班主任班級(jí)管理心得
班級(jí)管理是學(xué)校管理工作中最重要的一部分，班主任就是承擔(dān)班級(jí)管理這一重要職責(zé)的負(fù)責(zé)人，一個(gè)班級(jí)班風(fēng)的形成，學(xué)生行為習(xí)慣的養(yǎng)成與班主任有著直接的關(guān)系，那么班主任應(yīng)如何做才能構(gòu)建一個(gè)和諧的班集體呢？我覺得有愛就足夠。
一、日記式的感情交流--------愛的起點(diǎn)
班主任要面對(duì)和管理的是有血有肉、有思想的人，班主任只有走進(jìn)學(xué)生的心靈，走進(jìn)學(xué)生的情感世界，切實(shí)的了解每個(gè)學(xué)生，傾聽每個(gè)學(xué)生的心聲，才能有效的了解學(xué)生的家庭狀況、思想動(dòng)態(tài)，這樣處理問題時(shí)就可以具體情況具體分析，及時(shí)解決不易發(fā)現(xiàn)的問題，但老師和學(xué)生能真正敞開心扉面對(duì)面的交流是有很多苦難存在的，學(xué)生面對(duì)老師時(shí)，從心里上充滿了或崇敬或排斥的距離感，傾心交流是很難的。所以我選擇了另外一種和學(xué)生交流的方式------寫日記。我讓學(xué)生每周寫日記，至少一篇，內(nèi)容不限，只要出自自身感受即可。第一次收上日記，我就知道，我選擇了一個(gè)最好的了解學(xué)生的方法。他們的真摯流露在字里行間，太多太多的東西是我以前都不知道的，我真的有些感動(dòng)于學(xué)生的那份信任，也對(duì)自己以前對(duì)學(xué)生的狀況不了解而自責(zé)。我給每篇日記都寫了回信，有激勵(lì)，有開解，有勸慰，和學(xué)生平等交流。學(xué)生收到日記回復(fù)后，看我的目光變得親切了，有時(shí)會(huì)和我對(duì)望并露出一絲感激的笑容。通過這種方式，拉近了我和學(xué)生之間的距離，學(xué)生把我當(dāng)做知心朋友，為構(gòu)建和諧班集體奠定了第一塊基石。
二、主人翁式的管理模式---------愛的寬宏
班主任是班級(jí)的主導(dǎo)，是班級(jí)的主要管理者，但如果無論大事小事都親力親為，誰(shuí)辦也不放心，不僅自己過于勞累，同時(shí)會(huì)使學(xué)生失去主人翁意識(shí)，對(duì)班級(jí)的事漠不關(guān)心，養(yǎng)成事不關(guān)己高高掛起的壞習(xí)慣，那樣整個(gè)班級(jí)將是一片散沙。我管理班級(jí)倡導(dǎo)“人人有事干，事事有人干，”由學(xué)生主動(dòng)承擔(dān)班級(jí)的某項(xiàng)勞動(dòng)任務(wù)，大到學(xué)校安排的活動(dòng)，小到班級(jí)中的一塊香皂，都有專人負(fù)責(zé)。學(xué)生之間互相制約，互相合作，形成了一個(gè)我為人人，人人為我的和諧新局面。
班干部我也從不自己武斷的選定，第一學(xué)期采用輪流班長(zhǎng)制，并每周選出一名出色的班長(zhǎng)，最后選定五人為每日班長(zhǎng)，成為老師的助手，處理一些班務(wù)，并及時(shí)肯定成績(jī)，增強(qiáng)了班長(zhǎng)的責(zé)任感和主人翁意識(shí)，帶動(dòng)和影響了更多的同學(xué)來關(guān)心班級(jí)，逐漸形成了一個(gè)蓬勃向上的，有凝聚力的，和諧團(tuán)結(jié)的班集體。主人翁式的管理模式為構(gòu)建和諧班集體起到了推波助瀾的作用。
三、日常習(xí)慣的正確引導(dǎo)--------愛的細(xì)微
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