公司員工離職證明書(shū)范文
《勞動(dòng)法》第九十九條規(guī)定:用人單位招用尚未解除勞動(dòng)合同的勞動(dòng)者,對(duì)原用人單位造成經(jīng)濟(jì)損失的,該用人單位應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)連帶賠償責(zé)任,
公司員工離職證明書(shū)范文
。這也引發(fā)了勞動(dòng)者再次就業(yè)應(yīng)持有離職證明書(shū)、原用人單位應(yīng)為勞動(dòng)者出具離職證明書(shū)的社會(huì)議論和呼聲,下面是YJBYS小編為大家搜集的離職證明,供大家參考,歡迎大家借鑒。員工離職聲明(對(duì)外)
本公司部門(mén)崗位員工(身份證號(hào): )已于 年 月 日正式離職,由于本公司的人事變動(dòng)給您帶來(lái)的不便,盡請(qǐng)諒解。我公司
鄭重聲明:
1、自即日起,離職人員在外從事的一切任何活動(dòng),皆屬于個(gè)人行為,所造成的任何經(jīng)濟(jì)損失及法律責(zé)任與本公司無(wú)關(guān);
2、本公司將安排其他人員與貴單位對(duì)接,貴單位可與本公司 (聯(lián)系電話(huà): )直接聯(lián)系。感謝您一如既往支持本公司工作。
特此聲明!
單位:
日期: 年 月 日
注:此聲明用于公司對(duì)外業(yè)務(wù)部門(mén)(財(cái)務(wù)、采購(gòu)、銷(xiāo)售、招商、工程、預(yù)算、開(kāi)發(fā)等部門(mén))員工離職后向所關(guān)聯(lián)單位發(fā)表的.聲明。
員工離職聲明(對(duì)內(nèi))
公司 部門(mén) 崗位員工 (身份證號(hào): )已于 年 月 日正式離職,特此聲明:即日起,離職人員在外從事的一切任何活動(dòng),皆屬于個(gè)人行為,請(qǐng)各相關(guān)部門(mén)提起注意,防止公司相關(guān)信息流失。
感謝您對(duì)本部門(mén)工作的支持。
特此聲明!
單位:
日期: 年 月 日
注:此聲明用于公司各部門(mén)人員離職后,向集團(tuán)各單位相關(guān)業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)部門(mén)發(fā)表的聲明。
離職證明范文一:
________ 某某先生/女士/小姐自 ________ 年 ________ 月________ 日入職我公司擔(dān)任人力資源部人力資源助理崗位,至________ 年 ________月________日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職,在此間無(wú)不良表現(xiàn),經(jīng)公司慎重考慮同意其離職,已辦理離職手續(xù),
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特此證明!
公司蓋章________
________年________月 ________日
離職證明范本二 :
茲證明XXX先生/女士/小姐原系我司市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部職員,在職時(shí)間為 ________年________月________ 日至 ________ 年________ 月 ________ 日,F(xiàn)已辦理完所有離職手續(xù),特此證明!
公司蓋章________
________ 年 ________月 ________ 日
離職證明范本三:
_______先生/女士/小姐,自_________年_________月________日至____年_________月__________日在我公司擔(dān)任________(部門(mén))的_______職務(wù),由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動(dòng)關(guān)系,以資證明!
公司名稱(chēng)(加蓋公章)
________年 ________ 月 ________ 日
離職證明范本四:
甲方:________(單位名稱(chēng))
乙方:________ 身份證號(hào):________
乙方原為甲方________(部門(mén))的_______(職務(wù)),于 ________ 年________ 月________ 日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同。甲乙雙方確認(rèn)終止勞動(dòng)關(guān)系。
雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金及勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間的所有問(wèn)題達(dá)成一致,并已一次性結(jié)清。同時(shí),甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。
特此證明!
甲方(簽章): ________ 乙方簽字:________
甲方代表簽字:________
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