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學生會工作總結

時間:2022-09-21 15:01:09 學生會工作總結 我要投稿

【精華】學生會工作總結(通用10篇)

  總結是對某一特定時間段內(nèi)的學習和工作生活等表現(xiàn)情況加以回顧和分析的一種書面材料,它能使我們及時找出錯誤并改正,不妨坐下來好好寫寫總結吧。但是總結有什么要求呢?以下是小編幫大家整理的學生會工作總結,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

【精華】學生會工作總結(通用10篇)

  學生會工作總結 篇1

  時間如白駒過隙,轉(zhuǎn)眼間距離我們公寓部長團改選已經(jīng)一個學期了,在新一屆主席團的帶領以及我們衛(wèi)生部全體干事的一致努力下,我們衛(wèi)生部取得了不錯的成績,在此我對這學期我在衛(wèi)生部的工作進行了如下總結:

  一、 工作與學習

  進入部長團的這一個學期里,我深感自己肩上的擔子重了很多,但在積極認真工作的同時,我從未對學習有過任何放松。在部長團里,與其他部長積極配合,以求高效率的完成工作:在部門里,作為部長的我,更是很好的帶動我們部門的干事進行工作。一個學期下來,我收獲很多,我們衛(wèi)生部也有了不小的進步。

  二、 主要活動總結

  這個學期無疑是忙碌而又充實的一個學期,在本學期里我們在做好迎新招新的工作之后又陸續(xù)的迎來了迎評、茶花以及元旦等幾個重大的活動,當然其中也穿插著其他一些小的活動,現(xiàn)在我就對這些活動做一些簡單的總結:

  1、 招新。在整個招新過程中,我一直都在六號樓樓前,期間也發(fā)現(xiàn)了一些問題。首先就是大一新生對于學生會的認識不夠全面,特別是像我們公寓學生會這種高中所沒有的校級學生會,所以,我建議明年招新的時候可以在宣傳單上增加一些對我們公寓學生會知識普及這一板塊,這樣可以讓人們更好的了解我們公寓,參與我們公寓。

  2、 迎評。迎評是我們這個學期當之無愧的頭等的事,對剛進部長團的我們來說也絕對是一個不小的挑戰(zhàn)。在各位主席的帶領下我們很快找準了自己的位置,帶領自己部門的干事做好了迎評前的準備工作。在這個過程中,我對我們部干事的表現(xiàn)特別滿意,盡管我們衛(wèi)生部工作繁瑣,但干事們還會能做到隨叫隨到,積極性很高。

  3、 茶花。茶話會是我們改選之后第一次所有部門聚在一起的那么一個活動,不管是對干事還是我們部長團的人來說,都是歷練自己的一次很好的機會。雖然這次茶話會有很多不足的地方,但正是從這些地方體現(xiàn)出我們自身的不足,我們可以從此次茶話會總結經(jīng)驗,再把這些經(jīng)驗用到元旦中去。俗話說的好,失敗并不可怕,更何況我們并沒有失敗。其實,總體來說,茶話會舉辦的還是挺成功的,也給我們留下了相當深刻的印象。

  4、 元旦。元旦之前我們可謂是做足了準備,我們部門也精心準備了節(jié)目,盡管最后節(jié)目并未入選,但至少我們曾經(jīng)努力過。這次元旦晚會的成功舉辦就是對我們努力的.一個肯定。我相信,有了茶花和元旦這兩次經(jīng)歷,以后再舉辦什么活動,也肯定會很成功的。

  5、 其他。在這些活動期間,我們還舉辦了部門標志設計大賽、海報大賽以及諾亞方舟等許多有意義的活動,部門干事積極參與其中,充分的感受到了公寓的獨特魅力與溫情。特別是在部門標志設計大賽中,我們部表現(xiàn)良好,獲得第一名,從而更好的調(diào)動了干事的積極性。

  三、 工作計劃完成情況

  我一直都說我們部是一個比較特殊的部門,其實事實就是如此,新老干事比例將近1:1,我想在我們公寓找不出第二個部門了。雖然老干事不如新干事那么好管理,但我和周盛杰一直努力著,還好不管是新干事還是老干事的表現(xiàn)都讓我們感到很欣慰。特別是每次星光舞會的時候,老干事都會不厭其煩的教導新干事跳舞,這也使得我跟周盛杰的工作輕了很多,我想,這也是其他部門所沒有的優(yōu)勢吧。

  一個學期以來,我們部干事的積極性一直都很高,當然,也不排除有個別混日子的。不過總體而言這一屆新干事比我們那一屆進步了很多。

  我相信,在主席團的帶領下,我們衛(wèi)生部定會繼續(xù)努力,更加團結,共創(chuàng)佳績!

  最后我想說的是,繁忙卻充實的第一學期的工作已經(jīng)告一段落了,即使我們?nèi)〉昧瞬诲e的成績,那也已經(jīng)是過去式了,我們不能因此而止步不前,因為還會不斷有新的問題出現(xiàn),需要大家一起去解決。希望在以后的工作中,老師和同學們也能給予我們支持,我們定會認真總結,不斷進步,更好的為公寓、為同學們提供服務。

  學生會工作總結 篇2

  時間如水匆匆流逝,第一學期便已劃上一個句號。在這一學期里,我們學習部的全體成員不斷總結,不斷創(chuàng)新,累積經(jīng)驗,挑戰(zhàn)困難,更扎實有效地開展工作。在這一學期里,本部門積極參與和組織各項活動,如:辯論賽、百科知識競賽、演講比賽、女大學生風采大賽、曲藝大賽、足球聯(lián)賽、趣味運動會、以及本學期的迎新晚會等。在各部門人員的共同努力下,院學生會的工作開展的更加有聲有色。

  一、學期總結

  本學期,院學生會舉辦了院級辯論賽,演講比賽、百科知識、手工藝品大賽、書畫大賽、最美的笑臉征集活動、足球聯(lián)賽、女大學生風采大賽、曲藝大賽等,活動所取得的成績是有目共睹的。但是進步的同時也有不足。

  1、取得的進步

  第一、部門成員組織、策劃水平不斷提升。通過一學期的工作,大家的組織能力及策劃水平得到不斷的提高,都能較為熟練地處理日常工作,并且工作中能更好的處理一些事件。

  第二、與其他的部門的聯(lián)系不斷加強。在本學期工作中,我們不斷加強與其他部門的聯(lián)系,如部門間的聯(lián)誼活動。從而在一些活動中得到了其他部門的幫助。

  第三、部門成員之間的默契不斷加強,部門協(xié)作力有很大的提高。從剛開始手忙腳亂的組織活動,到后來的井井有條,這離不開所有干事的默契配合,也體現(xiàn)出了我們部門的凝聚力。

  第四、一個部門想要做好,那么成員之間的感情是很重要的。我們大家在之一學期里都互相幫扶、共同進步,這也是很重要的一點,相信下學期的我們會做的更好。

  2、存在的不足

  第一、雖然在工作中能把握好大的方面,但卻經(jīng)常出一些細節(jié)問題,這使得工作存在一些漏洞。

  第二、工作缺乏一定的主動性,我們需要更好的提高自己的工作熱情,不斷增強工作水平。

  第三、工作缺乏創(chuàng)新性,有時候會拘泥于一些舊的東西?偠灾,本學期的工作表現(xiàn)有可取之處,值得我們繼續(xù)發(fā)揚,也有不足的地方,需要我們用更多的'時間去互相磨合、歷練和改善。展望未來,我們需要互相幫助,共同進步。

  二、我們需要的改進

  第一,注重培養(yǎng)自身的責任意識和業(yè)務水平。不斷鞭策自己,提高自身的工作能力。同時,也要注重細節(jié),提高工作效率。

  第二,工作中提倡創(chuàng)新。創(chuàng)新是提高競爭力的一種有效手段,無論對于個體還是整體,它都有著重要意義。下學期,我們可考慮舉辦一些創(chuàng)新活動,當然在工作中我們也要充分發(fā)揮創(chuàng)新精神。

  第三,進一步完善部門各項活動的制度;顒又贫仁情_展活動的指標和方向,只有把握好各項制度,同時不斷進行完善,才能更好地保證活動得以順利、科學地開展。

  第四,增設部門特色活動。開展部門特色活動不但有利于鍛煉部門成員的能力,也有利于樹立部門良好的形象,踐行部門的工作宗旨也能提高與他人的交流。

  回首這一個學期的工作,我由懵懵懂懂到逐漸的成熟,每個人能取得了或大或小的進步,大家的感情也不斷深厚。相信在下學期的工作中,我會取得更好更優(yōu)秀的成績。

  學生會工作總結 篇3

  在學生會工作,讓人覺得受益匪淺,剛開始進入學生會的時候羞澀膽小,但此刻能夠擔任團學例會的主持,這是一種提高,更是一種成長,一是靠著自己的努力,但更多是學長學姐給我機會。這一月多來在學生會的苦樂酸甜讓人回味無窮。進入學生會之后才明白,還有許多東西要學,根本不像想象中的那么簡單。為人處事,語言表達和人際關系都是有要求的。有人說加入學生會沒有意義,還浪費了十分多的時間。我是不認同這種觀點的,有付出總有回報的,你付出了你的時間,得到了經(jīng)歷和鍛煉,而這種經(jīng)歷是其他人沒有過的,從經(jīng)歷中也應當有體會、有所得,而你鍛煉所得到的,會讓你在其它人面前與眾不一樣,這些對我們將來進入社會都會有十分大的幫忙。

  一、整個校學生會的核心

  校學生會辦公室就像是企業(yè)里的董事會,是整個學生會的核心。首要是傳達上級指示精神,同時做好學生會每個學期的工作部署以及工作總結。湖南工學院學生會以“勤學務實圓融卓越”為宗旨開展學生工作,在學長學姐的部署下,一步一個腳印。我完成了既定的工作任務。我們定期召開校學生會辦公室的工作例會,部署相關活動安排。在這一月多的時間里,本部門組織開展了一系列的活動。除了協(xié)助我校一年一次的運動會,還有圓融講壇的相關活動,還自行組織了一系列的活動。例如:“流動圖書館”、籃球友誼賽等一些列活動,十分好的團結了同學,鍛煉了校學生會辦公室這個團隊。

  二、協(xié)調(diào)各個方面的關系

  經(jīng)過不斷的學習及鍛煉,此刻學生會各干部已經(jīng)能做到這一點了。經(jīng)過一個多月的磨練,我們已經(jīng)實現(xiàn)了學期初的“分工不分家”的工作目標。同事們團結合作,相互信任,在工作的基礎上各個干事之間也建立了深厚的友誼。這一點是難能可貴的。

  三、本事可貴和熱情更高

  作為一個學生干部,基本組織本事是不可缺少的。但對工作的熱情更顯得難得可貴。尤其是剛剛進學生會的一段時間內(nèi),由于對十分多工作不了解,只能從最基層的成員做起,顧名思義就是多做事,什么重的累的苦的活幾乎每個星期都有。一些同學認為這不是學生干部該做的,于是打了退堂鼓。還有十分多同學剛進來時,熱情高漲,但一段時間后就銳氣消磨殆盡。其實如果我們換個思路去想這件事,自己的心態(tài)也就好了。猶如那句話,“能忍受的就是鍛煉,不能忍受的就是磨練!

  1、作為一個學生干部,自身應十分好地調(diào)整自己的工作心態(tài),把每項工作都當成是一個提升自己的機會。同時,也應留意觀察,用心思考,從一同工作的同事、上下屬的工作中,取其長處,提升自己,應充分利用好學生會這個有利資源,既然為我們供給了交流的平臺,就應當多從周圍的人的身上學到些東西。當然,真正提高自己的服務意識也是十分重要的'?傊,就是如果覺得“為同學服務”的動力不足以激發(fā)自己所有熱情的話,就應當找到對自己而言更多更合理的動力,爭取百分百的熱情投入工作。

  2、我認為作為一名學生會干部,應想方設法調(diào)動所有學生干部的進取性。第一,應加大對學生干部服務意識的培養(yǎng)。第二,應繼續(xù)提高學生會各成員的歸屬感,團結,互助,和諧,溫馨,管理更趨向人性化,讓校學生會辦公室真正有家的感覺。

  3、主觀能動力性差。我們應當先改掉自己內(nèi)向的性格,學會善于推銷和宣傳自己,在工作中要勇于承擔職責,主動為自己設定工作目標,并不斷改善方式和方法。此外,還應當培養(yǎng)推銷自己的本事,在領導或同事面前要善于表現(xiàn)自己的優(yōu)點,在工作中犯了錯誤也要勇于承認,僅有善于展示自己的人才能在工作中獲得真正的機會。

  4、交流和溝通本事不強,多多鍛煉,多多學習。平時多與別人溝通,雖然此刻本事有限,可是不鍛煉自己的交流溝通本事,本事只會停滯不前。

  四、克服浮躁與急于求成

  作為一名干事,課業(yè)的繁重,工作的忙碌,使得我們不得不去趕做一些工作,從而導致了工作質(zhì)量下降,應對這種情景,我們一是要樹立正確的價值觀,不僅僅要協(xié)調(diào)好工作和學習的關系,同時也要注意專心致志,工作的時候就要認真工作,學習的時候就要認真學習,在這樣的方式下,才算是真正的做到工作學習兩不誤。二是要腳踏實地,做好長時間工作的心理準備,不要去想一些所謂的"捷徑"。

  一路走來,有歡笑有淚水。校學生會辦公室干事是一個美麗的光環(huán),當然在背后也付出了比別人多出十分多倍的努力。期間也承受了十分大的壓力,可是有壓力才有動力。在辛苦的同時,也學會了享受這個過程。我們的工作面臨十分多新情景和新挑戰(zhàn),僅有不斷學習,不斷開動腦筋,不斷創(chuàng)新,才能不斷把學生會工作推向前進。

  學生會工作總結 篇4

  從學生會成立以來,各級領導和老師們都時刻關心著我們的成長,正因為我們邁出了前所未有的一步,正因為我們肩負著開拓創(chuàng)新的重擔,我們的將來才任重而道遠。萬丈高樓平地起,在學生會成立之初,我們就把的短期目標放在組織建設上,正因為有了這踏實的目標,我們才能走得更遠。

  當這個學期結束后,我們學生會的成員紛紛拿起筆桿寫工作總結,總結不足、總結經(jīng)驗、總結教訓?傊磺卸荚趯嵺`中獲得,理論來源與實踐又反過來指導實踐,現(xiàn)在我代表學生會對本學期的組織建設作工作總結。

  第一部分組織制度建設

  在學生會成立之前,系團總支就開始制訂適應學生會發(fā)展的初步規(guī)章制度。在學生會成立之后,在此基礎上,我們就接過為學生會制訂學生會章程的任務,另外學生會各部門也開始制訂適宜各部部內(nèi)的工作制度。

  在學生會章程的制訂過程中,我們參考了校區(qū)學生會的章程和其他高校院系學生會的章程,再結合了我們旅游管理系的特色和我們的實際情況,制訂出了《吉林大學珠海學院旅游管理系學生會章程(試行稿)》。這為學生會的組織制度建設打下了基礎,在制訂的過程中我們也遇到過問題,犯過錯誤。首先,在章程的方向性上,表現(xiàn)為怎樣建設學生會?建設怎樣的學生會?我們一開始對學生會章程的概念很模糊,對章程的內(nèi)容更是一知半解,所以在制訂過程時曾帶有主觀色彩,帶著“差不多”主義去工作,這對章程制訂工作影響是非常大的;其次,在章程制訂過程中并沒有廣泛地征求各方意見;再次,章程的科學性和合理性還存在在實踐中檢驗的需求;末次,章程的落實與貫徹上不力,從章程中的學生會“星級”評優(yōu)制度的實施上可見一斑,由于學生會組織建設的不完善,章程自從制訂之時起基本上處于空置的地步。

  當然,我們也取得了微不足道的成績,通過學習研究章程,我們學生會主要干部基本了解和學習了學生會的運營模式,達到學習提高的目的,另外,通過章程的制訂,使得我們學生會上下都明白了規(guī)章制度在日常工作中的重要性,使得大家都不敢輕視,總的來說,學生會章程的制訂在一定程度上對學生會走向成熟起到相應的作用。

  從學生會組建之后,學生會各部成員也在各部門負責人的帶領下著手建立自己部門的規(guī)章制度,其中表現(xiàn)較為突出的是秘書處、生活部、外聯(lián)部等等,其他的部門雖然沒有將制度書面化,但是也有各自的特點。其中文藝部的“民主表決制”和女工部的“頭腦風暴”都表現(xiàn)出了一個積極向上、有生命力的團隊應有的素質(zhì)。

  第二部分組織文化建設

  就如現(xiàn)代企業(yè)一樣,我們的學生會也需要團隊精神文化來支撐整個組織。在本學期的工作中,我們結合自身認識和系團總支的指導,階段性地為學生會立下了方向性的精神文化標準。

  首先,在學生會建立之初以“踏實工作、表現(xiàn)自己”為主。這個階段,學生會剛剛組建,大批的零五新生加入到學生會,學生會各級負責人在抓好自身素質(zhì)建設的同時,也加緊對新進干事的培養(yǎng)。我們經(jīng)過分析,這時間工作中表現(xiàn)出來的矛盾為:一、學生對學生會工作能力的懷疑,二、領導和老師對學生會的發(fā)展給予較高期望,三、學生會成員面對來自各方面壓力而產(chǎn)生的焦慮。與此同時“速成論”和“必敗論”也廣泛存在。作為學生會的主要負責人,我在學生會副部級以上干部會議上提了解決目前狀況的五點的看法,總結出來就是————踏實工作、表現(xiàn)自我。在這個時候,學生會全體成員齊心協(xié)力地抓自身建設,這取得一定的成績。通過這些穩(wěn)定思想的措施,學生會得以穩(wěn)步前進。但是,學生會成員中還不可避免地存在著嬌驕二氣,這是我們必須正視的問題,也是必須解決的問題。

  其次,在本學期學生會工作的中期,學生會思想工作以“低調(diào)做人、高調(diào)做事”為主。在這個階段,學生會經(jīng)歷過上一階段的努力工作和摸索,日常工作已經(jīng)走上了正常軌道,各項工作也開始熟練,組織活動也得心應手,但是離“人人喜歡的學生會”這個目標越來越遠,因為在這個時候根據(jù)系里面同學的意見,學生會與廣大學生的關系僵硬,有些矛盾還比較尖銳。在這個時候,我們學生會上下都很重視,作為主要負責人,我積極與學生會各級成員進行溝通,在爭取大家認同的前提下去實現(xiàn)組織目標。但是,結果也是有喜有憂,例如,在特色寢室文化月的活動中,學生會大部分成員表現(xiàn)出良好作風的一面,也有個別成員沒有盡到自己應有職責。

  末次,在學期即將結束的時候,學生會自上而下實行“審視自己、重在總結”的要求。從君子一日三省吾身做起,在我們?nèi)〉秒A段性成績的時候,學生會內(nèi)部應該掀起總結經(jīng)驗教訓的熱潮。學萬卷書不如走萬里路,這是教條主義也是經(jīng)驗主義,但是,我們的學生干部在總結工作中并沒有全身心地投入,在交給系團總支的工作總結中存在著形式主義,這對下一步的工作造成不可估量的影響,因為積極性來源于熱情的帶動,熱情來源與成績的鼓舞,沒有總結何來成績?從此以往,我們只會以偏蓋全,管中窺豹,越描越黑。

  正如人的價值觀和世界觀是其人生路程的航燈,正如企業(yè)的企業(yè)精神是其生命力的體現(xiàn),學生會的組織文化建設也是值得我們?nèi)ブ匾。學生會的建立是必然的,但是學生會的組織文化建設卻不是必然的,它充滿了變數(shù)。我們的基礎打得好,學生會未來的發(fā)展就會無限光明,我們的基礎打得不牢固,學生會的發(fā)展就會亮起“紅燈”?偟膩碚f,學生會的組織文化建設在學生會全體成員的'努力下,經(jīng)過一學期的鍛煉還是取的一定的成績。在旅游管理系零五學年秋季學期總結表彰大會暨迎新年聯(lián)歡晚會的后期工作中,我們只要求相關部門留下來做收尾工作,但是在現(xiàn)場,我們可以看到學生會其他部門的同學也不顧身心疲勞,主動留下來協(xié)助兄弟部門開展工作,這使得整個晚會畫上了一個圓滿的句號,也給學生會在本學年的組織文化建設畫上了一個嘆號。

  第三部分組織工作建設

  當學生會正式開展工作前后,我們都深深感到重如泰山的壓力,同時我們也倍感欣慰。壓力是來源于對工作方向的不確定性和工作的重要性,在工作中避免不了的感到放不開手腳,有勁使不上,欣慰的是我們都獲得了調(diào)整自我、充實自我、提高自我的機會,大家可以在工作中相互學習、相互幫助,以求從整體上提高學生會全體成員的組織工作水平。

  在學生會成立大會上,面對復雜的情況,我們在系團總支的指導下,基本完成了任務,但是我們還遠遠沒有達到領導和老師的要求,該總結的東西還很多。首先,表現(xiàn)在計劃的制訂上,經(jīng)驗的不足是我們頭號大敵;然后,在臨場的控制上,我們學生干部還年輕,在事情的處理上不夠圓滑和老練;最后,表現(xiàn)在實施計劃的毅力上,在對困難估計不足的情況下,工作中出現(xiàn)的困難是超出我們的想像的,在這個時候,我們的學生干部表現(xiàn)出了意志力和毅力的不足。

  在特色寢室文化月即將開展之際,我們根據(jù)實際情況出發(fā),在學生會中以工作組的形式,建立負責人負責制。在與特色寢室文化月的負責人溝通過程中,我們對工作計劃進行了全面的分析。從方向性上,我們考慮到活動的組織必須精彩有加,活躍我系學生的校園,同時通過組織活動提高學生會的組織等各方面的能力,這也是活動的定位;在可行性上,我們以零五新生進入大學后首先要面對的寢室及寢室文化為突破點,另外我們還考慮到作為“新鮮人”的零五新生的個性活躍,我們把活動定位在活躍、生動、有趣的層面,因此在修訂特色寢室文化月工作計劃時,我們在原有的計劃基礎上,增加了一個以寢室為主題的綜藝型活動,以此來拉動整個活動的活躍度(最后實踐證明正因為有了“寢室連環(huán)闖活動”,特色寢室文化月才顯得與眾不同)。

  另外,我們還考慮到了創(chuàng)新性,在活動的開幕式的選擇上,我們舉行了校區(qū)首次寢室亮燈,這也作為主打活動進行了宣傳。在開展活動的前后,我對女工部和生活部的工作會議進行了參與,對兩個部門負責的活動就有關問題和兩個部門的成員進行了充分的溝通,在大家取得共識的前提下,把工作落實下去,最后的結果表明這是卓有成效的,也是必須的。

  在學生會本學期的工作中,我們還進行校區(qū)一系列文體賽事的系內(nèi)選拔賽和比賽的幕后工作。其中有校區(qū)第三屆英語演講比賽系內(nèi)選拔賽、校區(qū)十大歌手比賽系內(nèi)選拔賽、紀念一二。九運動詩歌朗誦比賽系內(nèi)選拔賽、校區(qū)迎新年晚會節(jié)目的系內(nèi)選拔賽、校區(qū)第三屆籃球聯(lián)賽、校區(qū)乒乓球比賽、紀念一二。九運動長跑、校區(qū)足球聯(lián)賽。在組織工作中,我們的文藝部、學習部和體育部等等各部的同學在沒有經(jīng)驗的基礎上,在系團總支的指導下,在工作中學習,在實踐中探索,總結經(jīng)驗教訓。我們對系內(nèi)選拔的組織工作的開展上盡量做到了公平、公正、公開的原則,在高質(zhì)高效的基礎上,為我系選拔出最優(yōu)秀的同學,代表我系在校區(qū)的比賽中為我系爭光。我們也在從中的組織工作中成長,這與系團總支的關心和學生會成員的努力分不開。

  本學期中,我們還組織了旅游管理系第一次學習經(jīng)驗交流會,但是這次活動卻沒有收到預期的效果?陀^原因是一部分,但更重要是在我們自身找原因。

  一、負責人太過樂觀,在組織工作的實施中考慮問題過于單純,考慮問題沒有從實際出發(fā);

  二、負責人應變能力不足,在情況發(fā)生變化的時候,沒有努力去作出改變,坐等事變;

  三、負責人考慮問題過于片面,在活動組織前期沒有認真聽取指導老師的意見。這一切都是我們必須總結的教訓,也是我們在組織工作中得出來的“血”的教訓。

  學生會工作總結 篇5

  時光荏苒,歲月如梭,20xx年9月,我正式成為了xx學院xx系辦公室的一名干事,接下來經(jīng)歷了將近一年的學生會工作,作為一名辦公室的干事,我有很多體會?偨Y如下:

  第一:

  從辦公室的工作內(nèi)容和性質(zhì)上講,和我當初想的有一定差別。我加入學生會以來一直抱著學習態(tài)度。當展開工作之后,因為接觸的東西和我剛開始的想法有些出入,但是,這并不影響我對工作的熱情,因為,在思想上我來學生會第一目的,是來做事情的。(我記得有位學長在我部門第一次例會時說過一句話:“干事就是要干事情,加入學生會就要負的起責任。”)有的時候工作確實很辛苦,記得有幾次活動的準備工作和后期的收場工作都讓我疲憊不堪,事情很多,可我覺得那都是我部門分內(nèi)的事情,總是要做完的,所以我覺得第一是工作要有積極性,第二要把工作當成自己應該完成的任務,這樣才能有質(zhì)量并且不懈怠的完成工作。還有一點不可否認,雖然工作內(nèi)容和我的想法有出入,可是我卻學習到了很多我意想不到東西:文章寫作,文字處理,工作計劃與工作安排、總結等。因為經(jīng)常有晚會等活動,現(xiàn)在我對學校幾個活動場地已經(jīng)比較熟悉,對晚會的流程心里也比較清楚,也可以應付較平常的晚會的策劃、工作和總結要求,也曾經(jīng)負責過一些小的活動。一年下來,已經(jīng)讓我覺得學生會工作不妄此行了。

  第二:

  從學生會工作的體系上來講,從一個干事的角度,我有一些體會。剛加入辦公室的時候我部門的部長是xx,在初期的一段工作中接觸卻很少?墒俏矣浀盟磸蛷娬{(diào)過我的一句話:“記得要把自己該做的事情做好!泵總學生會的成員在學生會中都有自己的身份:主席、部長、干事。每個人的分工和任務也就相應的不同,做為干事,任務就是做好部長分配下來的任務,并敢于主動承擔責任。有的時候事情很煩瑣,可是沒有人又不行,所以我覺得每個人都應該有能力做盡量做的想法。有的時候事情很勞累,我也覺得每個人應該有齊心完成任務的作為。只有這樣才能做到分工合理,大家才能得到相應的鍛煉。

  第三:

  從學生會具體工作上來說,各項工作的開展首先都需要組織。拿我部門來說,組織工作主要由部長做,主要方式是通過電話聯(lián)系。手機短信更是最主要的工具?墒俏矣X得,正因為需要臨時的通知,有的時候是因為我們對工作的.內(nèi)容還不是很清楚,對近期的任務不是很了解,所以不能自覺的去做,所以我應該主動與部長溝通,自我組織,自我完成。工作展開之后,部長進行合理的分工,盡量給每個干事發(fā)揮自己特長的機會,并且給在某些方面較差的干事學習的機會。在工作中,常常也會遇到一些特殊的情況,我認為可以自己解決的盡量自己解決,不要總請示上面,自己也是學生會的一員,也應該有自我解決問題的權利和義務,實在不能自我解決的也應該先自己想想再去向上級建議,這樣才能取得的解決方法,為上級排憂解難,自主的完成任務,及時的解決問題才不會引起其他問題,保證正常的工作流程。

  總而言之,一年的學生會生活讓我學到了很多東西,我也很開心的享受了這一年的時間。

  學生會工作總結 篇6

  時間過得真快,一眨眼在生活部也工作了半年,想當初經(jīng)過層層競選最終如愿以償?shù)倪M入生活部,在部門里工作和學習。在這半年里我成長了很多,也做錯了很多,但也學到了很多,接觸了很多人。在大家的共同努力下,我們部的工作效果顯著。雖然具體工作中我們還存在一定的不足,但“沉舟側(cè)畔千帆過,病樹前頭萬木春,”我們相信隨著工作的深入,我們將更加出色地完成我們應做的工作,服務大家的社會學習,社會活動和生活。下面我對半年的具體工作作出總結:

  一、工作總結

  1、衛(wèi)生檢查

  每月進行教室的衛(wèi)生檢查,要進行嚴格的檢查,不能存在死角,嚴格打分。

  2、公文培訓

  進入學生會不久,學生會對我們進行了公文培訓,教會我們公文寫作,為以后寫工作計劃,工作總結做鋪墊。

  3、迎新杯“籃球賽”

  迎新杯“籃球賽”早已落下帷幕,留給我們的卻是久久不能平靜的欣慰、激動和些許遺憾!總的來說,這次球賽舉辦的是很成功的,充分的活躍了校園文化建設。

  二、學到的道理

  1、端正工作心態(tài),踏實服務同學

  全心全意為廣大同學服務,做事的.時候,能自己做的就自己解決,不要有依賴別人的心態(tài),要懂得“在其位,謀其職”的含義,我們要明確自己所在的位置,要認真積極的做好每一件事。

  2、要有禮貌

  在學生會,我學的最多的,還是禮貌。打電話通知別人要有禮貌、通知查教室衛(wèi)生室要有禮貌、見到長輩、老師和學長要主動問好。無論何時,都要有禮。平時,大家見面都會打招呼,有事離開,要和大家說一聲。有時看一個人有沒有修養(yǎng),可以看他是否會以禮待人,我想做一個有修養(yǎng)的人,所以我很高興我在學生會里學到了許多禮貌方面的知識。禮貌能贏得一切。

  三、總結

  回首這半年,真讓我受益匪淺其中充滿了快樂和苦澀。但最重要的是在這短暫而漫長的幾個月里,我的工作能力有所提高,當然,還有需提高的空間。

  進入學生會之后,我還參加了很多活動,還擔任班上的宣傳、文藝委員,許多人說我很忙碌,但我很充實,學生會讓我的大學生活別樣多彩。

  在接下來的工作中,我們一定會更加努力,繼續(xù)不斷提高,用更大的熱情去完成我們的工作。

  學生會工作總結 篇7

  在化工系又一個學生會年度工作結束之際,我回首往昔,比照今天,真是感慨萬千:從過去的一無所知到現(xiàn)在的經(jīng)驗豐富,從過去的手足無措到現(xiàn)在的滿懷信心,從過去的單調(diào)乏味到現(xiàn)在的豐富多彩……總而言之,我發(fā)現(xiàn)生活真的改變了很多,我自身也改變了許多。對于一年以來學生會工作的總體歷程、基本經(jīng)驗、深刻教訓和缺陷遺憾,我總結如下。

  一、自己的工作

  我在學生會志愿團工作,在我的心中,這既是一個工作崗位,又是一個充滿愛的家。在這一年來,志愿團開展了許多有意義的活動。在“創(chuàng)建文明校園”的活動中,我們在團長的帶領下,大家齊心協(xié)力,分工合作,把這樣的活動都開展的很成功,我們不僅為學校的建設奉獻了自己的一份力量,同時自己也從中收獲了許多;應院團要求,我們認真的組織了志愿者注冊活動;為進一步優(yōu)化城區(qū)交通環(huán)境,提升市民文明交通意識,學院應市文明委號召,我們志愿團按學校要求開展了“規(guī)范交通秩序,推薦交通文明”活動;在系學生會其他部門舉辦活動需要幫忙的時候,作為志愿團的一員,我們總會高興的應邀而至;在我們校內(nèi)活動不多的時候,我們還團內(nèi)還組織了前往大蜀山進行防火知識宣傳的活動……細細數(shù)來,我在志愿團的工作算是很多的。說實話,在這么多活動的開展中,有時候我感覺真得很累,即使這樣,但每當我想到自己是學生會的一員時,我總會認真、負責地配合學校完成日常學習和工作,認真做好一個學生干部該有的`角色,也得

  到了大家的認可。積極參加會里舉辦的多項活動,認真的完成每一項工作,我確實付出了許多,但我同樣也收獲了很多。在工作中我總是嚴格要求自己、不斷提高自己、完善自己,具備了一些的組織管理能力,懂得了團隊協(xié)作精神,積累了許多經(jīng)驗,充實了自己大學的課余生活,讓自己的思想成熟了很多,能理智的分析問題,從多方面考慮問題,雖然有時做的還不夠好,考慮問題還不夠全面,但我知道了自己的不足,希望以后能繼續(xù)努力,多思考,多總結,不斷地完善自己。

  二、對學生會的認識和意見

  在學生會的這段時間里,我知道了學生會的主要工作是什么,學生會如何在校園中發(fā)揮其基層組織作用,為學校的基礎文明建設和發(fā)展作出應有的貢獻,為師生怎樣搭好橋梁。我看到了這是一個有組織有紀律的團體,每兩周開一次例會,加強學生會干事的交流和溝通,同時也是干事們之間工作經(jīng)驗的互相學習;這是一個交流平臺,可以交換我們的思想,讓我閃認識到和別人的思想存在哪些不同,有什么缺陷,該如何去完善;同時學生會又給我的一感覺是這里是一個小社會,有各種各樣的人,有數(shù)不清的事,有展現(xiàn)自我的舞臺,也有被淘汰出局的痛苦,有競爭也有機遇……面對這一系列問題,我們?nèi)缒芎芎玫慕鉀Q對待,那么我們將會更上一層樓。在學生會中,我們是學生代表,是學生干部,要以身作則,這樣可以更好的約束自己,讓自己不至于像無頭蒼蠅一樣無所事事游手好閑。做好學生會的工作不僅是為同學們做實事,也是在提高自己的的能力。無須感嘆你的付出沒有得到回報,做了事情,自己心中卻是喜滋滋的,這就是心靈的收獲。

  當然我認為學生會工作過程中還存在不足,通過我總結反思,主要有以下幾點:

  1、學生會內(nèi)部活動開展的太少,部與部之間缺乏凝聚力。

  2、部門與部門之間的干事缺乏很好的交流、溝通。

  3、學生會缺乏明確的獎懲考核制度。學生會年度工作總結

  4、學生會號召力不夠,沒能經(jīng)常組織一些讓同學感興趣的活動,吸引住其成員,導致最后同學都沒激情在參加一些會議,學生會成員流失較多。

  三、個人感想

  加入學生會會占用一定的時間,但我認為從另一方面是可以促進學習充實生活的。假如你對工作有責任心,還想在學生會里鍛煉,那你就會去努力,因為你學習太差就會感覺抬不起頭。只要你有了這緊迫感,你就會好好學習,更何況大學本來課余的時間很多。而且你的能力得到了鍛煉和提升,這將比你的學習更加重要,這對你人生的影響也更加深遠。很慶幸我能參加系學生會,而且我更慶幸參加了志愿團,我們都是兄弟朋友。我在提高自己交流、組織、管理等能力的同時,又交了一些不錯的朋友,擺脫了自己離家的孤獨。

  總的來說,工作是忙碌的、辛苦的,但感到的是充實和欣慰,因為跟著學生干部,一起奮斗,一起解決工作中的困難,一起享受活動成功的喜悅。學生會的每一個活動見證了我們在一起的點點滴滴,也見證了我們的成長。我為自己能在學生會這樣一個大家庭和大家一起工作而感到幸福和驕傲。

  學生會工作總結 篇8

  在學生會主席任期即將屆滿之際,我回首往昔,比照今天,真是感慨萬千:從過去的經(jīng)驗淺薄到現(xiàn)在的游刃有余,從過去的手足無措到現(xiàn)在的成竹在胸,從過去的一片空白到現(xiàn)在的豐富多彩,不論是我自身還是校學生會,都發(fā)生了驚人的、可喜的變化。現(xiàn)將學生會一年來的工作總結如下:

  一、本屆學生會工作的思考與啟示

  在本屆學生會工作即將結束之際,回顧學生會一年來的工作歷程,我深深地感到:每一項活動的順利舉行,均離不開校領導的指導,離不開全體學生會干部兢兢業(yè)業(yè)的奉獻,更離不開廣大同學對學生會工作的理解和支持。當然,我們深知工作中仍然存在著問題和不足,今后我們將總結成功的經(jīng)驗和失敗的教訓,彌補不足,不斷創(chuàng)新和提高。

  二、本屆學生會成功之處

  1、加強我學生會干部隊伍建設,堅持務實、高效的工作作風,基礎性工作扎實到位,做好學生會工作計劃。校學生會是一個學生組織,最根本的是為同學服務,堅持正確的方針、方向和理論指導,才能在今后的工作中更好的開展工作。學生會干部是學生會中的中堅力量,是學生會能否堅實、穩(wěn)定地發(fā)展的關鍵,因而,在這一時期里,我們著重加強了對校學生會干部隊伍的建設,組建了學生會主席團委任小組。使人員機制更為靈活,能上能下能進能退,培養(yǎng)了廣大校學生會干部務實、高效的工作作風,使整個工作環(huán)境呈現(xiàn)出了嚴肅、緊張、團結、活潑的景象。

  2、4月至5月,在校團委的指導下,在廣大師生的.支持配合下,學生會成功地開展了“紀念五四愛國運動103周年主題教育系列活動”。系列活動之一“激情歲月,火紅青春”配樂詩歌朗誦比賽是本次活動的重點。此次詩歌朗誦比賽為校園文化營造了高雅的氛圍,增強了廣大青年的民族自豪感和歷史使命感,對加強和改進學生的思想教育起到了一定的作用。在準備的過程中,也鍛煉了我學生會個別部成員整理收集資料的能力和安排策劃活動的能力。

  3、8月底,學生會外聯(lián)部組織了迎接20xx屆高一新生的工作,那兩天里,身帶“儀隴中學歡迎你”標語的他們在炙熱的太陽下耐心細心地為新同學指路帶路,搬東西,充分體現(xiàn)了我校同學熱情互助的好品質(zhì),受到了家長們及校領導的表揚。同時為我學生會樹立了良好口碑。

  4、11月至12月,學生會為舉辦元旦迎新篝火晚會積極準備,包括:出通知、節(jié)目考核、節(jié)目彩排、籌集資金、購買物件等。在這些環(huán)節(jié)里,有學校老師的指導,有學生會成員的辛勤付出,還有社會愛心企業(yè)對我校元旦晚會的莫大支持。在12月25日元旦迎新篝火晚會現(xiàn)場,臺上有我們學生會成員的精彩表演;臺下有我們學生會成員忙碌的身影,從演員的上臺到下臺,從觀眾的入席到退場,無處不閃耀出我們學生會成員的身影。

  三、學生會工作的不足

  在本屆學生會的工作歷程中,固然取得了值得肯定的成就,但同時也存在一些不足:

  1、學生會在各年級的影響力很不均勻,年級之間的鴻溝依然存在,這是制約學生會向前發(fā)展的一大“頑疾”。

  2、對銀杏文學社機構和制度的建構力度還不夠。

  3、對同學們的意見的收集、處理以及上傳不夠嚴格謹慎。

  4、最重要的一點,校學生會在學校的一些工作中,并沒有處在真正的主動位置上,“學生的事情學生做”,哪怕辦得再差,也是一次有益的嘗試。而且,校學生會正處于成長期,走彎路、遇挫折、犯錯誤,從某程度上說是必然的。沒有今天的經(jīng)驗教訓的積累,我們?nèi)绾纹诖魈斓妮x煌呢?

  本屆校學生會即將完成其使命,新一屆學生會已經(jīng)產(chǎn)生,新成員的加入必將為這個組織注入新的活力。我們相信:在校領導的悉心指導下,在全校廣大師生的熱情參與共同努力下,我學生會的明天必將更加燦爛輝煌!

  最后我感謝校領導老師給了我一次機會,讓我來組織本屆學生會的工作,我的工作也許光輝的業(yè)績不多,但我確實踏踏實實認真的對待我的工作,問心無愧的完成了我的任務,但由于本人能力有限,精力有限。工作中有很多不足,還請領導老師能理解原諒。我的學生干部生涯也許已經(jīng)結束了,但我的心永遠是一個積極的學生干部的心,在學校需要我的時候,我依然會一如既往的為同學服務。

  預祝新一屆學生會工作蒸蒸日上!

  學生會工作總結 篇9

  20xx年,是我們宿管工作不斷提高,不斷完善的一年,也是取得較好成績的一年。在學院領導的支持下和學生處的領導下,各分院和有關部門的配合下,我們齊心協(xié)力以高度的責任感,努力完成學院交給我們的各項工作。下面就20xx年度工作作如下總結:

  一、創(chuàng)新,優(yōu)化宿管員隊伍,堵住住宿漏洞

  1、創(chuàng)新,優(yōu)化宿管員隊伍建設。在學院領導和學生處領導的支持下,今年我們對宿管員隊伍進行了大膽的創(chuàng)新。取消了樓道長管理制度,由科室一對一的管理。宿管員由原來的31名,管理不到3000學生。經(jīng)過,我們學,F(xiàn)在有3300多名學生,現(xiàn)在有24名宿管員進行管理。雖說他密理的學生增加了,管理難度和工作量也大了,但他們的收入也多了,收入增加了他們的工作積極性也上去了,他們的責任心和管理水平也相應提高了?偟膩碚f創(chuàng)新是為了更好的發(fā)展,只有創(chuàng)新才能提高管理水平,才能提高責任心,才能節(jié)約成本,經(jīng)過每年為學校節(jié)約成本近8萬余元。當然了節(jié)約成本是一方面,提高管理水平才是我們的方向,最重要是為以后的宿管工作奠定了基礎,F(xiàn)在看來我們宿管是非常成功的,宿管員的管理水平、責任心和素質(zhì)都有一個質(zhì)的飛躍,比以前天地之差別。當然了,一個好的管理模式必須有一個好的制度跟上去。我們相應制定了《宿管員考核細則》,對違反細則其中一條的從200元浮動工資中扣除,連續(xù)三個月扣完200元的作辭退處理。我們不僅對他們進行愛崗敬業(yè)的教育,而且多次對他們進行業(yè)務培訓,以激發(fā)他們的工作熱情,發(fā)揮他們的主觀能動性,提高他們的管理水平和責任心。

  2、創(chuàng)新,嚴格住宿管理。今年暑期開學我們要求宿管員在安排學生寢室的同時,并作好交費發(fā)票登激作,住宿費交多少,學費交多少登記清楚,沒有交費的不安排寢室。不象往年在學期中間還要宿管員一個一個問:學生住宿費交了沒有?發(fā)票讓我看看。并且做起來難度很大,有的學生不配合,還說:問一次,問一次,煩不煩。∧銈?nèi)?lián)管理這么落后,我有沒有交費你們可以到財務查!別再來煩我了。今年暑期開學改變了這種情況,并且誰交費了沒有不用在問學生本人,查看一下登記就非常清楚了,不再做重復工作,堵住了住宿費不交的漏洞。

  二、頭腦清醒,時刻繃緊安全管理這根弦

  宿舍安全工作是我們一直強調(diào)的,也是重中之重的工作,安全無小事,出事沒有回頭路。今年初我們學校發(fā)生的3.28事件。事后,真對這一事件我們立即組織宿管員進行了認真反思,再次強調(diào)安全管理的重要性,要求宿管員做好學生的`按撫工作,同時摸清每個學生的思想,把責任落實到人,把安全管理工作放到首位。

  1、對于那些私拉電線或使用花錢,躺在床上吸煙,使用明火,使用大功率電器。我們進行不間斷的宣傳,并以教育引導為主,學生上課時要求宿管員進行排查,發(fā)現(xiàn)有寢室使用大功率電器的立即沒收,今年沒收大功率電器共計60余件,消除了安全隱患。另外,我們要求同學們要相互提醒,共同監(jiān)督。

  2、建立了寢室安全檢查制度,每月二次對各寢室進行全面安全檢查,對檢查結果要求每月中旬和月底上報科室,并責任到人。主要檢查學生寢室的線路、設施設備、大功率電器、管制等,力爭在源頭上消除安全事故發(fā)生。

  3、工作制度化、規(guī)范化,要求宿管員不間斷的巡查樓層,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時采取措施解決,力爭做到學生寢室安全有序,無外來人員留宿現(xiàn)象。

  4、抓好學生晚歸、不歸。我們嚴格遵守查房點名制度,做好查房記錄,對晚歸、不歸學生,宿管員總是想盡辦法利用發(fā)短信、打電話與學生聯(lián)系,查清去向,做好記錄,次日把晚歸、不歸信息送給各分院。今年住宿率96%左右、晚歸率2%,不歸率1%。

  5、我們要求宿管員時刻摸清學生的思想,每月要對所管理的學生進行思想排查,及時發(fā)現(xiàn)有思想情況的學生及時上報科室,今年我貌排查出有心理和身體問題的學生15名,并及時通報給了各分院。

  三、宿舍管理,堅持以服務為主

  宿管工作是個比較繁鎖的工作,水、電、門、窗、床、鎖等等都是我們?nèi)粘R獔笮逓閷W生服務的工作。對于故意損壞公物的學生,除了批評教育還要追交賠款,收交的賠款有2000余元。為了更好的服務學生,讓學生在學校感受到象家一樣溫暖,我們女生宿舍配備了針、錢、溫度計、創(chuàng)傷貼等。宿管員幫助學生縫補衣物,有的學生想改善口味,我們宿管員還從家里給他們帶吃的。他們大部分都是第一次離開父母,有些學生生活上不能自理,我們要求對待學生要象對待自己的孩子一樣。夜里遇到學生生病,我們的宿管員陪同去醫(yī)院,為方便學生,每個樓層都有微波爐。并利用黑板報做好各種宣傳,做好寢室用電安全的警示、個人物品保管、好人好事的表揚、天氣變化的預報、增添衣服各種通知等等。

  四、服從大局,做好寢室衛(wèi)生和寢室調(diào)整工作

  每學期放假后寢室衛(wèi)生和寢室調(diào)整是我們宿管科要做的最辛苦工作。其工作相當累、相當臟。5百多個寢室需要逐一打掃,在調(diào)整之前,為了合理安排住宿、學生行李。首先,由科長作出寢室調(diào)整方案,再開宿管員動員大會,為了不作重復工作,大家討論方案是否可行,并對每一項工作都做了精心計劃,確保寢室調(diào)整工作不出現(xiàn)差錯,學生物品不丟失。我們買了三種顏色的布,并做成布條,按分院把顏色定好分給每位學生,讓學生寫好名子系在打好的包上。其后宿管員一一排查每一件行李是否符合要求,標簽是否系好,并對每位學生的行李做好登記,誰管理、誰負責到底。我們的宿管員大部分都是女的,但他們從不叫苦,不叫累,兢兢業(yè)業(yè)的把工作完成好。寒假遇年關,天又特別冷,調(diào)整寢室搬運行李打掃衛(wèi)生時還下著大雪,暑假天熱到38度左右,其中的辛苦是可想而知。數(shù)據(jù)如下:

  1、寒假我貌搬運行李750余只包裹,調(diào)整寢室120余間,打掃衛(wèi)生465間,包括265個洗漱間,擦洗柜子、桌子、凳子等寢室內(nèi)設施設備。

  2、暑假我貌搬運行李800余只包裹,調(diào)整寢室200余間,打掃衛(wèi)生465間,包括265個洗漱間,拆洗420臺電扇。擦洗窗戶465間,柜子、桌子、凳子等等。

  3、檢查寢室設施需報修項目,及時報維修科修理。

  五、做好文明寢室評比工作

  寢室衛(wèi)生是歷年來的老大難,為了改變這一狀況,促使學生養(yǎng)成良好的生活習慣,營造一個文明的學習、生活和休息環(huán)境。我們每月不定期的對各樓層寢室進行逐一檢查,評出月文明寢室通過校廣播站給予宣傳表揚,臟、亂、差的寢室要求宿管員督促整改,也作為考核宿管員管理工作的一項指標。經(jīng)綜合評定上半學期評出文明寢室20個,下學期評出25個,給予了精神獎勵和一定的物質(zhì)獎勵,通過長抓不懈寢室衛(wèi)生面貌比往年有了較大的改觀。

  學生會工作總結 篇10

  學生會在院黨委、團委老師的具體指導和支持下,緊緊圍繞學院的中心工作,充分發(fā)揮學生會“自我教育、自我管理、自我服務”的工作職能,在廣大同學的鼎力協(xié)助下,經(jīng)過全體學生會成員的共同努力,不斷拓寬工作領域,創(chuàng)新工作模式,改進工作方法,整體上完成了學期初定的工作計劃,并取得了優(yōu)異的成績,現(xiàn)就即將過去一個學期的工作總結如下:

  一、學生會內(nèi)部建設

  1、建立組織機構

  學代會召開后,全體學生會委員召開了一系列會議,對學生會進行了改革和完善。學生會機構為主席1名、副主席2名,設立辦公室,再建立8個并行活動部門。其中,設立辦公室主任1名,干事3名;各部一般情況下設立正部長1名、副部長各2名。

  2、明確責任

  明確各部門責任,各部部長為部門活動負責人。另外,每個部門都會有一個副主席進行監(jiān)督、指導工作,確保工作高質(zhì)高效完成。明確每次活動都有主要的負責部門,其他部門為配合部門。當舉行大型活動時,責任部門為主席團,其他部門須大力配合。同時加強與各系學生會的溝通、聯(lián)系。

  3、完善規(guī)章制度

  召開全體學生會會議。建立學生會例會制度,每周周二下午召開部長例會;不定期召開主席團會議;加強學生會內(nèi)部交流,團結學生會內(nèi)部成員。

  辦公室設立專人進行會議記錄(準備會議、總結會議、例會)、活動記錄管理,為以后的學生會舉行活動留下寶貴資料。

  二、內(nèi)容豐富的校內(nèi)活動

  1、主動出擊,招新納賢

  學生會的工作是一項持久、延續(xù)的工作,招聘新成員,為學生會注入新血液,成為學生會發(fā)展的新契機。在成都市技師學院第一屆院學生會成立初期,我們就主動積極地把招新納入學生會制度化的軌道,以充足的后備人才來保證組織運轉(zhuǎn)的穩(wěn)定,保證學生會工作的延續(xù)性,而高水準、高素質(zhì)的學生會干部,直接關系到學生會的吸引力、凝聚力、戰(zhàn)斗力和號召力。我們通過討論,制定招新方案,積極開展招新工作。唯才是舉,任人唯賢,“不拘一格選人才”。新成員的加入必將為這個組織注入新的活力,為學生會的發(fā)展增添了新鮮的血液。

  2、建設文明寢室、構建和諧校園

  現(xiàn)代社會講就和諧共進,我們學院也不例外。針對學生管理工作,我們院學生會組織各系、各部門開展學院聯(lián)合大檢查,并進行優(yōu)秀文明班級的評選。在校園公共區(qū)域?qū)嵭小皡^(qū)域負責”,將這些區(qū)域劃分到各系學生會,由各系學生會輪換開展工作,例如:維護區(qū)域衛(wèi)生、規(guī)范同學禮儀、抽查同學遲到早退等;在宿舍里,我們學生會宿管部積極配合宿管科,開展了安全檢查,優(yōu)秀文明寢室的活動,在平時宿管部還承擔了住宿區(qū)的安全保衛(wèi)工作。

  3、做合格技能人才、增強體育鍛煉

  本學期11月份我們學院成功舉辦了第一次運動會,這次運動會具有它的的校史意義。這次運動不僅增強了同學們體育鍛煉的意思,同時也考驗了我們第一屆學生會的工作能力,這次運動會我們組織學生會在院團委老師的指導下,承接了大會的會前準備與服務工作。在整過工程中學生會都表現(xiàn)出主人翁意思,他們出某劃策、集思廣益為運動會的順利舉辦提出了不少的建設性意見。這此運動會順利的開展,與院、各系學生會都是功不可沒。

  4、建設校園廣播、豐富校園文化

  為了增強同學們的課余文化生活,我們學生會宣傳部克服一切困難,建設我們學院第一個廣播站。在廣播站建立初期,他們面臨諸多問題,例如人員、設施等。但他們沒有退縮,最終建設好我院第一個校園廣播站,并開創(chuàng)了一系列欄目,大大增強校園文化的氛圍。

  6、吸收新團員、表揚優(yōu)秀學干。

  社會主義青年團是共產(chǎn)黨的后備力量,為了更好的保持共產(chǎn)黨的先進性,我們學院12.9舉辦了新團員入團儀式即優(yōu)秀學生干部表彰大會,在入團儀式上全院有500多名新團員的加入,在表彰大會上,我們院、各系學生會還涌現(xiàn)出了一批優(yōu)秀學生會干部,這是院領導、全體同學對他們前期工作的肯定。此次活動學生會全體成員,表現(xiàn)出了他們作為老團員積極、優(yōu)秀的一面,他們的精心策劃、組織給些新團員作了表率作用。

  三、學生會工作聯(lián)合

  學生會的團結是學生會工作的重點,在本學期中,各系學生會針對學生會分散的特點,院學生會聯(lián)合各系學生會開展多種活動。

  1、全院聯(lián)合執(zhí)勤大檢查

  這次檢查的的范圍是針對同學們平時的生活養(yǎng)成的一些不良習慣,例如:禮儀、遲到、早退等。執(zhí)行檢查的機構各系學生會,他們是機械工程系、現(xiàn)代服務系、電子系、電氣系。在檢查過程中由各系、各部門具體負責。他們針對不同區(qū)域、不同地點采取不同的方式執(zhí)勤檢查。例如,在教學樓檢查同學遲到早退現(xiàn)象,在食堂檢查同學的行為規(guī)范等。

  2、各系聯(lián)誼

  機械工程系與現(xiàn)代服務系、電氣工程系與電子系的聯(lián)誼晚會。與此同時各系還開展了自己系的學生活動,例如:現(xiàn)代服務系的英語演講比賽、機械工程系的模擬面試、電氣系的籃球賽、電子系的文藝活動等。這些活動給學生會帶來的是磨練,但給同學們帶了的確實歡歌笑語,與此同時增強了各系與各系學生會的友誼,為學生會工作的順利開展作了良好的鋪墊。

  3、各系12.9活動

  12月19日是個神圣而莊嚴的`日子,在這一天里,各系學生會以自己的具體行動來表達愛國情懷,他們用各種方式去激發(fā)同學們的愛國熱情。其中有機械工程系、電子系等大型的以“愛國”為主題的文藝匯演,也有其他系以做“時代青年”為題目的演講比賽,這些活動都是各系學生會在精心的準備下完成的。他們在學校的學生管理工作中起到了不小的作用,更加明確了為學院服務的宗旨。

  四、認清不足,再創(chuàng)輝煌

  學生會是為同學服務的窗口,是老師與同學交流的紐帶,我們深知肩上責任的重大,深知自身的不足。我們要從中吸取經(jīng)驗教訓,找出自身的不足,找出個人差距,取長補短,向先進靠攏,認清自己的目標,明確我們的發(fā)展方向,力爭把以后的工作做好。同時,要切實做到四個“提高”,即提高知識水平,提高辦事能力,提高服務水平,提高團隊能力。爭取更大的進步,創(chuàng)造更加輝煌的成績。

  收獲是喜悅的,與此同時我們也播下了希望的種子。新的學期,新的征程,我們將傳承院學生會的管理理念,密切聯(lián)系各系學生會,傳承學生會文化精髓,團結全院同學,刻苦學習,苦練技能,樂于奉獻,用青春和汗水鑄造學生會的燦爛明天。隨著新學期的到來,我們的挑戰(zhàn)也接踵而來。但是我們有理由相信,在院領導的正確領導下,在各位老師的熱心指導下,學生會將戰(zhàn)勝一切困難,不斷總經(jīng)驗,積極發(fā)揚優(yōu)點,注意保持先進性,時刻走在學院的前列,讓我們期望學生會有更加輝煌的明天!

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