2010年工作總結(jié)
工作總結(jié)回顧這半年來的工作，我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下，嚴(yán)格要求自己，按照公司的要求，較好地完成了自己的本職工作。通過一年來的學(xué)習(xí)與工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了較大的改變，現(xiàn)將半年來的工作總結(jié)如下：通訊行業(yè)是一個飛速發(fā)展的行業(yè)，通訊技術(shù)更是發(fā)展得日新月異，因此需加強理論學(xué)習(xí)，拓展知識領(lǐng)域，進行知識更新，加強在應(yīng)用中的實際解決問題的能力。從當(dāng)前來看二零零九年完成相對來說不是很理想，這也體現(xiàn)了能力方面的欠缺，作為一名合格的員工應(yīng)該具備高質(zhì)量，高效率，在規(guī)定的時間完成所接受的工作任務(wù)，而自己卻在這些方面都未能達(dá)到公司所需的要求，從工作質(zhì)量看自己沒能兼顧團隊協(xié)作的工作方式，從接到工單，預(yù)約客戶，完成裝機，缺少一個完整的，系統(tǒng)的溝通流程。造成前后不連貫，從而引起跟進不及時，客戶的要求不能及時實施。在這些方面我還是非常的欠缺，在以后的工作當(dāng)中改掉自己的缺點，學(xué)習(xí)別人的長處，使二零一零年的工作有條不亂的進行。從工作效率看自己的溝通能力有待提高，行事不夠果斷，每當(dāng)完成工作后不能馬上與相關(guān)同事溝通，造成時機的延誤或人力的浪費，與客戶溝通的主動性不夠，自己在工作任務(wù)時間緊和壓力大的情況下完成的任務(wù)效率不是很高。容易忘記事情，造成時間延誤。對突發(fā)性事件的警覺性不夠以及考慮事情的廣度有待提高。由于經(jīng)驗不足而導(dǎo)致問題解決效果不好。總之態(tài)度決定一個人的主觀能動性，決定著工作的質(zhì)量與效率，基于以上幾點，這主要是沒能端正態(tài)度的原因，在今后的工作中，我決心積極主動保質(zhì)保量的完成工作任務(wù)，同時希望各領(lǐng)導(dǎo)予以指導(dǎo)監(jiān)督。2010年這一年是有意義的、有價值的、有收獲的。公司在每一名員工的努力下，在新的一年中將會有新的突破，新的氣象，能夠在日益激烈的市場競爭中，占有一席之地。2010-1-25【工作總結(jié)】相關(guān)文章：
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