- 相關(guān)推薦
面試技巧和話術(shù)
小組面試技巧
小組面試現(xiàn)在基本上采取的是無領(lǐng)導(dǎo)小組面試，這樣能夠最大程度上的從大量的應(yīng)聘者中挖掘出我們需要的人才，這個(gè)時(shí)候就要看你的表現(xiàn)有沒有出眾的亮點(diǎn)，能夠抓住面試官的眼球，
面試技巧和話術(shù)
。這里面也有幾個(gè)注意事項(xiàng)第一聲音 要洪亮，語速要適中，這次面試我就發(fā)現(xiàn)一個(gè)問題就是同學(xué)的聲音太低，語速太快，拜托，你是在面試，不是在自言自語，要不是我們主考官要我在討論階段不能干預(yù)同學(xué)的話，我都想說同學(xué)你可不可以大點(diǎn)聲，我什么都聽不見!!聲音低，語速快，這是沒有自信，拘束的表現(xiàn)，你連與人交往最最基本的方式都不會(huì)，公司怎么敢要你啊，如果你進(jìn)了公司，開會(huì)或是做報(bào)告，你這種表現(xiàn)的話是很糟糕的。語速不能太快，很多同學(xué)急著想把自己的觀點(diǎn)表達(dá)完，像為了完成任務(wù)一樣急急忙忙的說完了。你這么做別人根本跟不上你的節(jié)奏，人一緊張自然說話就快，所以這一點(diǎn)要切記，想深呼吸一下，考慮一下再說，給別人思考的時(shí)間。同樣由于小組討論階段人多時(shí)間少，所以你的語速也不能太慢這樣會(huì)影響小組進(jìn)程的。
第二說話要有邏輯和條理，特別是針對(duì)小組討論的時(shí)候，不管能不能說服別人，自己首先要把自己的觀點(diǎn)表達(dá)清楚，這也是我們對(duì)無領(lǐng)導(dǎo)小組面試最看重的一點(diǎn)，只要你的觀點(diǎn)沒有重大的邏輯錯(cuò)誤，能夠清楚，明確，有條理的表達(dá)出來，你的任務(wù)就完成80%了。
第三切記要無視考官!!無領(lǐng)導(dǎo)小組面試的時(shí)候切記不要關(guān)注考官，只要把考官當(dāng)做隱形人就要，不要往考官這邊看，更不要向考官征詢意見。
第四注意審視題目要求，一定要看清楚題目要求，這次我們有一個(gè)問題要求的是為什么這么做，而不是怎么做，結(jié)果這個(gè)小組從第一個(gè)同學(xué)開始就一直在討論怎么做，一共8個(gè)同學(xué)，沒有一個(gè)人注意到這一點(diǎn)!浪費(fèi)了大量的時(shí)間，如果這個(gè)時(shí)候能有一個(gè)人提醒大家注意命題的話,哪怕這個(gè)人說的不多，他也能夠直接通過的，善于觀察，細(xì)心，不盲從，這都是不可多得特質(zhì)。
第五自我犧牲精神，由于時(shí)間的關(guān)系，后面做陳述的同學(xué)可能時(shí)間會(huì)不夠，這個(gè)時(shí)候你該怎么辦?如何轉(zhuǎn)變劣勢(shì)?這個(gè)時(shí)候你就要高度總結(jié)自己的論點(diǎn)，同時(shí)暗示大家自己為了小組的利益作出了犧牲，你可以說:由于時(shí)間的關(guān)系，為了按時(shí)完成討論，我只能簡(jiǎn)單陳述下我的觀點(diǎn)。。。什么的。這樣及表達(dá)了自己的觀點(diǎn)，又為自己爭(zhēng)取到了利益，博得考官的好感。
第六如果你能做Leader最好，做不到也沒有關(guān)系，第一時(shí)間選定立場(chǎng)，積極支持你的Leader，你的表現(xiàn)考官會(huì)注意的，
資料共享平臺(tái)
《面試技巧和話術(shù)》(http://www.ishadingyu.com)。用你的詳盡補(bǔ)充完善你選擇的Leader的觀點(diǎn)，你的Leader會(huì)感激你的，考官也會(huì)對(duì)你有好印象的第七在小組討論的時(shí)候，盡量少舉例子，不要用例證，盡量論證。你會(huì)節(jié)約大把的時(shí)間，沒有人關(guān)心你做過什么，或是有過什么相同的經(jīng)歷。
第八討論的時(shí)候注意目光，在你做陳述的時(shí)候不要低著個(gè)頭看著自己的紙，也不要緊張的玩筆，玩衣角什么的。大大方方的平視你的隊(duì)友，同時(shí)加一點(diǎn)手勢(shì)，效果相當(dāng)出眾!!
Face to Face 面試
首先需要恭喜你經(jīng)過層層面試，你已經(jīng)一只腳踏進(jìn)公司的大門的，只差這一步就能進(jìn)入你心儀許久的公司了。這個(gè)時(shí)候穩(wěn)定發(fā)揮，展現(xiàn)個(gè)人魅力的時(shí)候到了。在這個(gè)帖子我不想寫太多面試經(jīng)驗(yàn)，這一類的帖子太多，我只是想寫一些容易被人忽視的小細(xì)節(jié)，或是別人沒有提到的東西。
第一英語面試，如果你要是面試外企，英語面試很重要，在這次面試中我算是英語面試官，結(jié)果同學(xué)的英語水平讓我大吃一驚!80%的同學(xué)連2分鐘的自我介紹都做不完，基本上介紹下自己的名字，學(xué)校，專業(yè)，家庭，就沒有了。一分鐘都不到。還結(jié)結(jié)巴巴的，當(dāng)時(shí)我都想說，老大您這初中英語水平吧，滿嘴的I am ，I am ，就不能換個(gè)句型啊?雖然不至于像P&G一樣要準(zhǔn)備8個(gè)Open Question 但是最基本的自我介紹你們要拿英語好好準(zhǔn)備一下吧，記得我當(dāng)時(shí)英語面試的時(shí)候，規(guī)定2分鐘回答的問題必須2分鐘結(jié)束，不能多，也不能少，所以還是好好準(zhǔn)備下自我介紹，有能力的再看看P&G8問，基本上英語就沒有問題了。
第二不要言過其實(shí)!這個(gè)我只是舉個(gè)例子，面試過一個(gè)同學(xué)，他說他喜歡看書，最近看了不少，考官就問他最近看了什么書，為什么喜歡這本，喜歡里面的那部分，結(jié)果那個(gè)同學(xué)說不上來了，所以，實(shí)話實(shí)說最重要。
第三記得某些職位是有壓力面試的!好好準(zhǔn)備壓力面試，壓力面試不是看你回答的結(jié)果，而是看你在有壓力的環(huán)境下如何應(yīng)對(duì)，我得出的經(jīng)驗(yàn)就是，堅(jiān)持自己的立場(chǎng)，切記搖擺不定。自圓其說就可以了。沒有對(duì)錯(cuò)的。
第四注意控制情緒，不要被考官引導(dǎo)，更不要自己被自己引導(dǎo)!我見過不止一次同學(xué)自己把自己說哭的。
第五考官的問題不要著急的回答，先考慮下再說，記住考官的每個(gè)問題都是有深意的，聯(lián)系自己應(yīng)聘的職位特點(diǎn)，想想這個(gè)問題和對(duì)應(yīng)的職位之間有什么關(guān)聯(lián)，盡量把自己的答案往對(duì)應(yīng)的職位要求上靠，就對(duì)了。
第六不要說個(gè)不停!面試的時(shí)候切記說個(gè)不停，記得面試一個(gè)學(xué)生的時(shí)候，就問了一個(gè)問題，他回答了半個(gè)小時(shí)，說個(gè)不停!記住言多必失!答出要點(diǎn)就好，基本上2-3分鐘回答一個(gè)問題正好。
三大電話邀約面試話術(shù)
1、 初試通知
1) 您好，請(qǐng)問您是**嗎?
【面試技巧和話術(shù)】相關(guān)文章：
電話邀約面試話術(shù)07-26
招聘電話邀約面試話術(shù)10-04
網(wǎng)絡(luò)招聘電話、面試話術(shù)大全10-12
面試技巧和禁忌07-25
面試技巧和注意09-06
面試技巧和方法大全05-14
面試技巧和注意事項(xiàng)09-04
面試技巧和注意事項(xiàng)選集09-09
電話面試的技巧和注意事項(xiàng)05-25