教師評(píng)模晉級(jí)管理制度

時(shí)間：2021-07-12 15:18:57 管理制度我要投稿

一、擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，執(zhí)行上級(jí)方針、政策，遵守法律法規(guī)。

二、服從分配，支持學(xué)校工作，工作積極認(rèn)真負(fù)責(zé)，利益面前不瑣屑較量。

三、和上級(jí)保持一致，顧大局、識(shí)大體，是非明確，旗幟鮮明。一切以工作為重。

四、積極參加政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，遵守會(huì)議紀(jì)律，發(fā)言積極有見(jiàn)解。

五、同志之間上下級(jí)之間團(tuán)結(jié)友愛(ài)，不挑撥是非，關(guān)系企業(yè)管理，有正氣和正直感。

六、按時(shí)按量完成各項(xiàng)工作任務(wù)（或?qū)ｍ?xiàng)工作）效果較好

七、班級(jí)管理好，學(xué)風(fēng)、班風(fēng)、教風(fēng)正。

八、升旗、集合、集會(huì)等活動(dòng)按要求組織學(xué)生參加，活動(dòng)中自己自始至終認(rèn)真負(fù)責(zé)，學(xué)生紀(jì)律好，不出現(xiàn)問(wèn)題。

九、教學(xué)成績(jī)?cè)谝活悓W(xué)校排名前10名，量化考核分在90分以上。

十、企業(yè)管理測(cè)評(píng)或無(wú)記名投票前5名的。

在評(píng)優(yōu)、評(píng)模、晉職、晉級(jí)中有下列之一者一票否決；除第四條外有其中之一者干部年度考核定為不合格、量化考核定在60分以下。

一、不服從分配、不配合工作、推卸責(zé)任、有意扯皮內(nèi)耗的；

二、有意起哄，有意搗略冬影響會(huì)議和教育教學(xué)秩序的；

三、受黨紀(jì)、政紀(jì)處分，違反政策的；

四、本期或本學(xué)年統(tǒng)測(cè)掛末的.；

五、出現(xiàn)重大安全事故的；

六、師德師風(fēng)敗壞，影響較大的；

七、不講文明，吵架、罵人肆無(wú)忌憚的；

八、酗酒不聽(tīng)勸解的；

九、干工作沒(méi)時(shí)間，而長(zhǎng)期在娛樂(lè)室或丟下工作往打麻將的；

十、上課或上班時(shí)間丟下工作往喝酒的。

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