,不斷改進工作措施,使這次教師培訓取得了當初設想的的效果。
四、培訓對學校工作的影響
這次培訓,讓老師們深刻認識到以下幾點:
1.教師要學做會反思。教師要在教育實踐中學習、反思、審視、反省、概括、總結,使自身的專業(yè)素質(zhì)不斷有效的提高和成長。
2.要做終身學習型教師。只有與時俱進,努力做一名終身學習型教師,才能滿足社會和學校發(fā)展的需要成為一名優(yōu)秀的教師。
3.要學習他人長處,總結經(jīng)驗辦人民滿意教育。老師要全心全意投入教書育人的事業(yè),自我教育、自我改進、自我提高,做人民滿意的教師,辦人民滿意教育。
總體上說,本次培訓非常成功,學完了規(guī)定內(nèi)容,完成了學習任務,達到了預期目標。通過學習,老師們在思想和教育理念上受到了一次深度“撞擊”,對于教育教學方法有了新的認識和思考。這些無論是對我校教師自身專業(yè)發(fā)展,還是對學校教育教學工作以及進一步推行素質(zhì)教育的實施都起到了積極的促進作用。
教師培訓工作總結 8
根據(jù)年初制定的教師培訓計劃,一年來我校領導認真落實計劃內(nèi)容,教師培訓工作取得了較好的成績,現(xiàn)總結如下:
一、領導重視,認識到位,制度保證
學校領導非常重視教師培訓工作,成立了校長任組長的教師培訓領導小組,加強對教師培訓工作的指導,把教師培訓作為加強教師隊伍建設的重要手段,通過開展教師培訓,大力提高教師專業(yè)化水平。學校制定了教師培訓計劃和教師培訓制度,加強了對教師培訓過程的管理,做到了培訓時間、內(nèi)容、人員、考評“四落實”,做到了輔導教師上課有講稿,聽課教師有筆記,學校有記錄和信息反饋記載。通過多種形式反饋工作進展情況,對教師產(chǎn)生激勵作用。
二、開展多樣的培訓形式
1、加強班主任培訓
良好的教學秩序與良好的學風與班主任的努力分不開,建設一支過硬的.班主任隊伍是學校的一個工作重點,因此我校高度重視班主任培訓工作,開展了班主任工作交流,提高了部分班主任的管理水平。每學期至少組織一次班主任培訓。今年10月派出七年級三班班主任符長秀老師到成都參加了為期一周的班主任培訓,回校后在全校進行了匯報交流,進一步提高了班主任班級管理水平。
2、做細做實“國培計劃”遠程培訓工作
20xx年9月-12月,我鎮(zhèn)有5名教師參加了“國培計劃”幼兒示范培訓,39名教師參加了“國培計劃”國培學習培訓,78名教師參加了“國培計劃”全員學習培訓。另外有15人參加了教育技能培訓,7人參加了學科培訓。20xx年9月-12月,我鎮(zhèn)有69名教師參加了“國培計劃”國培學習培訓,41名教師參加了“國培計劃”全員學習培訓。
在領導的高度重視和教師的積極努力下,在班級輔導老師的指導下,在管理人員的及時督促下,參培率、注冊率、學習率均達到100%,大家克服了時間緊、任務重、條件差等困難,圓滿完成20xx年所有要求的學習任務,參培教師的成績?nèi)亢细瘛?0xx年的學習正在進行之中,相信通過大家的共同努力,今年的網(wǎng)絡培訓將會取得更加優(yōu)異的成績。
3、加強校本培訓工作
①開展了豐富多彩的教研活動,通過教師獻優(yōu)質(zhì)課,相互聽課、評課等多種形式,提高教師教育教學水平和鉆研教材的能力。
②開展了省、市級骨干教師上示范課活動。提高示范引領,教師們受益匪淺。
、坶_展了電子白板培訓,加強了電子備課培訓和指導。
、荛_展了小學語數(shù)主題教研活動選拔賽,高級教師講課活動選拔賽。
、莞鹘萄薪M開展了教材教法培訓。
4、開展威遠縣“實用人才青藍計劃”活動。完成了相關資料的收集,歸檔,上交等工作。
5、做好教師外出培訓、學習、交流工作。
教師培訓工作總結 9
根據(jù)年初指定的教師培訓規(guī)劃,一年來總結如下:
一、在時間上和經(jīng)費上予以保障和支持
我校領導高度重視教師培訓工作,長期堅持以教師的成長和發(fā)展作為教師教育的根本出發(fā)點和落腳點。首先在時間上和經(jīng)費上予以保障和支持,我校今年教師培訓費用達百分之九以上,高出教師培訓經(jīng)費要求的水平。
二、開展多樣的培訓形式
我校今年主要開展以校本培訓為基礎的多種培訓,鼓勵教師參加繼續(xù)教育、學術交流、學歷提高等多種培訓。
1、加強班主任培訓:良好的教學秩序與良好的學風與班主任的努力分不開,建設一支過硬的.班主任隊伍是學校的一個工作重點,因此我校高度重視班主任培訓工作,開展了班主任工作交流,組織參加了榆林市班主任培訓,提高了部分班主任的管理水平。
2、加強英語教師的培訓:根據(jù)縣教育局的安排,四到五月份組織我校英語教師參加了英語教師培訓,取得了較好的效果,我校英語教師教學水平總體上得到了提高。
3、組織實施全校教師得全員培訓,加強新課程理念的學習:組織教師開展新課程、新理念的培訓,學校積極創(chuàng)造機會讓老師出去學習參觀,8月份組織我校教師5人去縣城學習參觀,學習先進的教學經(jīng)驗和管理經(jīng)驗;此外,根據(jù)年初指定的規(guī)劃,開展新理念、新課程、新技術的全員培訓,通過培訓,使教師樹立正確的教育觀念,具有良好的職業(yè)道德,不斷完善知識結構,把握課程改革和教學改革得最新動態(tài),適應新課程標準得要求。
4、加強計算機應用培養(yǎng)
我校有一臺計算機,組織教師參加計算機操作培訓,目前我校教師基本上把握計算機基本知識和操作技能,不同程度地利用計算機進行輔助教學,提高了將信息技術與課程整合的能力。
三、目標任務
1、理論知識聯(lián)系實際應用、使學生學以致用。激發(fā)學生學習英語的興趣。培養(yǎng)學生的學習態(tài)度學習方法。培養(yǎng)學生的運用能力和創(chuàng)新精神,使學生會初步運用英語知識表達自我和日常交流。
2、使學生學習一些英語基本概念和句法,了解常見高考題型,掌握考試的方向和基本答題技巧。完成必修一直接引語和間接引語的,祈使句,疑問句,定語從句,必修二定語從句,被動語態(tài)等語法的教學。
3、激發(fā)學生學習英語的興趣,培養(yǎng)學生實際應用和創(chuàng)新精神。使學生用自己的視角觀察問題和分析問題。
4、重視基礎知識和基本技能,注意啟發(fā)學生的智力,培養(yǎng)學生的能力。
5、針對改革的新動向,把握改革的方向,培養(yǎng)學生適應高考及答題的各種技巧。
6、培養(yǎng)學生的合作意識、自學意識、創(chuàng)新意識,對學生進行安全教育和愛國主義教育。
教師培訓工作總結 10
20xx的5月,我懷著興奮地心情參加市第八期小學數(shù)學青年教師骨干培訓班學習,經(jīng)過四個學期的洗禮,迎來了結業(yè)典禮。此刻的我有豐收的喜悅,幸福的感覺,更有離別的惆悵——過去的這段難忘的培訓經(jīng)歷一幕幕呈現(xiàn)眼前,總結起來主要有以下幾點:
一.全面有效高質(zhì)量的培訓:
在這里我們系統(tǒng)的學習了小學數(shù)學各方面的知識。備課上課說課評課,步步深入;亮相課研討課考核課,目標明確經(jīng)緯分明;案例顆例論文撰寫把握方向,及時指導。還清晰的記著導師們?yōu)槲覀兙臏蕚涞匾坏赖罃?shù)學大餐,耐心的給我指明前進的航線。
二.導師的人格魅力和專業(yè)引領:
著名特級教師黃老師的熱忱和平易近人,認真的上好每一節(jié)課和不斷學習的勁頭;睿智大氣對事業(yè)追求完美的謝老師;總是采用探討式教學的楊老師;……是您們的高尚的.人格魅力和高深的數(shù)學造詣影響著我,使我在小學數(shù)學教學中有了新的思考和探索。
三.異地培訓,開拓眼界:
在08年的春夏之季,我們有幸在學校的大力支持下來到美麗的西子湖畔,聆聽浙江教育學院吳衛(wèi)東蔣麗萍等教授的前沿理論指導,還能到著名的學軍小學西湖小學參觀學習,聽真實的課堂,真誠的交流研討學習,受益匪淺!
四.學風盛,班風好,真誠和諧:
本期骨干班學員之間非常團結,肯學習,會鉆研,學習的風氣很濃。我深為自己是其中一份而自豪,特別是陳秀道同學的大度大氣,李風月同學的勤奮進取,鮑奉慧的沉穩(wěn)詼諧……給我留下了深刻的形象,同學是最真誠的,最可貴的,特別是我們骨干班的同學,這么長時間相聚在一起學習生活交流,在班主任謝老師的領導下,我相信培訓雖然結束了,但導師和同學,同學和同學之間的聯(lián)系決不會斷,反而隨時光而雋永。
五.個人的專業(yè)發(fā)展:
在培訓初,謝老師就讓我們制定發(fā)展規(guī)劃,當時我是這樣寫的,熟悉小學數(shù)學教學,有一定的課堂調(diào)控能力,能勝任本學科教學工作;論文獲獎,評上小學高級(數(shù)學)。今天這些都實現(xiàn)了,在今年11月份舉行的全市統(tǒng)一中級職稱考試中取得C1模塊第一名的好成績,當然成績的取得離不開導師們孜孜不倦的教導和同學們誠心相助!在以后的小學數(shù)學教學中要加倍努力,向老師同學學習,向更高的目標前進!
六.搭建教科研平臺,后續(xù)引導:
在培訓時,我們已經(jīng)學習了教科研論文課題的撰寫,但在真實的工作中,可能還不夠,實施起來有難度,請求進修學校和導師要關注學員的后續(xù)發(fā)展,繼續(xù)引導提升!
綜上所述,我認為參加本期骨干班培訓是非常合適和必需的,是我教學生涯中的一座里程碑,給我的影響不僅僅是現(xiàn)在的,還為我今后的人生道路指明了方向。
教師培訓工作總結 11
20xx年10月10日至26日,在學校領導的關心和安排下,我有幸參加了市級中職骨干教師培訓。通過半個月的學習,我的教育教學水平、專業(yè)技術能力有很大的提升,也了解了公司里很多前沿的技術知識以及新的職業(yè)教育理念。更為重要的是我開闊了眼界,對于我們職業(yè)教育的含義有了更深一層的理解,更堅定了我從事職業(yè)教育的信心和決心。現(xiàn)將我的學習情況進行總結:
一、更新了職業(yè)教育觀念
培訓中聆聽了許多教育專家的精彩講座,他們用自己多年來研究的成果,結合世界發(fā)達國家的職業(yè)教育理論,對我國職業(yè)教育的現(xiàn)狀進行了科學的分析,使我對職業(yè)教育發(fā)展的.現(xiàn)狀有了深入的了解,在思想認識上和教學理念上有了很大的提高。我認為教育要適應時代的發(fā)展,必須改變傳統(tǒng)的教育教學觀念,樹立適應時代的教育教學理念,才能培養(yǎng)出符合社會需求的合格人才。職校教師肩負著為國家培養(yǎng)有理想、有抱負、高技能的企業(yè)一線應用型技術人才的使命,我們必須樹立良好的職業(yè)道德,在教學中除了傳授專業(yè)知識和基本技能外,還應培養(yǎng)學生的職業(yè)理想,讓他們樹立正確價值觀、擇業(yè)觀、就業(yè)觀。
二、學習通訊和液晶電視的相關知識,提高專業(yè)水平
通過專業(yè)課程的學習,使我的專業(yè)技術水平有了提高,通過此次的培訓使我以前所學知識更加系統(tǒng)化、具體化。使我在應用電子理論知識與實踐能力方面都有了很大的提高。對我今后的教學工作幫助很大。
三、進入企業(yè)學習,增強動手能力
在培訓部領導和老師的精心安排下,我們參觀了富士康。熟悉了企業(yè)先進的生產(chǎn)技術,生產(chǎn)工藝流程,與此同時,通過和老總、工程師、員工進行零距離交流,大大加深了我們對企業(yè)需要職校培養(yǎng)什么樣人才的認識,同時也感受到學校需要企業(yè)為我們做些什么。獲得了第一手關于校企節(jié)合辦學、以行業(yè)為需求、就業(yè)為導向的資料,為我們在今后的工作中對課程的設置、教學方法的改進、教育教學研究的進行提供了重要的參考價值。
四、收獲了經(jīng)驗
本次培訓中有幸結交了來自全市各地的朋友,大家都來自職業(yè)學校的第一線,對職業(yè)教育都有較深的體會。培訓中,大家充分利用這個平臺,對職業(yè)教育的發(fā)展、教育教學的方式方法、職業(yè)教育的招生等多方面的問題,進行了廣泛的交流和探討,我們不僅了解了各個兄弟學校發(fā)展的狀況,而且就有些大家在工作中感到困惑的問題通過討論也達成了一定的公識。每個學員都毫不保留地和大家一起分享成功的經(jīng)驗和學習心得,學習中大家相互鼓勵,生活上我們互相關心,大家增長了知識,收獲了經(jīng)驗,增進了友誼,并且建立了詳細的聯(lián)系方式以便日后相互交流與學習。
教師培訓工作總結 12
本學年骨干教師的培養(yǎng)工作已經(jīng)結束。學校根據(jù)上級指示精神,并根據(jù)我校的具體實際情況,針對此項工作做了周密的安排。為骨干教師創(chuàng)造學習,展示自己提供了更多的機會,推動了我校教育教學水平的提高。下面就將本學期對骨干教師的培養(yǎng)情況具體總結如下:
一、重視骨干教師的理論學習。
根據(jù)骨干教師的培養(yǎng)計劃,我校充分利用培訓時間組織骨干教師進行學習,主要圍繞《走進新課程》、《新課程標準》、《基礎教育改革發(fā)展之二》、《素質(zhì)教育觀念學習提要》等,通過教育理論學習,使我校全體教師進一步更新了教育觀念,樹立了正確的教育觀和質(zhì)量觀,以推進六優(yōu)工程的深入實施,為實施新課改奠定堅實基礎。
二、保證學習時間,創(chuàng)造學習機會。
骨干教師的培養(yǎng)是需要一個過程的,在培養(yǎng)過程中可以發(fā)現(xiàn)他們的優(yōu)點及不足。因此我校根據(jù)實際情況對此項工作做了縝密的安排。每周定時活動,保證了骨干教師有充足的學習時間。通過本學期的學習,使他們的理論業(yè)務水平有了顯著的提高。同時對其他教師也起到了促進的作用,給大部分教師指明了學習的方向。外出學習為骨干教師提供了更多的學習機會,因此凡是我校有聽課學習的機會,都至少安排一名骨干教師參加。
三、注重對外交流,提高骨干教學水平。
1、本學期我校利用每雙周四組織骨干教師參與學校組織的教研活動,為他們創(chuàng)造實踐的機會,搭建了展示的舞臺,把學習來的知識通過加工,消化轉化為自身的素質(zhì),并在課堂教研中積極展示,聽取大家的意見,使他們的教學水平不斷提高。本學期,一批思想新,素質(zhì)高,能力強的骨干教師,如:宋雪蓮、段曉麗、張秀清、侯文永等老師,為我學區(qū)全體教師做了公開課展示課,受到領導及全體教師的一致好評,充分發(fā)揮了骨干教師先鋒帶頭作用。
2、注重對外交流,提升教師理念;交流與反思是對教學理論進行學習與實踐、驗證與提煉,將外在理論內(nèi)化為自身思想的有效途徑,開闊了教師的視野。通過外出學訪,教師們感觸頗深,受益匪淺,學到了很多好的.經(jīng)驗和做法。學訪后,教師們都認真總結經(jīng)驗,寫出了心得體會,并一起進行了交流,提出了自己在今后課改方面的新目標。
四、鼓勵骨干教師學歷進修,提高自身素質(zhì)。
通過鼓勵骨干教師學歷進修,提高他們的自身素質(zhì)。我校為鼓勵他們進修創(chuàng)造了較好的環(huán)境,在他們進修期間派人為他們代課,以解除他們的后顧之憂,使他們安心學習。
五、搞好經(jīng)驗總結,提高撰寫水平
為了搞好經(jīng)驗總結,提高全體骨干教師的寫作水平。在教研活動中,強調(diào)理論指導下的實踐性研究,注重解決實際問題,注重經(jīng)驗的總結、理論的提升。
總之,通過我校對骨干教師有針對性的培養(yǎng),使他們各方面的素質(zhì)有了顯著的提高。今后我校會繼續(xù)努力為他們創(chuàng)造更多的學習,展示的機會,使他們各方面都有更大的提高。
教師培訓工作總結 13
辦好一所學校,關鍵在于擁有一支高素質(zhì)、穩(wěn)定的教師隊伍。這是提高學校辦學水平的基本保證。這一年來,我校主要從以下幾個方面來做好教師培訓的工作。
一、堅持以人為本,加強師德建設工作,努力穩(wěn)定整個教師隊伍。
教務處堅持在教師例會時間認真組織全體教師學習有關文章。通過學習,進一步幫助教師提高認識,樹立正確的人生價值取向。此外,學校還進一步努力,創(chuàng)設寬松、和諧的人際環(huán)境。因為大家能在一起學習、生活和工作,就是一種緣分。作為學校管理者,能夠經(jīng)常深入到教師中間,參與各種大小活動,通過相互溝通、交流,彼此間建立一種比較和諧、融洽的同事關系,自然也就可以避免和消除許多工作上的不理解和誤會,對于學校整個教師隊伍的穩(wěn)定工作起著十分重要的'作用。
二、認真抓好教師的業(yè)務學習、培訓及工作,努力促進教師個人專業(yè)成長。
通過這一活動的開展,增進了教師間的相互了解,各位教師在聽課中中提高了自己的業(yè)務水平,有力的促進了我校教師的課堂教學登臺階、上水平、提質(zhì)量。所有示范課教師在教材挖掘方面都非常細致,教學活動設計比較有創(chuàng)意,課件制作精美,注重了師生互動和生生互動,用自己獨特的教學方式,從不同角度展現(xiàn)了自己的教學風采。特別是王璐老師講解的《神奇的貨幣》,深入淺出,貼近實際、貼近學生、貼近社會,引人入勝。
一是加強對新教師的培養(yǎng)
3月份教務處新進6名青年教師,絕大多數(shù)都沒有教學經(jīng)驗。為此,教務處要求各教研室開展“一幫一”活動。針對每位教師自身實際和不足,制定聽課計劃,請指導教師幫助解決。擔任“一幫一”活動的導師自覺履行培養(yǎng)青年教師的職責,毫無保留地向青年教師傳授知識、教學經(jīng)驗和方法,盡職盡責地幫助青年教師提高教學水平。5月份,教務處對6位教師進行了上崗前的講課考核,大部分教師通過了考核
二是師生談話活動
師生談話是全面把握學生思想脈搏的有效途徑,談話可以全面深化學生教育管理工作,推動良好校風、學風的形成。通過推行師生談話,溝通思想,交流情況,研究問題,交換意見,拉近師生間距離,有16位教師不僅針對學生存在的問題積極尋求方法解決,而且針對反映的問題和解決的方法進行了認真的反思和總結,并運用到實踐中,有效地提高了課堂管理水平。
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