成功人士的職場第一小時
職場的第一小時你在做什么？有資深職場人士認為，上班的第一個小時非常重要，這可能是讓你對所有工作了然于心、做一件實在事的一小時，也可能是讓你關注任務列表以外的人性化的一小時，
成功人士的職場第一小時
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在美國的小學初中，都會有一個稱為年級教室(home room)的地方，用于學生每天上課前必須去點名或聽通知。所以學生們會在每天開始的時候都有一段時間去想自己的日程安排表、趕上朋友、或敲掉幾個任務。而很多成功的人都會在自己的日程上在每天的開始階段安排一個home room時間。
每天上班開始設置一個“能量一小時”，“有關成長的30分鐘”或至少是“有關實現(xiàn)的15分鐘”。這其中包括了輕量的運動和激勵的咒語，但最好的部分是用十分鐘去想關于你、你的家人朋友和你的事業(yè)上需要感恩的事。
成功人士的職場第一小時
美國商務新聞網(wǎng)總結了成功人士每天上班第一個小時所做的事，以幫助職場人士更好地提高工作效率。
1、不查電子郵件或開會。
在線分類網(wǎng)站Craigslist創(chuàng)始人克雷格·紐馬克在上午10點前不會查看電子郵件，
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《成功人士的職場第一小時》(http://www.ishadingyu.com)。他說，如果有急事，肯定有人會給我打電話。Keepcup的創(chuàng)始人艾比蓋爾·福賽思會盡量不在早上10點前開會，他會利用這段時間在辦公室走動，和每個人打招呼。2、解決難度最高的工作。如果先完成最難的任務，那么一天下來，其他事情就是小菜一碟。比如，先把毫無頭緒的.策劃案做好，或是將失敗的項目匯報給級別更高的主管等。
3、列個工作日程。
美國廣告巨頭西蒙·雷諾士會列出工作日程，將最重要的工作用彩色標出。Kogan公司CEO魯斯蘭·科根表示，大多數(shù)日子，他得做出1000個決定，重要的任務會有數(shù)百項。要親自完成所有任務很不現(xiàn)實，因此要挑最重要的去做。
4、閱讀年度目標。
西蒙·雷諾士表示，每天早上閱讀年度目標非常重要。做不到這一點，就很容易成為“急事的奴隸”。
5、積極地自我暗示。
“想象自己處于最佳工作狀態(tài)”的自我暗示也非常關鍵。多項心理學研究表明，積極的設想和憧憬有助于提高日常工作效率。
6、做客戶服務工作。
客戶服務或許是和之前的項目合伙人保持聯(lián)系，向導師請教問題，或僅僅只是與那些有可能成為潛在合作者的聯(lián)系人，進行關系維護。將這樣的客戶服務作為你每天都要做的事，會讓你在有需要時，擁有更可靠的求助資源。
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