《六項(xiàng)精進(jìn)》學(xué)習(xí)心得體會(huì)(通用16篇)
當(dāng)我們經(jīng)過反思,對(duì)生活有了新的看法時(shí),往往會(huì)寫一篇心得體會(huì),這樣有利于培養(yǎng)我們思考的習(xí)慣。到底應(yīng)如何寫心得體會(huì)呢?下面是小編精心整理的《六項(xiàng)精進(jìn)》學(xué)習(xí)心得體會(huì),希望對(duì)大家有所幫助。
《六項(xiàng)精進(jìn)》學(xué)習(xí)心得體會(huì) 1
通過學(xué)習(xí)六項(xiàng)精進(jìn)、開展四項(xiàng)自問活動(dòng),讓我感受很深,特別是在當(dāng)前我礦509工作面生產(chǎn)條件困難的情況下,每個(gè)工作日結(jié)束首先問一問自己當(dāng)天的工作盡心盡力了嗎?盡職盡責(zé)了嗎?回顧管理工作中的不足、是否存在失誤,該調(diào)整的支架是否按要求調(diào)整到位了?該上網(wǎng)維護(hù)的頂板上網(wǎng)了嗎?當(dāng)天安排的工作是否已經(jīng)完成?完成的質(zhì)量怎么樣?是否自己付出的努力不夠多?是否別人干的比我強(qiáng)?工作過程中是否還有別的方法能提高工作效率,為什么現(xiàn)場(chǎng)沒想起來?領(lǐng)導(dǎo)安排的工作是否按照五項(xiàng)要求貫徹落實(shí)到位?怎么能夠多出煤炭、工作面安全隱患告知到每個(gè)職工了嗎?安全措施是否能落實(shí)到位?每天回憶一遍、自問一次,當(dāng)中不難發(fā)現(xiàn)工作中還存有疏漏、管理中還存有不足,這樣,把發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)糾正過來,就可以不斷提高自己、促進(jìn)工作。
稻盛和夫的六項(xiàng)精進(jìn)不是豪言壯語,是實(shí)實(shí)在在的大實(shí)話、是真理,拼命地干任何一樣工作,都能做出成績(jī)、都能獲得成功,付出不亞于任何人的努力,每天都竭盡全力,認(rèn)真工作,做到這一點(diǎn),不是很容易,一個(gè)月兩個(gè)月可以做到,要長(zhǎng)期持之以恒的做到可能有點(diǎn)難。面對(duì)目前我礦生產(chǎn)壓力大的現(xiàn)狀,我們采煤職工必須背水一戰(zhàn),不拼命工作,如何能扭轉(zhuǎn)目前被動(dòng)的局面?每天不竭盡全力去工作,全礦職工家屬吃飯就成問題,非常時(shí)期我們就要付出非常的努力,該拼命工作的時(shí)候就要拼命工作,做不到這一點(diǎn),我們就不是一名稱職的基層干部,就不是一名合格的共產(chǎn)黨員。稻盛和夫能夠做到,我們也能夠做到。
每個(gè)人不在于能力有多大,本領(lǐng)有多強(qiáng),只要盡心盡力地去做事,用心努力持之以恒地做下去,就會(huì)有好的收獲,付出就有回報(bào)。所以,竭盡全力地工作,才能扎實(shí)履行好自己的職責(zé)。取得了一點(diǎn)成績(jī)決不能驕傲自滿,謙虛使人進(jìn)步,驕傲使人落后,永遠(yuǎn)不自滿,才能不斷提高自己,謙虛是做人的品德,是成功者的法則。
人能夠活著,就要感謝,感恩父母的`養(yǎng)育、感恩師德、感恩社會(huì)。要感恩企業(yè)的給予,每天用感謝之心去面對(duì)人和事,就會(huì)多一份理解,人人都有一顆感恩的心,社會(huì)就會(huì)變得和諧,企業(yè)就更有凝聚力,當(dāng)前我們基層管理干部要扎實(shí)做好職工的思想政治工作,把職工的思想統(tǒng)一到礦當(dāng)前的形勢(shì)任務(wù)上來,使職工真正面對(duì)當(dāng)前形勢(shì),增強(qiáng)緊迫感,心往一處想、勁往一處使,萬眾一心,團(tuán)結(jié)拼搏,同心同德,形成強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)精神,自覺開展四項(xiàng)自問,對(duì)照六項(xiàng)精進(jìn)嚴(yán)格要求自己,盡心盡力、盡職盡責(zé),為礦井的安全生產(chǎn)拼命工作,努力奮斗。
《六項(xiàng)精進(jìn)》學(xué)習(xí)心得體會(huì) 2
對(duì)照“六項(xiàng)精進(jìn)”和“四項(xiàng)自問”,我反思過去的工作,深感自身存在許多不足:缺乏主動(dòng)自發(fā)的精神,拼命工作的意識(shí)不強(qiáng),督察工作方法有待改善,處罰的力度有待進(jìn)一步加大。作為督察辦主任,應(yīng)做到以下三點(diǎn):一是擺正位置。作為一名管理人員擺正自己的位置,履行崗位職責(zé),就是眼睛向內(nèi),對(duì)照要求照鏡子,時(shí)刻反省自己工作中的不足,提高自己的工作能力。督察工作就是貫徹好、執(zhí)行好、落實(shí)好領(lǐng)導(dǎo)的指示、指令和要求,以及礦各項(xiàng)管理制度和規(guī)定,堅(jiān)定不移地嚴(yán)格督察各級(jí)管理人員的崗位行為是否到位,嚴(yán)肅處理各類違規(guī)人員,維護(hù)礦領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)威和制度的尊嚴(yán),為礦井各項(xiàng)工作的'正常開展保駕護(hù)航。督察人員要有為公的正氣和對(duì)事不對(duì)人的心態(tài),要堅(jiān)持實(shí)事求是的原則和雷厲風(fēng)行的作風(fēng),要敢于負(fù)責(zé),不怕得罪人!案冻霾粊営谌魏稳说呐Α辈皇且痪淇谔(hào),而是實(shí)實(shí)在在的行為!捌疵ぷ魇且磺猩荚诔袚(dān)的義務(wù),這是做人的真諦和所具備的基本素質(zhì)!钡臼⒑头虻墓芾砝砟詈腿松裱,奠定了他事業(yè)成功的基石。二是珍惜崗位。每一名管理人員必須時(shí)刻珍惜自己的崗位,以感恩的心回報(bào)領(lǐng)導(dǎo)的厚愛,用激情對(duì)待工作,不能躺在溫床上自娛自樂,自以為是,不能忘乎所以,唯我獨(dú)尊。領(lǐng)導(dǎo)任命你做一項(xiàng)工作,是給你機(jī)會(huì),你不能自認(rèn)為你比別人優(yōu)秀、比別人突出。要防止驕傲自滿、夜郎自大。你暫時(shí)失去機(jī)會(huì)更不能氣餒,這說明你在某個(gè)方面做得還不夠,你還沒有喜歡上你的工作。稻盛和夫說:“有必要做出努力,讓自己去喜愛自己所從事的工作。努力了,喜歡上自己的工作,接下來就好辦了”!安划(dāng)將軍的士兵不是好士兵,如果連士兵都當(dāng)不好,就永遠(yuǎn)當(dāng)不了將軍”。這是告誡我們只有把自己的本職工作努力做好,做出成績(jī)來,你才是合格的、勝任的,你才能有機(jī)會(huì)升遷、重用!白晕摇迸c“真我”你就能區(qū)別開。自我,是一種心態(tài);真我,是一種境界。
在上半年集團(tuán)公司“三個(gè)亮點(diǎn)”檢查時(shí),王明南總經(jīng)理說:“一名管理人員,有知識(shí)沒有悟性不行,有智慧沒有反應(yīng)不行”。我們是不是缺少這點(diǎn)呢?執(zhí)行力不代表能力,有能力沒有執(zhí)行力同樣會(huì)影響工作效果,二者缺一不可。三是忠誠(chéng)敬業(yè)。忠誠(chéng)敬業(yè),不能停留在口頭上,而是要落實(shí)在實(shí)踐中,執(zhí)行在工作上。習(xí)慣養(yǎng)成性格,性格決定命運(yùn)。王均才礦長(zhǎng)提出的“干部管理上的五項(xiàng)要求,我落實(shí)了幾項(xiàng)?‘六差六不差’我哪個(gè)方面存在問題?”等管理理念,為我們每一名管理人員指明了方向。把本職工作做好,首先要有一個(gè)良好的心態(tài),認(rèn)識(shí)決定效果,你在這個(gè)崗位上所有的付出都應(yīng)理解為“應(yīng)該”,你才能盡心盡力去做。盡心只能做對(duì),用心才能做好。今天再晚也是早,明天再早也是晚,這是對(duì)待工作的一種態(tài)度。“竭盡全力、拼命工作”,再加上“天天反省”,你就會(huì)在工作上找到樂趣,你就會(huì)在管理中產(chǎn)生創(chuàng)意。忠誠(chéng),就是不打折扣;敬業(yè),就是主動(dòng)熱情。作為一名管理人員要時(shí)刻以職責(zé)為己任,為員工做出表率,把違章視為犯罪,把影響生產(chǎn)視為恥辱,從大局出發(fā),全身心地投入到工作中。
《六項(xiàng)精進(jìn)》學(xué)習(xí)心得體會(huì) 3
作為一名管理人員,通過學(xué)習(xí)“六項(xiàng)精進(jìn)”,對(duì)照“四項(xiàng)自問”進(jìn)行排查,發(fā)現(xiàn)自身存在很多問題和不足。
第一項(xiàng)自問強(qiáng)調(diào)的是履職職責(zé)。要盡心盡力,就要從內(nèi)心深處愛企業(yè)、愛崗位、愛所從事的工作,就要對(duì)自己的崗位職責(zé)全面理解掌握,具備較高的履職水平。我本人在盡心盡力、盡職盡責(zé)地工作上做得不夠,雖然能夠認(rèn)真執(zhí)行礦黨政的工作部署,按照上級(jí)要求完成即定任務(wù),但是沒有高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,有時(shí)滿足于目前的現(xiàn)狀,有小富即滿、小成即安的現(xiàn)象。
第二項(xiàng)自問強(qiáng)調(diào)的是履職境界。自問“我是否付出了不亞于任何人的努力”,就是要每一天都竭盡全力、拼命地工作。在這方面,我所付出的努力遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,尤其和井下的同志們相比,工作條件相對(duì)優(yōu)越多了,但付出的卻比他們少。
第三項(xiàng)自問強(qiáng)調(diào)的是履職能力。思想境界、工作作風(fēng)、業(yè)務(wù)技能和工作方法是個(gè)人綜合素質(zhì)的集中體現(xiàn),也是能否履職盡責(zé)的主要因素。我在這些方面也存在差距。一是在觀念更新、開拓創(chuàng)新方面做得不夠;二是工作能力和方法亟待提高,對(duì)復(fù)雜工作局面應(yīng)對(duì)措施不夠細(xì)致;三是工作中還存在重安排部署、輕督促檢查,抓落實(shí)不夠的問題。
第四項(xiàng)自問強(qiáng)調(diào)的是履職要求。洗煤廠把落實(shí)“五項(xiàng)要求”作為開展工作的重點(diǎn),雖然整體工作水平穩(wěn)步提升,但也不同程度地存在著差距,突出表現(xiàn)在制度管理有漏洞,在制度執(zhí)行上有不夠嚴(yán)格的'現(xiàn)象,欠缺必要的督促和檢查,有些工作的部署缺乏雷厲風(fēng)行的執(zhí)行力和不見成效不撒手的韌勁,沒能做到深入細(xì)致,刨根問底。
產(chǎn)生這些問題的根源,有思想觀念上的,也有工作方法和能力上的,但主要還是對(duì)履職認(rèn)識(shí)不夠。通過“四個(gè)自問”,我要對(duì)存在的問題進(jìn)行認(rèn)真整改,并提出今后工作的措施:
一是著力提升隊(duì)伍素質(zhì)技能。大力推進(jìn)業(yè)務(wù)技能的更新升級(jí),通過實(shí)施“6633 實(shí)景”培訓(xùn)等舉措,提高技術(shù)培訓(xùn)、崗位練兵的實(shí)效性,突出高級(jí)工、技師等人才的培養(yǎng),今后重點(diǎn)圍繞自動(dòng)化改造進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)。同時(shí)落實(shí)好縱橫結(jié)合的人才培養(yǎng)“傳幫帶”模式,為今后又好又快發(fā)展構(gòu)筑堅(jiān)實(shí)可靠的智力和人才基礎(chǔ)。
二是提升“雙創(chuàng)”水平,落實(shí)“1113356”思路。根據(jù)集團(tuán)公司和礦上要求,進(jìn)行洗煤綜合自動(dòng)化改造,建設(shè)數(shù)字化洗煤廠,全面實(shí)現(xiàn)調(diào)度對(duì)現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備和工藝流程的控制管理,打造以生產(chǎn)調(diào)度控制為主,現(xiàn)場(chǎng)操作人員為輔的綜合自動(dòng)管理控制模式。今年后4個(gè)月重點(diǎn)完成動(dòng)篩系統(tǒng)自動(dòng)化改造、調(diào)度視頻顯示終端升級(jí)改造和完善安全生產(chǎn)管理軟件系統(tǒng)等項(xiàng)目。
三是打好后4個(gè)月洗煤生產(chǎn)攻堅(jiān)戰(zhàn)。圍繞礦黨政下達(dá)的精煤生產(chǎn)、回收率等奮斗目標(biāo)進(jìn)行認(rèn)真落實(shí),確保礦井原煤提升治理,把影響礦井生產(chǎn)臺(tái)時(shí)降到最低,在見縫插針、利用礦井維護(hù)時(shí)間進(jìn)行設(shè)備檢查與維修的基礎(chǔ)上,對(duì)1221皮帶進(jìn)行重點(diǎn)治理;強(qiáng)化洗煤工藝管理,做好洗煤生產(chǎn),堅(jiān)持好各種行之有效的質(zhì)量管理制度,狠抓從動(dòng)篩到入洗、再到入倉(cāng)各環(huán)節(jié)的煤質(zhì)管理與考核,同時(shí)合理組織生產(chǎn),把現(xiàn)有有利條件用足用活,保證穩(wěn)產(chǎn)高產(chǎn)。
《六項(xiàng)精進(jìn)》學(xué)習(xí)心得體會(huì) 4
學(xué)習(xí)六項(xiàng)精進(jìn)給我更多的感覺是在和一位飽經(jīng)風(fēng)雨的平易近人的老人家聊天,聽他用最通俗的語言向我講述最深?yuàn)W的道理。這是這本書最大的特別之處。以往的書籍作者恨不得用最高級(jí)的詞匯,最華麗的修飾來裝點(diǎn)自己的作品。本書卻反其道而行。書籍本來就是傳播知識(shí),啟迪人生,洗滌心靈之物,如果把書籍寫的非常坳口讓人費(fèi)好半天才能理解甚至無法理解,那豈不是違背了書籍的本質(zhì)?所以我特別喜歡六項(xiàng)精進(jìn)這本書通俗易懂的言語風(fēng)格。
其次,我正好學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)雙學(xué)位,自然而然也就學(xué)習(xí)了周三多先生的'管理學(xué),所以對(duì)企業(yè)管理也有一些自己的認(rèn)識(shí)。六項(xiàng)精進(jìn)從企業(yè)管理角度來講同樣是本不錯(cuò)的書籍。書中只是把很多專業(yè)的經(jīng)濟(jì)學(xué)名詞替換成我們更容易理解的日常用語,卻更好的把企業(yè)管理的方法教授給更多的管理者。
六項(xiàng)精進(jìn)的第一項(xiàng)“付出不亞于任何人的努力”;第四項(xiàng)“活著,就要感謝”;第五項(xiàng)“積善行、思利他”運(yùn)用于企業(yè)管理分別不就是指企業(yè)首先要做好自己的本質(zhì)工作:努力經(jīng)營(yíng)好企業(yè);然后還必須承擔(dān)一定的社會(huì)責(zé)任。
最后,也是最重要的,就是我在六項(xiàng)精進(jìn)中學(xué)習(xí)到的做人的樸實(shí)又普適的道理。
第一“付出不亞于任何人的努力”,提醒我無論是學(xué)習(xí)上還是工作中都必須不懈的努力,只要努力才會(huì)有收獲,要想成功,只有更加努力。
第二“要謙虛,不要驕傲”,這更是被我們重小就提在嘴邊的話語,但是真正捫心自問,自己真的做到了嗎?沒有。因?yàn)橐酝t虛只是一種口號(hào)罷了!但是在本書中卻是實(shí)實(shí)在在的而又不失委婉的告訴我“滿遭損,謙則溢”。
第三“要每天反省”不正是論語中的吾日三省吾身嗎?反省不僅僅是局限于反思自己的言行,它更多的是一種思想和做人的態(tài)度準(zhǔn)則,只有經(jīng)常的反省才能達(dá)到“修身”的目的,進(jìn)而“齊家,治國(guó),平天下”。
第四“活著,就要感謝”,要求我們要有一顆感恩的心,懷著感恩之心,自己就會(huì)發(fā)現(xiàn)原來生活如此美好,就不會(huì)因瑣事煩惱。
第五“積善行、思利他”。佛語云“因果循環(huán),報(bào)應(yīng)不爽”“須知今日因他日果,今日果他日因”,我們要時(shí)常行善,多做力所能及的好事,“勿以善小而不為,勿以惡小而為之”,好人終究會(huì)有好報(bào)。
第六“不要有感性的煩惱”。人生在世酸甜苦辣,喜怒哀樂都是極為正常之事,把它們都當(dāng)成一種人生的體驗(yàn),“不以物喜不以己悲”,放平心態(tài),坦然受之。
切記不要把情緒帶到工作和學(xué)習(xí)中,心平氣和也許會(huì)有另一番天地。
《六項(xiàng)精進(jìn)》學(xué)習(xí)心得體會(huì) 5
學(xué)習(xí)了榮登世界500強(qiáng)企業(yè)的日本京瓷和KDDI公司創(chuàng)始人稻盛和夫的“六項(xiàng)精進(jìn)”經(jīng)營(yíng)哲學(xué)理念,對(duì)我的感觸頗深,靈魂頗受震動(dòng)。他的這一哲學(xué)精髓不僅高度精辟了企業(yè)界經(jīng)營(yíng)理念思想,貫穿了人生哲學(xué)、自然科學(xué)、佛法道教禪理,還涵蓋了為人處世觀、工作學(xué)習(xí)生活觀,道義倫理觀、自然界生存法則,從諸多方面禪述事業(yè)成敗之要因,進(jìn)而上升到人生哲學(xué)境界。我通過學(xué)習(xí)、消化、歸納、總結(jié)、提煉該六項(xiàng)經(jīng)營(yíng)哲學(xué)可歸結(jié)為“心態(tài)”二字,要具有非常人的“六種心態(tài)”與“境界”,即:
第一項(xiàng):付出不亞于任何人的努力。
第二項(xiàng):要謙虛、不要驕傲。
第三項(xiàng):要每天反省。
第四項(xiàng):活著就是要感謝。
第五:積善行,思利他。
第六項(xiàng):不要有感性的煩惱。
這六項(xiàng)境界亦非常人“心態(tài)”,正如稻盛和夫的“六項(xiàng)精“之首項(xiàng):“付出不亞于任何人的努力”,也正是說明這個(gè)問題,首先他要有“比別人更努力“的心態(tài)與心境。此乃為人生、事業(yè)的成敗之關(guān)鍵。
常言“心態(tài)決定成敗”,首先“心態(tài)”是我們每個(gè)人的行動(dòng)的原動(dòng)力,思想的指揮者,也就是說我們的心態(tài)不端正或沒有超凡的毅力與心志,那我們就很難實(shí)現(xiàn)我們學(xué)習(xí)、工作計(jì)劃目標(biāo)、實(shí)現(xiàn)我們理想與愿望。而且要取得更大更多更完美的結(jié)果,那就必須比別人付出的更多甚至更艱辛的'努力!靶膽B(tài)“是我們的資源,如果合理地經(jīng)營(yíng)它,發(fā)揮它的積極主動(dòng)性作用,這資源就掌握在我們每個(gè)人的手里。記得有這樣一個(gè)小故事:
三個(gè)工人在砌一堵墻。有人過來問:“你們?cè)诟墒裁??/p>
第一個(gè)人沒好氣地說:“沒看見嗎?砌墻!
第二個(gè)人抬頭笑了笑,說:“我們?cè)谏w一幢高樓!
第三個(gè)人邊干邊哼著歌曲,他的笑容很燦爛開心:“我們正在建設(shè)一個(gè)新城市。”
10年后,第一個(gè)人在另一個(gè)工地上砌墻;第二個(gè)人坐在辦公室中畫圖紙,他成了工程師;第三個(gè)人呢,是前兩個(gè)人的老板。可見,積極主動(dòng)的心態(tài)是結(jié)果的前提。
心態(tài)決定行動(dòng),行動(dòng)演繹結(jié)果,什么樣的心態(tài)就會(huì)引導(dǎo)出什么樣行為,行動(dòng)創(chuàng)造結(jié)果!白,不如起而行!苯Y(jié)果來自行動(dòng),行動(dòng)的結(jié)果,是否是我們想要的或理想的或達(dá)到目的的,那要看付出。不行動(dòng)不付出一定是沒結(jié)果的。貝爾納是法國(guó)著名的作家,在法國(guó)影劇史上占有重要的地位。有一次,法國(guó)一家報(bào)紙進(jìn)行了一次有獎(jiǎng)智力競(jìng)賽,其中有這樣一個(gè)題目:如果法國(guó)最大的博物館盧浮宮失火了,情況緊急,只允許搶救出一幅畫,你會(huì)搶哪一幅?結(jié)果在該報(bào)收到的成千上萬回答中,貝爾納以最佳答案獲得該題的獎(jiǎng)金。他的回答是:“我搶離出口最近的那幅畫!惫适赂嬖V我們:執(zhí)行是最基本的東西,想要結(jié)果,先要行動(dòng)。執(zhí)行就是要結(jié)果,結(jié)果的好壞在于我們的先天付出的倍數(shù)。0.1永遠(yuǎn)大于0,1永遠(yuǎn)是0.1的10倍數(shù),不提倡盲目的追求完美,但先要行動(dòng),迅速行動(dòng),用不懈的努力來修正改進(jìn)我們的結(jié)果。
稻盛和夫理性概論了人生事業(yè)的成敗之為首關(guān)鍵要決:“付出不亞于任何人的努力”。這可謂“業(yè)精于勤”的道理,要想成功,成就事業(yè),我們必須勤勞、勤奮、勤苦的專注地、努力拼命工作、學(xué)習(xí)、鉆研,堅(jiān)持不懈、一如既往地奮斗,不斷了提高、超越他人。精益求精、竭盡全力、殫精竭慮地挖空心思地把工作做好、不斷改進(jìn)、超越自我、提高創(chuàng)新創(chuàng)意能力。也正如他所言:“除了努力工作,世界上沒有更好的經(jīng)營(yíng)策略。”同時(shí)他還說:“全力投入工作就會(huì)產(chǎn)生創(chuàng)意!边@也正如古訓(xùn):“勤能補(bǔ)拙!敝灰硇耐度牍ぷ,我們就會(huì)不斷地思索、尋求更好的、更有效的工作方法與技能。從而通過不斷的工作學(xué)習(xí)、鉆研、分析、總結(jié)、提煉,就能積累經(jīng)驗(yàn)與技巧,形成智慧,彌補(bǔ)我們的不足與知識(shí)的空白。
在日常工作和學(xué)習(xí)中,我們只要按照稻盛和夫的“六項(xiàng)精進(jìn)”原則,認(rèn)真仔細(xì)思索、體會(huì)、反省,不斷總結(jié)積累、不斷改進(jìn)提高;忠于本職,戒驕戒躁,謙虛謹(jǐn)慎,安則思危的憂患意識(shí),不斷陶冶心志,勇于超越“自我”,實(shí)現(xiàn)“真我”;不斷地梳理我們的思想,不斷地踐行,不斷地提升,持之以恒的態(tài)度,相信我們的工作與人生也會(huì)逐漸精彩。最終,我們也會(huì)走向勝利與輝煌。
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六項(xiàng)精進(jìn)即“1、付出不亞于任何人的努力;2、要謙虛,不要驕傲;3、要每天反;4、活著,就要感謝;5、積善行、思利他;6、忘卻感性的煩惱”。稻盛和夫先生以人為本,從每個(gè)人都能做到的小處著手,將提升心性、自我升華的要訣歸納為《六項(xiàng)精進(jìn)》,文章采用了哲學(xué)、宗教又兼具淺顯易懂的表達(dá)手法,深入淺出地闡述了企業(yè)經(jīng)營(yíng)以及做人、做事的道理,對(duì)每個(gè)人的工作、生活都具有指導(dǎo)意義。六項(xiàng)精進(jìn)是稻盛和夫經(jīng)營(yíng)企業(yè)的根本哲學(xué)理念,是每個(gè)經(jīng)營(yíng)者須謹(jǐn)記、貫徹的方針,也是一生中最重要的修煉。以下是本人學(xué)習(xí)《六項(xiàng)精進(jìn)》的幾點(diǎn)體會(huì):
一、“謙虛是一種態(tài)度”,我們無法改變他人,但一定能堅(jiān)定自己的態(tài)度
在工作生活中,我們要提高自身修養(yǎng),磨練自己的意志品質(zhì),為人很重要的一條就是要謙虛。謙虛是一種美德,是一種難能可貴的品德,是我們工作和學(xué)習(xí)上進(jìn)的源泉。自古以來,人們有許多這方面的格言警句啟迪人,如“謙受益,滿招損”,“謙虛使人進(jìn)步,驕傲使人落后”。事實(shí)上也是如此,沒有一個(gè)人能夠有驕傲的資本,因?yàn)槿魏我粋(gè)人,即使他在某一方面的造詣很深,也不能夠說他已經(jīng)徹底精通、研究全了!吧邢蓿R(shí)無窮”,任何一門學(xué)問都是無窮的海洋,都是無際的天空……保持謙虛能讓我們正確處事,熱情關(guān)心別人的利益;謙虛促使我們更有自知之明,讓我們能以誠(chéng)待人;謙虛意味著不為個(gè)人的欲望所動(dòng),堅(jiān)持做正確的事;謙虛意味著不吹噓,不驕傲,不貶低別人抬高自己。謙虛是尊重的`基礎(chǔ),它讓我們努力做到相互支持而不彼此奉承,各抒己見又不出口傷人,相互鼓勵(lì)又不屈尊俯就。謙虛還能培養(yǎng)慷慨、忍讓和寬容。謙虛的人還擁有一個(gè)不可忽略的特點(diǎn):真心尊重他人,踏踏實(shí)實(shí)做事,誠(chéng)心誠(chéng)意為他人辦事。謙虛、待人真誠(chéng)的人,是一個(gè)可以值得信賴的人。
二、“活著,就要感謝”
感謝非常重要,“活著,就要感謝”。稻盛和夫的的這句話讓人感動(dòng)、讓人溫暖。我認(rèn)為,我們從呱呱墜地那天開始,就應(yīng)當(dāng)感謝身邊所有的一切,感謝父母給了自己生命,感謝老師教會(huì)我們知識(shí),感謝同事領(lǐng)導(dǎo)和朋友對(duì)自己的幫助,感謝我們的客戶,感謝公司給我們提供施展才能的平臺(tái),感謝國(guó)家的好政策。只要我們健康地活著,每個(gè)人都應(yīng)當(dāng)懷著一顆感恩的心,對(duì)待社會(huì)、對(duì)待工作、對(duì)待家人同事,有了感恩之心,我們就會(huì)心情愉悅、開朗,就能感受到人生的幸福和快樂。
三、“積善行、思利他”
六項(xiàng)精進(jìn)的第五項(xiàng)是“積善行、思利他”,稻盛和夫提出“要多行善,多做對(duì)他人有益的事”,這是做人的根本原則。我們生活在世上,不能光是為自己考慮,重要的是為他人考慮。我們要有陽光、樂觀、積極向上的心態(tài),更要有善心、耐心。在生活中,心善,行善,善待一切,包容一切,尤其是對(duì)待人,善良的人我們要善待他,與他真誠(chéng)平和的交往;不善的人,要包容他,并用美德感化他;看到別人成功,不要嫉妒,要祝賀;看到別人做善事,祝愿別人積功累德;看到別人落魄潦倒,不要冷嘲熱諷,而是盼望別人苦盡甘來。我認(rèn)為,在生活中,要善待家人、朋友,在工作中,要善待同事,這樣,才能使自己的人生之路朝好的方向發(fā)展,才能使一切朝著好的方向前進(jìn)。“善”是人之本性,心地善良、豁達(dá),才能快樂,才能幸福。
稻盛和夫的六項(xiàng)精進(jìn),是企業(yè)經(jīng)營(yíng)的最大—法寶,也是我們度過美好人生必須遵守的基本條件,是每個(gè)人一生中最重要的修煉,是塑造成功人生的奠基石,稻盛和夫的哲學(xué)和理念,如同甘露、陽光和力量,會(huì)給更多人深深的啟迪。
《六項(xiàng)精進(jìn)》學(xué)習(xí)心得體會(huì) 7
近日,我參加了一次為期五天的六項(xiàng)精進(jìn)培訓(xùn)課程,通過這次課程,我收獲了許多關(guān)于個(gè)人和職業(yè)發(fā)展的寶貴經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)。在這五天里,我不僅學(xué)到了實(shí)用的技能,還深刻認(rèn)識(shí)到了自己的不足之處,并在培訓(xùn)過程中找到了提升自己的方法。以下是我對(duì)這次培訓(xùn)的心得體會(huì)。
第一段:充實(shí)的課堂學(xué)習(xí)。
在這次六項(xiàng)精進(jìn)培訓(xùn)中,我們不僅學(xué)習(xí)了職業(yè)技能和知識(shí),還進(jìn)行了針對(duì)個(gè)人成長(zhǎng)的培訓(xùn)。課堂上,導(dǎo)師們通過豐富的案例分析和互動(dòng)討論,讓我們能夠更加深入地了解和掌握所學(xué)知識(shí)。通過這種互動(dòng)式的學(xué)習(xí)方式,我不僅能夠?qū)崟r(shí)解答自己的困惑,還可以從其他參與者的經(jīng)驗(yàn)中汲取靈感。這使得我在整個(gè)培訓(xùn)過程中感到非常充實(shí)和收獲滿滿。
第二段:激發(fā)個(gè)人潛能。
在六項(xiàng)精進(jìn)培訓(xùn)中,我認(rèn)識(shí)到激發(fā)個(gè)人潛能的重要性。導(dǎo)師們通過講授技巧和方法,引導(dǎo)我們正確認(rèn)識(shí)自己的優(yōu)勢(shì)和潛力,并幫助我們?cè)诠ぷ骱蜕钪邪l(fā)揮更大的作用。通過系列案例的分析,我明白了自己在團(tuán)隊(duì)協(xié)作、領(lǐng)導(dǎo)能力和問題解決方面的不足之處,并得到了一些具體的改進(jìn)方法。這讓我意識(shí)到只有不斷挑戰(zhàn)自己,才能達(dá)到更高的成就,激發(fā)個(gè)人潛能才能獲得更多的機(jī)會(huì)和成功。
第三段:有效溝通的重要性。
在工作中,溝通是至關(guān)重要的技能。六項(xiàng)精進(jìn)培訓(xùn)中,我們進(jìn)行了大量的溝通實(shí)踐訓(xùn)練,包括有效傾聽、精確表達(dá)和情緒控制等方面的訓(xùn)練。通過這些實(shí)踐,我意識(shí)到良好的溝通,不僅可以加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作和減少?zèng)_突,還可以提高工作效率和提升個(gè)人形象。在培訓(xùn)中,我學(xué)會(huì)了適應(yīng)不同的溝通風(fēng)格和方法,提高了自己的`溝通能力。這不僅對(duì)我的工作有了明顯的改善,也對(duì)我個(gè)人的生活產(chǎn)生了積極的影響。
第四段:情緒管理的重要性。
在六項(xiàng)精進(jìn)培訓(xùn)中,我第一次意識(shí)到情緒管理的重要性,并學(xué)習(xí)到如何控制情緒,以更好地應(yīng)對(duì)不同的工作和生活壓力。導(dǎo)師們通過案例分析和角色扮演的方式,引導(dǎo)我們了解自己的情緒,并提供了一些應(yīng)對(duì)情緒的方法和策略。學(xué)習(xí)如何掌控自己的情緒,不僅能夠提高工作效率,還可以幫助我更好地應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn)和變化。這次培訓(xùn)讓我明白,情緒管理是一個(gè)長(zhǎng)期的學(xué)習(xí)和實(shí)踐過程,需要不斷地自我反省和調(diào)整,才能做到在壓力面前保持冷靜和理智。
第五段:自我成長(zhǎng)與發(fā)展。
通過這次六項(xiàng)精進(jìn)培訓(xùn),我感受到了自我成長(zhǎng)和發(fā)展的力量。在培訓(xùn)過程中,我意識(shí)到追求個(gè)人成長(zhǎng)不僅是一個(gè)責(zé)任,也是一種樂趣。不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)、提升技能、完善自我,不僅可以幫助我更好地適應(yīng)職業(yè)和社會(huì)的變化,還能帶給我更多的機(jī)會(huì)和成就感。這次培訓(xùn)給了我一個(gè)新的思維方式和觀念,讓我更清晰地認(rèn)識(shí)到自己的目標(biāo)和方向,并給予我信心和動(dòng)力去追求更高的成就。
總結(jié):通過這次六項(xiàng)精進(jìn)培訓(xùn),我不僅學(xué)到了實(shí)用的技能,還深刻認(rèn)識(shí)到了自己的不足之處,并找到了提升自己的方法。我意識(shí)到個(gè)人潛能的重要性,學(xué)習(xí)到了如何有效溝通和控制情緒,對(duì)自己的職業(yè)和個(gè)人發(fā)展充滿了信心。這次培訓(xùn)為我的人生帶來了重要的轉(zhuǎn)變和啟示,我相信通過持續(xù)的努力和實(shí)踐,我一定能夠在職業(yè)和生活中邁向更高的成就。
《六項(xiàng)精進(jìn)》學(xué)習(xí)心得體會(huì) 8
20xx年6月初,高振興總經(jīng)理從日本游學(xué)歸來給公司主管級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)每人贈(zèng)送兩本稻盛和夫所著的《干法》、《活法》并重點(diǎn)推薦了稻盛君的“六項(xiàng)精進(jìn)”,受其影響,我潛心閱讀了上述著作,感觸頗深,受益良多。
稻盛君1932年出生于日本鹿兒島,鹿兒島大學(xué)工學(xué)部畢業(yè),27歲創(chuàng)辦京都陶瓷株式會(huì)社(現(xiàn)名現(xiàn)名京瓷Kyocera),52歲創(chuàng)辦第二電電(現(xiàn)名現(xiàn)名KDDI,目前在日本為僅次于NTT的第二大通訊公司),這兩家公司均為世界500強(qiáng)企業(yè)。2010年2月1日,78歲高齡的稻盛君退休13年之后,東山再起執(zhí)掌日航,令瀕臨破產(chǎn)的日航迅速扭虧為盈。稻盛君的經(jīng)營(yíng)哲學(xué)被日本企業(yè)界奉為經(jīng)營(yíng)圣典,是企業(yè)經(jīng)營(yíng)的最大法寶。
“以人為本、敬天愛人、努力者自有天助”是稻盛君80余年人生不變的信條!傲(xiàng)精進(jìn)”高度濃縮了稻盛君經(jīng)營(yíng)企業(yè)的根本哲學(xué)理念,對(duì)我們每個(gè)人的工作和生活都有著極強(qiáng)的指導(dǎo)意義。
綜觀六項(xiàng)精進(jìn)的六條,語言質(zhì)樸,內(nèi)涵深刻,給我們傳遞了一種向上與向善的正能量。
在物欲橫流、金錢至上被人們稱為“道德真空”的`當(dāng)下,“六項(xiàng)精進(jìn)”給我們吹來一股清新的風(fēng)。人為什么要活著?何為正確?當(dāng)你一天活在爾虞我詐、追名逐利的漩渦中而苦惱而勞累不堪的時(shí)候,你有沒有反思人究竟為什么而活著?當(dāng)你為偶爾的一次投機(jī)取巧而沾沾自喜時(shí),有沒有靜下心來想一想,我還會(huì)不會(huì)一如既往持續(xù)這樣的好運(yùn)氣?!我們不能為生活而生活,為做事而做事。人活著做人與做事相輔相成。我們要謙虛,我們要努力,一步一個(gè)腳印。不斷提高自身素質(zhì)與修養(yǎng),提升自己的意志品質(zhì)。做一個(gè)真誠(chéng)的人,對(duì)家庭忠誠(chéng),對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)、對(duì)同事禮貌、對(duì)朋友友善、大家就會(huì)對(duì)你信賴。這是不能與金錢相提并論的東西,日益精進(jìn),無形中你身上就增添了許多魅力的元素。
《六項(xiàng)精進(jìn)》學(xué)習(xí)心得體會(huì) 9
在工作生活中,我們要提高自身修養(yǎng),磨練自己的意志品質(zhì),為人很重要的一條就是要謙虛。從上小學(xué)開始我們就學(xué)習(xí)了“謙虛使人進(jìn)步,驕傲使人落后”的道理,但卻很難做到;剛開始來華銀的時(shí)候酒店各項(xiàng)結(jié)構(gòu)都不是很健全,各種管理方式、方法就不按正常套路出牌,一時(shí)覺得自己還比較專業(yè),與人交流、溝通時(shí)總是過于自我,不夠謙虛,所以在工作中總是遇到障礙,但自從公司各位家人、大哥、大姐的包容和教導(dǎo)后,開始改變了自己的態(tài)度,因此也慢慢的融入了集體,工作也越來越順心。
所以說,生命有限、知識(shí)無窮,任何一門學(xué)問都是無窮的海洋,都是無際的天空,保持謙虛能讓我們正確處事,熱情關(guān)心別人的利益。也能促使我們更有自知之明,讓我們能以誠(chéng)待人。謙虛,它意味著不為個(gè)人的欲望所動(dòng),堅(jiān)持做正確的事;也意味著不吹噓,不驕傲,不貶低別人抬高自己。謙虛是尊重的基礎(chǔ),它讓我們努力做到相互支持而不彼此奉承,各抒己見又不出口傷人,相互鼓勵(lì)又不屈尊俯就。謙虛還能培養(yǎng)慷慨、忍讓和寬容。謙虛的人還擁有一個(gè)不可忽略的特點(diǎn):真心尊重他人,踏踏實(shí)實(shí)做事,誠(chéng)心誠(chéng)意為他人辦事。謙虛、待人真誠(chéng)的人,是一個(gè)可以值得信賴的人。
成功而謙虛的人,永遠(yuǎn)都不會(huì)被社會(huì)淘汰,永遠(yuǎn)都會(huì)受到世人尊敬。但你的成功并不完全是個(gè)人的,沒有任何一個(gè)個(gè)人可以獨(dú)自成功。稻盛和夫這樣一個(gè)成功企業(yè)家背后都有數(shù)以千萬計(jì)的人在他的企業(yè)為他默默付出;二百多年前的著名科學(xué)家牛頓背后有數(shù)以百計(jì)的老師為他輔導(dǎo)過,很多企業(yè)為他的研究助資過;中國(guó)最偉大的哲學(xué)家、思想家、政治家毛澤東背后都是有千萬革命先烈為此付出了生命的代價(jià);就算是個(gè)人,哪么也要好好想想,如果沒有先輩們的付出、沒有父母的養(yǎng)育,哪么也不可能有今天活生生的你。因此,我們每一個(gè)人只要是活著就要感謝。
對(duì)于我個(gè)人來說,從出生的哪一刻到現(xiàn)在,首先要感謝的就是自己的父母。嬰兒時(shí)期父母為了你的奶粉錢,省吃儉用、辛苦了一天還要半夜被你吵醒,但也毫無怨言;3歲上幼兒園,又哭又鬧天天接送,夏天怕你熱著、冬天怕你凍著;初中擔(dān)心你學(xué)習(xí)成績(jī)不好,除了找家教每天晚上還得陪你寫作業(yè),完全沒有了自己的時(shí)間;18歲后第一次出社會(huì)工作,又擔(dān)心你受不了苦,不會(huì)說話做人被企業(yè)開除,天天打電話耐心疏導(dǎo);終于長(zhǎng)大成人,工作穩(wěn)定事業(yè)有成,又開始操心你的人生大事。從小到大對(duì)你的愛從來都不曾停止過。
其次,需要感謝的是給予你第一份工作的人,他給予了你事業(yè)中的'第一個(gè)起步,無論你今天有何成就,如果沒有這第一步的開始,絕對(duì)不會(huì)有今天的你。
再就是,與你生活在一起的所有朋友、同事、社會(huì)上的每一個(gè)人,因?yàn)槟闼械囊磺卸茧x不開他的協(xié)助。善也好、惡也罷,無論你的生活有怎么的起落,你人生的歷程都離不開他們的從旁參與,因?yàn)橛辛怂麄兡愕娜松啪省?/p>
佛曰:種善因、得善果;一切感謝的方式都應(yīng)以善基準(zhǔn);哪么什么是善:善是指其性安穩(wěn),能于現(xiàn)在世、未來世中,給與自己和他人利益之白凈法。與不善、無記(非善亦非不善)合稱三性。其中,善為白法,指清凈之意,不善為黑法,指污濁之意。廣義言之,“善”指與善心相應(yīng)之一切思想行為。要我說,善就是書中所說的利他之心,并以形動(dòng)來支撐。——積行善,思利他。
也許有人想:“我自己也富裕,平時(shí)工作也很忙,沒錢又沒時(shí)間去做行善,對(duì)于思利他,如果什么都為別人著想,什么好的都給別人,方便的都留給他人,哪自己還不會(huì)累死去哦”。但要我說,這個(gè)很簡(jiǎn)單,首先做好一個(gè)遵紀(jì)守法的公民,不觸犯國(guó)家的任務(wù)法律你就是在做好事,做了有利于他人的事。因?yàn)槟銢]有浪費(fèi)社會(huì)資源,沒有讓國(guó)家因?yàn)槟愕男螢楦冻龃鷥r(jià)。其次,在此基礎(chǔ)上如果你有更多的能力去幫助其他人,哪怕是下雨天為他人撐一傘,炎炎夏日為他人準(zhǔn)備一杯涼茶,又或是不與人爭(zhēng)執(zhí)、虛心請(qǐng)教、耐心教導(dǎo)。這都是一種善,也是一種利他。
《六項(xiàng)精進(jìn)》學(xué)習(xí)心得體會(huì) 10
六項(xiàng)精進(jìn)是一本關(guān)于成長(zhǎng)、進(jìn)步、提高自己的書籍,是一本幫助我們掌握自己的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn),消除煩惱的指南。而本文主要是針對(duì)《六項(xiàng)精進(jìn)》的前三章進(jìn)行心得體會(huì)的分享,希望對(duì)讀者們有所啟發(fā)和幫助。
《六項(xiàng)精進(jìn)》的前三章主要講述了生命的真實(shí)意義、快樂與艱辛的本質(zhì)、生命的方向和技巧等。在閱讀這幾章的時(shí)候,我深深地感受到了自己的不足和需要改進(jìn)的地方。
作者強(qiáng)調(diào)了“提高自己是目的,達(dá)到目的是結(jié)果”,我們生命的意義在于活得更好、更高、更美好。同時(shí),無論是快樂還是艱辛,都是我們成長(zhǎng)的機(jī)會(huì),我們需要迎接它,學(xué)會(huì)處理它,并從中成長(zhǎng)。
作者提出了“自行其是”的觀點(diǎn),指出了一個(gè)人應(yīng)該為自己設(shè)定目標(biāo),不被他人左右,自知自明地掌握自己的優(yōu)點(diǎn)和長(zhǎng)處,并在此基礎(chǔ)上不斷努力。我很贊同這個(gè)觀點(diǎn),因?yàn)橐粋(gè)人只有真正了解自己才能找到自己的位置,找到自己人生的方向和目標(biāo),再根據(jù)自己的能力和熱情去努力追求。
另外,我也認(rèn)為建立良好的`生活方式是很重要的。比如規(guī)律的作息時(shí)間、科學(xué)的飲食搭配、適度的鍛煉等都可以讓人的生活更加有規(guī)律,從而減少煩惱。同時(shí),我們還需要關(guān)注自己內(nèi)心的情緒變化,對(duì)于困擾自己的事情及時(shí)面對(duì)、解決,不要心懷怨念。讓自己享受價(jià)值的體驗(yàn),從而讓生命更加美好。
在前三章的閱讀中,我也對(duì)自己的修養(yǎng)提升產(chǎn)生了重視。一個(gè)人的修養(yǎng)包括了外在的形象與儀表、言行舉止、內(nèi)在的品質(zhì)和思想等多個(gè)層面。與他人相處要尊重和理解,自己怎樣做到尊重和理解他人呢,首先就是要用心去傾聽,學(xué)會(huì)感恩,經(jīng)常化解自己的負(fù)面情緒和煩惱,以建立一個(gè)積極、樂觀的心態(tài)。
總之,在閱讀過前三章后,我更加明白了人的生命賦予了我們無限的潛力,每個(gè)人都有機(jī)會(huì)成為更好的自己。當(dāng)我們真正意識(shí)到自己的內(nèi)在短板和缺陷,并積極地改進(jìn)自己,我們就能體驗(yàn)到生命的無限價(jià)值。希望在今后的日子里,我能接著這個(gè)思路繼續(xù)完整地閱讀完這本書,同時(shí)也會(huì)不斷注意與練習(xí)自己的生活與思維方式,提高自己的能力,實(shí)現(xiàn)更好的自我價(jià)值。
《六項(xiàng)精進(jìn)》學(xué)習(xí)心得體會(huì) 11
在李主任的指導(dǎo)與幫助下,我閱讀了享有日本“四大經(jīng)營(yíng)之圣”美譽(yù)之一的稻盛和夫先生所著的《六項(xiàng)精進(jìn)》一書。他是企業(yè)家兼哲學(xué)家的第一人,創(chuàng)建了京瓷和KDDI兩大上市公司,他的成功事跡太多太多,他的成就太高太高,有許多經(jīng)驗(yàn)是值得我們學(xué)習(xí)的。
以下是我在閱讀稻盛和夫《六項(xiàng)精進(jìn)》之后的一些心得體會(huì):
剛畢業(yè)的我初入社會(huì),工作經(jīng)驗(yàn)缺乏。剛進(jìn)公司的第一、二天,總覺得自己是個(gè)木偶,不知道從哪入手工作。之后,略讀了稻盛和夫《六項(xiàng)精進(jìn)》的目錄前篇,我明白了一個(gè)道理,我必須喜歡自己的工作,尋找工作的切入點(diǎn),并且在工作中付出不亞于任何人的努力,一切地一切在沒有付出之前說回報(bào)都是空談。這對(duì)于我來說是非常深刻的體會(huì),我將按照這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)要求自己,鞭策自己。
當(dāng)然,這并不是那么容易的,還要必須明白“謙虛使人進(jìn)步,驕傲使人落后”的道理。在得到一點(diǎn)點(diǎn)認(rèn)可或成就的同時(shí),還要虛心向他人學(xué)習(xí),不能因?yàn)橐稽c(diǎn)點(diǎn)成就辮子就翹上了天。古人云:三人行,則必有我?guī)。我們要成長(zhǎng),就必須虛心學(xué)習(xí),只有不斷地通過學(xué)習(xí),不斷地充實(shí)自己,才能使自己立于不敗之地。
人不怕什么都不會(huì),就怕不學(xué)。說到這里,我想到了《六項(xiàng)精進(jìn)》中的第三項(xiàng)——要每天反省。這也是相當(dāng)重要的,在我們工作(生活)的.每一天,都在經(jīng)歷著各種各樣的事,事有做得很完美的,也有做得不盡人意的,這時(shí),我們需要靜下心來,想一想自己在這一天什么地方做得好,什么地方做得不好,然后進(jìn)行總結(jié)。
我們要學(xué)會(huì)感謝,感謝上帝讓自己存活下來,感謝上帝讓自己有能思考的大腦、健全的手腳、能聽的耳朵、能看見的眼睛,感謝每一個(gè)相遇、幫助、關(guān)心。說到這里,我很慶幸自己很健康,這或許是與我有一個(gè)殘疾的弟弟有關(guān)吧!
懷著一顆感謝的心,將使你相處的人事環(huán)境氛圍十分和諧,來到公司的半個(gè)月里,我已經(jīng)感受到了這種和諧環(huán)境氛圍。在這樣的氛圍里,我相信很容易就能做到《六項(xiàng)精進(jìn)》的第五項(xiàng)——積善行,思利他。俗話說“善有善報(bào),惡有惡報(bào)”,好事做得多,幫助他人多,朋友們也會(huì)在你遇到困難時(shí)向你伸出援助之手。
《六項(xiàng)精進(jìn)》的第六項(xiàng)是不要有感性的煩惱,生活中肯定會(huì)遇到各種各樣的麻煩和困難,但是我們不能再它們面前低頭,不能無限感覺煩惱。而是努力想辦法解決麻煩和困難。
通過閱讀稻盛和夫《六項(xiàng)精進(jìn)》,我確信我的觀念得到了改善,我的自信心得到了提高。我將以飽滿的熱情投入到工作中,我將認(rèn)真、努力對(duì)待自己的工作,帶著感恩的心與大家相處,積極的心態(tài)對(duì)待自己的生活!我相信平凡的我會(huì)走向不平凡的路。
《六項(xiàng)精進(jìn)》學(xué)習(xí)心得體會(huì) 12
做銷售需要技巧和方法,要想成功,必須掌握六項(xiàng)精進(jìn)銷售心得。這六項(xiàng)技巧分別是自我管理,溝通技巧,服務(wù)態(tài)度,客戶心理考慮,銷售技巧和效率管理。下面,我將談?wù)勛约涸阡N售工作中的體會(huì)和感悟。
一、自我管理。
自我管理是一項(xiàng)非常重要的技巧,即使你有很好的銷售技巧和產(chǎn)品知識(shí),如果你無法自我管理,你可能會(huì)失去很多潛在客戶。作為銷售人員,你必須有自我約束能力,不能在工作中無所事事或偷懶。要想達(dá)到這個(gè)目標(biāo),我會(huì)制定自己的工作計(jì)劃并嚴(yán)格執(zhí)行它,切勿拖延或放棄。同時(shí),我時(shí)常自我檢查,發(fā)現(xiàn)了自己的問題及時(shí)糾正,以提高自己的銷售業(yè)績(jī)。
二、溝通技巧。
在銷售工作中,良好的溝通技巧是至關(guān)重要的。溝通技巧主要包括口頭和書面溝通。在口頭溝通中,要注意發(fā)音,語調(diào),節(jié)奏和肢體語言等因素。我會(huì)注意保持微笑,避免使用不禮貌或不客氣的語言。在書面溝通中,我會(huì)注意使用清晰,簡(jiǎn)潔,易懂的語言,避免使用太多的行話或?qū)I(yè)術(shù)語,以確?蛻裟軌蛘_理解我的意思。
三、服務(wù)態(tài)度。
銷售工作不僅涉及到銷售產(chǎn)品,還需要提供良好的服務(wù)態(tài)度,這將對(duì)客戶的滿意度產(chǎn)生很大的影響。良好的服務(wù)態(tài)度主要表現(xiàn)在禮貌,耐心和專業(yè)。我總是盡力幫助客戶解決問題,讓客戶感受到我的專業(yè)性和高效性。
四、客戶心理考慮。
客戶在購(gòu)買產(chǎn)品時(shí),不僅僅是看個(gè)體價(jià)值,還包括了個(gè)性化的需求和心理預(yù)期。這就需要我們了解客戶的'需要和期望,并提供相應(yīng)的解決方案。在我們的銷售過程中,我會(huì)先了解客戶的需求,并提供專業(yè)性的建議,以滿足客戶的期望和需求。而在溝通過程中,我也會(huì)注意調(diào)整言語和行動(dòng),不斷地調(diào)整策略,最終達(dá)到信任客戶的目的。
五、銷售技巧。
最后,成功的銷售工作還需要掌握銷售技巧。銷售技巧包括提問和傾聽,利用客戶反饋,提取客戶價(jià)值等。我會(huì)在了解客戶的需求和期望后,采用正確的銷售技巧,將商品的特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì)展現(xiàn)出來,從而提高銷售成功的幾率。
六、效率管理。
有效管理是銷售工作中至關(guān)重要的一個(gè)方面。要提高效率,我需要制定一個(gè)合適的工作計(jì)劃,以確保能夠快速地完成工作任務(wù)。我也會(huì)利用電子郵件和電話等工具,及時(shí)與客戶進(jìn)行溝通,以及正確地把握銷售時(shí)機(jī),提高銷售的成功率。
總而言之,成功的銷售人員必須掌握六項(xiàng)精進(jìn)銷售心得。可以根據(jù)自身工作經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行總結(jié)和思考,不斷尋找改進(jìn)的空間,以更好地服務(wù)客戶,達(dá)到銷售目標(biāo)。
《六項(xiàng)精進(jìn)》學(xué)習(xí)心得體會(huì) 13
企業(yè)是集體的產(chǎn)物,而員工則是企業(yè)的骨干。若員工在職場(chǎng)中能夠不斷精進(jìn),不僅是對(duì)個(gè)人的提升,更是對(duì)企業(yè)的發(fā)展有著重要的促進(jìn)作用。在職場(chǎng)中,員工需要努力學(xué)習(xí)、提高自己的專業(yè)能力和個(gè)人素養(yǎng),不斷實(shí)踐,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),才能夠真正成為企業(yè)中的核心人物。六項(xiàng)精進(jìn),即是員工在職場(chǎng)中所需不斷追求的方向,以此為目標(biāo),不斷加強(qiáng)自身的能力與素養(yǎng),才能在職場(chǎng)中更上一層樓。
學(xué)習(xí)是精進(jìn)的基礎(chǔ)。在企業(yè)中,員工們?cè)谧陨韺I(yè)領(lǐng)域內(nèi)的知識(shí)必須不斷更新,以適應(yīng)不斷演變的`市場(chǎng)和行業(yè)。除了提高工作能力外,員工還應(yīng)在業(yè)余時(shí)間中加強(qiáng)個(gè)人技能和知識(shí)儲(chǔ)備。比如學(xué)習(xí)外語、計(jì)算機(jī)技能、文藝等知識(shí),以提升竹籃中的個(gè)人能力,不斷尋找突破口,做好壓力測(cè)試。
扎實(shí)主動(dòng)是指員工要勇于承擔(dān)工作責(zé)任,積極主動(dòng)地發(fā)掘工作的潛力。無論是新員工還是資深員工,都應(yīng)該以高度的責(zé)任心和熱情,對(duì)待企業(yè)工作。在工作中,遇到問題不應(yīng)急于逃避和投訴,而是應(yīng)多方面溝通、思考,找到解決方案,因?yàn)檫@才是解決問題的起點(diǎn)。
團(tuán)隊(duì)協(xié)作是企業(yè)中必不可少的精神,同事之間需要和諧相處,共同協(xié)作才能搭建起一定的體系和模式,結(jié)成共同的夢(mèng)想和目標(biāo),共同創(chuàng)造企業(yè)價(jià)值。在團(tuán)隊(duì)中,員工需要明確各自的角色和職責(zé),合理分配資源,明確團(tuán)隊(duì)目標(biāo),發(fā)揮各自的優(yōu)勢(shì),共同協(xié)商解決問題。
心態(tài)管理是提高個(gè)人素質(zhì)和工作效率的一項(xiàng)重要的保證。在工作中,員工要時(shí)刻保持冷靜和樂觀,做簡(jiǎn)單事情發(fā)揚(yáng)細(xì)節(jié)意識(shí),在困難面前不退縮不氣餒,在順利中不沾沾自喜,要學(xué)會(huì)承受工作中的失敗和挫折,從而具備更強(qiáng)的自我管理能力。
六項(xiàng)精進(jìn)是員工在企業(yè)中成長(zhǎng)所需不斷追求的方向。這些方向能夠讓員工在成長(zhǎng)路程中不斷提高自身能力,積累工作經(jīng)驗(yàn),迎接職業(yè)挑戰(zhàn),成為企業(yè)核心骨干,讓企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定、快速發(fā)展。只有員工能夠融入這些方向,努力實(shí)踐,深刻總結(jié),才能在職業(yè)發(fā)展中更上一層樓。
《六項(xiàng)精進(jìn)》學(xué)習(xí)心得體會(huì) 14
每當(dāng)遇到種種問題的時(shí)候,就會(huì)深刻體會(huì)到“書到用時(shí)方恨少”這句話是真理,最近看了稻盛和夫的《六項(xiàng)精進(jìn)》一書,令我受益匪淺,本書用通俗易懂的語言向我講述了深?yuàn)W的道理,尤其是作者提出的“六項(xiàng)精進(jìn)”,看似簡(jiǎn)單,其實(shí)每一項(xiàng)都和我們?nèi)粘9ぷ、生活緊密結(jié)合,現(xiàn)將從書中學(xué)到的知識(shí)分享給各位:
三點(diǎn)體會(huì):
1、付出不亞于任何人的努力。堅(jiān)持每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn),小水滴也能匯聚成大河流。
2、要謙虛,不要驕傲。謙虛不但是一種美德,更是一種自身修養(yǎng),對(duì)人謙虛,不但可以獲得他人的好感,還能令自己學(xué)習(xí)他人身上的優(yōu)點(diǎn)。
3、積善行,利他人。在日常生活與工作中,我們不但要行善事,善待家人,善待朋友,善待同事,更要換位思考,做利于別人的事。
三點(diǎn)不足:
1、在以往的工作中,偶爾總有那么一天想舒服一下,然后心里安慰自己“給自己放松一下又有什么關(guān)系呢?”,又或者有一天遇到困難,精疲力盡的時(shí)候,心里總會(huì)萌生放棄的念頭。
2、在自己的人生經(jīng)歷中,由于自己沒有深刻意識(shí)到謙虛的重要性,認(rèn)為偶爾跟別人炫耀一下自己的輝煌成績(jī),享受一下別人贊美的目光,也是一種享受,殊不知不但在不知不覺中得罪的他人,自己也會(huì)讓驕傲蒙蔽了自己的雙眼,容易“摔跟頭”。
3、對(duì)“積善行,利他人”理解不夠深刻,看完本書后,我才明白之前所做的善事只是“施舍類的'善事”。
三點(diǎn)改進(jìn):
1、在今后的工作中要經(jīng)常問自己:我有在拼命工作嗎?與他人相比,我是否更加努力呢?把拼命的工作當(dāng)成一種磨礪,享受了辛苦,自然就能享受的到成功。
2、要時(shí)常保持謙虛的態(tài)度,不僅要表面上謙虛,更重要的是能夠自我反省自身的不足,這樣才能學(xué)習(xí)到領(lǐng)導(dǎo)和下屬身上的優(yōu)點(diǎn)。時(shí)刻牢記“謙虛是內(nèi)涵的最高境界”。
3、我認(rèn)為真正的善事是與其“授人以魚”不如“授人以漁”,重要的是為他人考慮,當(dāng)看到別人在我們的幫助下獲得成功,自己也會(huì)收獲善報(bào)與心里的愉悅。
《六項(xiàng)精進(jìn)》學(xué)習(xí)心得體會(huì) 15
第一段:引言
在當(dāng)今快速變化的社會(huì)中,不斷提升個(gè)人素質(zhì)和能力已成為每個(gè)人的追求。近日,我有幸參加了一場(chǎng)精進(jìn)培訓(xùn),通過學(xué)習(xí)六項(xiàng)精進(jìn)技巧,我深刻認(rèn)識(shí)到這對(duì)于我的職業(yè)發(fā)展和人生成長(zhǎng)有著重大的影響。下面,我將從目標(biāo)規(guī)劃、時(shí)間管理、溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)合作、問題解決和持續(xù)學(xué)習(xí)六個(gè)方面,分享自己參加培訓(xùn)的心得體會(huì)。
第二段:目標(biāo)規(guī)劃
在培訓(xùn)中,我學(xué)到了明確目標(biāo)規(guī)劃的重要性。過去,我常常在執(zhí)行任何任務(wù)前都沒有詳細(xì)的計(jì)劃和目標(biāo),導(dǎo)致工作效率低下。通過培訓(xùn),我學(xué)會(huì)了設(shè)定SMART目標(biāo)——具體、可衡量、可達(dá)成、相關(guān)和有時(shí)限的目標(biāo)。這讓我在工作和生活中更有方向感和動(dòng)力。我現(xiàn)在會(huì)盡量將目標(biāo)和任務(wù)細(xì)化,制定明確的計(jì)劃,并定期回顧和評(píng)估目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)情況。這不僅提高了我的效率,也增強(qiáng)了我對(duì)于實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的信心。
第三段:溝通協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)合作
另一個(gè)我在培訓(xùn)中學(xué)到的重要技巧是溝通協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)合作。在之前的工作中,我常常因?yàn)闇贤ú粫扯斐烧`解和沖突。通過培訓(xùn),我了解到了不同的溝通風(fēng)格和技巧,學(xué)會(huì)了傾聽和表達(dá)自己的觀點(diǎn)。我現(xiàn)在更加注重與他人的互動(dòng),善于與同事進(jìn)行有效的溝通。此外,在團(tuán)隊(duì)合作方面,我也學(xué)到了如何發(fā)揮團(tuán)隊(duì)中每個(gè)人的優(yōu)勢(shì),協(xié)調(diào)合作,達(dá)到共同的目標(biāo)。這種溝通和團(tuán)隊(duì)意識(shí)的提高,不僅促進(jìn)了工作環(huán)境的和諧,也使我更加樂于與他人合作,共同進(jìn)步。
第四段:?jiǎn)栴}解決
在培訓(xùn)的過程中,問題解決是我最感興趣的一部分。培訓(xùn)中,我學(xué)到了系統(tǒng)性思維和問題解決工具的'運(yùn)用。以前,當(dāng)遇到問題時(shí),我常常陷入固定的思維模式中,導(dǎo)致問題長(zhǎng)時(shí)間得不到解決。通過培訓(xùn),我學(xué)會(huì)了運(yùn)用因果圖、5W1H、決策矩陣等工具來分析問題的根源,并提出有效的解決方案。這讓我在工作中能快速找到解決問題的方法和措施,提高了工作效率和質(zhì)量。
第五段:持續(xù)學(xué)習(xí)
最后,培訓(xùn)中最重要的一點(diǎn)就是告訴我們要持續(xù)學(xué)習(xí)。在當(dāng)今快速變化的社會(huì),知識(shí)和技能的更新?lián)Q代速度非?,只有不斷學(xué)習(xí),才能保持自身的競(jìng)爭(zhēng)力。培訓(xùn)的過程中,我接觸到了許多新的觀念和知識(shí),不僅開闊了眼界,也讓我意識(shí)到自己的不足之處。我決定將培訓(xùn)中學(xué)到的知識(shí)與自己的工作和生活實(shí)踐相結(jié)合,不斷提升自己的職業(yè)能力和綜合素質(zhì)。我制定了一個(gè)個(gè)學(xué)習(xí)計(jì)劃,并利用工作之余的時(shí)間不斷學(xué)習(xí)和提升自己。
通過這次精進(jìn)培訓(xùn),我領(lǐng)悟到了目標(biāo)規(guī)劃、時(shí)間管理、溝通協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)合作、問題解決和持續(xù)學(xué)習(xí)的重要性。這些技巧不僅對(duì)于個(gè)人職業(yè)發(fā)展有著積極的影響,也對(duì)于工作和生活有著積極的推動(dòng)力。我相信,只要不斷練習(xí)和應(yīng)用這些技巧,我一定能夠在未來的工作和生活中取得更好的成績(jī)。
《六項(xiàng)精進(jìn)》學(xué)習(xí)心得體會(huì) 16
學(xué)習(xí)六項(xiàng)精進(jìn)是一種提高自身能力的方法,通過不斷的學(xué)習(xí)和實(shí)踐,不斷充實(shí)自己的知識(shí)和技能。在學(xué)習(xí)六項(xiàng)精進(jìn)的過程中,我獲得了以下幾點(diǎn)體會(huì)和心得:
首先,持續(xù)學(xué)習(xí)是非常重要的。無論是在工作中還是生活中,都需要不斷學(xué)習(xí)新的知識(shí)和技能。通過學(xué)習(xí),我能夠不斷提升自己的能力,適應(yīng)不斷變化的環(huán)境。
其次,勇于實(shí)踐是關(guān)鍵。學(xué)習(xí)六項(xiàng)精進(jìn)并不只是停留在理論層面,更需要將所學(xué)知識(shí)應(yīng)用到實(shí)際中去。通過實(shí)踐,我能夠更好地理解和掌握所學(xué)的內(nèi)容,并不斷優(yōu)化自己的方法和技巧。
此外,不斷反思和總結(jié)也是重要的一環(huán)。通過反思和總結(jié),我能夠發(fā)現(xiàn)自己的不足之處,并找到改進(jìn)的方法。同時(shí),也能夠發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)勢(shì)和擅長(zhǎng)之處,進(jìn)一步發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)。
另外,與他人合作也是學(xué)習(xí)六項(xiàng)精進(jìn)的重要一環(huán)。與他人合作能夠拓寬自己的視野,學(xué)習(xí)他人的經(jīng)驗(yàn)和思維方式。在合作中,我也能夠?qū)W會(huì)傾聽和溝通,提高自己的`團(tuán)隊(duì)合作能力。
最后,保持積極的態(tài)度和持續(xù)的動(dòng)力也是非常重要的。學(xué)習(xí)六項(xiàng)精進(jìn)是一個(gè)長(zhǎng)期的過程,需要堅(jiān)持不懈地努力。保持積極的態(tài)度和持續(xù)的動(dòng)力,能夠幫助我克服困難和挫折,堅(jiān)持走下去。
總的來說,學(xué)習(xí)六項(xiàng)精進(jìn)是一種持續(xù)提升自身能力的方法,通過持續(xù)學(xué)習(xí)、勇于實(shí)踐、反思總結(jié)、與他人合作以及保持積極的態(tài)度和持續(xù)的動(dòng)力,我能夠不斷提升自己的能力,邁向更高的目標(biāo)。
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