個(gè)人簡歷畢業(yè)生自我鑒定
即將面臨就業(yè),對每個(gè)畢業(yè)生而言,最當(dāng)務(wù)之急的事情恐怕就是制做一份個(gè)人簡歷了。那么, 怎樣制做個(gè)人簡歷呢?簡歷的內(nèi)容、式樣設(shè)計(jì)方案,仁者見仁,智者見智,然而最關(guān)鍵的是你要記住:任何一個(gè)你好單位,他們收到的求職簡歷都會堆積如山。和你的預(yù)想正好相反,沒有哪個(gè)人事主管會逐一仔細(xì)閱讀簡歷,而是用以一種scan的方式匆匆而過,每一份簡歷所花費(fèi)的時(shí)間一般都不超過二分鐘。無法吸引他們注意的簡歷很可能被忽略而過,永久地沉睡在紙堆里。因此,“突出個(gè)性、與眾不同”便是你設(shè)計(jì)個(gè)人簡歷成功的法寶。一般來講,個(gè)人簡歷的內(nèi)容都應(yīng)該包括:“本人基本情況”、“個(gè)人履歷”“能力和專長”、“求職意向”、“聯(lián)系方式”等基本要素。“功夫非負(fù)有心人”肯仔細(xì)研究制做個(gè)人簡歷的人,肯花功夫找工作的人,一定能夠找到滿意的工作,這是一個(gè)對等式。
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