疫情期間隱私外出人員外出管理制度

時間：2022-12-08 21:27:44 管理制度我要投稿

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疫情期間隱私外出人員外出管理制度（通用7篇）

　　隨著社會一步步向前發(fā)展，需要使用制度的場合越來越多，制度是各種行政法規(guī)、章程、制度、公約的總稱。那么相關(guān)的制度到底是怎么制定的呢？下面是小編為大家收集的疫情期間隱私外出人員外出管理制度（通用7篇），僅供參考，歡迎大家閱讀。

疫情期間隱私外出人員外出管理制度（通用7篇）

　　疫情期間隱私外出人員外出管理制度1

　　為切實加強新型冠狀病毒肺炎防控期間外省市來津人員的管理工作，堅決保障東麗區(qū)人民群眾生命安全和身體健康，防止疫情在我區(qū)蔓延，結(jié)合我區(qū)實際，制定本辦法。

　　一、工作原則

　　在東麗區(qū)疫情防控指揮部的統(tǒng)一指揮下，社會維穩(wěn)組、群防群控組、農(nóng)業(yè)農(nóng)村組、企業(yè)防控組按照職責(zé)分工開展對外來人員的登記，加強對社區(qū)、老村臺、企業(yè)外來人員的管理。一是排查到位。利用多種手段全面排查，確保對我區(qū)外來人員信息清、底數(shù)明、無遺漏。二是防控到位。嚴(yán)把各進(jìn)出口，做到體溫檢測全覆蓋、車輛檢查全覆蓋、口罩佩戴全覆蓋。三是報送到位。發(fā)現(xiàn)存在疫情風(fēng)險的外來人員要及時上報。四是處置到位。對于工作中發(fā)現(xiàn)的疫情風(fēng)險，做到風(fēng)險不排除，工作不中斷。

　　二、職責(zé)分工

　�。ㄒ唬┩鈦砣藛T登記

　　1.機場、車站、高速公路等卡口登記由社會維穩(wěn)組負(fù)責(zé)。具體由公安部門逐車、逐人指引外來人員掃描二維碼登記，填報相關(guān)信息。

　　2.社區(qū)外來人員登記由社會維穩(wěn)組負(fù)責(zé)。組織街道、社區(qū)在小區(qū)出入口張貼二維碼，監(jiān)督外來人員掃碼登陸填報信息，社區(qū)民警通過社區(qū)微信群推薦二維碼，引導(dǎo)返津人員登陸填報。

　　3.老村臺外來人員登記由農(nóng)業(yè)農(nóng)村組負(fù)責(zé)。組織指導(dǎo)相關(guān)街道和村集體經(jīng)濟(jì)組織在進(jìn)村路口、檢查站張貼二維碼，監(jiān)督外來人員登記填報。

　　4.企業(yè)中的外來人員登記由企業(yè)防控組負(fù)責(zé)。在各企業(yè)出入口張貼二維碼，監(jiān)督企業(yè)逐人填報返津復(fù)工人員信息。

　�。ǘ┥鐓^(qū)外來人員管理

　　由群防群控組依托網(wǎng)格化管理體系，以黨群網(wǎng)格綜合信息平臺為支撐，組織網(wǎng)格員廣泛宣傳、挨家挨戶走訪排查，采集外來人員信息，登記外來人員來津、隔離、解除隔離等疫情臺賬，監(jiān)督外來人員居家隔離情況。落實疫情防控“四封”工作措施，即“封通道，合并小區(qū)道路；封門閘，核準(zhǔn)居民出入；封車號，摸排業(yè)主車輛；封夜崗，監(jiān)管午夜出入”，在居民社區(qū)出入口設(shè)立登記點，檢測來人體溫及個人防護(hù)情況，實現(xiàn)社區(qū)24小時防控不漏人。

　　社會維穩(wěn)組要統(tǒng)籌公安部門強化對私房出租戶的管控，在各門棟口張貼《天津市公安局致廣大出租房屋出租人的告知書》，負(fù)責(zé)核查房屋出租人，要求出租人主動報備外來人員詳細(xì)情況并進(jìn)行登記。對于存在明顯超出正常規(guī)模的群租行為，及時對相關(guān)租住人員和房屋業(yè)主進(jìn)行規(guī)勸，限期分散居住，對不聽勸告者按有關(guān)規(guī)定處置。

　�。ㄈ├洗迮_外來人員管理

　　農(nóng)業(yè)農(nóng)村組要按照“封控、執(zhí)勤、宣傳、消毒、排查、隔離、服務(wù)、組織”八個方面要求，進(jìn)一步規(guī)范落實各項防控措施。負(fù)責(zé)推動各老村臺人員監(jiān)測排查全覆蓋，做好信息登記，動態(tài)管理。對于已返津人員，嚴(yán)格落實居家隔離14天管控措施，安排專人服務(wù)，做到人員管控?zé)o遺漏，動態(tài)跟蹤外來人員健康情況，詳細(xì)登記外來人員來津、隔離、解除隔離臺賬。

　�。ㄋ模┢髽I(yè)外來人員管理

　　企業(yè)防控組要推動落實《東麗區(qū)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)指導(dǎo)意見》，監(jiān)督企業(yè)建立疫情防控工作組，制定企業(yè)防控工作方案，建立疫情防控應(yīng)急預(yù)案，落實人員職責(zé)，實現(xiàn)返津人員排查全覆蓋。優(yōu)化工作流程，化小工作單元，倡導(dǎo)遠(yuǎn)程辦公，嚴(yán)格落實疫情防控各項要求。

　　推動企業(yè)落實對湖北籍職工暫緩返津的.政策。監(jiān)督企業(yè)對其他外省市的返津人員及時登記并隨訪其健康情況，安排居家隔離或在宿舍隔離，觀察期14天。

　　要監(jiān)督企業(yè)落實職工建檔篩查、一人一檔，全面掌握職工動向、身體狀況、是否與發(fā)熱病人有過密切接觸、是否接觸過野生動物等情況。

　　三、保障機制

　�。ㄒ唬┬畔⒐蚕頇C制

　　加強工作聯(lián)動，及時溝通共享各類數(shù)據(jù)信息。對于敏感、緊急信息，各組要隨時溝通研判，由社會穩(wěn)控組匯總上報區(qū)疫情防控指揮部。為方便信息共享，由社會維穩(wěn)組、群防群控組、農(nóng)業(yè)農(nóng)村組、企業(yè)防控組各指定一名聯(lián)絡(luò)員，于2020年2月12日中午12點前將聯(lián)絡(luò)員的姓名、職務(wù)、工作部門及聯(lián)系方式報送社會維穩(wěn)組。

　�。ǘ⿷�(yīng)急處置機制

　　1.拒不配合人員的處置。在外來人員管理過程中對于拒不配合工作人員履行登記管理、故意謊報瞞報信息，影響疫情防控工作正常秩序的，各組要及時聯(lián)系屬地公安派出所或社區(qū)民警進(jìn)行處置，社會維穩(wěn)組跟進(jìn)指揮，依法追究當(dāng)事人法律責(zé)任。

　　2.發(fā)現(xiàn)疫情風(fēng)險的處置。工作中發(fā)現(xiàn)外來人員存在疫情風(fēng)險的，要立即上報疫情監(jiān)測處置組。對不配合防疫工作，拒絕接受隔離治療或者居家觀察的，由社會維穩(wěn)組依法進(jìn)行處置。

　�。ㄈ┞�(lián)動協(xié)調(diào)機制

　　對疫情期間的工作銜接問題，由社會維穩(wěn)組負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，牽頭完成外來人員管理的各項工作，各組要相互配合，形成合力。

　　四、責(zé)任追究

　�。ㄒ唬⿲ν婧雎毷亍⑹�、瀆職，不服從統(tǒng)一指揮、調(diào)度，不履行工作職責(zé)，組織協(xié)調(diào)不力，推諉扯皮，措施落實不到位，以及工作中出現(xiàn)重大失誤，造成嚴(yán)重后果的，將依據(jù)黨紀(jì)、政紀(jì)有關(guān)規(guī)定，追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)人員的責(zé)任。

　�。ǘ⿲﹄[瞞、緩報、謊報或授意他人隱瞞、緩報、謊報疫情的，將依法追究相關(guān)人員責(zé)任。

　　天津市東麗區(qū)新型冠狀病毒肺炎防控工作指揮部辦公室

　　疫情期間隱私外出人員外出管理制度2

　　為了保障所有師生員工的`生命安全和健康，根據(jù)上司的疫情對策要求，嚴(yán)格管理外來人員、車輛進(jìn)入校園，根據(jù)我校的實際情況，特別制定本制度，具體如下

　　一、嚴(yán)格執(zhí)行校園封閉管理。校外人員禁止進(jìn)入校園，因工作原因進(jìn)入學(xué)校必須先報告，批準(zhǔn)后再進(jìn)入。

　　二、嚴(yán)格執(zhí)行符合條件的入學(xué)者安康代碼檢查和紅外體溫檢查制度。

　　三、嚴(yán)格執(zhí)行訪問登記制度，符合上述條件的入學(xué)者通過安康代碼檢查和體溫檢查正常后，可以在門戶如實詳細(xì)填寫信息后進(jìn)入校園。

　　四、上學(xué)期間嚴(yán)禁車輛進(jìn)校園，除執(zhí)法、救護(hù)等特需車輛外。

　　五、外來者進(jìn)學(xué)校前要積極出示安康代碼進(jìn)行門衛(wèi)檢查。如有發(fā)燒、咳嗽等不適癥狀者，近兩周內(nèi)出入高風(fēng)險疫情地區(qū)，與確診病例或疑似病例接觸史者，拒絕進(jìn)入校園。

　　六、外來人員入學(xué)前要嚴(yán)格執(zhí)行身份檢查、體溫測量、入學(xué)信息登記等流程，實行個人衛(wèi)生防護(hù)等措施。

　　七、外來者入學(xué)后，盡量減少在校逗留時間。

　　八、本制度解釋權(quán)歸蒙城縣七星學(xué)校，疫情解除后自行終止。

　　疫情期間隱私外出人員外出管理制度3

　　為了做好疫情對策，保障師生的生命安全和健康，寧夏根據(jù)新冠肺炎疫情對策指揮部學(xué)校工作組《關(guān)于建立適應(yīng)疫情的教育教育秩序扎實做好2020年春季學(xué)期入學(xué)工作的.通知》，現(xiàn)就疫情對策期間外來人員入學(xué)管理的通知如下

　　一、嚴(yán)格執(zhí)行校園封閉管理。原則上校外人員不得進(jìn)入校園。確實，因為工作的原因進(jìn)入學(xué)校必須先報告，批準(zhǔn)后再進(jìn)入。

　　二、外來人員申請入學(xué)，實行雙重審查制度。首先對接部門負(fù)責(zé)人審查，委托主管學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)審查后，黨委書記和執(zhí)行校長同時簽字，可以入學(xué)。

　　三、自治區(qū)內(nèi)外來人員進(jìn)入學(xué)校前，必須積極出示健康代碼進(jìn)行門衛(wèi)檢查的自治區(qū)外回寧復(fù)課師生員工和外來人員進(jìn)入學(xué)校前，必須積極出示7天內(nèi)的新冠狀病毒核酸檢查報告書。如果有發(fā)燒、咳嗽等不適癥狀者，近兩周內(nèi)出入高風(fēng)險流行地區(qū)，與新冠肺炎確診病例或疑似病例接觸史者，拒絕進(jìn)入校園。

　　四、外來人員入學(xué)前要嚴(yán)格執(zhí)行身份檢查、體溫測量、入學(xué)信息登記等流程，實行個人防護(hù)、手衛(wèi)生等措施。

　　五、外來人員入校后的'活動場所主要是教師辦公室、行政樓、戶外等人員稀疏的場所，教室、食堂等人員密集的場所外來人員不得隨意進(jìn)入。

　　六、外來人員入學(xué)后，盡量減少在校逗留時間。

　　疫情期間隱私外出人員外出管理制度4

　　一、小區(qū)需采取封閉防控，每個小區(qū)保留一個出入通道，通道口設(shè)立防控站點、公示封閉管理告知信息等。

　　二、門衛(wèi)應(yīng)24小時值守，負(fù)責(zé)按照“不漏一人、不漏一車”的原則實行最嚴(yán)格門禁制度，對出入小區(qū)人員信息登記，對身份證等進(jìn)行核驗，對進(jìn)入小區(qū)人員進(jìn)行體溫監(jiān)測，對進(jìn)入小區(qū)車輛進(jìn)行消殺。信息登記應(yīng)由專人專筆進(jìn)行，避免發(fā)生交叉感染。

　　發(fā)現(xiàn)身體發(fā)熱異常者，要立即上報物業(yè)公司和區(qū)防疫作戰(zhàn)指揮部包抓人員。

　　三、門衛(wèi)工作時應(yīng)戴口罩、手套，要勤洗手，保持個人衛(wèi)生。定期進(jìn)行自身體溫監(jiān)測，一旦發(fā)現(xiàn)有人出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等呼吸道癥狀，要立即上報物業(yè)公司和區(qū)防疫作戰(zhàn)指揮部包抓人員。

　　四、門衛(wèi)需規(guī)范文明上崗，能夠了解新型冠狀病毒感染的肺炎疫情危害，能夠了解新發(fā)布的政策和防控措施。

　　五、嚴(yán)格落實西安市網(wǎng)格化管理制度。對于通過“一場五站”進(jìn)入的'業(yè)主，應(yīng)要求業(yè)主出示個人專屬二維碼，并由專人掃碼核驗及登記信息無誤后，安排專人將其送入家中，并在門口張貼居家留觀隔離溫馨提示，同時做好每日早、晚打卡及體溫監(jiān)測工作。

　　對拒不配合上述工作的人員，立即報警處理。

　　疫情期間隱私外出人員外出管理制度5

　　為進(jìn)一步完善門衛(wèi)工作崗位責(zé)任制，增強工作責(zé)任感，維護(hù)廣電小區(qū)的辦公和生活秩序，確保小區(qū)人員和財產(chǎn)安全，特制定本制度。

　　一、廣電小區(qū)門衛(wèi)工作由局安排專人擔(dān)任。

　　二、小區(qū)門房實行24小時值班制度。門房管理人員要嚴(yán)肅值班紀(jì)律，堅守崗位，保持高度警惕性和工作責(zé)任心，認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好廣電小區(qū)的.管理和防火、防盜、防事故、防災(zāi)害為重點的安全防范工作。要不定時地巡視小區(qū)內(nèi)各個部位，發(fā)現(xiàn)不安全因素要及時向局辦公室報告。

　　三、門房值班室要做到“三表”（來訪人員登記表、小區(qū)住戶一覽表和機動車輛登記表）齊備，管理人員對院內(nèi)住戶、人員、車輛等基本情況要熟悉。

　　四、嚴(yán)格執(zhí)行外來人員登記制度，對陌生可疑人員要進(jìn)行盤問，行動可疑者一律禁止進(jìn)入院內(nèi)，謝絕推銷或其它閑雜人員進(jìn)入，非院內(nèi)人員向外搬運物品或駕駛車輛外出，必須嚴(yán)格查詢，經(jīng)本院內(nèi)相關(guān)的人員證實無誤后方可放行，發(fā)現(xiàn)可疑現(xiàn)象要及時采取措施，遇緊急情況及時報警，嚴(yán)防各類案件發(fā)生。

　　五、做好車輛出入小區(qū)管理工作，及時制止車輛亂停放、損壞公共設(shè)施、損壞綠化等行為，非院內(nèi)車輛一律不準(zhǔn)停放在院內(nèi)，臨時停放要進(jìn)行登記，努力維護(hù)小區(qū)正常秩序。

　　六、做好院內(nèi)公共區(qū)域的清潔衛(wèi)生及綠化養(yǎng)護(hù)工作。承擔(dān)抽水、抄電表等工作。

　　七、按規(guī)定時間表開啟、關(guān)閉大門，小區(qū)大門晚上關(guān)門時間一般為11：30，早上開門時間為6：00。

　　八、門衛(wèi)值班人員不得擅自離崗、脫崗，因工作需要不能值班者，應(yīng)經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，同意派人頂崗。

　　九、門衛(wèi)因擅自離崗、脫崗而發(fā)生責(zé)任事故，視情節(jié)按有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。

　　十、小區(qū)內(nèi)居民要加強群防群治，積極配合做好以下工作：

　�。ㄒ唬┓e極配合門房值班人員對家中外來客人進(jìn)行登記。

　�。ǘ┓灿袡C動車輛的住戶必須到門房進(jìn)行登記，車輛更換牌照或其它顯性標(biāo)志后要及時報告門房值班人員。停放入庫的摩托車要自行鎖好掛鉤。

　�。ㄈ┳袷刈飨r間，無特殊情況晚11：30前應(yīng)回到院內(nèi)。持院門鑰匙的住戶要對院內(nèi)安全負(fù)責(zé)，不得擅自為本戶以外的人員配制鑰匙，因特殊情況晚歸者請自覺鎖好院門，若早晨6：00前外出，開門后應(yīng)及時鎖門。

　　（四）發(fā)現(xiàn)可疑現(xiàn)象或人員，應(yīng)提高警惕，及時向門房管理人員或院內(nèi)居住的領(lǐng)導(dǎo)報告。

　�。ㄎ澹⿲ν獬鲎夥课菡咭遄夥繎艋厩闆r，并在門房管理人員處進(jìn)行登記，配合管理人員進(jìn)行相關(guān)管理。

　　（六）強化防范意識，自行做好戶內(nèi)防火、防盜及其它安全防范工作。

　　疫情期間隱私外出人員外出管理制度6

　　疫情就是命令，防控就是責(zé)任。疫情防控工作由包聯(lián)單位牽頭負(fù)責(zé)，組織社區(qū)網(wǎng)格員、物業(yè)管理人員共同負(fù)責(zé)包聯(lián)小區(qū)的疫情防控工作，嚴(yán)格執(zhí)行上級疫情防控指揮部命令。

　　一、工作職責(zé)

　　1.核實外地返鄉(xiāng)人員及車輛信息是否準(zhǔn)確，加大疫情防控的宣傳教育工作；

　　2.要求返鄉(xiāng)人員及家屬進(jìn)行居家醫(yī)學(xué)觀察，同時保證這些居家醫(yī)學(xué)觀察人員的`日常生活，包括采購物品、代買藥品、代交水電等費用。

　　3.對小區(qū)人員及車輛實行一口進(jìn)出，關(guān)閉其他出入口。

　　4.對出入小區(qū)人員和車輛逐一進(jìn)行體溫監(jiān)測和檢查，發(fā)現(xiàn)有發(fā)熱癥狀的及時登記報告，持續(xù)跟蹤聯(lián)系，做到第一時間反應(yīng)、第一時間處置。

　　5.全程做好檢測、檢查、登記、詢問、隨訪等工作和紙質(zhì)可查閱、可分析、用得上的材料。

　　二、工作時間安排

　　各包聯(lián)單位要選派干部，從 1 月 30 日起，按照每天早 7 點—12 點、12 點—17 點、17 點—22 點三個時間段，加強小區(qū)門衛(wèi)值守，每班選派 2 名機關(guān)干部（較小小區(qū)可選派 1 名機關(guān)干部）與社區(qū)網(wǎng)格員、小區(qū)物業(yè)管理人員，認(rèn)真登記外來車輛信息和進(jìn)出人員信息，動態(tài)掌控疫情通報及群眾關(guān)心關(guān)注問題。

　　附：具體工作要領(lǐng)

　　測量體溫大于37度人員進(jìn)行登記，如是本地非外出人員發(fā)熱，則建議其到旗人民醫(yī)院后樓發(fā)熱門診就診排查，如是外地或外出歸來人員發(fā)熱則登記后派穿防護(hù)服人員送其到旗人民醫(yī)院發(fā)熱門診就診排查。

　　居家自行隔離人員測量體溫用水銀體溫計測腋下體溫5分鐘以上，腋下體溫達(dá)到37.3度及以上并伴有咳嗽及呼吸系統(tǒng)等癥狀同時有中高風(fēng)險疫區(qū)接觸史，經(jīng)留史的則立即上報旗疫情防控指揮部辦公室，電話：0475-4455063。

　　發(fā)熱登記表里的暴露史:

　　1.本人有從中高風(fēng)險疫區(qū)返回經(jīng)留史。

　　2.最近有接觸過中高風(fēng)險疫區(qū)返回人員接觸史。

　　3.最近接觸過病例或疑似病例的人員。

　　新加入的群成員請將備注名稱修改為“單位+姓名”格式。