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(必備)入職歡迎詞
在我們平凡的日常里,需要使用歡迎詞的場合越來越多,歡迎詞在寫作上具有一定的格式要求。那要怎么寫好歡迎詞呢?下面是小編幫大家整理的入職歡迎詞,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
入職歡迎詞 篇1
尊敬的各位新員工們:
大家好!首先我代表xx公司的人力資源部的全體員工對你們加入人力資源部表示熱烈的歡迎。你們的到來為我們?nèi)肆Y源部增添了新的活力,注入了新鮮的血液。在今后的日子里,你們將走向新的工作崗位,成為xx公司的一名正式員工。
從今天起大家將在共同信任和相互理解的基礎(chǔ)上,度過我們在公司的歲月,這種理解和信任也是我們愉快合作的橋梁和紐帶。公司將盡力為你們每一個人提供創(chuàng)業(yè)發(fā)展的平臺,也希望你們每一個人能夠全身心地投入自己的精力和才智來回報公司。
當然,進入公司并不就意味著高待遇,公司是以工作能力大小、對公司的貢獻大小定報酬,憑工作責任定待遇的.。但在努力者面前,機會總是均等的,只要你努力工作,你的領(lǐng)導(dǎo)會慢慢了解你、賞識你、任用你的。我們要具備相當?shù)某惺苣芰,公司的各項制度與管理,有些可能還存在一定程度的不合理,我們也會不斷地進行修正,逐步完善、日趨合理,但在正式修改之前,你必須嚴格遵照執(zhí)行。
無論過去是否具備工作經(jīng)驗,你們都要盡快適應(yīng)新的工作環(huán)境和公司氛圍,正確處理好上下級以及同事之間關(guān)系,更好地融入團隊。你們要增強團隊意識與合作精神,掌握基本的工作技能,盡快地進入角色,勝任自己的工作;提高工作績效,為公司也為自己創(chuàng)造更大的效益。
我們要珍惜大家共事的時光,這里充滿溫暖、也充滿激情,我們要互相體諒,互相理解,我們要對自己和公司充滿信心,與公司共同發(fā)展,共同成長,公司的發(fā)展需要大家的共同努力。最后希望大家在今后的工作中快樂學(xué)習(xí)!快樂工作!快樂生活!
謝謝大家!
入職歡迎詞 篇2
各位新伙伴:
你們好!
盼望著,盼望著,終于盼到你們從祖國四面八方匯聚而來,作為導(dǎo)師,我誠摯的歡迎你們的到來,歡迎加入我們這個優(yōu)秀且富有朝氣的團隊。
祝賀你們從今天起,正式成為結(jié)構(gòu)公司的一員,你們的到來為我們這個團隊注入了新的活力,也為這個團隊帶來新的精神和理念。作為新員工,對公司工作環(huán)境、工作流程陌生是困擾你們?nèi)肼毘跗诘睦щy。所以公司為每一位新員工安排一名全職導(dǎo)師,使你們能夠更快、更好的適應(yīng)新環(huán)境,了解公司組織架構(gòu)、工作流程、相關(guān)產(chǎn)品等,導(dǎo)師就是你們身邊的一本“活字典”,期待你們的隨時翻閱。我們一定會在你們工作上、生活上給予無微不至的關(guān)懷,讓你們切實感受到家的溫暖,感受到公司對你們的愛。
同時,作為一名老員工,我希望給你們幾點建議,使你們在將來的工作中少走一些彎路。
首先,我想說你們要充分了解公司的特點,做一個肯吃苦的人。我們公司現(xiàn)在正處于飛速發(fā)展的階段。新產(chǎn)品、新項目如雨后春筍一般拔地而起,所以我們必然要花費更多精力、更多的時間來把握這個時機。我們邀請你們和我們一起拼搏,一起奮斗,一起吃苦,一起揮灑我們青春的汗水。吃苦其實對人生來說是一筆財富。就像優(yōu)秀運動員一樣,只有經(jīng)歷了痛苦的磨難才成為眾人心目中的偶像。二是,做一個有責任心的人,走好人生的第一步。
從我們一出生,我們就和父母、社會的方方面面存在一個隱性的'責任問題。父母賦予我們生命,我們有贍養(yǎng)的責任,企業(yè)給予我們就業(yè)機會,我們有為企業(yè)做貢獻的責任。同樣一件工作,有責任心的人會表現(xiàn)出好學(xué)、吃苦耐勞的優(yōu)點,沒有責任心的人會表現(xiàn)不思進取,得過且過。希望你們能夠多思、多想、不輕言放棄。做一個有責任心員工。
三是,虛心求教、腳踏實地,做好每一件事。
你們大家都是剛剛走出校園,滿腹經(jīng)綸。但是在校學(xué)習(xí)的理論知識和工作中的實踐需求還是存在很大的距離。因此你們必須要從頭學(xué)起。對于每個新員工來說,讀懂圖紙,弄清圖紙每一條線,每一個點代表的意義是最基本的要求。然后是規(guī)范的學(xué)習(xí)。規(guī)范是每個崗位人員都必須遵守的規(guī)則。規(guī)范的種類繁多,一下都掌握那是不可能的,但你必須養(yǎng)成做事前翻看規(guī)范的意識和習(xí)慣,因為規(guī)范是我們大量實踐經(jīng)驗的積累?梢员WC你不再去犯以前別人犯過的錯誤。對待工作中遇到的問題嗎,你們一定要多問,多查,把每一項事情,都要認真對待,不僅知道怎么做,還要弄清楚為什么要這樣做,這樣才能腳踏實地地做好每一件事情。
四是,千里之行,始于足下,打好基礎(chǔ),才能開拓人生。公司接納了你們,就會給你們提供一個發(fā)展的平臺和空間,可能公司提供的平臺和空間跟你們要求的會有一定距離,這種現(xiàn)實和理想的差異可能會使某些人無法接受,但我以一個過來人的身份告訴你們,無論你進入那個企業(yè),現(xiàn)實和理想這兩個不同的層次,都會使你們有一定思想的落差,請不要隨意想象和夸大這種落差,你們要靜下心來,仔細研究企業(yè)的發(fā)展前景和個人的發(fā)展空間,走好關(guān)鍵的一步。
最后,我想告訴新員工們,人生目標不可能一蹴而就,只要踏踏實實走好每一步,同時把握住機會,就會打開一片更加廣闊的天空。祝愿所有加盟結(jié)構(gòu)公司的新伙伴工作順利,事業(yè)有成!
入職歡迎詞 篇3
今天是今年畢業(yè)生第一批入職的新員工簽訂合同的日子,很高興我們公司又擁有了一批新的人員,我代表公司全體員工對你們的加入表示歡迎!今天也是我們公司第一批員工入股簽訂股東協(xié)議的日子,三年來的所有努力成為我們今天八位新股東重生的日子,我作為股東之一對新股東的加入表示歡迎和接受!無論是新員工還是新股東,借今天這樣一個機會和大家交流三個內(nèi)容:
一、你們是幸運的要珍惜機會,走好未來職業(yè)發(fā)展之路:面對畢業(yè)=失業(yè)的社會局面,你們無疑是幸運的,能在拿到畢業(yè)證的同時就擁有一份勞動合同和穩(wěn)定的工作,一方面是你們在校期間是努力用心的,另一方面是公司的培養(yǎng)機制對你們的成長是有幫助的,所以才讓你們走出校門的同時能擁有這樣一個合適的成長、發(fā)展的機會。今天走出這個樓,外面就是無數(shù)拿著自己的簡歷在面試、在參加招聘會的你的同學(xué)和你的同齡人,他們焦急躁動的臉上寫滿了無奈,當你們能擁有一個穩(wěn)定的工作時希望你們能珍惜機會,不要輕言放棄。前幾天看董道奎的日志,里面有一篇文章《畢業(yè)第五年的時候再看成功與否》,里面有幾點我很認同:
1、人需要有一個正確的方向,向著這個正確的方向努力一定有機會達成目標;
2、成功的人不是贏在起點而是贏在轉(zhuǎn)折點,當你面對很多不確定因素的時候,能夠把握自己、清楚定位,知道自己的夢想和目標在那里,面對每一次轉(zhuǎn)折與變遷都能準確應(yīng)對,最后贏的一定是你!
3、不能活在別人的眼里和嘴里,把命運掌握在自己的手里,很多人愿意隨大溜兒,別人跳槽他也沉不住氣,別人罵這個老板不是東西他尋思尋思也真的不是玩意,這樣的人不可能擁有自己正確的觀點和正確的做法,而是始終生活在無比痛苦的抉擇之中,所以畢業(yè)后
5年的迷茫就會帶來10年的恐慌20年的掙扎和一輩子的平庸,我想這不應(yīng)該成為你們的追求。你們需要做的是把夢想和現(xiàn)實有效的結(jié)合起來,讓自己穩(wěn)的住、走的正、長的快,這才是你們脫穎而出的最佳捷徑!
二、向公司老員工學(xué)習(xí),敬業(yè)愛崗、踏實前行;三年來隨著公司的不斷發(fā)展沉淀下一批很優(yōu)秀的員工,他們看到了公司經(jīng)歷的每一步艱難,熬過了公司最痛苦的發(fā)展初期,他們不僅僅為公司的發(fā)展做出了非常大的貢獻,也在這個過程中得到了很好的歷練,當他們擁有職務(wù)、股份、待遇的時候,我想那是他們應(yīng)得的。
作為新員工要懂得只要你付出同樣的努力,你也會在不遠的將來得到你能夠得到的一切,公司在機制的設(shè)置上對所有員工都是相同的。我們公司有個非常好的文化,就是大家彼此之間真誠相待,互幫互愛,我們是個和睦的大家庭,任何人有困難大家都能伸出友愛之手,不會讓你感覺很孤單,不會讓你無依無靠,這是幾年來這幫老員工對公司的巨大貢獻,所以新員工也要敬業(yè)愛崗,也要幫助自己的'伙伴一起成長!
三、潛心學(xué)習(xí)、多多積累、厚積薄發(fā);原來曾經(jīng)和大家交流過這樣的觀點:1-2年你們需要解決吃飯、活著的問題,技能在這個階段是重要的,能干活是必須的,否則就會消失掉;2-3年你們需要解決定位、職位問題,這個階段學(xué)習(xí)積累提升自己是重要的;5年內(nèi)解決機會、積累、發(fā)展、創(chuàng)造更多價值是重要的。這個思路在一批又一批的人員中得到驗證。也就是說,你5年要上升5個臺階,順利渡過這幾個臺階可以在機會條件都成熟的情況下做更大的事情。但現(xiàn)實是5年中大部分人還處于解決溫飽問題上,我們身邊的例子就很多,工作十多年了還掙扎在怎么活著的邊緣。有的人5年邁出五大步,有的人5年上升三臺階,有的人5年還徘徊在解決吃飯的問題上,你準備怎么辦?所以在目標明確的前提下,潛心學(xué)習(xí)是無論發(fā)生什么狀況都要堅持做的,向前輩學(xué)習(xí)可以讓你少走彎路迅速成長,用心積累可以使你擁有良好的經(jīng)驗和思想,一旦機會合適、條件成熟,你一定能成就一番自己的事業(yè)!
最后,祝愿新員工順利成長,能為公司的發(fā)展壯大做出自己的貢獻!祝愿新股東快快長大,公司的發(fā)展需要你們的努力,未來也需要通過你們帶領(lǐng)新生代去共同創(chuàng)造美好的明天!
謝謝大家!
入職歡迎詞 篇4
尊敬的各位新員工們:
你們好!
首先我代表xx公司的全體同仁對新同事的加入表示最熱烈的歡迎!
第二,有付出才會有回報,有忠誠才會有信任。xx公司會為大家提供一個公平、公開的競爭環(huán)境,致力于為大家搭建一個沒有天花板的舞臺,只要你有能力,只要你能為xx公司的發(fā)展做出貢獻,只要你為xx公司付出了長期的忠誠,那么,xx公司就一定會記住你,她一定會給你所希望的`薪水及榮譽!第三,我們向普天之下有志之士打開一扇永不關(guān)閉的成功之門,我們希望更多的優(yōu)秀人才加盟xx公司,共建xx公司,向著“立團隊志氣,創(chuàng)銷售楷!边@一宏偉目標邁進!
第四,我希望每一位新同事能盡快地融入xx公司,成為xx公司密不可分的一分子,同時也希望您在xx公司的工作能夠勝任、愉快及滿意。
最后,我也熱切地期望:您因xx公司而自豪,xx公司因您更精彩!
謝謝大家!
入職歡迎詞 篇5
尊敬的各位朋友、各位新員工:
歡迎大家來到我們同策戴斯大酒店工作!首先,我謹代表同策戴斯大酒店董事會,方宇文化傳播有限公司,向各位表示歡迎。熱烈歡迎你們加入同策,用一句現(xiàn)實最流行的說法就是“緣分”,你們選擇了同策,為這個大家庭注入了新鮮的血液,增強了活力。
“無規(guī)矩不成方圓”,我希望大家盡快適應(yīng)酒店,遵守規(guī)章制度,服從管理,認真對待做好自己的本質(zhì)工作。在這個平臺上,大家都是重要的`一員,不要看不起自己的工作。我們服務(wù)行業(yè)需要付出更艱辛的勞動,需要更實際的能力,沒有責任心,不服從管理,不懂得奮斗的人,等于喪失了你在公司進步的機會。在接下來的培訓(xùn)期間,希望大家積極對待,主動參與公司保潔衛(wèi)生等相關(guān)工作,服從安排,公司將視各位培訓(xùn)的工作狀況,來決定崗位分配,以及以后的晉升。
最后希望大家在今后的工作中踏實認真,實現(xiàn)自己的人生價值!
入職歡迎詞 篇6
各位新員工們:
大家好!
歡迎大家來到我們xx大酒店工作!首先,我謹代表xx大酒店董事會,方宇文化傳播有限公司,向各位表示歡迎。熱烈歡迎你們加入同策,用一句現(xiàn)實最流行的說法就是“緣分”,你們選擇了同策,為這個大家庭注入了新鮮的血液,增強了活力。
“無規(guī)矩不成方圓”,我希望大家盡快適應(yīng)酒店,遵守規(guī)章制度,服從管理,認真對待做好自己的本質(zhì)工作。在這個平臺上,大家都是重要的一員,不要看不起自己的工作。我們服務(wù)行業(yè)需要付出更艱辛的勞動,需要更實際的能力,沒有責任心,不服從管理,不懂得奮斗的`人,等于喪失了你在公司進步的機會。在接下來的培訓(xùn)期間,希望大家積極對待,主動參與公司保潔衛(wèi)生等相關(guān)工作,服從安排,公司將視各位培訓(xùn)的工作狀況,來決定崗位分配,以及以后的晉升。
最后希望大家在今后的工作中踏實認真,實現(xiàn)自己的人生價值!
入職歡迎詞 篇7
歷經(jīng)90年代的鋼鐵黃金時代,同時也經(jīng)歷了20世紀90年代的亞洲金融危機,更經(jīng)歷了21世紀初的世界金融風(fēng)暴,后奧運的市場經(jīng)濟動蕩及國家各種宏觀政策調(diào)控,同時又面臨著去年全球經(jīng)濟放緩、貨幣從緊、原材料價格上漲、人力資源成本增加、利潤急劇下降等各種嚴峻考驗。寶劍峰從磨礪出,我們經(jīng)歷住了各種嚴酷的考驗,同時,我還可以很自豪的告訴大家,我們?nèi)ツ耆砸暂^前年翻番的佳績步入到我們現(xiàn)在的。我們企業(yè)的歷史是值得驕傲的,而我們企業(yè)的明天更應(yīng)該是:由于你們的加入會更加輝煌!
同志們,在你們?nèi)肼毜狡皆髽I(yè)的第一時間起,你們在對平原企業(yè)就有個第一印象的同時,可你們想過沒有,同時,你們也在給企業(yè)留下了第一印象,從你們?nèi)肼毜牡谝惶炱,企業(yè)已經(jīng)把一份潔白無瑕的'答卷交到了你們手里了,答卷的內(nèi)容將是各種各樣的:是熱情、積極、主動、勤奮、好學(xué)、敬業(yè)、忠誠,還是冷淡、消極、懶惰、抱怨、自滿、自傲,答案的內(nèi)容將是由你們自己填寫的。
“器大者聲必閎,志大者意必遠”機遇總是偏向于踏踏實實的工作者。專家、高層管理,一律從工人做起,從一名普普通通的員工做起,從你所從事的新工作、新崗位做起,進入公司一周以后,博士、碩士、學(xué)士,以及在公司外其他單位取得的地位均已消失,一切憑實際才干才能定位,憑業(yè)績才能看能力,憑效益才能看成績。這在公司已經(jīng)深入人心,為絕大多數(shù)人所接受。您就需要從基層做起,在基層工作中打好基礎(chǔ)、展示才干。公司永遠不會提拔一個沒有基層經(jīng)驗的人來做高級領(lǐng)導(dǎo)工作。遵照循序漸進的原則,每一個環(huán)節(jié)、每一級臺階對您的人生都有著巨大的意義。切莫蹉跎歲月稠。我相信,你們所從事的每一份工作,對你們的將來都將是一筆寶貴的財富! “居位憑能力,取酬憑業(yè)績”這是平原企業(yè)建立以來就確定的,將來也一定要堅持和踐行的基本信念和準則,所以我想說,希望你們能從實際做起,從零開始,丟掉速成的幻想,學(xué)習(xí)日本人的踏踏實實的工作態(tài)度,德國人的一絲不茍的敬業(yè)精神。您想提高效益、待遇,只有把精力集中在自己所從事的工作崗位上,逐漸積累您的工作經(jīng)驗,有系統(tǒng)、有分析、有創(chuàng)新,有建樹的提出您的建議和觀點。努力鉆進去,要深入具體地分析實際情況,發(fā)現(xiàn)了個別環(huán)節(jié)的問題,應(yīng)及時找到解決問題的辦法,踏踏實實、一點一滴地去做,切忌嘩眾取寵,夸夸其談。才能充實你的工作內(nèi)容,提升你的工作能力,加快你的工作節(jié)奏,提高你的工作效率,創(chuàng)造出色的工作業(yè)績。有付出才會有回報,有忠誠才會有信任
平原企業(yè)會為大家提供一個公平、公開的競爭環(huán)境,致力于為大家搭建一個沒有天花板的舞臺,只要你有能力,只要你能為平原企業(yè)的發(fā)展做出貢獻,只要你為平原企業(yè)付出了長期的忠誠,那么,平原企業(yè)就一定會記住你,一定會給你所希望的薪資及榮譽!
我們公司將始終堅持以“事業(yè)留人、待遇留人、環(huán)境留人”為指導(dǎo)思想,將始終堅持以人為本的管理理念,把企業(yè)發(fā)展和員工待遇有效地結(jié)合起來,努力改變四種環(huán)境(公司環(huán)境、工作(崗位)環(huán)境、人際環(huán)境與外部市場環(huán)境),在提高經(jīng)濟效益的同時不斷提高員工薪資和各項福利待遇,實現(xiàn)企業(yè)與員工的雙贏發(fā)展戰(zhàn)略團隊精神。
我們平原企業(yè)將向普天之下有志之士打開一扇永不關(guān)閉的成功之門,我們希望更多的優(yōu)秀人才加盟平原企業(yè),共建平原企業(yè)。同志們,不管你們是職場新人,還是二次擇業(yè),從你們選擇我們平原工務(wù)器材那一刻起,你們就對我們公司充滿了希望,我們公司也對你們充滿了信心,充滿了期待。你們是我們企業(yè)的新鮮血液,是我們企業(yè)的新生力量,是我們企業(yè)的后起之秀,是我們企業(yè)的未來之星,是我們企業(yè)未來的希望。我們企業(yè)的明天將寄托在你們身上,你們將擔負起我們企業(yè)未來的盛衰重任及22年平原人的寄托!
我希望每一位新同事能盡快地融入平原企業(yè)公司,成為平原企業(yè)公司密不可分的一分子,同時也希望您在平原企業(yè)公司的工作能夠勝任、愉快及滿意。愿你們能像初升的太陽,朝氣勃勃,血氣方剛,以滿腔的熱忱撐起平原工務(wù)器材快速、和諧、持續(xù)發(fā)展的美好明天!最后,我也熱切地期望:
您因公司而自豪,公司因您更精彩!
入職歡迎詞 篇8
各位領(lǐng)導(dǎo),新同事們,朋友們:
你們好!
今天我們在這里隆重聚會,熱烈歡迎各位新同事加盟我們平原工務(wù)器材這個大家庭,你們將和我們一道攜手并肩,同心同德共創(chuàng)我們平原工務(wù)器材美好的明天。在此,我代表公司領(lǐng)導(dǎo)及全體員工對你們的加盟表示熱烈的歡迎!對你們的父母及家人表示親切的問候和衷心的感謝!感謝你們對我們公司的支持和信任!
同志們,你們當中有些是剛剛從學(xué)校畢業(yè)或?qū)⒁厴I(yè)的學(xué)生,初入社會,經(jīng)過慎重的選擇,把人生的第一份工作和青春夢想交給了我們企業(yè);有的是在外地打拼多年,為了有一個更穩(wěn)定的工作和生活環(huán)境,為了更好的照顧家庭和回報家鄉(xiāng),選擇我們企業(yè)作為自己人生的新航標,開啟自己人生的新航程;有的是經(jīng)過親朋好友的推薦和介紹,并經(jīng)過自己的認真對比,最終選擇了獻身我們這個企業(yè)大熔爐的有志之士。謝謝你們!謝謝你們對平原企業(yè)的信任!
同志們,我們這個企業(yè)創(chuàng)建于xxxx年,到現(xiàn)在已經(jīng)有xx年的歷程,所以說,我們公司有著悠久的燦爛的歷史背景,有著深厚的企業(yè)文化底蘊,有著特有的企業(yè)優(yōu)良傳統(tǒng),有著中國大多數(shù)民營企業(yè)的共性,同時也在建立著適合自己企業(yè)發(fā)展的特色文化及特色模式。
xx年的歷史,記載著xx年的回憶;xx年的發(fā)展,承載著平原人xx年的夢想;xx年的拼搏,鑄就了平原企業(yè)xx年的輝煌。xx年的發(fā)展,也有著太多的,也經(jīng)歷過太多的考驗,我們有過x世紀xx年代的鋼鐵黃金時代,同時也經(jīng)歷了xx世紀xx年代的亞洲金融危機,更經(jīng)歷了21世紀初的世界金融風(fēng)暴,后奧運的市場經(jīng)濟動蕩及國家各種宏觀政策調(diào)控,同時又面臨著去年全球經(jīng)濟放緩、貨幣從緊、原材料價格上漲、人力資源成本增加、利潤急劇下降等各種嚴峻考驗。寶劍峰從磨礪出,我們經(jīng)歷住了各種嚴酷的考驗,同時,我還可以很自豪的告訴大家,我們?nèi)ツ耆砸暂^前年翻番的佳績步入到我們現(xiàn)在的xx年。我們企業(yè)的歷史是值得驕傲的,而我們企業(yè)的明天更應(yīng)該是:由于你們的加入會更加輝煌!同志們,在你們?nèi)肼毜狡皆髽I(yè)的第一時間起,你們在對平原企業(yè)就有個第一印象的同時,可你們想過沒有,同時,你們也在給企業(yè)留下了第一印象,從你們?nèi)肼毜牡谝惶炱,企業(yè)已經(jīng)把一份潔白無瑕的答卷交到了你們手里了,答卷的內(nèi)容將是各種各樣的:是熱情、積極、主動、勤奮、好學(xué)、敬業(yè)、忠誠,還是冷淡、消極、懶惰、抱怨、自滿、自傲,答案的內(nèi)容將是由你們自己填寫的。
“器大者聲必閎,志大者意必遠”機遇總是偏向于踏踏實實的工作者。專家、高層管理,一律從工人做起,從一名普普通通的員工做起,從你所從事的新工作、新崗位做起,進入公司一周以后,博士、碩士、學(xué)士,以及在公司外其他單位取得的地位均已消失,一切憑實際才干才能定位,憑業(yè)績才能看能力,憑效益才能看成績。這在公司已經(jīng)深入人心,為絕大多數(shù)人所接受。您就需要從基層做起,在基層工作中打好基礎(chǔ)、展示才干。公司永遠不會提拔一個沒有基層的人來做高級領(lǐng)導(dǎo)工作。遵照循序漸進的原則,每一個環(huán)節(jié)、每一級臺階對您的人生都有著巨大的意義。切莫蹉跎歲月稠。我相信,你們所從事的每一份工作,對你們的將來都將是一筆寶貴的財富!
“居位憑能力,取酬憑業(yè)績”這是平原企業(yè)建立以來就確定的,將來也一定要堅持和踐行的基本信念和準則,所以我想說,希望你們能從實際做起,從零開始,丟掉速成的幻想,學(xué)習(xí)日本人的踏踏實實的工作態(tài)度,德國人的一絲不茍的敬業(yè)精神。您想提高效益、待遇,只有把精力集中在自己所從事的工作崗位上,逐漸積累您的工作經(jīng)驗,有系統(tǒng)、有分析、有創(chuàng)新,有建樹的提出您的建議和觀點。努力鉆進去,要深入具體地分析實際情況,發(fā)現(xiàn)了個別環(huán)節(jié)的.問題,應(yīng)及時找到解決問題的辦法,踏踏實實、一點一滴地去做,切忌嘩眾取寵,夸夸其談。才能充實你的工作內(nèi)容,提升你的工作能力,加快你的工作節(jié)奏,提高你的工作效率,創(chuàng)造出色的工作業(yè)績。有付出才會有回報,有忠誠才會有信任。平原企業(yè)會為大家提供一個公平、公開的競爭環(huán)境,致力于為大家搭建一個沒有天花板的舞臺,只要你有能力,只要你能為平原企業(yè)的發(fā)展做出貢獻,只要你為平原企業(yè)付出了長期的忠誠,那么,平原企業(yè)就一定會記住你,一定會給你所希望的薪資及榮譽!
我們公司將始終堅持以“事業(yè)留人、待遇留人、環(huán)境留人”為指導(dǎo)思想,將始終堅持以人為本的管理理念,把企業(yè)發(fā)展和員工待遇有效地結(jié)合起來,努力改變四種環(huán)境(公司環(huán)境、工作(崗位)環(huán)境、人際環(huán)境與外部市場環(huán)境),在提高經(jīng)濟效益的同時不斷提高員工薪資和各項福利待遇,實現(xiàn)企業(yè)與員工的雙贏發(fā)展戰(zhàn)略。
我們平原企業(yè)將向普天之下有志之士打開一扇永不關(guān)閉的成功之門,我們希望更多的優(yōu)秀人才加盟平原企業(yè),共建平原企業(yè)。同志們,不管你們是新人,還是二次擇業(yè),從你們選擇我們平原工務(wù)器材那一刻起,你們就對我們公司充滿了希望,我們公司也對你們充滿了信心,充滿了期待。你們是我們企業(yè)的新鮮血液,是我們企業(yè)的新生力量,是我們企業(yè)的后起之秀,是我們企業(yè)的未來之星,是我們企業(yè)未來的希望。我們企業(yè)的明天將寄托在你們身上,你們將擔負起我們企業(yè)未來的盛衰重任及22年平原人的寄托!
我希望每一位新同事能盡快地融入平原企業(yè)公司,成為平原企業(yè)公司密不可分的一分子,同時也希望您在平原企業(yè)公司的工作能夠勝任、愉快及滿意。愿你們能像初升的太陽,朝氣勃勃,血氣方剛,以滿腔的熱忱撐起平原工務(wù)器材快速、和諧、持續(xù)發(fā)展的美好明天!最后,我也熱切地期望:
您因公司而自豪,公司因您更精彩!
謝謝大家!
入職歡迎詞 篇9
七月流火,九月授衣。在這即將到來的金秋季節(jié),上海龍景重工機械有限公司又增添了新的活力,注入了新的血液,歡迎你們加入這個充滿活力的團隊和和睦的大家庭,也真誠的祝賀你們正式成為公司的一員。
上海龍景重工機械有限公司是一個充滿活力,追求卓越的群體,你們擁有的是一份極具挑戰(zhàn)性的工作。本公司是專業(yè)從事礦山設(shè)備的研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、售后服務(wù)為一體的大型企業(yè),秉著“品質(zhì)出眾,誠信為本”為目標的經(jīng)營管理理念,為客戶提供最佳的`服務(wù)。公司希望大家以積極的工作態(tài)度和真誠的合作精神加入這個團隊,公司也將為大家營造和諧、有序的工作環(huán)境,適時提供培訓(xùn)與學(xué)習(xí)的機會,提供施展才華的舞臺,相信公司強有力的后盾也將成為你們努力奮斗的動力!
公司期待你們的智慧和才能都能夠得到充分的發(fā)揮,都可以抓住機遇。再次歡迎你們加入的同時,由衷的希望我們可以相互信任、相互理解、相互團結(jié)、相互合作,希望我們每一位新老員工都可以用心靈來溝通,用微笑來面對,用長遠而發(fā)展的目光投入我們的工作,創(chuàng)造我們的事業(yè)!
相信自己,相信公司!誠心的祝愿你們可以收獲成功!
入職歡迎詞 篇10
首先我代表xx公司的全體同仁對新同事的加入表示最熱烈的歡迎!第二,有付出才會有回報,有忠誠才會有信任。xx公司會為大家提供一個公平、公開的'競爭環(huán)境,致力于為大家搭建一個沒有天花板的舞臺,只要你有能力,只要你能為xx公司的發(fā)展做出貢獻,只要你為xx公司付出了長期的忠誠,那么,xx公司就一定會記住你,她一定會給你所希望的薪水及榮譽!
第三,我們向普天之下有志之士打開一扇永不關(guān)閉的成功之門,我們希望更多的優(yōu)秀人才加盟xx公司,共建xx公司,向著“立團隊志氣,創(chuàng)銷售楷!边@一宏偉目標邁進!
第四,我希望每一位新同事能盡快地融入xx公司,成為xx公司密不可分的一分子,同時也希望您在xx公司的工作能夠勝任、愉快及滿意。
最后,我也熱切地期望:
您因xx公司而自豪,xx公司因您更精彩!
謝謝大家!
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