- 國企員工轉(zhuǎn)正自我鑒定 推薦度:
- 相關(guān)推薦
國企自我鑒定
自我鑒定是個(gè)人在一個(gè)時(shí)期對(duì)自己的學(xué)習(xí)或工作生活的自我總結(jié),自我鑒定可以讓我們對(duì)自己有個(gè)正確的認(rèn)知,因此我們是時(shí)候回頭做好總結(jié)。自我鑒定怎么寫才不會(huì)流于形式呢?下面是小編精心整理的國企自我鑒定,僅供參考,大家一起來看看吧。
國企自我鑒定1
在長(zhǎng)期的工作觀察中我們發(fā)現(xiàn)一個(gè)現(xiàn)象,那就是我們做好了、嚴(yán)格了交接班制度,我們就能更好地保證我們下一個(gè)班次的工作可以更加良好地、順利地、安全地運(yùn)行。所以基于這個(gè)我們長(zhǎng)期總結(jié)下來的寶貴經(jīng)驗(yàn),我們要在以后的工作中不但要堅(jiān)決地做好該項(xiàng)工作。還要進(jìn)一步嚴(yán)格和強(qiáng)化交接班制度,努力保證車間生產(chǎn)工作的順利、安全進(jìn)行。使車間能夠順利地生產(chǎn),令我們的員工擁有良好的、安全的工作環(huán)境,讓我們公司朝著安全和諧的方向發(fā)展。
首先,車間內(nèi)部必須明確規(guī)定強(qiáng)化和要求工序有充足的、充裕的交接班時(shí)間。嚴(yán)格禁止工序在交接班時(shí)敷衍了事,嚴(yán)格要求大家必須認(rèn)真執(zhí)行交接班制度。因?yàn)橹挥形覀兠鞔_要求和保證工序上有充足的交接班時(shí)間,我們才能保證廣大職工在交接班的過程中,有充足的時(shí)間不慌不忙地、有條有序地進(jìn)行詳細(xì)地交接班;才可以杜絕職工在交接班時(shí)因?yàn)榧庇谙掳,而敷衍了事的進(jìn)行交接班;才能保證職工把班次中存在的問題細(xì)致地、詳細(xì)地交代;才能杜絕在交接班中存在粗心大意和交接不清的情況出現(xiàn)。所以這項(xiàng)工作很有必要,我們必須重視這個(gè)制度的下達(dá)和執(zhí)行。
其次,我們要要求職工進(jìn)行詳細(xì)地交接班。所謂的.交接班不是說只是簡(jiǎn)單地走一個(gè)形式,而是要有詳細(xì)的交接班內(nèi)容。具體下來就是將要下班的班次要詳細(xì)地交接自己在上班期間都做了什么工作,工作進(jìn)行到什么程度,下個(gè)班次應(yīng)該做些什么,需要注意什么情況等等,都是我們?cè)诮唤影鄷r(shí)需要詳細(xì)地說明和解釋的。如果有什么特殊的原因和情況,不能及時(shí)解釋和交待清楚的,交班人員就必須在交接本子上寫清楚、寫仔細(xì)。無論如何,我們都要堅(jiān)決地保證下個(gè)班次在工作中不能因?yàn)榻唤拥脑蚨R我們的生產(chǎn)和安全工作,都要保證我們的工作能夠很好地操作和運(yùn)行。
另外,我們要實(shí)行交接班責(zé)任制和責(zé)任追究制。我們?cè)诠ぷ髦幸鞔_地告訴員工,誰接班誰負(fù)責(zé)。所以我們要嚴(yán)格地要求我們的接班人員必須在交接班時(shí),認(rèn)真地對(duì)上個(gè)班次中的人員進(jìn)行詳細(xì)地詢問。尤其是對(duì)自己不明白的工作問題,一定要認(rèn)真地、全面地追問上個(gè)班次的工作人員。同時(shí),我們的接班人員在接班時(shí)一定要嚴(yán)格地做到走到、看到、摸到、問道,把工作中的現(xiàn)場(chǎng)狀況和問題弄清楚、搞明白。如果在接完班后的工作中發(fā)現(xiàn)了問題,就要求本班次負(fù)責(zé),追究本班次的工作責(zé)任。
還有要實(shí)行交接班專人制,就是我們要指定專人實(shí)行一對(duì)一的交接班制度。尤其是那些比較大的、操作人員比較多的工序,不能靠某一個(gè)人就可以很好地完成交接班工作的工序非常有必要,所以我們必須實(shí)行一對(duì)一的交接班工作。在交接班時(shí),一個(gè)人帶一個(gè)人在工序上進(jìn)行詳細(xì)的交接班。只有這樣就可以保證把工作存在的問題和注意事項(xiàng)進(jìn)行詳細(xì)的講解,才能更好地保證我們的交接工作良好進(jìn)行和完成。
最后,需要我們車間領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督和檢查。沒有一個(gè)良好的、嚴(yán)格的監(jiān)督隊(duì)伍和組織,什么工作都不能很好地執(zhí)行和運(yùn)轉(zhuǎn)。所以我們?cè)诠ぷ髦幸欢ㄒ視r(shí)間、找機(jī)會(huì),到各個(gè)工序認(rèn)真落實(shí)工序上的交接班情況。對(duì)交接班制度執(zhí)行好的,要提出表揚(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)交接班制度執(zhí)行不大全面的和執(zhí)行不力的要嚴(yán)格地批評(píng),并幫助他們改正。使他們盡快地認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤和不足,早日走到正確的渠道。
只有嚴(yán)格地做好了、完成了交接班工作,我們才能在我們的工作中確保我們生產(chǎn)工作的良好運(yùn)行和安全工作的落實(shí),才能推動(dòng)我們車間工作的良好發(fā)展,才能推動(dòng)我們公司的和諧、高速發(fā)展。
國企自我鑒定2
轉(zhuǎn)眼間,我來公司工作已有一年,作為一名新員工,非常感謝公司給我提供一個(gè)成長(zhǎng)的平臺(tái),讓我在工作中不斷學(xué)習(xí),不斷進(jìn)步?梢哉f,這段時(shí)間工作的過程也是我自己心態(tài)不斷調(diào)整、成熟的過程,使我逐步完成了從學(xué)生到走向工作崗位的.轉(zhuǎn)變。
工作上,認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動(dòng),能吃苦耐勞,工作中不斷鑒定經(jīng)驗(yàn),積極完成施工生產(chǎn)任務(wù)。一年以來,面對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)管理工作,工作起來有很大困難,但是我積極應(yīng)對(duì)困難和挑戰(zhàn),利用休息時(shí)間學(xué)習(xí)規(guī)范、圖集;同時(shí),利用我所學(xué)的專業(yè)知識(shí)結(jié)合實(shí)際生產(chǎn)情況,再加上師傅和其他同事的指導(dǎo),順利地熟悉了各種工作流程,目前基本能夠獨(dú)立完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作。
學(xué)習(xí)上,平時(shí)我注意觀察施工生產(chǎn)中的每一個(gè)細(xì)節(jié),在觀察中發(fā)現(xiàn)規(guī)律,把所學(xué)的知識(shí)和實(shí)際聯(lián)系起來,通過觀察、鑒定、發(fā)現(xiàn)規(guī)律,能學(xué)到許多書本上沒有的東西。我不僅從書本上汲取知識(shí),還經(jīng)常向周圍的同事們學(xué)習(xí),努力提高自己的技術(shù)水平。
思想上,積極進(jìn)取,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,遵守國家法律和各項(xiàng)規(guī)章制度。平時(shí)比較注重政治理論學(xué)習(xí),不斷提高自身的政治素質(zhì)。
一年以來,我雖取得了一些進(jìn)步,但仍有一些不足需要不斷改進(jìn)。比如在工作中由于經(jīng)驗(yàn)不足,對(duì)待一些問題的解決方法過于依賴書本,看待問題有時(shí)比較片面,因此在以后的工作中需要不斷鑒定經(jīng)驗(yàn),完善自己。
以上就是我工作一年來各方面情況的鑒定,盡管我還缺乏一定的經(jīng)驗(yàn),但我會(huì)用時(shí)間和汗水去彌補(bǔ),保質(zhì)保量完成各項(xiàng)工作任務(wù)。我希望自己能快速成長(zhǎng),為公司為國家創(chuàng)造更大的價(jià)值。
國企自我鑒定3
時(shí)光飛逝,轉(zhuǎn)眼間我工作的兩個(gè)月試用期已接近尾聲。這是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷,也給我留下了精彩而美好的回憶。在這段時(shí)間里公司領(lǐng)導(dǎo)及同事給予了我足夠的寬容、支持、鼓勵(lì)和幫助,讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)們堅(jiān)定的信念、同事們積極樂觀的精神和公司良好的工作氛圍,在對(duì)大家肅然起敬的同時(shí),也為我有機(jī)會(huì)能成為中國銀聯(lián)正式員工而感到光榮和興奮。
記得初到公司的第一天,看著周圍同事匆匆而過的身影,聽著電話聲此起彼伏的鈴聲,體會(huì)著周圍緊湊而忙碌的工作氛圍,作為一個(gè)銀聯(lián)受理市場(chǎng)部的新人,閉上眼睛感覺周圍有一個(gè)戰(zhàn)場(chǎng),周圍有一群斗士,同事們拼搏著、奮斗著,個(gè)個(gè)斗志頑強(qiáng),個(gè)個(gè)拼勁十足,同事夾抱著文件一路小跑著,電話的鈴聲在碩大的辦公室中此起彼伏,同事們對(duì)著話筒小聲的低語、大聲著說著,繁忙的工作環(huán)境中涌現(xiàn)出一種緊湊的工作氛圍。
新入員工也許可以先花幾個(gè)星期學(xué)習(xí)下企業(yè)文化、參加幾個(gè)培訓(xùn),了解下部門產(chǎn)品、工作流程、熟悉下對(duì)口人員等等,我這樣想著?晌襾淼绞倾y聯(lián)受理市場(chǎng)部、來到了銀聯(lián)受理市場(chǎng)部持卡人服務(wù)室,這是個(gè)“戰(zhàn)斗組織”,這真是一
個(gè)“戰(zhàn)斗組織”,我這個(gè)新兵在第一天便參加一場(chǎng)了戰(zhàn)役,跟著排長(zhǎng)丁老師,跟著輔導(dǎo)員陳舒舒,在戰(zhàn)斗中學(xué)習(xí),在戰(zhàn)斗中成長(zhǎng)。那個(gè)戰(zhàn)役有個(gè)響亮的名字叫做——綠色食品計(jì)劃。
在接下來的兩個(gè)月實(shí)習(xí)期中,不論在與領(lǐng)導(dǎo)的溝通中、部門組織的培訓(xùn)中,還是與同事的交流中,聽到最多的字就是“轉(zhuǎn)型“!稗D(zhuǎn)型”是公司定位的轉(zhuǎn)型,是業(yè)務(wù)的轉(zhuǎn)型,更是產(chǎn)品創(chuàng)新方向的轉(zhuǎn)型。綠色食品計(jì)劃正是中國銀聯(lián)在轉(zhuǎn)型過程中,奇峰突起的那一招,它是銀聯(lián)依托自身網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì)和市場(chǎng)資源整合能力,以切實(shí)打造“放心、安心、舒心”的綠色食品供應(yīng)平臺(tái)為指導(dǎo)思想,面向銀聯(lián)持卡人推出的民生行動(dòng)計(jì)劃。
加入綠色食品計(jì)劃不僅在實(shí)際業(yè)務(wù)操作中學(xué)習(xí)到了寶貴的知識(shí),積累了經(jīng)驗(yàn),并大大地激發(fā)了我的潛能。
1.在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷及同事的幫助下,開始埋頭草擬《中國銀聯(lián)綠色食品商戶運(yùn)營服務(wù)規(guī)范(討論稿)》的工作,制定綠色食品計(jì)劃定義、總分公司職責(zé)、商戶引入標(biāo)準(zhǔn)及資質(zhì)審核流程,對(duì)公司組織結(jié)構(gòu)及原有業(yè)務(wù)流程有了一定的了解。
2.隨后加入到全國36家分公司商戶審核工作,每日梳理分公司上報(bào)商戶的資質(zhì),對(duì)未完成業(yè)務(wù)的分公司進(jìn)行督促,整理商戶資料,按地區(qū)、按商戶類型及合作方式進(jìn)行了數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析,實(shí)時(shí)更新維護(hù)《商戶拓展推進(jìn)表》,工作中熟悉了工作流程,并在與分公司的溝通中學(xué)到了更多的業(yè)務(wù)知識(shí)。
3.在輔導(dǎo)老師舒舒的幫助下,從無到有起草了《銀聯(lián)綠色食品計(jì)劃質(zhì)量管控規(guī)范(討論稿)》,在起草過程中,與銀聯(lián)商務(wù)、Chinapay同事緊密配合,研究原有食品認(rèn)證方法,結(jié)合企業(yè)自身情況,制定出了一套全新企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的食品質(zhì)量管控規(guī)范,規(guī)定了認(rèn)證機(jī)構(gòu)的資質(zhì)認(rèn)證和退出機(jī)制;確定了有機(jī)食品、綠色食品、無公害食品、名特優(yōu)食品認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn);從生產(chǎn)、運(yùn)輸?shù)戒N售制定了質(zhì)量管控機(jī)制;從事前、事中、事后,嚴(yán)防業(yè)務(wù)發(fā)展中可能遇到的風(fēng)險(xiǎn)。
在公司的兩個(gè)多月實(shí)習(xí)過程中,我從最初不了解公司業(yè)務(wù),領(lǐng)導(dǎo)和同事給我了很多的相關(guān)資料進(jìn)行學(xué)習(xí),也很耐心的解答我的疑問,幫助我梳理業(yè)務(wù)流程各項(xiàng)知識(shí),讓我能在最短的時(shí)間內(nèi)對(duì)公司及業(yè)務(wù)有了一定的認(rèn)識(shí)。特別是之前對(duì)資料上似懂非懂的部分,經(jīng)過對(duì)項(xiàng)目的實(shí)際操作有了更直觀的了解,同時(shí)讓我深知具有團(tuán)隊(duì)合作精神的重要性。
我有幸參加了公司召開的工作會(huì)議,聆聽著徐曉強(qiáng)總經(jīng)理的知識(shí)傳授與業(yè)務(wù)指導(dǎo),個(gè)人受益匪淺,感覺這是一份關(guān)榮而附有挑戰(zhàn)的工作。而學(xué)習(xí)是取得一切進(jìn)步的前提和基礎(chǔ)。在這段時(shí)間里我認(rèn)真學(xué)習(xí)了公司各相關(guān)資料,并從公司論壇網(wǎng)絡(luò)上攝取了大量的有用素材,日常工作的積累使我對(duì)公司有了較為深刻的認(rèn)識(shí),也意識(shí)到了公司的轉(zhuǎn)型所起到的重大作用。
在這兩個(gè)多月的'時(shí)間里,兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作,不遲到不早退,并積極自覺參與公司的加班工作。嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真履行崗位職責(zé),認(rèn)真學(xué)習(xí)崗位職能,工作能力得到了一定的提高。
我所在的受理市場(chǎng)部是一個(gè)充滿激情和挑戰(zhàn)的部門,我要認(rèn)真學(xué)習(xí)崗位職能,做好自己的本職工作,努力完成好各項(xiàng)工作任務(wù)。
在今后的工作中,我將努力提高業(yè)務(wù)水平,克服不足,朝著以下幾個(gè)方向努力:
1、在以后的工作中不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),通過多看、多學(xué)、多練來不斷的提高自己的各項(xiàng)業(yè)務(wù)技能。
2、提高自己解決實(shí)際問題的能力,并在工作過程中慢慢克服急躁情緒,積極、熱情、細(xì)致地對(duì)待每一項(xiàng)工作。
同時(shí)由于經(jīng)驗(yàn)的缺乏,想法過于簡(jiǎn)單,在處理問題的經(jīng)驗(yàn)方面還有待提高。這里很感謝領(lǐng)導(dǎo)和輔導(dǎo)老師耐心地給我指導(dǎo)與批評(píng),讓我能認(rèn)識(shí)到自己的不足,更快的進(jìn)步,使我能考慮問題更周到全面,更好的做好本職工作。
在今后的工作和學(xué)習(xí)中,我會(huì)進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己,虛心向其他領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí),我相信憑著自己高度的責(zé)任心和自信心,一定能夠改正這些缺點(diǎn),努力學(xué)習(xí)以提高自己的工作能力和綜合素質(zhì),從而和公司一起成長(zhǎng)。
總之,在這二個(gè)月的工作中,我深深體會(huì)到有公司的強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)合作精神,有一個(gè)積極向上、朝氣蓬勃的公司和領(lǐng)
導(dǎo)是員工前進(jìn)的動(dòng)力。感謝公司給了我這樣一個(gè)發(fā)揮的舞臺(tái),我會(huì)珍惜這次機(jī)會(huì),為公司的發(fā)展與進(jìn)步竭盡全力。在以后的工作中我將更加努力上進(jìn),特提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)。
國企自我鑒定4
經(jīng)過這次在________公司的實(shí)習(xí),我從中學(xué)到許多關(guān)于______方面的知識(shí),同時(shí)在其他各領(lǐng)域的知識(shí)面也得以擴(kuò)展,包括為人處事,專業(yè)學(xué)識(shí),為自己積累了一定的社會(huì)經(jīng)驗(yàn),受益匪淺。
我是被安排在____________這一塊,這里給我第一印象就是工作很輕松,這與我印象中化驗(yàn)員是一個(gè)很清閑的職位大相徑庭。“三人行,必有我?guī)煛保@里的每一個(gè)人都是我的老師,他們無論在生活上,工作上都有著豐富的'經(jīng)驗(yàn),獨(dú)到的見解,這些都是我要學(xué)習(xí)的東西。特別是他們?cè)诠ぷ魃系恼J(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,我感受頗深。 實(shí)習(xí)期間,我看了較多關(guān)于________的書,對(duì)化驗(yàn)的操作管理制度有了了解,但“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”,在實(shí)踐過程中我們還是有很多需要注意的地方。我在實(shí)習(xí)的過程中,當(dāng)然只是個(gè)淺層次的學(xué)習(xí),在此,不能也不敢對(duì)關(guān)于化驗(yàn)有關(guān)現(xiàn)象的進(jìn)行深入的討論。但經(jīng)過了實(shí)習(xí),我有以下幾點(diǎn)感想和啟發(fā)。
1.關(guān)于為人處事這一方面,我們一定要學(xué)會(huì)真誠待人。在公司里,每一個(gè)人都是我的老師,一直很重視我們?nèi)绾巫鋈说姆椒ǎ粋(gè)人的人文素質(zhì)重要性要遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于科學(xué)知識(shí)的重要性。折射到具體生活中來,其中一方面就是要求我們要禮貌待人,真誠待人。
2.要勤學(xué)好問,能來到這里實(shí)習(xí)是我一個(gè)很好的接觸社會(huì),接觸真正生產(chǎn)的機(jī)會(huì),是一個(gè)來充實(shí)自我的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。在平時(shí)工作
中,我們一定遇到這樣那樣的問題,所以這就要求我們要養(yǎng)成勤學(xué)好問的好習(xí)慣,這樣不僅能懂的更多,而且會(huì)終身受益。
3.在具體辦事中要講究原則性,條理性,原則的東西絕對(duì)不能改,做事要有一定的條理,這樣才能是別人聽的更懂,更清楚明白。
實(shí)習(xí)期很快就過去了,美好的東西總是稍縱即失。在此,我要感謝所有為我的實(shí)習(xí)提供幫助和指導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)老師們,感謝你們這么多天的照顧和幫助。相信這次珍貴的實(shí)習(xí)經(jīng)歷會(huì)一直伴隨著我以后的工作生活。千里之行,始于足下,我會(huì)通過這次實(shí)習(xí),更加懂得知識(shí)和實(shí)踐的積累,不斷充實(shí)自己。
國企自我鑒定5
“天下之事,聞?wù)卟蝗缫娬咧疄樵,見者不如居者知之為盡”,盡一年的工作讓我深刻的體會(huì)到自己在學(xué)術(shù)知識(shí)的淺薄,以及工作技能的匱乏,不過,在公司領(lǐng)導(dǎo)和各部門負(fù)責(zé)人的悉心教導(dǎo),在他們的傾囊相授之下,我拓展了眼界,對(duì)金屬結(jié)構(gòu)制造和焊接技術(shù)有了相當(dāng)深入的了解,體會(huì)到了這個(gè)行業(yè)的意義。其中經(jīng)歷的各種曲折,將會(huì)使我在未來從事這個(gè)行業(yè),或者其他相關(guān)行業(yè)時(shí),能夠更加得心應(yīng)手?傮w來說,這近一年來的工作意義重大,對(duì)我的幫助很大,更是驗(yàn)證“實(shí)踐出真知”。
初到公司時(shí),我被分配到了金結(jié)隊(duì)做技術(shù)員,每天的日常工作主要是對(duì)風(fēng)電塔筒個(gè)部件的拼裝進(jìn)行檢驗(yàn)。特別是產(chǎn)品的母線、對(duì)角線、法蘭平面度的尺寸控制,特別要求精細(xì),所以沒有樂觀的人生態(tài)度和嚴(yán)謹(jǐn)科學(xué)的工作精神是不成的。測(cè)量工作雖說不上搞科研,但也絕對(duì)來不得半點(diǎn)馬虎,“差之毫厘,失之千里”正好用來比喻測(cè)量工作,在測(cè)量工作中,非常需要“小心推敲、認(rèn)真求證”的工作精神,因?yàn)檫@不但是工作作風(fēng)的問題,還直接關(guān)系到工作的質(zhì)量問題。對(duì)圖上有誤的地方要及時(shí)向設(shè)計(jì)、監(jiān)理單位提出來。在測(cè)量檢驗(yàn)之前,要利用圖紙給出的數(shù)據(jù),運(yùn)用各種公式去驗(yàn)證,還要采用不同的計(jì)算方法(如正算、反算等)重復(fù)計(jì)算,確保萬無一失。工作期間,本人查閱了大量的國家工程施工規(guī)范,虛心向理論知識(shí)豐富的項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人學(xué)習(xí),向有經(jīng)驗(yàn)的施工員請(qǐng)教,仔細(xì)研讀施工圖紙,結(jié)合施工實(shí)際,本人對(duì)工程施工有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí),也積累了不少的經(jīng)驗(yàn)。
在金結(jié)隊(duì)工作了盡兩個(gè)月后,我又被調(diào)到焊接隊(duì),在焊接隊(duì)工作期間,我主要負(fù)責(zé)焊接隊(duì)車間施工的生產(chǎn)調(diào)度、焊縫質(zhì)量檢查以及塔筒外觀檢查。在這期間,我覺得我的個(gè)人能力得到了顯著的提高,使我在深刻了解到了生產(chǎn)安排對(duì)一個(gè)生產(chǎn)制造企業(yè)的重要性,合理的生產(chǎn)安排不但可以給前提工序留出相當(dāng)?shù)淖孕姓{(diào)整時(shí)間,而且可以為后面的工序順利進(jìn)行提供保障。并且可以大量節(jié)約人力、物力、財(cái)力和時(shí)間,為產(chǎn)品的及時(shí)交貨出場(chǎng)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
焊接是風(fēng)電塔筒制造過程中的重點(diǎn),想要把百余米的鋼鐵巨人直立在廣闊的風(fēng)場(chǎng)上,焊縫的質(zhì)量是個(gè)重要的指標(biāo)了,焊縫的質(zhì)量直接影響著產(chǎn)品的安全問題,一點(diǎn)點(diǎn)的瑕疵都會(huì)引起驚天的變化。小到一個(gè)氣孔,達(dá)到一條裂紋,都會(huì)引起焊道的巨大變化。所以在我日常的工作中,我特別注意焊縫的質(zhì)量問題。我積極要就探傷班對(duì)塔筒焊縫進(jìn)行嚴(yán)格探傷,無論是那種探傷方式,UT超聲破無損探傷、RT射線、PT滲透檢驗(yàn)、MT磁粉檢驗(yàn),發(fā)現(xiàn)缺陷時(shí),一律進(jìn)行返修,并且我要一起和返修人員進(jìn)行缺陷抽檢,找出缺陷所在,并記錄缺陷形式、位置、焊接時(shí)所用規(guī)范,對(duì)缺陷形式進(jìn)行深入的研究,分析透徹,然后知道作業(yè)人員進(jìn)行改正。
塔筒焊接探傷合格前,要進(jìn)行的就是塔筒外觀的整體檢驗(yàn)了,一個(gè)產(chǎn)品的好與壞人們大多從整體外觀的第一印象上給予評(píng)定,并且優(yōu)質(zhì)的外觀才能體現(xiàn)出我們葛洲壩人做精品工程的宗旨。檢驗(yàn)過程中,我首要對(duì)焊縫的外觀進(jìn)行檢查,絕對(duì)不允許咬邊、錯(cuò)牙、未焊滿等缺陷的存在,對(duì)補(bǔ)焊飛濺、補(bǔ)焊后打磨過度等影響外觀質(zhì)量的地方堅(jiān)決要求工作人員進(jìn)行處理,直至沒有問題為止。對(duì)于鋼板上的外關(guān)問題,如:少量得麻點(diǎn),起層,我們都通過設(shè)計(jì)單位進(jìn)行論證,討論解決方案,并報(bào)知監(jiān)理方和業(yè)主方,得到認(rèn)可后,我們做出相應(yīng)的反應(yīng)。經(jīng)過相應(yīng)的'補(bǔ)焊、打磨、熱處理后,做到和周邊鋼板性能、外觀一致。
在我們制造的塔筒出廠前還要進(jìn)行竣工資料的完善,做到產(chǎn)品和資料一起移交業(yè)主方,做到產(chǎn)品合格證、安裝說明清晰明了,為業(yè)主和安裝方驗(yàn)收提供方便?⒐べY料中的各項(xiàng)數(shù)據(jù)和性能,直接反映出了我們產(chǎn)品的質(zhì)量,其中的各項(xiàng)數(shù)據(jù)都是在生產(chǎn)中按照制作工序進(jìn)行的現(xiàn)場(chǎng)記錄,然后經(jīng)過統(tǒng)計(jì)和分析,移植到資料中的,可以說竣工資料就是我們生產(chǎn)的塔筒的一份成長(zhǎng)記錄,他記錄了從原材料到成品的每一步,也同樣記載著我們可愛的工人的笑容和汗水。
作為一名工程技術(shù)人員,我深刻體會(huì)到自身的工作態(tài)度對(duì)工作的影響有多么的嚴(yán)重,所以,我嚴(yán)格要求自己,做到“三不放過”必須堅(jiān)持缺陷原因分析不清不放過,缺陷責(zé)任者沒有清楚原因不放過,沒有采取切實(shí)可行的防范措施不放過的原則。要嚴(yán)格按國家規(guī)范、設(shè)計(jì)圖紙施工,在工作中努力學(xué)習(xí),不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),吸取教訓(xùn),大膽進(jìn)行技術(shù)改革和創(chuàng)新,努力將自己的專業(yè)技術(shù)水平提高到一個(gè)新的臺(tái)階。
國企自我鑒定6
三個(gè)月的試用期工作以來,在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)和培養(yǎng)下,在同事們的關(guān)心和幫助下,自己的思想、工作、學(xué)習(xí)等各方面都取得了一定的成績(jī),個(gè)人綜合素質(zhì)也得到了一定的提高,現(xiàn)將這三個(gè)月以來工作總結(jié)報(bào)告如下:
一、工作情況
在工程部工作的時(shí)間里,熟悉了項(xiàng)目資料管理的工作,明確了工作的程序、方向,在具體的工作中形成了一個(gè)清晰的工作思路,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。 在這三個(gè)月中,我本著“把工作做的更好”這樣一個(gè)目標(biāo),積極圓滿的做好以下工作: (1)收集整理齊全工程前期的各種資料,做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)事情。
(2)收集保存好公司及相關(guān)部門下發(fā)的文件及會(huì)議文件, 并把原來沒有具體整理的文件按類別整理歸類。
(3)做好各類文件、圖紙,下發(fā)、傳閱及傳遞工作并將文件原件存檔。根據(jù)公司規(guī)定,對(duì)文件進(jìn)行相關(guān)單位、部門的下發(fā)、傳閱、傳遞,接收部門在收發(fā)文登記表上進(jìn)行簽字確認(rèn),并將文件原件存檔,登記好《收發(fā)文登記表》,督促借用人歸還資料。
(4)根據(jù)公司要求,系統(tǒng)整理并齊全了各項(xiàng)招投標(biāo)文件,做到招投標(biāo)的每個(gè)環(huán)節(jié)都要痕跡化。
(5)負(fù)責(zé)工程資料的保管。核實(shí)工程資料的完整情況,對(duì)折皺、破損、參差不齊的文件進(jìn)行整補(bǔ)、裁切、折疊,使其盡量保持外觀上的整齊劃一。按資料內(nèi)容特征對(duì)文件資料進(jìn)行分類,將屬于同一卷的資料用檔案盒裝好后入柜保存。并定期對(duì)文件資料進(jìn)行核查,對(duì)遺缺文件進(jìn)行追查,查明原因。
(6) 配合監(jiān)察(審計(jì))部門對(duì)工程資料的定期檢查工作。
(7)參加了國家檔案局第六期建設(shè)項(xiàng)目檔案暨電子文件管理培訓(xùn)班,學(xué)習(xí)了建設(shè)項(xiàng)目檔案的歸檔范圍及方式,了解了現(xiàn)代企業(yè)電子文件的管理方式,并把其運(yùn)用到了實(shí)際的工作中。
二、工作中的不足
在工作上,工作經(jīng)驗(yàn)尚淺,業(yè)務(wù)知識(shí)不夠全面,工作方式不夠成熟,文字方面的鍛煉仍然需要進(jìn)一步加強(qiáng)。在今后的工作中,我將在今后的工作中努力改進(jìn)提高自己,不斷完善自己,克服自身不足,積累經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),不斷調(diào)整自己的思維方式和工作方法,在實(shí)踐中磨練自己,以達(dá)到與時(shí)俱進(jìn),勤奮工作,重實(shí)際,講實(shí)效,創(chuàng)造性地開展工作的.目標(biāo)。
三、思想狀況
工作中,認(rèn)真遵守公司制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,努力提高工作效率和工作質(zhì)量;能夠做到尊重領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同事;能夠以正確的態(tài)度對(duì)待各項(xiàng)工作任務(wù),熱愛本職工作;牢固樹立嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實(shí)、的工作作風(fēng),對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項(xiàng)迅速落實(shí);對(duì)日常工作細(xì)心辦理,時(shí)刻注意待人接物的態(tài)度,謙虛謹(jǐn)慎,禮貌待人。
以上是我的試用期工作總結(jié),在此,我要特別感
謝公司領(lǐng)導(dǎo)的悉心栽培以及同事對(duì)我的指引和幫助,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給我一個(gè)轉(zhuǎn)正的機(jī)會(huì)。在今后的工作中,我將努力找準(zhǔn)自己的定位,盡自己的所能為公司作出貢獻(xiàn),努力學(xué)習(xí)充實(shí)自己,做好自己的本職工作。
國企自我鑒定7
職業(yè)道德是什么?它是社會(huì)一般道德的一個(gè)重要領(lǐng)域,是社會(huì)一般道德在特定職業(yè)行業(yè)中的具體反映。道德是人們?cè)趶?fù)雜的社會(huì)交往中一刻都不能離開的生活和工作準(zhǔn)繩。良好的道德可以撥正人生態(tài)度,激勵(lì)人生進(jìn)取,優(yōu)化人際關(guān)系,提高群體素質(zhì),促進(jìn)社會(huì)精神和物質(zhì)文明的健康發(fā)展。
人活在世,就要以德立身,以自律為前提。道德是走向成功之路的性格基石!疤焐也疟赜杏谩,這個(gè)“才”也有品質(zhì)的含義。凡具備才華和優(yōu)秀品德的人,無論在何種環(huán)境下,終將會(huì)超越平凡,大多歷史上偉大的人物都能在物質(zhì)的種種誘惑前保持氣節(jié)。
職業(yè)道德也是家庭教育、學(xué)校教育、社會(huì)教育逐步形成的'道德狀況的進(jìn)一步發(fā)展,主要表現(xiàn)在走上工作崗位之后的成人的意識(shí)和行為中。人的一生都要從事某種職業(yè)活動(dòng),因此職業(yè)道德將伴隨你走完人生從業(yè)旅程。
社會(huì)上有一種正當(dāng)?shù)穆殬I(yè),就會(huì)有一種職業(yè)道德。醫(yī)生有醫(yī)德,自古就有“醫(yī)乃仁術(shù),仁愛救人”的言論,強(qiáng)調(diào)“德為醫(yī)之本,仁乃德之源”;教師有師德,“以身立教”,“傳道,授業(yè),解惑”;商人有商德,“誠實(shí)守信,買賣公平”;藝人有藝德,德藝雙馨如鄧麗君就以孝順父母,為人謙和而深受人們的敬重和喜愛。
國企自我鑒定8
時(shí)光如梭,光陰似箭。轉(zhuǎn)眼間,參加工作已經(jīng)一年。在見習(xí)期即將結(jié)束的時(shí)候,我對(duì)這一年的工作做一下總結(jié)。
河南煤化集團(tuán)是一個(gè)注重靈魂,注重內(nèi)涵的企業(yè)。她不僅在不斷地提高資源占有量及經(jīng)濟(jì)實(shí)力,而且有著清晰的企業(yè)文化理念體系,更注重對(duì)企業(yè)員工價(jià)值觀和人生目標(biāo)的培養(yǎng)。
自從去年七月份進(jìn)入河南煤化的一個(gè)子公司——XXX至今,我先后接受了一系列的培訓(xùn)及學(xué)習(xí):如,企業(yè)文化培訓(xùn)、拓展訓(xùn)練以及太極拳的學(xué)習(xí)。這不無說明我們集團(tuán)公司不僅重視生產(chǎn),更重視員工的思想素質(zhì)的培養(yǎng)。
“人企合一,順勢(shì)而行”的企業(yè)哲學(xué),不僅包含有理順企業(yè)內(nèi)部關(guān)系的要訣,而且還包含企業(yè)生存發(fā)展的根本。企業(yè)始終將維護(hù)好、實(shí)現(xiàn)好廣大員工的根本利益作為工作的主要出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。為了提高員工的綜合素養(yǎng),去年十月份永銀化工組織員工進(jìn)行為期三天的拓展訓(xùn)練,雖然表面看來對(duì)于企業(yè)的發(fā)展并沒有帶來直接的經(jīng)濟(jì)效益,但隨著一個(gè)又一個(gè)項(xiàng)目的開展,使我們深切地體會(huì)到人生一次又一次思想的跨越,聯(lián)系工作,能夠找的到很多相似的解決問題的`方法以及工作毅力的提升。關(guān)心員工的生活和學(xué)習(xí),即是關(guān)注企業(yè)的生存和發(fā)展。
“行業(yè)領(lǐng)先,國際一流”的企業(yè)愿景,時(shí)刻與國際先進(jìn)指標(biāo)進(jìn)行對(duì)標(biāo),并通過不懈地創(chuàng)新、實(shí)踐,再創(chuàng)新、再實(shí)踐,持續(xù)提升企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力,在各項(xiàng)指標(biāo)上做到行業(yè)領(lǐng)先、國際一流。河南煤化集團(tuán)這幾年來利稅、能源總量持續(xù)增長(zhǎng),我們?cè)诳吹匠煽?jī)時(shí)并沒有沾沾自喜,而是不斷對(duì)比國際先進(jìn)指標(biāo),查找不足,進(jìn)一步提升國際競(jìng)爭(zhēng)力。記憶最深刻的就是去年集團(tuán)公司為了進(jìn)入世界500強(qiáng),而不惜花費(fèi)大量資金請(qǐng)專家人士到我們集團(tuán)公司進(jìn)行人力資源培訓(xùn)。綜合對(duì)比那些先進(jìn)的人力資源管理方法,進(jìn)一步優(yōu)化薪酬制度,調(diào)整落后理念等等。在各種努力下,我們集團(tuán)公司不僅進(jìn)入了世界500強(qiáng),而且還取得了位列第445位的好成績(jī)。
“用心做事,追求卓越”的核心價(jià)值觀,已經(jīng)深入人心。每每看到大修期間,工人們“食不甘味,寢不安席”的責(zé)任感,看到班長(zhǎng)為了完成一項(xiàng)工作幾天不回家休息的奉獻(xiàn)精神,看到同事為了探清一個(gè)問題鍥而不舍地求實(shí)精神?我深刻地感受到了我們公司“用心做事,追求卓越”的核心價(jià)值觀。
【國企自我鑒定】相關(guān)文章:
國企轉(zhuǎn)正自我鑒定06-01
國企員工轉(zhuǎn)正自我鑒定范文(通用10篇)01-13
國企辭職報(bào)告07-07
中航鋰電是國企嗎11-11
國企個(gè)人述職報(bào)告01-15
國企與外企的面試分析04-25
國企員工個(gè)人總結(jié)05-23
國企個(gè)人總結(jié)范文08-25
國企辭職報(bào)告09-06