物業(yè)經(jīng)理面試問題及答案
物業(yè)經(jīng)理面試題目
1、做為一名物業(yè)經(jīng)理，你將如何與業(yè)主建立良好的互動關(guān)系，
物業(yè)經(jīng)理面試問題及答案
。2、你是如何看待小區(qū)業(yè)主委員會的成立。
3、做為一名物業(yè)經(jīng)理你將如何提高小區(qū)的收費率。
4、做為一名物業(yè)經(jīng)理你將如何建設(shè)你管理的團(tuán)隊。
5、無私奉獻(xiàn)與有償回報本象是一種矛盾，在實際工作中你是如何看待與取舍.
6、ISO9001：2000質(zhì)量認(rèn)證體系，在行業(yè)中被視為公司品牌的象征，但在實際工作中可操作性不強，甚至變的繁瑣。你是如何看待ISO質(zhì)量體系在實操中的利與弊。
7、做為一名物業(yè)經(jīng)理，當(dāng)年從某種途徑獲知有某些業(yè)主將在小區(qū)集中鬧事，你將采取什么預(yù)防措施，如何處理?
8、做為一名物業(yè)經(jīng)理，你將如何提高員工的責(zé)任心與執(zhí)行力。
9、你是如何看待客戶服務(wù)管理工作。
10、做為一名物業(yè)經(jīng)理你將通過什么樣的績效考核制度來提高員工的執(zhí)行力。
11、你為何離開現(xiàn)在的公司。
12、談?wù)勀阍?jīng)工作過單位的優(yōu)缺點，
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《物業(yè)經(jīng)理面試問題及答案》(http://www.ishadingyu.com)。13、做為一名物業(yè)經(jīng)理應(yīng)該具備什么樣的素質(zhì)，考核一名物業(yè)經(jīng)理通常的指標(biāo)有那幾項。
14、做為一名物業(yè)經(jīng)理你是如何看待保安管理工作。
15、你是如何看待員工的工作責(zé)任心，你覺得你應(yīng)該從那幾方面加強自己的工作責(zé)任心。
16、你將如何加強員工工作執(zhí)行力的監(jiān)督。
17、你現(xiàn)在原來的工作單位負(fù)責(zé)那方面的'工作，工作的內(nèi)容，范圍、職責(zé)有那些。
18、你分析以下自己的個性及自己的優(yōu)缺點。
19、談?wù)剰氖侣殬I(yè)工作以來，認(rèn)為做的最好最成功的個案。
20、你是如何看待工程設(shè)備管理與財務(wù)管理。
經(jīng)典面試題目分享
問題1:如果我錄用你，你認(rèn)為你在這份工作上會待多久呢?
A.這問題可能要等我工作一段時間后，才能比較具體地回答。
B.一份工作至少要做3年、5年，才能學(xué)習(xí)到精華的部分。
C.這個問題蠻難回答的，可能要看當(dāng)時的情形。
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