情系研修培訓工作總結(jié)
遠程研修通過一個神奇的平臺,傳遞著一種無窮的魔力,讓我們相隔數(shù)百里,可能永遠沒有機會見面的一群人,成為相識、相伴的同行者,攜手研修,互相關(guān)注,彼此欣賞,共同進步。
讓我們重溫那一個個感動的瞬間:
凌晨12:00
我們的簡報上傳不久,立刻有學員發(fā)表評論:
夜深了,本想關(guān)掉工作室去休息,看到了第三期的簡報,便毫無了困意,又是一期別樣的簡報,細細品讀專家的精彩指導,用心閱讀各位老師的精品作業(yè),使我深深感悟到省專家李天翼老師說的:“研修是為教師成長而設(shè)的,是為真實的成長而設(shè)的”。還使我興奮的是,我們研修組的報道被選上了,幾天的研修,凝聚了我們集體的力量,在研修路上我們相互學習,共同成長。
每次讀簡報,都覺得是一種享受,享受那精美的版面的同時,也引發(fā)我更多的思考。拜讀了馬麗霞老師高屋建瓴的《新課標是學科教學的脊梁》和《為什么要磨課》--做有思想的老師、做有功夫的教師,再一次受到啟迪:目標在前方,我應(yīng)在路上……作業(yè)賞讀更讓我驚嘆于老師們的教育智慧,雖然快“奔五”的我?guī)滋煅行尴聛,感覺有些腰酸背痛眼發(fā)澀。但專家和同行們的精神令我感動,我得“不用揚鞭自奮蹄”才行。謝謝研修,謝謝能有機會有幸逼自己學習提高,謝謝專家的引領(lǐng),謝謝同行們的啟迪。
讀了省專家李天翼老師的《歸來吧--老師的“真實”》,我不禁想起四個字:責任使然。肩上的責任大。阂患驴赡苡绊憣W生一輩子,同時孩子品德的發(fā)展又對他們的生活具有很大的`影響,我甚至感覺到孩子品德、習慣的優(yōu)劣目前就會直接影響到他們自身的生存質(zhì)量。為人師者怎能希望孩子們那純潔的心靈里長滿野草!
上午10:00
天氣悶熱異常,可學員們研修的熱情不減,上午10點左右,就陸續(xù)有作業(yè)上傳到了平臺。
針對昨天的作業(yè)出現(xiàn)的情況,我們討論話題進行了修改,給學員更大的發(fā)揮余地。全體專家組成員認真瀏覽著每一份作業(yè),我們驚喜的發(fā)現(xiàn),今天的作業(yè)比昨天有了明顯進步。正在大家沉浸在喜悅中時,我們也發(fā)現(xiàn)了一個問題,有些地市作業(yè)仍然不符合要求,沒有遵循課例研究的本質(zhì),寫成了對課例本身的優(yōu)缺點分析……
為了讓老師們能夠真正把我課例研究的實質(zhì),我們利用QQ、電話、點評留言、飛信等多種方式,不厭其煩地跟研修組長、指導老師交流溝通、熱情指導……
看到后續(xù)的作業(yè)越來越精彩,全體專家組成員興奮不已。
下午3:30
正在審閱磨課計劃的唐明貴副組長提出了一個嚴峻的問題,太多的研修組組長把磨課計劃寫成了類似教學案例的樣子,顯然是不理解磨課計劃的實質(zhì)。問題一提出,我們的馬麗霞組長立刻帶領(lǐng)大家集思廣益想辦法,經(jīng)過大家的集體智慧,達成一致意見,大海撈針般找到今天最好的一份磨課計劃,當做樣板,編入我們的簡報里,供廣大學員學習借鑒,以期對后續(xù)的學習有一個更明確的指導。
一切為了提高研修質(zhì)量,一切為了在研修中成長,這一共同的目標把我們連在了一起,像心心相印的一家人,不斷地演繹著研修的感人故事,感動無處不在,感動無時不在,一個個感動連綴成研修路上的別樣風景……
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