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近期工作總結(jié)-寫給我以及我的團(tuán)隊(duì)
親愛(ài)的自己,以及小芹阿鳳和許:持續(xù)性的處于比賽狀態(tài)不知各位有何感想,諸多原因我沒(méi)有去了解各位思想上的感受,此為我的失職,近期我會(huì)安排時(shí)間來(lái)做此事。
簡(jiǎn)單的做一個(gè)回顧,成員自我們成立之初的一人增至現(xiàn)在的四人,團(tuán)隊(duì)指導(dǎo)師由沒(méi)有到今日的兩名,方案指導(dǎo)師由沒(méi)有至現(xiàn)在的16名,后期還會(huì)增加。方案也從最初的極其理論化轉(zhuǎn)變?yōu)橐?guī)范化具體化,其他的線上線下工作也相當(dāng)?shù)耐桩?dāng),我們的創(chuàng)造力再一次體現(xiàn)我們整體的風(fēng)貌,感謝各位!辛苦了!
在此過(guò)程中,問(wèn)題的存在是一定的,按我一貫的手法,先是對(duì)我們的成績(jī)予以肯定,而后指正我們存在的問(wèn)題,當(dāng)然,更多的時(shí)候我希望大家能自己發(fā)現(xiàn)并改正,所以我一直強(qiáng)調(diào)大家養(yǎng)成獨(dú)立的人格,交代下去的事情從來(lái)都希望大家能給我一個(gè)非常完美的答案。目前來(lái)看,很多地方是需要再學(xué)習(xí)的,如下:
1、自主性差,眼光局限于區(qū)域,不能站在全局看待問(wèn)題。
2、缺乏主動(dòng)性,很多事情沒(méi)有主動(dòng)去關(guān)注并提出,并出現(xiàn)"訴苦"現(xiàn)象,立場(chǎng)不夠堅(jiān)定。
3、對(duì)外部環(huán)境的敏感度不夠,對(duì)"潛信息"不能有效讀取并作出反應(yīng)。
4、團(tuán)隊(duì)意識(shí)不強(qiáng),相對(duì)工作效率不高。
5、自我檢討能力缺乏,不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)競(jìng)賽過(guò)程中自身存在的問(wèn)題并改正完善,需要反復(fù)糾正"嚴(yán)謹(jǐn)""質(zhì)量""長(zhǎng)遠(yuǎn)"等。
6、對(duì)自身定位不準(zhǔn)確,仍未完全融入企業(yè),站在企業(yè)的角度看問(wèn)題。
7、紀(jì)律性有待加強(qiáng),并且對(duì)于沉重的任務(wù)存在"抱怨",強(qiáng)調(diào)自身已有成績(jī),忽略全面開(kāi)拓。
8、執(zhí)行力不強(qiáng),整體進(jìn)度較慢。
9、語(yǔ)言表達(dá)能力仍需要加強(qiáng),相當(dāng)多的"成品"交過(guò)來(lái)的時(shí)候依然存在著語(yǔ)病,有些部分明顯不通。
10、整體思維能力需要強(qiáng)化,考慮問(wèn)題忽視與其相關(guān)的個(gè)體因素,邏輯性不強(qiáng)。
存在的問(wèn)題即是我們需要學(xué)習(xí)的目標(biāo),明確不足方能有針對(duì)性地進(jìn)行強(qiáng)化和鍛煉,競(jìng)賽不在于結(jié)果的成敗,而在于此過(guò)程中學(xué)到的知識(shí),此次比賽綜合性非常強(qiáng),全方位的鍛煉個(gè)人能力,個(gè)人能力的系統(tǒng)體現(xiàn)即是多個(gè)分系統(tǒng)組成,任何一次任務(wù)都是一次分系統(tǒng),于細(xì)微之處著手才有可能完美,我們的思維應(yīng)是從整體到局部,再由局部到整體,先從整體上進(jìn)行把握,再著眼于局部,對(duì)局部進(jìn)行完善,而后站在整體看所有的局部,局部的完成是否符合整體最原始的路線。
除了有效完成自身分配的任務(wù)還需要對(duì)內(nèi)外部環(huán)境進(jìn)行深入的分析,我所做的很多工作是你們所不能看到的,有些數(shù)據(jù)比組委會(huì)分析得還要精細(xì),大家需要主動(dòng)地去了解與之相關(guān)的知識(shí),無(wú)論課內(nèi)課外,不要做那種推一下動(dòng)一下的生物,主觀能動(dòng)性取決于你對(duì)這個(gè)組織以及這個(gè)組織成員的忠誠(chéng)度,而如果你不夠忠誠(chéng),還依然存在于組織,那就沒(méi)什么意思了。
評(píng)定一個(gè)組織的績(jī)效,是與在諸多組織的對(duì)比中體現(xiàn)出來(lái)的,你要知道你所處的位置,你要知道信息對(duì)于你的生存是多么的重要,如果你不能了解你所處的環(huán)境,和羊在獅子群里散步?jīng)]什么區(qū)別。
不要認(rèn)為分給你那一塊就只有你一個(gè)人在做那一塊,你要知道,最后的討論大家都要發(fā)表意見(jiàn),不是只有你一個(gè)人需要從頭開(kāi)始學(xué)習(xí),如果你告訴我你的工作量有多大,如果你意識(shí)不到你除了學(xué)習(xí)自己負(fù)責(zé)的部分還要接觸一下其他部分的知識(shí),那么你真的需要好好想一想,你存在于這個(gè)組織的位置,是一個(gè)團(tuán)體的共同運(yùn)行者還是一個(gè)看客。
有人提出問(wèn)題,那么問(wèn)題就一定存在,問(wèn)題以不同的形式存在,又被不同的人從不同的角度看到不同的形狀,有人提出的時(shí)候一定要正式,大家會(huì)一起找出問(wèn)題的根源,在此過(guò)程中我希望那個(gè)出現(xiàn)問(wèn)題的你是最賣力的,找出問(wèn)題根源之后,你需要想一想與之相關(guān)的個(gè)因素哪一些體現(xiàn)出來(lái)的表象是其衍生品,下一次再出現(xiàn)的時(shí)候能很快做出反應(yīng)。
明確你的身份,很久很久以前,我就告訴我所有"轄區(qū)"的組員"你們的身份是公司職員,絕不是大學(xué)生,你們做的每一件事都要站在組織的角度",組織放在不同的位置就是不同的性質(zhì)的組織,面臨著同性組織和不同性組織首先要意識(shí)在此問(wèn)題,而后在行動(dòng)上進(jìn)行轉(zhuǎn)變。當(dāng)然,不可否認(rèn)的是改變需要精神的絕對(duì)支持和自我暗示還需要時(shí)間,這個(gè)我們需要認(rèn)識(shí)到,但是改變的成效需要個(gè)人自己去把握,成與不成,適應(yīng)與不適應(yīng)就是你以后面臨的命運(yùn)。另一方面,影響改變的因素你需要自己去尋找,因?yàn)槊總(gè)人都是不同的,內(nèi)外部環(huán)境永遠(yuǎn)存在,找到它才能更有效地實(shí)行改變。
你是組織的一員,如果你沒(méi)有大家默認(rèn)的紀(jì)律性,我完全可以說(shuō)你不具備團(tuán)隊(duì)精神,大家是相互獨(dú)立的整體,木桶原理是我們所熟知的,你也可以想象成自行車上的鏈條,我希望我們?cè)诤芘Φ臅r(shí)候你不要只顧著你的"私事",自你加入團(tuán)隊(duì)的那一刻起你就有義務(wù)遵守團(tuán)隊(duì)的紀(jì)律,你不是小孩子,你當(dāng)然明白紀(jì)律對(duì)于一個(gè)組織是多么的重要,開(kāi)會(huì)的時(shí)候遲到是很惡劣的行為,聽(tīng)電話或者發(fā)短信都是不允許的,不要以為大家都這么熟了不計(jì)較這些小細(xì)節(jié),你要知道你出去之后別人會(huì)跟你計(jì)較,你如果不能意識(shí)到這一點(diǎn)不妨在槍林彈雨中跳舞。
一流的執(zhí)行力加三流的創(chuàng)意績(jī)效絕對(duì)大于三流的執(zhí)行力加一流的創(chuàng)意,不能只想不做,做起來(lái)也不要拖拖拉拉,我每次分給大家的任務(wù)一般一個(gè)星期為限,而實(shí)際上最多兩天就可以完成,我給了你們5天的時(shí)間去協(xié)調(diào),但是還是存在著拖拖拉拉的問(wèn)題,你負(fù)責(zé)的問(wèn)題沒(méi)有資料我忘記了你自己也忘記了,到要交任務(wù)之前才告訴我沒(méi)有完成,至少我沒(méi)有接到你們因?yàn)槟銈冊(cè)趫?zhí)行任務(wù)的時(shí)候出現(xiàn)問(wèn)題而主動(dòng)給我的電話。
我們做任何事情務(wù)必要嚴(yán)謹(jǐn),任何影響因素都要包括在內(nèi),一顆馬蹄釘輸?shù)粢粋(gè)王國(guó)的道理就在于此。不能拿"斤斤計(jì)較"這樣的詞來(lái)糊弄自己,因?yàn)槲覀冏龅拿恳患屡c我們的每位成員直接相關(guān),因某一個(gè)人的疏忽造成團(tuán)隊(duì)的不利是極其不負(fù)責(zé)任的表現(xiàn),我將其與不道德歸為一類。
我一再?gòu)?qiáng)調(diào)"成品"二字,一再說(shuō)你們給我的東西交給我之后我就直接加進(jìn)去,不會(huì)回頭看,只是我發(fā)現(xiàn),不看真不行,我真的非常希望你們能很獨(dú)立地把每一次得任務(wù)完成得很漂亮,期間不問(wèn)我任何問(wèn)題,因?yàn)槟銈兌挤浅H狈ψ灾餍院瓦壿嬎季S能力,某一個(gè)電子給我的時(shí)候我總能不斷地提出質(zhì)疑,這些質(zhì)疑你們就沒(méi)有想到過(guò)嗎?投入產(chǎn)出比、可行性、風(fēng)險(xiǎn)這些都是不可忽視的,一方面我希望鍛煉大家的自主性,一方面鍛煉著我們的邏輯思維能力,還有我們的執(zhí)行力以及上面提到的所有的能力,這些就是我們真正需要的,你們是不是從心底意識(shí)到了呢,還是根本就沒(méi)有考慮過(guò)。我每次分配下去的任務(wù)不是根據(jù)任務(wù)的輕重分配的,而是結(jié)合著我們的現(xiàn)狀經(jīng)過(guò)思考后分配的,這也是為什么我會(huì)來(lái)來(lái)來(lái)回回地看你們進(jìn)度的原因,我想的是這些任務(wù)給你你可能遇到什么困難,你會(huì)采取什么樣的方式解決,另外我給自己留了反應(yīng)時(shí)間,以便保駕著我們的規(guī)劃進(jìn)度不受影響。
這是對(duì)我們前期工作的一個(gè)基本總結(jié),更重要的是我們后期的計(jì)劃,因?yàn)槊鞔_了問(wèn)題才能告訴自己這些問(wèn)題是否存在于個(gè)人身上,自己要作怎樣的改進(jìn),你要知道你的初衷-提升!不要忘了自己的初衷好嗎?我是真心希望我們大家學(xué)到更多,也正是在學(xué)習(xí)中才更能暴露我們的問(wèn)題,這些,你們?cè)谏险n過(guò)程中老師會(huì)告訴你們么?在參加活動(dòng)中會(huì)有人告訴你們嗎?指出來(lái)是希望你們能意識(shí)到。
時(shí)間似乎做了調(diào)整,區(qū)決賽在5月底,但是我們依然要按現(xiàn)在的進(jìn)度進(jìn)行,因?yàn)槲覀兊膶?shí)踐企業(yè)【*經(jīng)貿(mào)發(fā)展有限公司】里面有很多是我們沒(méi)有接觸到的,特別是偏技術(shù)方面的東西,需要我們?nèi)ビ脮r(shí)間去換取,也正因?yàn)槿绱,我們可以真正入駐企業(yè),知道自己到底學(xué)到些什么?總之,一個(gè)要求,每個(gè)人都給我聽(tīng)好了!區(qū)決賽大家絕對(duì)不能丟臉!加油!
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