安全生產(chǎn)工作措施

　　重慶鋼鐵（集團）有限責任公司在落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任工作中，不走過場，著重在落實集團公司、二級公司和車間班組安全生產(chǎn)主體責任上下功夫，規(guī)范了安全生產(chǎn)管理，提高了職工安全意識，企業(yè)安全生產(chǎn)工作上了一個臺階。

　　重鋼集團公司在落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任工作中，在提高職工安全意識、豐富企業(yè)安全文化方面做了許多實際工作。冷軋薄板廠領(lǐng)導給職工算了發(fā)生傷亡事故的四筆帳：一是政治帳，企業(yè)發(fā)生傷亡事故會給企業(yè)造成極大的負面影響，傷害企業(yè)形象；二是經(jīng)濟帳，企業(yè)因發(fā)生傷亡事故造成的直接經(jīng)濟損失和間接經(jīng)濟損失都是一筆不小的數(shù)目，影響企業(yè)發(fā)展速度；三是精神帳，事故的相關(guān)人員精神壓力大，相當長一段時間緩不過神來，影響工作和生活；四是情感帳，事故的相關(guān)人員和傷亡者家屬在情感上要背上極大的思想包袱，相當長一段時間陷于痛苦之中。因此，企業(yè)要避免被動，確保企業(yè)職工身體健康、生命安全免受事故危害，企業(yè)安全生產(chǎn)必須長抓不懈，做到：職工年青力壯進廠，安安全全工作，健健康康退休、幸幸福福養(yǎng)老。

　　落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任，目的是企業(yè)要實現(xiàn)“零工亡”。要達到“零工亡”目標，增強職工的安全意識是非常重要的環(huán)節(jié)。以前發(fā)生工傷事故職工住院后，企業(yè)的工會組織都會派人帶上慰問品前往病房探視，并說些安慰話。受傷職工往往只記住了企業(yè)的溫暖，而忽略了總結(jié)事故教訓，導致習慣性違章久禁不絕。重鋼集團中厚板廠、冷軋薄板廠、熱軋薄板廠等企業(yè)，把安全教肓課堂開到了病房。發(fā)生工傷事故職工住院后，企業(yè)的工會、安全部門派人帶上慰問品和安全操作規(guī)程等有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)章前往病房，對照受傷者事故，共同分析發(fā)生事故的原因和今后的防范措施。這種生動而具體的安全教育，在受傷職工付出了血的代價后，其內(nèi)心深處受到了極大的震憾，收到了安全規(guī)章入腦入心的效果，習慣性違章操作將會退出歷史舞臺。

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