面試壞習性
應屆畢業(yè)生求職網(wǎng)總結(jié)面試壞習性如下,供參考:
面試時,個別求職者由于某些不拘小節(jié)的不良習慣,破壞了自己的形象,使面試的效果大打折扣,導致求職失敗——
這個部位最易出毛病,
面試壞習性
。如雙手總是不安穩(wěn),忙個不停,做些玩弄領帶、挖鼻、撫弄頭發(fā)、掰關(guān)節(jié)、玩弄考官遞過來的`名片等動作。神經(jīng)質(zhì)般不住晃動、前伸、翹起等,不僅人為地制造緊張氣氛,而且顯得心不在焉,相當不禮貌,
資料共享平臺
《面試壞習性》(http://www.ishadingyu.com)。哈著腰,弓著背,似一個 “劉羅鍋”,考官如何對你有信心?
或驚慌失措,或躲躲閃閃,該正視時卻目光游移不定,予人缺乏自信或者隱藏不可告人秘密的印象,極易使考官反感;另外,死盯著考官的話,又難免給人壓迫感,招至不滿。
或呆滯死板,或冷漠無生氣等,如此僵尸般地表情怎么能打動人?得快快改掉。一張活潑動人的臉很重要。
其動作有的手足無措,慌里慌張,明顯缺乏自信,有的反應遲鈍,不知所措,不僅會自貶身價,而且考官不將你看"扁"才怪呢。
總之,面試時,這些壞習慣一定要改掉,并自始自終保持斯文有禮、不卑不亢,大方得體、生動活潑的言談舉止。不僅可大大提升增強求職者的形象,而且往往使成功機會大增
【面試壞習性】相關(guān)文章:
1.小動作面試壞大事
4.《壞鄰居》讀后感