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教職工學(xué)習(xí)治理庸懶散浮心得體會(huì)

時(shí)間:2018-12-31 12:00:00 資料大全 我要投稿

教職工學(xué)習(xí)治理庸懶散浮心得體會(huì)

  近幾個(gè)月,我校組織全體教職工開(kāi)展“治庸治懶治散治浮”作風(fēng)整頓專項(xiàng)活動(dòng),活動(dòng)期間,全體教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)了此次活動(dòng)的重大意義和總體要求,通過(guò)對(duì)理解認(rèn)識(shí)、意識(shí)形態(tài)、思想情緒存在問(wèn)題的深入梳理剖析,進(jìn)一步明確了“庸、懶、散、浮”對(duì)實(shí)際工作帶來(lái)的危害,切實(shí)增強(qiáng)了全體教職工的責(zé)任意識(shí),提高了工作熱情和干勁,

教職工學(xué)習(xí)治理庸懶散浮心得體會(huì)

。現(xiàn)就學(xué)習(xí)活動(dòng)談一點(diǎn)粗淺的認(rèn)識(shí)及心得。

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  一是治理庸懶散浮須以自身思想觀念為切點(diǎn)。隨著時(shí)代的發(fā)展和社會(huì)的進(jìn)步,作為一名教育工作者所面臨的問(wèn)題和環(huán)境變得日益多變和復(fù)雜,如何在這樣快速變革時(shí)期保持高昂的工作熱情和堅(jiān)定的奮斗方向,要不斷提高自身素質(zhì)和修養(yǎng)。

  首先是要樹(shù)立正確的世界觀、權(quán)力觀、事業(yè)觀,敬畏職業(yè)道德,貫徹行為規(guī)范,強(qiáng)調(diào)奉獻(xiàn)精神,從自身意識(shí)層面強(qiáng)化愛(ài)崗敬業(yè)、踏實(shí)苦干、甘于平凡的`價(jià)值取向,這樣才能在現(xiàn)實(shí)生活中面對(duì)各類困難、誘惑、迷茫時(shí)立得住、看得清、走得穩(wěn),

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教職工學(xué)習(xí)治理庸懶散浮心得體會(huì)》(http://www.ishadingyu.com)。

  其次是要堅(jiān)持把自身的價(jià)值體現(xiàn)與教育事業(yè)的進(jìn)步發(fā)展緊密聯(lián)系起來(lái),熱愛(ài)自己的崗位,熱愛(ài)自己的學(xué)校,熱愛(ài)自己的事業(yè),在做好本職工作的同時(shí),大膽創(chuàng)新,開(kāi)拓進(jìn)取,不斷推動(dòng)教育事業(yè)的新突破。

  二是治理庸懶散浮須以科學(xué)評(píng)價(jià)體系為支撐。在強(qiáng)調(diào)教育工作者自身素質(zhì)提高的基礎(chǔ)上,如何將治理庸懶散浮從個(gè)人意識(shí)上升到集體共識(shí),這就需要相應(yīng)的科學(xué)評(píng)價(jià)體系進(jìn)行支撐。

  首先是需要建立一套科學(xué)的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)和考核辦法,只有將抽象的治理庸懶散要求具體化、指標(biāo)化后,每位教職工才能在更好地在日常稅收工作中把握尺度,明確方向,才能讓教師認(rèn)清自身實(shí)際與治理要求間的差距、不足,進(jìn)而幫助發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并解決問(wèn)題。

  其次是需要建立定期年級(jí)組治理庸懶散浮經(jīng)驗(yàn)交流機(jī)制,讓教師在集體環(huán)境中開(kāi)展自查及交流,從而達(dá)到共同進(jìn)步,共同提高的目的,同時(shí),通過(guò)對(duì)交流座談中提出的各類建議意見(jiàn)進(jìn)行綜合梳理,及時(shí)對(duì)已定的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)和考核辦法進(jìn)行完善改進(jìn),不斷提高其服務(wù)、約束、激勵(lì)教師的實(shí)效。

  通過(guò)這次及時(shí)而又有針對(duì)性的專項(xiàng)整頓活動(dòng),教師在發(fā)現(xiàn)自身缺點(diǎn)和不足的同時(shí),也更堅(jiān)定了治理庸懶散浮的信心和決心,相信在全體教職員工共同的不懈努力下,我校的工作必將邁上一個(gè)新臺(tái)階。

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