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置業(yè)顧問工作職責

時間:2023-04-27 03:36:24 管理制度 我要投稿
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置業(yè)顧問工作職責

置業(yè)顧問是在售樓處通過現場服務引導客戶購買,促進樓盤銷售,為客戶提供投資置業(yè)的專業(yè)化、顧問式服務的綜合性人才。置業(yè)顧問如果想做好,起碼應該具有以下特性:⑴對行業(yè)的熱愛;⑵強烈的企圖心;⑶能夠承受進入本職業(yè)初期承受較大壓力與快節(jié)奏工作的能力;⑷鉆研精神;⑸為客戶理財(房產理財、投資指南、信貸理財)的能力;⑹對資源(房源、客源)的累積以及對老客戶資源的二次發(fā)掘與轉介紹。

職業(yè)特點

置業(yè)顧問不僅可以深度傳遞樓盤品質,更能體現企業(yè)文化 素質和發(fā)展實力。正因為如此,這些企業(yè)在選擇和制定置業(yè)顧問服務標準時,從長遠利益出發(fā),加強了對置業(yè)顧問服務意識的培養(yǎng)。其中包括對置業(yè)顧問的文化素質的剛性選擇,如基本上都是有事業(yè)心的本科生、研究生等高學歷者;對這些置業(yè)顧問進行不間斷的業(yè)務及企業(yè)文化方面的培訓,如對房地產市場規(guī)則及發(fā)展進行理性分析、研究目標消費群的住房、投資及各種付款方式需求,使其真正達到能提供全方位服務的職業(yè)水準;對置業(yè)顧問提出更高要求,使其有更高的服務意識和誠信品質,如洛卡小鎮(zhèn)銷售部門要求置業(yè)顧問在了解本項目時,要對西班牙等各種建筑風格有更深的理解,并通過考察梅江區(qū)域的周邊項目狀況,制定差異化服務項目;而卡梅爾項目銷售部則以企業(yè)對建筑建設細節(jié)的認真處理過程為例,對置業(yè)顧問進行誠信服務引導,使置業(yè)顧問對客戶的溝通過程更實在,更有說服力。

置業(yè)顧問崗位職責要求

置業(yè)顧問是在售樓處通過現場服務引導客戶購買,促進樓盤銷售,為客戶提供投資置業(yè)的專業(yè)化、顧問式服務的綜合性人才。

1、主動維護公司聲譽,對本樓盤進行宣傳。

2、熱情接待,細致講解,耐心服務,務必讓客戶對我們提供的服務表示滿意。

3、全面熟練地掌握本樓盤的規(guī)劃、設計、施工、管理情況,了解房地產法律、法規(guī)以及相關交易知識,為客戶提供滿意的咨詢。

4、制定個人銷售方案、計劃,嚴格按照公司的銷售價格及交房標準進行銷售。

5、挖掘潛在的客戶。

6、進行市場調查,并對收集的情報進行研究。

7、注意相關資料、客戶檔案及銷售情況的保密。

8、及時向銷售部負責人反映客戶信息,以便公司適時改變銷售策略。

9、每天記錄電話咨詢及客戶接待情況。

10、協(xié)助解決客戶售后服務工作。

11、銷售部同事間要互相尊重,互相學習,以團隊利益為重。

12、做好對客戶的追蹤和聯系。

13、每天做銷售小結,每月做工作總結。

14、維護售樓現場的設施的完好及清潔。

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