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優(yōu)秀青年事跡材料

時間:2023-05-06 10:47:20 事跡材料 我要投稿

優(yōu)秀青年事跡材料

  在學習、工作乃至生活中,許多人都寫過事跡材料吧,事跡材料不是單純?yōu)槠鋯挝缓蛡人評功擺好,而是為了鮮明地體現(xiàn)和積極宣揚一種特定時代所需要的精神。那么擬定事跡材料真的很難嗎?下面是小編為大家整理的優(yōu)秀青年事跡材料,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

優(yōu)秀青年事跡材料

  作為區(qū)人力社保局共青團中的一員,我時刻銘記團員的職責,嚴格遵守團員的守則,始終牢記團員是黨的后備軍,應積極發(fā)揮團員的先鋒模范作用。因此,不論在思想、工作和生活中,我都嚴格要求自己,以樂觀豁達的態(tài)度面對生活,以堅忍不拔的意志克服困難,以積極肯干的精神投入工作,以團結(jié)友愛的情感對待同事。在局團支部的關心、愛護和指導下,我注重學習,努力工作,嚴于律己,模范履行了團員的職責和義務,較好地完成了各項本職工作,在XX年年度工作考評中被評為優(yōu)秀,得到了領導和同事們的好評。

  一、加強理論學習,提高政治素養(yǎng)

  在思想上,我積極要求進步,加強理論學習,關心時事政治。認真學習黨的方針、路線和政策,堅持用鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀指導自己的工作,樹立全心全意為人民服務的工作宗旨,不斷提高自身的政治素質(zhì),提高信訪工作的責任感、使命感。加強對時事的認知和關注,貫徹以人為本、和諧發(fā)展的理念,增強自己觀察問題、分析問題的敏感性和準確性,以便正確把握信訪工作方向,全面準確地處理群眾反映的信訪問題。

  二、團結(jié)同事,熱愛集體,積極履行團員職責

  我堅持以團員的標準嚴格要求自己,具有良好的思想品德和實干的工作作風。在工作中,我愛崗敬業(yè),團結(jié)同事,能夠做到與同事們密切合作、相互幫助、共同進步。在生活中,我嚴于律己、樂于助人,認真履行團員職責,關心幫助有困難的同事。在團組織活動中,我積極參與,用實際行動支持單位的各項工作,發(fā)揮團員的模范帶頭作用。

  三、堅持服務為本,做好信訪接待工作

  信訪工作是黨和政府聯(lián)系人民群眾的紐帶、了解社情民意的窗口,對維護社會穩(wěn)定起著重要的作用。在辦理群眾來信來訪工作中,我堅持以服務為本,認真學習法規(guī)政策,熱情接待來訪人員,妥善化解信訪矛盾問題,提高信訪案件的辦結(jié)質(zhì)量和辦結(jié)效率,得到了來訪群眾的認可和好評。XX年,我共受理信訪案件xx件,其中來信xx件,來訪xx件,全程代理xx件,全部在規(guī)定時限內(nèi)回復信訪人,努力做到了信訪案件“事事有回應,件件有著落”。

  1、加強業(yè)務學習,提高運用政策處理信訪問題的能力。一方面,認真學習《國務院信訪條例》及《北京市信訪條例》等法律法規(guī),嚴格按規(guī)定要求和程序辦理群眾來信、接待群眾來訪。另一方面,加強對人力社保方面各項政策的學習。群眾反映的信訪問題幾乎涵蓋了全局的業(yè)務,只有全面掌握了各項人力資源和勞動保障政策,才能更好地為來訪群眾答疑解惑。此外,信訪接待站還承擔著政策咨詢的業(yè)務,這也對我們掌握政策提出了更高的要求。在學習政策的過程中,遇到有不理解、不清楚的地方,我積極向相關科室同事請教,同時,我加強對新實施的政策的學習,因為新的政策往往也是群眾咨詢的熱點。通過學習信訪法規(guī)和勞動政策,提高了我處理信訪問題的工作能力。

  2、樹立服務意識,提高信訪案件辦結(jié)質(zhì)量。信訪接待站是一個與群眾緊密聯(lián)系的服務窗口,信訪工作必須以最廣大群眾的根本利益為最高標準。為此,我時刻牢記全心全意為人民服務的工作宗旨,在信訪接待工作中,努力做到想群眾所想,急群眾所急,幫群眾所需,解群眾所難。對于來訪人員,堅持熱情接待,認真傾聽他們的投訴請求,耐心進行政策解釋和思想說服工作,幫助他們答疑解惑。對于來信案件及上級交辦的信訪件,做到及時轉(zhuǎn)交相關科室,嚴格按規(guī)定時限辦結(jié)信訪案件。

  3、掌握不同信訪案件特點,提高信訪案件分類處理能力。對于信訪問題,在調(diào)查了解的基礎上,我根據(jù)不同案件的特點,分類對待:對于來訪情況屬實、案件簡單明了的,按照政策法規(guī)及時予以解答,做到不拖拉,不敷衍;對于信訪問題復雜,涉及較多科室時,按全程代理工作程序,全程陪同信訪人協(xié)調(diào)解決來訪問題;對于不合理、不合法的信訪訴求,講清政策,加強疏導,耐心做好來訪人員思想工作;對于集體上訪情況,及時疏導來訪人員情緒,耐心講解勞動保障政策,及時與用人單位進行溝通聯(lián)系,并引導來訪人員根據(jù)自身訴求選擇適當?shù)慕鉀Q信訪問題的法律途徑,做到有效化解

  矛盾糾紛。

  四、開展矛盾排查,做好信訪維穩(wěn)工作

  為落實信訪維穩(wěn)工作要求,在科長的帶領下,我積極參與重點時期矛盾糾紛隱患排查工作。在元旦、春節(jié)等重大節(jié)日及“兩會”重點時期,落實相關科室報告制度,及時匯總局內(nèi)相關科室矛盾隱患排查情況,并上報市局信訪處。此外,在重點時期,根據(jù)科室統(tǒng)一安排,我保持全天24小時手機開機,以便遇到突發(fā)情況,及時到場協(xié)調(diào)處理。

  五、做好勞動關系方面統(tǒng)計調(diào)查工作

  做好勞動關系方面各項報表及調(diào)查工作,與同事協(xié)作,先后完成了小企業(yè)勞動關系狀況調(diào)查、XX年企業(yè)在崗職工工資調(diào)查和企業(yè)人工成本情況調(diào)查,為領導的決策和區(qū)內(nèi)勞動關系工作的開展提供了數(shù)據(jù)和調(diào)查依據(jù)。

  在今后的工作中,我將再接再厲,以求真務實、積極進取、不斷創(chuàng)新的工作精神,認真做好各項本職工作,樹立青年團員的光輝形象,為人力社保局信訪接待工作貢獻自己的一份力量!

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