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15萬超級(jí)總裁策略行銷班思考作業(yè)
61、你希望用品質(zhì)取勝、價(jià)格取勝亦或是服務(wù)取勝?
62、現(xiàn)在有哪些市場(chǎng)是值得你去開發(fā)而你尚未去做的?
63、你目前可以增加哪些新通路,或是新銷售方式,來銷售你現(xiàn)有的產(chǎn)品?
64、你目前能增加哪些新產(chǎn)品來銷售給你的顧客?要集中火力推廣獲利最大、最有生產(chǎn)力的商品。
65、公司的績(jī)效決定于領(lǐng)導(dǎo)者的領(lǐng)導(dǎo)力,你是否很仔細(xì)的研究過如何領(lǐng)導(dǎo)別人?
66、領(lǐng)導(dǎo)者的工作就是激發(fā)部署的潛能,幫助人們解決問題,達(dá)成彼此共同的目標(biāo),并且不斷地充實(shí)自己,身為領(lǐng)導(dǎo)者的第一個(gè)條件,就是比別人努力。
67、領(lǐng)導(dǎo)者必須分析自己及所帶領(lǐng)組織的優(yōu)缺點(diǎn)。
68、領(lǐng)導(dǎo)者必須隨時(shí)地贊美部屬。
69、領(lǐng)導(dǎo)者了解部署的目標(biāo),并且教他們?nèi)绾芜_(dá)成。
70、領(lǐng)導(dǎo)者必須適當(dāng)?shù)厥跈?quán)給最合適的人選。
71、領(lǐng)導(dǎo)者必須不斷地向部屬傳達(dá)組織的目標(biāo)、理念和使命。
72、領(lǐng)導(dǎo)者必須關(guān)心部屬,并了解部屬庭情況。
73、領(lǐng)導(dǎo)者必須善于計(jì)劃和設(shè)立目標(biāo)。
74、領(lǐng)導(dǎo)者必須時(shí)常地研究競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。
75、領(lǐng)導(dǎo)者必須善于溝通、善于銷售、永遠(yuǎn)記住,銷售就是幫助顧客解決問題。
76、仔細(xì)分析顧客會(huì)有哪些問題,未來又會(huì)有哪些問題,仔細(xì)傾聽顧客的需要,想辦法滿足他們。
77、列出顧客對(duì)你的產(chǎn)品最常提出的五個(gè)抗拒點(diǎn),并想出說服之道。
78、分享成功顧客的經(jīng)驗(yàn)和故事是很重要的事情。
79、服務(wù)的目標(biāo)就是使顧客百分之百的滿意,要花75%的時(shí)間開發(fā)新客戶,同時(shí)一定要做好售后服務(wù)。
80、你的公司是否已經(jīng)有一套完善的售后服務(wù)系統(tǒng)。
81一定要想辦法讓顧客主動(dòng)地幫助你轉(zhuǎn)介紹。
82、要找有企圖心、行動(dòng)積極的人來做業(yè)務(wù)工作,在銷售的過程當(dāng)中,你必須為顧客回答幾個(gè)問題:(1)你有什么是顧客迫切想知道的?
(2)這項(xiàng)產(chǎn)品對(duì)顧客的好處是什么?(3)你如何證明你所說的都是真的?(4)顧客立刻購(gòu)買對(duì)他有什么好處?
產(chǎn)品介紹的方式一定要經(jīng)過設(shè)計(jì),永遠(yuǎn)要跟顧客解釋;為什么你的產(chǎn)品物超所值十倍以上。
84、介紹產(chǎn)品時(shí)不要忘了跟競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手做比較,要很有自信地要求顧客購(gòu)買。
85、企業(yè)經(jīng)營(yíng)之所以會(huì)成功,因?yàn)闃I(yè)績(jī)很好,之所以會(huì)失敗,因?yàn)闃I(yè)績(jī)不好,要仔細(xì)分析其原因,你是否百分之百地相信你所做的事情以及你企業(yè)所推廣的產(chǎn)品,為什么?
86、你是否非常喜歡你目前的工作?為什么?
87、你是否擁有一流的銷售溝通和領(lǐng)導(dǎo)能力?為什么?
88、你公司目標(biāo)達(dá)標(biāo)率有多少?如何提升?
89、公司產(chǎn)品品質(zhì)是否是同業(yè)中最好?要如何更進(jìn)步?
90、如果你的公司要擴(kuò)大營(yíng)業(yè)規(guī)模你是否擁有足夠的資金?
91、你很明確地知道顧客未來想要擁有的產(chǎn)品是什么嗎?
92、你是否已經(jīng)確定事業(yè)經(jīng)營(yíng)的優(yōu)先目標(biāo)?你個(gè)人的時(shí)間管理如何可以做得更好?
93、你部屬是否融洽?你的顧客是否很相信你,并且很樂意很你做生意?
94、你希望你的企業(yè)帶給顧客一個(gè)什么樣的形象?你是否可以提升或降低你產(chǎn)品的售價(jià),以達(dá)到更好利潤(rùn)的追求與成長(zhǎng)?
95、你要如何做才能降低你的固定成本?你要如何做才能快速地提升你公司的業(yè)績(jī)?
96、你是否要求員工不斷提出新建議和改善方案?你是否很努力地改善公司的每個(gè)缺點(diǎn)?
97、你是否時(shí)常閱讀各種新信息來提升自己的能力?目前對(duì)你最重要的三個(gè)目標(biāo)是什么?要如何達(dá)成呢?
98、你目前最大的問題是什么?要如何解決呢?
99、你今天在經(jīng)銷上四大目標(biāo)是什么?
100、達(dá)成這些目標(biāo)的障礙有哪些?要如何解決呢?
101、在激勵(lì)了部屬你通常會(huì)遇到哪些問題?要如何解決呢?
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