應屆生面臨就業(yè)挑戰(zhàn) 期望薪酬下降
目前,IT、教育和金融業(yè)是就業(yè)熱門專業(yè),但求職者特別是應屆生對薪酬的心理預期大幅下降,
應屆生面臨就業(yè)挑戰(zhàn) 期望薪酬下降
。昨日,英才網(wǎng)發(fā)布的最新應屆畢業(yè)生就業(yè)調(diào)查報告顯示, 超80%的應屆生的期望薪酬在2000元以下,期望工資水平超過3500元的被訪者僅占3.6%。根據(jù)英才網(wǎng)的抽樣調(diào)查顯示,缺乏工作經(jīng)驗成為應屆生就業(yè)的`瓶頸,
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《應屆生面臨就業(yè)挑戰(zhàn) 期望薪酬下降》(http://www.ishadingyu.com)。由于企業(yè)在激烈的競爭中面臨很大的成本壓力,不愿意對應屆生進行培訓,而希望找到能馬上進入臨戰(zhàn)狀態(tài)的資深人士。為此在就業(yè)中,應屆生面臨著很大挑戰(zhàn)。58.6%的被訪者表示,現(xiàn)在的企業(yè)都不接受沒有工作經(jīng)驗的員工。雖然近一半畢業(yè)生在不同企業(yè)實習過,但短期實習經(jīng)歷不足以使企業(yè)信服。
同時,求職者對企業(yè)性質不再十分關注、薪酬心理預期大幅下降。被訪者群體普遍薪酬要求趨于現(xiàn)實。超過80%的應屆生的期望薪酬在2000元以下,期望工資超3500元的僅占3.6%。IT、教育和金融等行業(yè)成為就業(yè)熱門。
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6.薪金期望