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正面管教讀后心得

時間:2022-11-20 17:09:15 心得體會 我要投稿
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正面管教讀后心得大全10篇

  當(dāng)我們經(jīng)過反思,對生活有了新的看法時,寫一篇心得體會,記錄下來,這樣能夠培養(yǎng)人思考的習(xí)慣。那么你知道心得體會如何寫嗎?以下是小編為大家整理的正面管教讀后心得大全10篇,歡迎大家分享。

正面管教讀后心得大全10篇

正面管教讀后心得大全10篇1

  閱讀了《正面管教》三四章后,發(fā)現(xiàn)正面管教是一種既不用嚴(yán)厲也不用驕縱的方法。正面管教對孩子和大人都不造成羞辱。正面管教以相互尊重與合作為基礎(chǔ)。既不用像嚴(yán)厲控制那樣隨時捕捉孩子的好行為并加以獎勵,隨時捕捉孩子的壞行為予以懲罰。從頭到尾都是大人在承擔(dān)責(zé)任,當(dāng)大人不在場的時候,孩子們沒辦法學(xué)會為自己的行為負(fù)責(zé)。也不用像驕縱型那樣在教導(dǎo)孩子時不負(fù)責(zé),無論是孩子還是大人都放棄了責(zé)任。正面管教提出了有效管理的四個標(biāo)準(zhǔn):和善與堅定并行,讓孩子感受到歸屬感和價值感,長期有效果,教給孩子各種技能,培養(yǎng)孩子良好品格。在孩子犯錯的時候,用和善的語言和孩子溝通,不懲罰不說教,而是問一些啟發(fā)性語言,使孩子積極地解決問題,培養(yǎng)孩子良好品格。

  文章中提到了大人與孩子之間三種主要互動方式:嚴(yán)厲型—這些是你必須遵守的規(guī)則,這是你違反規(guī)則會得到的懲罰;驕縱型—我們沒有規(guī)則。我相信我們會愛對方,并且會幸福,我相信你以后會選擇自己的規(guī)則;正面管教—我們一起來制定對雙方有利的規(guī)則。我們還要共同決定在遇到問題時對大家都有益的解決方案。當(dāng)我必須獨(dú)自做出決斷時,我會堅定而和善,維護(hù)你的尊嚴(yán),給予你尊重。從兒子出生到現(xiàn)在,在教育這條道路上我們自己確實(shí)走過很多彎路。曾經(jīng)覺得批評和指責(zé)可以幫助兒子矯正一些不良習(xí)慣。在平常的管教中是對孩子嚴(yán)厲地訓(xùn)斥甚至打罵,孩子表面聽話了實(shí)際心里很不服氣,而我們事后也很內(nèi)疚。對比了下書上說的三種互動方式,我們是嚴(yán)厲型的,常常是我們對他嘮嘮叨叨,他茫然地被動接受,但下次碰到同樣的問題時,錯誤依舊發(fā)生。而我們只能是對他懲罰,收效甚微。在教育的過程中,我們也使用過驕縱的方法,認(rèn)為這是培養(yǎng)他自信的一種方法。我們一切以孩子為中心,他犯錯誤的時候我們也不說教,讓他自己解決,甚至不指出他的錯誤,怕傷到他的自尊和自信,但是這種教育方法似乎也不行,因?yàn)檫@樣以后小孩子意識不到很多錯誤,甚至認(rèn)為我們家長就不應(yīng)該管教她了,或者在事情上他總認(rèn)為他有道理,家長的話根本聽不進(jìn)去,我行我素。

  我認(rèn)為,與孩子交流的方法可總結(jié)為以下四步:第一、表達(dá)出對孩子感受的理解。一定要向孩子核實(shí)你的理解是對的。第二、表達(dá)出對于孩子的同情,但不能寬恕。同情并不表示你認(rèn)同或?qū)捤『⒆拥?行為,而只是意味著你理解孩子的感受。這時候再告訴孩子,你也曾有過類似的感受或行為,效果會更好。第三、告訴孩子你的感受。如果你真誠而友善地進(jìn)行了前面兩個步驟,孩子此時就會愿意聽你說了。第四、讓孩子關(guān)注于解決問題。問孩子對于避免將來再出現(xiàn)這類問題有什么想法。如果孩子沒有想法,你可以提出一些建議,直到你們達(dá)成共識。這只是本書中成人與孩子贏得合作的四個步驟。在成人友善、關(guān)心和尊重的態(tài)度下完全是能夠營造出一種讓孩子愿意聽,愿意合作的氣氛。

  值得強(qiáng)調(diào)的是,太多的父母認(rèn)為在生氣時就要解決問題。其實(shí),這是最不適合解決問題的時候。在生氣的時候,人們接通的是“原始腦”——其選擇只有“戰(zhàn)”(爭奪權(quán)力)或者是“逃”(后撤,并且無法溝通)。我們不可能用“原始腦”做出理性的思考。我們會說些過后就后悔的話。在處理一個問題之前,先讓自己冷靜下來,直到能夠用理性大腦來思考時再解決問題才有意義。這也是我們應(yīng)該教給孩子的一項重要技能。有時候,“決定你要做什么”(這是你將在第5章里學(xué)到的一個好工具)要比試圖讓孩子去做什么好得多——至少在孩子愿意合作而不再和你較勁之前是如此。所以,要記。汉蜕频扔谧鹬亍

正面管教讀后心得大全10篇2

  我家的二寶很可愛,可是卻抽走了我好多錢錢,更榨干了我的時間和我的精力,比如我最喜歡的一件事——讀書,現(xiàn)在成了奢侈的事情,上班之余除了看孩子就是打盹的我卻在上班時間看了三次就瀏覽完畢的美國教育學(xué)博士簡·尼爾森的288頁的書《正面管教》,實(shí)在是慶幸和高興。

  這本書告訴人們“正面教育是一種既不懲罰也不嬌縱的管教孩子的方法,孩子只有在一種和善而堅定的氣氛中,才能培養(yǎng)出自律、責(zé)任感、合作以及自己解決問題的能力,才能學(xué)會使他們受益終生的社會技能和人生技能,才能取得良好的學(xué)業(yè)成績!笨吹竭@本書,我一直被“和善而堅定”兩個詞深深吸引,看看自己的周圍,自己的孩子,自己的`學(xué)生,整天是一地雞毛似的,哦,兩地雞毛,而正在我讀了畢淑敏等幾個人的心理方面的書之后也慢慢和孩子談心解決問題的'時候,遇到了這本書真是一個“恰好”,從而明確了方法,真好!而這本書讓我最震撼的是本書的作者和譯者身上一種特質(zhì):遇到問題,想辦法解決問題。于是有了本書的翻譯,有了本書,于是,我們遇到和看到。

  譯者玉冰和她愛人在做足了充分的準(zhǔn)備和決心之后才要的孩子,結(jié)果養(yǎng)育孩子的時候還是遇到了沒完沒了的問題,在不斷地一批一批的書中還是難以解決徹底,好歹遇到了本書《正面管教》,之后她的孩子更健康、更快樂,親子關(guān)系也鞥親密、更融洽。對孩子的心態(tài)和行為有正確的認(rèn)識,對自己的心態(tài)和行為有正確認(rèn)識,對父母正面引導(dǎo)孩子的方法有正確認(rèn)識。

  說完譯者,再說說作者簡·尼爾森。作者曾經(jīng)被孩子的養(yǎng)育問題弄得灰心喪氣,不知道怎么才能讓孩子們別再打架、能把玩具收起來、能做他們自己答應(yīng)要做的家務(wù)······而作者遇到阿德勒,深入透徹地研究阿德勒法,讓作者欣喜若狂,孩子們之間的打架至少減少了80%。作者用自己的親身經(jīng)歷是“每當(dāng)偏離正面管教的時候,她就會造成混亂,只要回到這些方法和技巧,就不但能夠收拾好爛攤子,而且還能讓事情變得比以前更好!彼裕髡叩贸鲆粋結(jié)論:犯錯誤實(shí)在是學(xué)習(xí)的大好時機(jī)。

  遇到問題學(xué)生是我們當(dāng)老師的家常便飯,問題家長也是頻頻出現(xiàn),我們除了叨叨叨叨的,很少有人靜下心來好好思考這個問題,也沒有去查閱大量的書籍,更不知道去想辦法改變,關(guān)鍵是沒有決心去把這個問題解決掉。而本書卻告訴我們,所有的問題,都可以和善而堅定地面對,所有的問題,只要去面對它,總會想到辦法解決。錯誤,往往令人損失和頭疼,可是,犯錯誤,卻不再可怕,而是學(xué)習(xí)的大好時機(jī)。

正面管教讀后心得大全10篇3

  如果你是一位家長,你應(yīng)該讀這本書:如果你是一名老師,那你更應(yīng)該讀本書;我既是一名兩個孩子的家長,又是多名孩子的老師,我更更應(yīng)該讀這本書。

  說實(shí)在的,看到這本書的目錄時,讓我感覺到這是一本講大道理的書,我不愿讀下去,臨近開學(xué),為了完成任務(wù),強(qiáng)制自己靜下心來讀這本書,我卻發(fā)現(xiàn)這本書讓我在和孩子的相處中有了全新的、更深刻的認(rèn)識。

  正面管教是一種不同的教育方式,是讓學(xué)生們參與專注的解決問題,而不是成為懲罰和獎勵的被動接受者。讓孩子在一種和善而堅定的氛圍中,培養(yǎng)出自律、責(zé)任感、合作以及自己解決問題的能力,學(xué)會使他受益終身的社會技能和生活技能。正面管教倡導(dǎo)既不懲罰也不嬌縱,棄二者之短而采其所長,既有驕縱的和善,亦有懲罰的堅定,而剔除了驕縱的無規(guī)矩和懲罰的過分嚴(yán)厲。

  讓我感受最深的是有效的運(yùn)用鼓勵。書中從若干個方面加以闡述,比如時機(jī)、相互尊重、著眼優(yōu)點(diǎn)等,讓我了解到什么才是有效的鼓勵。

  第一:把握時機(jī),及時贊揚(yáng)鼓勵

  及時的贊揚(yáng)猶如生病及時服藥一樣,對年幼的孩子會產(chǎn)生很大的作用。德雷克斯說過很多次:“孩子們需要鼓勵,正如植物需要水。沒有鼓勵,他們就無法生存!憋@而易見的就是通過鼓勵來幫助一個行為不當(dāng)?shù)暮⒆邮亲詈玫姆椒。比如我們上課的時候,孩子們回答問題表現(xiàn)得非常棒時,這時就需要我們老師及時的把握時機(jī)進(jìn)行鼓勵“孩子,你的聲音真好聽,你回答的真完整”只有在孩子做完某件事或正在進(jìn)行中,就給以適當(dāng)?shù)馁澝篮凸膭,會收到良好的教育效果。記得我們班王子軒剛到教室來上學(xué)時,讓他回答問題,簡直聲音比蚊子還小,每次都這樣,當(dāng)時我真的想發(fā)火,到底問問他還能說話吧?墒抢碇歉嬖V我,不能發(fā)火,越發(fā)火,可能他越害怕,越不敢說了,以后會產(chǎn)生心理影響。我就克制住心里的怒火,抓住時機(jī)轉(zhuǎn)而進(jìn)行對他鼓勵,:“孩子,今天老師感覺你有了小小的進(jìn)步,你回答問題考慮的更全面了,聲音特別好聽,如果你的聲音能夠再大點(diǎn),把你說的能夠讓每個同學(xué)能夠聽見,那將更完美了,老師相信你,下次會更棒的,加油!”每次回答問題,我都會找出優(yōu)點(diǎn)對他進(jìn)行鼓勵,慢慢的孩子自信了,聲音變大了,回答問題更積極了。

  第二:改善,而不是完美

  完美是一種極不現(xiàn)實(shí)的期待,追求完美的人往往會陷入深深的沮喪之中。大多數(shù)家長的心目中都有一個“完美”的孩子,就是“別人家的孩子”,不管自己的孩子多么努力,多么優(yōu)秀,他們總是看到自己孩子的缺點(diǎn),別人家孩子的優(yōu)點(diǎn)。我們太希望自己的'孩子各方面都非常優(yōu)秀,尤其是很多家長把以前自己不足的方面或者沒實(shí)現(xiàn)的目標(biāo),都寄希望于孩子,一旦孩子做不到,家長們就會很生氣,指責(zé)孩子,結(jié)果雙方都很痛苦。

  今年暑假大兒子考試,道法考的不好,生物考的不錯,按照以前,我會很不開心,會責(zé)問孩子那一門為什么沒考好?現(xiàn)在則會想,兒子有一門考得好,為什么不開心呢?而且兒子已經(jīng)認(rèn)識到自己的問題了,這次找到原因,下次努力改進(jìn),這也是另外一種提高的機(jī)會,我應(yīng)該感到開心才對啊!因此,在孩子的教育上,對改善的關(guān)注要重于結(jié)果的關(guān)注,對孩子優(yōu)點(diǎn)的關(guān)注多于缺點(diǎn)的關(guān)注,這樣我們眼中就有一個不一樣的孩子,孩子也就會不知不覺地變成我們眼中的樣子。著眼于優(yōu)點(diǎn)而不是缺點(diǎn),你看到什么就會得到什么,心中有朝陽,到處是陽光。

  作為一名家長,我會把鼓勵有效地用到孩子的身上,作為一名老師,我會把鼓勵有效地用到我的學(xué)生身上。讓孩子們在自信、自立的環(huán)境下健康快樂地成長。

正面管教讀后心得大全10篇4

  教育就是一門藝術(shù),既然是藝術(shù)所以它就具有一定的觀賞意味,可是反觀我們的教育教學(xué)何嘗具有觀賞性?就是那些逢場作秀排練、演練了很多次的公開課,它的觀賞性也未必有多高,同樣的思維考究后,那整日關(guān)起門上的家常課、自己平時的班級管理工作,不難想象它們的面目一定是可憎的了,《正面管教》及《兒童紀(jì)律學(xué)》讀后感。所以肯定的說我們的教育出現(xiàn)了問題,至于問題的根源所在我覺得深究的意義也不見得有多大,而問題的關(guān)鍵是我們要找到行之有效的解決的方法。讀了《正面管教》和《兒童紀(jì)律學(xué)》兩本書之后,結(jié)合書籍中的做法,反思自己的教育行為,對一下幾點(diǎn)深有體會:

  一、建立互相尊重的師生關(guān)系猶如我們讀過的《五十六號教室》中所提到的信任一般,尊重這是建立和善、堅定正面管教的前提所在。讓我們先來回憶一下實(shí)施正面教育的四個基本步驟:

  1、表達(dá)出對孩子感受的理解。一定要向孩子核實(shí)你的理解是對的。

  2、表達(dá)出對于孩子的同情,但不能寬恕。同情并不表示你認(rèn)同或?qū)捤『⒆拥男袨椋皇且馕吨憷斫夂⒆拥母惺。這時候再告訴孩子,你也曾有過類似的感受或行為,效果會更好。

  3、告訴孩子你的感受。如果你真誠而友善地進(jìn)行了前面兩個步驟,孩子此時就會愿意聽你說了。

  4、讓孩子關(guān)注于解決問題。問孩子對于避免將來再出現(xiàn)這類問題有什么想法。如果孩子沒有想法,你可以提出一些建議,直到你們達(dá)成共識。這只是本書中成人與孩子贏得合作的四個步驟。在成人友善、關(guān)心和尊重的態(tài)度下完全是能夠營造出一種讓孩子愿意聽,愿意合作的氣氛。所以,尊重是相互的,是開展一切活動與溝通的前提條件。自己在班級管理中雖然也力求做到信任和心平氣和,可有時候自己卻因?yàn)楹⒆拥募o(jì)律問題出現(xiàn)朝著孩子大聲呵斥的現(xiàn)象,而且心里覺得這是為了孩子養(yǎng)成一個良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,出發(fā)點(diǎn)沒有錯,其實(shí)這一來師生間建立起來的信任就會被破壞,甚至?xí)ㄙM(fèi)更多的時間重新建立,或許仍心存芥蒂,這樣的代價真是不敢想象。

  二、變贏了為贏得很多時候我們總在打著傳道授業(yè)解惑的的名義,扮演著孩子們心目中的大灰狼形象。對于我們的要求他們沒有心甘情愿的接受,于是我們就拿出一副惟我獨(dú)尊的長者威嚴(yán),要求孩子必須如此,結(jié)果表面上孩子是屈從了,也接受了?墒呛⒆觾(nèi)心里是以一個失敗者的身份去做得,可想而知,這樣的效果并不如愿。那我們何不改變一下策略,表示認(rèn)同和理解之后贏得孩子的心,讓他成為你的合作者,欣然接受出色完成呢?所以與孩子平等對話,不去考慮自己所謂的尊嚴(yán),而忽略孩子的人格尊嚴(yán),做真正意義上的平等者,那樣才會贏得孩子。

  三、解決問題講究策略當(dāng)孩子出現(xiàn)問題是我們要關(guān)注的是什么?仔細(xì)分析孩子問題背后隱藏的東西他到底是在尋求過度關(guān)注,尋求權(quán)力,或是報復(fù),自暴自棄,以及出現(xiàn)這些行為的解決辦法是什么?然后想辦法鼓勵孩子,采取有效的鼓勵方式注重如何解決問題,既然事情已經(jīng)發(fā)生,那我們現(xiàn)在再去怒氣沖沖的追究責(zé)任,不但于事無補(bǔ),反而會造成必要的痛苦——隨之而來的就是相應(yīng)的'懲罰了,而懲罰的結(jié)果只有四種可能:憤怒、報復(fù)、膽怯、反叛。所以我們也來試著改變一下,積極的暫停,雙方進(jìn)入冷靜期,然后通過啟發(fā)式問題,慢慢走近孩子的世界,考慮孩子的感受,然后做出解決問題的最佳方案。找一找解決問題的方法,用啟發(fā)式的提問方式或頭腦風(fēng)暴法,按照解決問題的四個步驟,幫助孩子從錯誤中學(xué)到知識,把錯誤當(dāng)成學(xué)習(xí)的機(jī)會。這樣下來孩子習(xí)得的就是解決問題的能力而不是出現(xiàn)問題是的抱怨和指責(zé)。其實(shí)教育孩子的確是一門高深的學(xué)問,我們也必須在錯誤中學(xué)習(xí),在錯誤中總結(jié),與孩子一起成長,把每一次犯錯看成一次難得的學(xué)習(xí)機(jī)會。心平氣和的堅持和善而堅定的態(tài)度,理論聯(lián)系實(shí)際的分析孩子表現(xiàn)出來的問題,充分用這種既不懲罰也不嬌縱的管教孩子的方法實(shí)踐到自己教育孩子的過程中,邊學(xué)邊用,那樣受益的不僅僅是孩子還有我們,那時的教育也許才真正具有藝術(shù)。

正面管教讀后心得大全10篇5

  我在聽一位名師分享時認(rèn)識了這位偉大的女性——簡·尼爾森(Jane Nelsen)。她是7個孩子的母親,18個孩子的奶奶或外祖母。同時她也是教育學(xué)博士,杰出的心理學(xué)家、教育家,加利福尼亞婚姻和家庭執(zhí)業(yè)心理治療師,美國“正面管教協(xié)會”的創(chuàng)始人。她的廢除懲罰、廢除嬌縱、和善而堅定的觀點(diǎn)深深地吸引了我。于是我認(rèn)真地研讀了她的《正面管教》系列書籍。

  讀過《教室里的正面管教》之后,我在班級管理中的一些問題也得到了解決。書中講述的建立情感聯(lián)結(jié)的內(nèi)容讓我受益匪淺。作為一位教師我很愛自己的學(xué)生的,我認(rèn)為我不僅關(guān)心孩子們的學(xué)習(xí)而且也關(guān)心他們的情緒,但為什們孩子們不能很好地完成好教育要求呢?書中所講的案例給了我深刻的啟迪。我想可能是我的言行不能讓孩子們

  感受到老師對他們的關(guān)愛。于是,我反思自己的言行舉止,借助書中介紹的和孩子建立情感聯(lián)結(jié)方法,對自己之前的錯誤行為及時改正。

  孩子總是缺乏自律而且活潑好動的,我偏激的語言可能會對他們的心靈造成消極的`影響。傾聽并認(rèn)真對待孩子們的確是一個很不錯的方法。在跟一個沉迷于打籃球的孩子深刻溝通之后,我最終了解到了他內(nèi)心的想法。他只是不善于分配時間,并不是不愿意完成老師安排的任務(wù)。我也深刻認(rèn)識到,通過尊重學(xué)生的課外興趣來建立情感聯(lián)結(jié)等方法能幫助學(xué)生們體驗(yàn)到關(guān)愛、歸屬感和自我價值,這也是一位老師所能做到的最有效的事情。

  當(dāng)我讀到有效地運(yùn)用鼓勵時,我陷入了沉思。我更深入地認(rèn)識到鼓勵而非贊揚(yáng),書中說到:“孩子們需要鼓勵,正如植物需要水。沒有鼓勵,他們就無法生存。"是的,孩子們需要成人的鼓勵,才能茁壯成長。鼓勵對于一個孩子來說,是那么的重要。想到我簡單粗暴的語言,我頓時羞愧不已。經(jīng)過認(rèn)真思考之后,我決定要將鼓勵運(yùn)用到日常的教學(xué)中。

  書中指出,我們給予孩子的是鼓勵,而非簡單的贊揚(yáng)。書中從若干個方面加以闡述,比如管理時機(jī)、相互尊重、著眼于優(yōu)點(diǎn)等,讓我了解到什么才是有效的鼓勵。我們班中有一個孩子是大家公認(rèn)行為不當(dāng)?shù)暮⒆,他是一個喪失信心、被太多的人責(zé)備、羞辱的孩子。我一改往常批評的口吻,在發(fā)現(xiàn)他有所改變的時候及時給予他鼓勵的話語,他真的在慢慢變好。鼓勵需要愛的支持,我通過真誠的愛讓孩子感受到鼓勵,這感覺是多么的美妙。正面管教的理念讓我懂得了很多和學(xué)生相處的技巧。

  不懲罰,不驕縱,和善與堅定并行。我想如果我能堅持這個理念,在以后的教學(xué)和課堂管理中也積極地應(yīng)用正面管教的方法,一定能讓師生關(guān)系更加和諧。我也會繼續(xù)學(xué)習(xí)其他相關(guān)書籍,努力讓自己成為一個更懂學(xué)生的老師。

正面管教讀后心得大全10篇6

  時光如箭、歲月如梭,轉(zhuǎn)眼間兒子已成長為一名朝氣蓬勃的青春少年,作為媽媽我在欣喜的同時,也有著諸多對于教育的困惑和煩惱。前段時間智老師為家長們推薦了《正面管教》這本書,我讀后受益匪淺。

  作為孩子的父母,我們都有著一顆深愛孩子的心,但有時卻不懂得如何去做才是對孩子最好的愛!墩婀芙獭愤@本書倡導(dǎo)的是“和善而堅定”,并且把有價值的社會技能和人生技能教給孩子的教育理念;叵胱约涸谂惆楹⒆映砷L的過程中常會因?yàn)楹⒆拥囊恍┗蚝没驂牡男袨槎鴮?dǎo)致自己的情緒如大海的潮汐般跌宕起伏,時高時低。當(dāng)孩子好的行為讓我高興時我只有和善而忘卻了對于孩子行為約束應(yīng)有的堅定;而孩子的不良行為讓我生氣時我已毫無和善可言,只想著讓孩子聽自己的話,立刻改正不良行為,此時的情緒已控制了自己理性的思維,已不去探究孩子不良行為背后深層次的原因,根本起不到真正引導(dǎo)的作用,孩子對自己的不良行為僅僅是暫時的改正,無法起到長久有效的作用。當(dāng)我生氣時更多的是情緒的宣泄,表面上是我“贏了”孩子,實(shí)際上卻無法“贏得”孩子的合作。

  而如何贏得孩子的合作,《正面管教》這本書也給我們做出了具體的指導(dǎo),贏得合作的四個步驟是:

 、俦磉_(dá)出對孩子的理解。

 、诒磉_(dá)出對孩子的同情,而不是寬恕。你如果告訴孩子你也曾有過類似的感受或行為,效果會更好。

 、鄹嬖V孩子你的.感受。

  ④讓孩子關(guān)注于解決問題。而友善、關(guān)心和尊重是上述四個步驟的根本。我會將書中提出的指導(dǎo)方法認(rèn)真掌握并積極運(yùn)用到平時的教育實(shí)踐中去,努力把自己修煉成為一個理性且溫和的好媽媽。

  《正面管教》這本書還為我們提出了許多在教育中行之有效的方法,例如:“積極的暫停”,當(dāng)父母和孩發(fā)生沖突時,我們可以用“積極的暫!,給彼此一個冷靜的空間,當(dāng)我們冷靜下來并且感覺好起來后,我們再進(jìn)行有效的溝通,這樣才能更好的解決問題;例如“決定你自己要做什么,而不是讓孩子做什么”,讓孩子從你決定你自己要做的事情的自然后果或邏輯后果中學(xué)習(xí),權(quán)力之爭或報復(fù)循環(huán)出現(xiàn)的可能性就被消除了;例如“情緒的撤出”,從當(dāng)時的情形中撤出來,等到情緒上的沖突平息下來,而不是進(jìn)入權(quán)力之爭或報復(fù)循環(huán),我們才能理智的解決問題。諸如此類的方法在該書中還有很多,這些方法都能幫助我在面對沖突時更好的解決問題,我會學(xué)著運(yùn)用這些方法,去解決諸多之前不知該如何解決的難題。

  在《正面管教》這本書中還有一個焦點(diǎn)就是“鼓勵”,鼓勵是給孩子提供機(jī)會,讓他們培養(yǎng)“我有能力,我能貢獻(xiàn),我能影響發(fā)生在我身上的事情,我能知道我該怎么回應(yīng)”的感知力;鼓勵是教給孩子們在日常生活和人際關(guān)系中所必需的人生技能和社會責(zé)任感。而想要運(yùn)用好“鼓勵”這個工具并非易事,我們往往習(xí)慣與“贊揚(yáng)”而非“鼓勵",這就需要我們認(rèn)清兩者之間本質(zhì)的區(qū)別,并運(yùn)用“掌握好時機(jī)”、“為了改善而努力”、“作出彌補(bǔ)”、“避開社會壓力"、“安排特別時光”、“花一些時間訓(xùn)練孩子”、“日常慣例表”、“試試抱一抱”等各種方法來實(shí)行“鼓勵”。對孩子進(jìn)行“鼓勵”也是我在與孩子相處中所欠缺的方面,我往往將關(guān)注點(diǎn)放在了孩子的缺點(diǎn)上并進(jìn)行指責(zé)和強(qiáng)行糾正,而不懂得運(yùn)用“鼓勵”將孩子的不良行為轉(zhuǎn)向積極的方面。學(xué)習(xí)運(yùn)用“鼓勵”將是我在今后與孩子相處中需要不斷強(qiáng)化學(xué)習(xí)的內(nèi)容。

  孩子的健康成長需要社會、學(xué)校、老師、家長各方面的共同努力,我慶幸孩子身處在這樣一個和諧社會,進(jìn)入了一個友愛的大集體,并遇到了各位有責(zé)任感且和善的老師,作為家長,我將更加努力學(xué)習(xí)、提升自我,助力孩子健康快樂的成長!

正面管教讀后心得大全10篇7

  《正面管教》是我最近在閱讀的書籍,它也是排名第一的教育類書籍。作者深入淺出地介紹了許多行之有效的涉及孩子心理、行為、認(rèn)知、教育等方面的理論,使我能知其所以然地明白書中所介紹的正面管教方法。讀了《正面管教》后,我受益匪淺,不管是對自己孩子的培養(yǎng)還是對學(xué)生的教育,我都從中學(xué)到了不少可操作性的,而且非常有效的方法。我覺得值得我在以后的工作中借鑒的地方主要有以下幾個方面:

  第一,正面管教是一種既不懲罰也不嬌縱的管教孩子的方法。孩子只有在一種和善而堅定的氣氛中,才能培養(yǎng)出自律,責(zé)任感,合作以及自己解決問題的能力,才能學(xué)會使他們受益終身的社會技能和生活技能,才能取得良好的學(xué)業(yè)成績。這是這本書的一個大前提,也是一個宗旨,如果我們能帶著這個前提走在教學(xué)的道路上,相信,我們在對待學(xué)生的問題上,出現(xiàn)再大的問題,都能通過正面管教的方法得到解決或真正的改善,而不是越來越糟。

  第二,理解以下四種錯誤目的:

  1.尋求過度關(guān)注——錯誤觀念:只有在得到老師的關(guān)注時,學(xué)生才有歸屬感。

  2.尋求權(quán)利——錯誤觀念:只有當(dāng)學(xué)生自己說了算或至少不能由老師對我發(fā)號施令時,我才有歸屬感。

  3.報復(fù)——錯誤觀念:學(xué)生得不到歸屬,但他至少能讓老師同樣受到傷害。

  4.自暴自棄——錯誤觀念:不可能有所歸屬,我放棄。這幾種發(fā)生在學(xué)生中的錯誤目的其實(shí)是他們行為不當(dāng)?shù)恼嬲膬?nèi)在原因,也是他們出現(xiàn)問題的內(nèi)在驅(qū)動力。但作為老師,我們往往只能看到學(xué)生們的負(fù)面表象,而看不到表象的實(shí)質(zhì),很多問題也不能從根本上得到解決。其實(shí),這或許就是我們的很多學(xué)生一而再,再而三的犯錯誤的原因。如果我們老師能真正解讀了孩子行為背后的'東西,也許許多問題我們處理起來就會容易的多,也會更有效。

  第三:自尊。讀了這本書,使我對我們以前常常掛在嘴邊的自尊有了新的認(rèn)識。我相信,如果我們認(rèn)為自己能夠給予學(xué)生自尊,實(shí)際上就是對孩子的一種傷害。一場“給孩子自尊”的運(yùn)動延續(xù)至今,內(nèi)容包括我們課堂內(nèi)外經(jīng)常運(yùn)用的贊揚(yáng)、快樂小貼紙、笑臉以及孩子做“今天最重要的人”。這些都可以是好玩兒而無害的,只要孩子不認(rèn)為自己的自尊取決于外在的他人的評價之中。如果出現(xiàn)這種情況,孩子可能就會變成“討好者”或“總是尋求別人的認(rèn)可”。他們學(xué)會了觀察別人的反應(yīng)來判斷自己行為的對錯,而不是學(xué)會自我評價和內(nèi)省。他們培養(yǎng)出來的'是“他尊”,而不是“自尊”。我們能為孩子做的最有益的事情,就是教他們學(xué)會自我評價,而不是讓他們依賴于別人的贊揚(yáng)或觀點(diǎn)。這一觀點(diǎn)對我在孩子的教育上有很大啟發(fā)。

  第四,一個行為不當(dāng)?shù)暮⒆樱且粋喪失信心的孩子。如果我們能夠牢記,在不良行為的背后,是一個僅僅想要有所歸屬并且不知道該怎樣以一種恰當(dāng)、有效的方式來達(dá)到這一目標(biāo)的孩子,我們對不良行為就會有不同的感覺。而且,仔細(xì)審視一下是否是老師的行為招致了孩子相信自己無歸屬或沒有價值,也會有幫助。如果我們能正確認(rèn)識到孩子的行為是以目的為導(dǎo)向,并意識到孩子行為背后的目的首先是尋求歸屬感和價值感,我們對待孩子的不良行為的態(tài)度就會不同了,我們就不會以為孩子總是在故意搗亂,總是喜歡跟我們對著干,而且也該反省自己的言行,是否忽略了孩子的感受,或者傷害了孩子的感情,才招致孩子缺乏歸屬感和價值感的。

  第五,犯錯誤是學(xué)習(xí)的好時機(jī)。我們自己要學(xué)會、而且也要教孩子學(xué)會把錯誤看做一個讓人興奮的學(xué)習(xí)機(jī)會當(dāng)我們把錯誤看作一個學(xué)習(xí)機(jī)會而不是什么壞事時,為自己的錯誤承擔(dān)責(zé)任就變得容易多了。正像大多數(shù)成人和孩子一樣,即使我很明白應(yīng)該怎么做,可有時卻不一定能照著去做。

  《正面管教》這本書,它不僅僅是培養(yǎng)孩子、教育學(xué)生的指導(dǎo)性書目,還是指引我個人成長的書籍。今后我會反復(fù)讀它,相信它能引領(lǐng)我在生活和工作中都走得更遠(yuǎn)。

正面管教讀后心得大全10篇8

  寒假期間,我認(rèn)真拜讀了《教室里的正面管教》,這本書不僅為我們介紹了許多涉及孩子心理、行為、認(rèn)知、教育等方面的經(jīng)典理論,使我們能“知其所以然”地明白書中所介紹的正面管教的方法,而且還通過列舉諸多的成功案例,理論聯(lián)系實(shí)際幫助我們讀者更好地理解。閱讀這本書的過程是一個不斷回顧和反思的過程,不僅刷新了我的教育觀念,而且還讓我受益匪淺。以下是我的一些感悟:

  無論是老師還是家長,都希望孩子能夠聽話,順從自己一切的命令,對于違反命令的孩子,我們通常采用的是獎勵和懲罰的方式去解決,這些方法看似很有效,因?yàn)樵谀且豢毯⒆拥募o(jì)律問題得到了解決,但是我們只是那一刻贏了孩子,但是沒有贏得孩子,你會發(fā)現(xiàn)孩子還是會重復(fù)再犯錯誤。因此,我們需要的是改變自己的兒童觀,要知道兒童是一個獨(dú)立的個體,是發(fā)展中的人,有自己的世界,學(xué)會尊重、理解、關(guān)愛孩子,從而贏得孩子,得到孩子心甘情愿的配合。面對孩子的紀(jì)律問題,我們其實(shí)可以嘗試以下四個步驟:一是表達(dá)對孩子感受的理解,二是表達(dá)出對孩子的同情,三是告訴孩子你的感受,四是讓孩子關(guān)注解決問題,從而站在孩子的角度幫助孩子一起解決問題。

  另外,孩子們都愛聽大人贊美的話,都想在大人面前當(dāng)一個好學(xué)生、好孩子,但是當(dāng)他們犯錯時,卻往往選擇逃避,不能很好地面對,因?yàn)樗麄冋J(rèn)為犯錯是一件不光彩的事,老師和家長往往會采用懲罰來處理。因此,犯了錯誤的孩子為了避免責(zé)罰和保持良好的形象,于是短期性地表現(xiàn)良好,以達(dá)到彌補(bǔ)過錯,重新獲得認(rèn)可的目的。但是這樣的表現(xiàn)只是暫時性的,時間一長,就可能會“好了傷疤忘了痛”,從而繼續(xù)犯同樣的錯誤;仡欉^去一年多的`班級管理,剛剛說提及的現(xiàn)象時常出現(xiàn),當(dāng)一些孩子錯誤時,我總是在孩子犯了錯誤后給予他更多的說教。比如說:“你應(yīng)該這么做!、“你不應(yīng)該怎么做!钡Ч偸遣顝(qiáng)人意,還是過后還是會犯同樣的錯誤。

  在書中,作者給我們提供了一條行之有效的方法——用啟發(fā)性的問題引導(dǎo)犯錯的孩子。啟發(fā)性的問題的首要任務(wù)就是讓老師和家長停止告訴孩子正確的答案。當(dāng)孩子的思想或是行為不恰當(dāng)時,幫助孩子分析接下來應(yīng)該做什么,讓孩子學(xué)會自己分析和總結(jié),最終與孩子一起選擇最佳的解決方案。這種方式的好處就在于,可以減少孩子的負(fù)面情緒,從內(nèi)心深處認(rèn)識到自己的錯誤,從而更加認(rèn)同解決的辦法。

  總的來說,這本書為我提供了工作的指導(dǎo),在今后的工作中我會運(yùn)用更正確、正面的方法管教孩子,讓孩子在自信、自立的環(huán)境下快樂健康的成長。

正面管教讀后心得大全10篇9

  廢除懲罰、廢除驕縱、和善而堅定。教孩子就學(xué)會自我評價,而不是讓他們依賴于別人的贊揚(yáng)或觀點(diǎn)。

  贏得孩子合作的4個步驟:表達(dá)出對孩子感受的理解;表達(dá)出對孩子的同情,而不是寬恕;告訴孩子你的感受;讓孩子關(guān)注與解決問題。

  矯正錯誤三步驟:承認(rèn)、和好、解決。要確保把愛的訊息傳遞給孩子。最惹人討厭的孩子,往往是最需要愛的孩子。

  懲罰雖然能暫時制止不良行為,但不能永久的解決問題,只有通過鼓勵來幫助孩子體驗(yàn)到歸屬感和價值感,才能獲得長期的積極效果。父母應(yīng)該審視一下自己的錯誤目的,努力將其變成更有激勵性的態(tài)度和行為。

  自然后果VS邏輯后果。當(dāng)心邏輯后果,確保我們要采取的方法是邏輯后果而非懲罰。邏輯后果必須:與行為相關(guān)、尊重、合理、預(yù)先告知。

  懲罰造成憤恨、報復(fù)、反叛、退縮。當(dāng)一個邏輯后果能將孩子的行為轉(zhuǎn)向一個有用的/有貢獻(xiàn)的行為時,就是有效的。孩子們在感覺更好時才會做得更好。邏輯后果與行為的錯誤目的。

  使用邏輯后果的另一個重要指導(dǎo)原則是,要考慮到行為的錯誤目的。在發(fā)生沖突的時候,邏輯后果可能有效,但只在孩子的目的是尋求過度關(guān)注時才有效。當(dāng)孩子的目的是尋求權(quán)力或是報復(fù)時,邏輯后果在冷靜期之后或贏得孩子的合作之后的解決問題階段,才是有效的'。邏輯后果不能運(yùn)用于權(quán)力之爭,除非極其小心,因?yàn)樗3S為懲罰性的報復(fù)行為。

  由于這個原因,使用自然后果總能有所收獲,但邏輯后果則很可能事與愿違。例如,假設(shè)一個孩子不做課堂作業(yè)。老師可以對這個孩子說:“你需要在下課前完成作業(yè),要么就在課間體息時去作業(yè)臺寫作業(yè)。(注意,給出一個選擇作為邏輯后果的一部分,是如何體現(xiàn)對孩子的尊重的。)如果孩子的目的是尋求過度關(guān)注,這個孩子很可能朝你笑笑,并且開始做作業(yè)。

  另一方面,如果孩子的目的是尋求權(quán)力,這個孩子則可能拒絕做作業(yè),以證明“你制服不了我“,除非你通過事先與這個孩子討論這種行為并且問過了她的選擇,而贏得了孩子的合作。如果孩子的目的是報復(fù),這個孩子可能會以拒絕寫作業(yè)來傷害你的感情,直到她自己受到傷害的感覺得到處理。如果孩子的目的是自暴自棄,她需要的是訓(xùn)練,而不是邏輯后果。

  換句話說就是,要有效地使用邏輯后果,就要理解孩子的行為以及長期效果。記住,不論孩子的錯誤目的是什么,邏輯后果都有可能完全不適合;蛟S是要求孩子做的作業(yè)毫無意義;蛟S是老師沒有讓孩子參與制定作業(yè)計劃,讀后感m并且沒有讓孩子感到自己與這個作業(yè)有任何關(guān)系。沒有什么事能比讓學(xué)生參與問題的解決更能引起他們的興趣、贏得他們的合作的了。

  邏輯如果只是一個工具,而且常常不是適合當(dāng)時情形的最佳工具。讓孩子事先參與。關(guān)注于解決問題。

正面管教讀后心得大全10篇10

  家有寶寶的成年人會發(fā)現(xiàn),當(dāng)有了孩子,無論全家人對他有多期待、多寵愛,都會帶來一些逐漸適應(yīng)的變化。為了更好地教育我的孩子,同時也為了上班后更好地教育我的孩子們,整個產(chǎn)假我都在細(xì)細(xì)揣摩《正面管教》這本書。

  上班伊始,我接了新的四年級,雖然目前還沒有將他們完全對號入座,但是有一部分孩子因?yàn)樗?dú)特的個性已成功地得到了我的關(guān)注。班里有一位小馬哥,對知識的求知欲很強(qiáng),但是課上習(xí)慣很不好。喜歡跟同學(xué)講話,喜歡插話,多次教育無果。我想起了書中寫道“最惹人討厭的孩子,往往是最需要愛的孩子”。我決定用愛“收服”他。于是我在每一次的作業(yè)中都加一張小獎卡,偷偷地告訴他他是我在班里第一個注意到的孩子,我覺得他優(yōu)秀又陽光,我相信自己的眼光。有時候他會跑到我辦公室單獨(dú)給我看作業(yè),我會當(dāng)面獎勵他一張5分的獎卡,看到他開心的瞇瞇眼,聽到他發(fā)自內(nèi)心地說“謝謝王老師”,然后飛奔出辦公室也不忘給老師關(guān)上門。我想這才是孩子的天性,多么可愛又懂事。

  教學(xué)工作中,如果你遇到一個行為不當(dāng)?shù)暮⒆樱艽蟪潭壬纤麘?yīng)該是一個缺乏信心的.孩子。作為老師,我們應(yīng)該了解,這些孩子其實(shí)是一個僅僅想要?dú)w屬感但是不知道該怎樣以一種恰當(dāng)、有效的方式來達(dá)到這一目標(biāo)的孩子。有時候,我們也要反省自己的言行,是否忽略了孩子的感受,或是傷害了孩子的感情,才導(dǎo)致孩子缺乏歸屬感和價值感。如果我們能正確認(rèn)識到孩子的行為是以目的為導(dǎo)向,并意識到孩子行為背后的目的首先是尋求歸屬感和價值感,我們對待孩子的態(tài)度就會不同,我們也就不會以為孩子總是在故意搗亂,總是喜歡跟我們對著干了。對于這些孩子,我從書中學(xué)到最多的是鼓勵。作為一個老師,面對近百個孩子,通常由于心急很習(xí)慣以負(fù)面方式對他的不良行為作出回應(yīng),批評能促使孩子改善他們的行為,但很少有人深想過批評帶來的影響。絕大多數(shù)的人認(rèn)為幫助孩子的最佳方法就是對他做錯的事進(jìn)行批評,才不會再犯。而《正面管教》這本書告訴我們的是要鼓勵。作者一直強(qiáng)調(diào),懲罰雖然能暫時制止不良行為,但不能永久地解決問題。只有通過鼓勵來幫助孩子體驗(yàn)到歸屬感和價值感,才能獲得長期積累的效果。

  假期歸來,我們校長對我評價道:我不再像以前一樣扯著嗓門喊課,而是和風(fēng)細(xì)雨地跟孩子們交流。這樣的評價給予我極大地鼓勵。我想,正是《正面管教》這本書潛移默化地改變了我,在以后的日子里,我會努力將這些方法運(yùn)用到平時的教育教學(xué)工作中去,真正讓學(xué)生們受益。

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