[實用]小學工作計劃
時間的腳步是無聲的,它在不經意間流逝,成績已屬于過去,新一輪的工作即將來臨,寫一份計劃,為接下來的學習做準備吧!什么樣的計劃才是有效的呢?下面是小編收集整理的小學工作計劃10篇,希望對大家有所幫助。
小學工作計劃 篇1
一、指導思想
1、加大教材的改革力度,構建開放而有活力的語文教材體系,著眼于全面提高學生的語文素養(yǎng),為學生的終身學習、生活和工作奠定堅實的語文基礎。
2、編輯思想要符合先進的教育理念,教材內容要體現(xiàn)時代精神和現(xiàn)代意識。
3、教材要以傳承中華優(yōu)秀文化、弘揚民族精神為己任,增強學生的民族自尊心,培養(yǎng)他們的愛國主義情感,同時尊重多樣文化,從全人類的優(yōu)秀文化中汲取營養(yǎng)。
4、教材內容要簡化頭緒,加強整合,注重情感、態(tài)度與知識、能力之間的聯(lián)系,致力于學生語文素養(yǎng)的整體提高。
5、教材的呈現(xiàn)方式要靈活多樣,有助于教與學方式的轉變,有助于形成自主、合作、探究的學習方式。要重視激發(fā)學生的學習興趣,為學生創(chuàng)造自主學習的條件,引導他們進行語文實踐活動,使學生在學習中不斷有所發(fā)現(xiàn),不斷獲得成功的愉悅,不斷提高語文能力。
6、教材要體現(xiàn)開放性和彈性。要引導學生在生活中學語文、用語文。為教師和學生留有發(fā)展、創(chuàng)造的空間,滿足不同地區(qū)、不同學生學習的需要。
二、學生分析
本班學生共有33人,其中男生8人,女生6人。在經過了兩年半的語文學習后,基本上已經達到學習目標,大部分學生能準確快速地拼讀音節(jié),對學習漢字有著一定的興趣,并掌握了大部分漢字,對朗讀的積極性比較高,有了一定的口語表達能力,課堂上勤于動腦,踴躍發(fā)言,善于提問,能初步養(yǎng)成合作交流的習慣,樂于參加到學習活動中來。但也存在著一些不足。
1、相當一部分學生識字的返生率較高。
2、學生但習作能力較差,而且相當一部分學生有畏難心理。
3、有個別學生上課注意力不集中不懂得學習。因此對這些學生,應該更多地關注如何用生動有趣、形式多樣的方法提高學生的學習興趣,使其體驗成功學習所獲得的樂趣。另外,在寫作練筆方面要加強練習。
三、教材分析
本冊教材是以語文知識和能力訓練為序編排的。教材把《義務教育小學語文教學指導綱要》規(guī)定的第三學年教學目標和教學內容,分解成閱讀訓練、習作訓練和聽說訓練三條線索,每條線索又分解成若干個訓練點。這些訓練點根據(jù)難易程度和三年級兒童身心發(fā)展的水平,一半已安排在第五冊。余下的一半安排在本冊教學。本冊教材按由易到難,由淺入深,橫向聯(lián)系,協(xié)調發(fā)展的原則,把這些訓練點組成單元。本冊教材聽說讀寫能力訓練的序列如下:
(一)、查字典,選擇恰當?shù)囊馑?/p>
1、看多幅圖,寫一段通順的話。
2、記住要點,按順序復述故事。
(二)、根據(jù)詞語意思,讀準多音字
1、觀察制作過程,寫一段連貫的話。
2、抓住重點詞句,理解課文。
(三)、懂得用總起分述句子寫一段話的方法。
1、圍繞總起句寫一段話。
2、聽一段話,聽出說話中的錯誤。
3、聯(lián)系上下文理解重點詞句。
(四)、讀日記,了解日記的特點,寫日記,理解課文內容,體會課文表達的情感。
(五)、讀懂課文,體會作者的神奇想象。
1、預習課文,提出不懂的問題。
2、用總分句子寫一段話(一)。
3、聽廣播,說出主要內容。
(六)、讀懂課文,體會感情,感受想象,注意作者的語言表達
懂得用并列句子寫一段話的方法,用并列句子寫一段話。
(七)、讀文章,想象畫面,感受情景,讀出句子的語氣。
1、用總分句子寫一段話(二)。
2、觀察周圍的事物,敘述自己的見聞。
(八)、抓住重點詞句,理解體會故事中的道理,根據(jù)見聞寫一段連貫通順的話。
本冊教材的思想政治教育,分散在各個單元的聽說讀寫訓練中進行。有的單元有相對集中的中心,第一單元反映少年兒童豐富多彩的生活;如第二單元教育學生怎樣為人處世;第三單元熱愛祖國的大好河山,了解社會主義建設的成就;第四單元是描寫事物;第五單元講述神奇、動人的童話和神話故事;第六單元贊揚大自然的景物美和人物的心靈美;第七單元學習古今中外的名人事跡。各單元重點突出,著重進行某一方面的語文能力訓練,每篇課文體現(xiàn)的思想品德教育內容不相同,也是一種類型。
四、教學目標
1、能借助漢語拼音識字、閱讀、學習普通話。掌握常用漢字220個。知道多音字要根據(jù)在詞語中的意思確定讀音,,能認讀學過的多音字,能用音序、部首方法查字典,能在教師指導下,從字典中選擇恰當?shù)囊馑。初步學會獨立識字。
2、會讀寫460個左右的新詞,懂得意思,一部分會口頭或書面運用。能給部分學過的詞語找出近義詞和反義詞。
3、鉛筆字能寫得正確、端正、整潔、行款整齊。學寫毛筆字,初步掌握基本筆畫的運筆方法,能臨帖寫毛筆字。
4、能集中注意聽對方講話,聽出別人講話內容上明顯的錯誤;初步學會聽懂別人講述的事和兒童廣播,能復述主要內容;能說一段話敘述自己看到的事。
5、會正確、流利、有感情地朗讀課文,背誦指定的課文。會默讀課文,邊讀邊思考,提出不懂的問題,說出自然段的主要意思,理解課文內容。了解總起分述和并列兩種連句成段的方法。能閱讀程度適宜的兒童書報,了解主要內容。
6、能觀察圖畫和事物,能說語句通順連貫的'話。學會用總分和并列句子寫一段話。初步學會寫簡短的日記。
通過語言文字的訓練,使學生培養(yǎng)遵守紀律、團結友愛、樂于助人的品德和集體主義精神;培養(yǎng)熱愛祖國大好河山,熱愛大自然的情趣和樂觀、開朗、積極進取的精神。
五、教學重難點
1、理解重點詞句。
2、讀文章,想象畫面。
3、讀懂課文,感受情感。
六、提高教學質量的具體措施
根據(jù)教材特點和大綱要求,以及學生的認知水平和年齡特征,本學期采取以下具體措施:
1、運用新課程理念,做到"用教材",而非"教教材"。根據(jù)學生的具體情況,根據(jù)自己對《標準》的理解,創(chuàng)造性的使用教材。
2、準確把握教學目標,不隨意拔高或降低。
3、注重語言的積累和運用,扎實進行語言訓練。著重進行段的訓練--讀懂一段話,寫好一段話,繼續(xù)對學生的識字、寫字給予重視,幫助他們積累詞匯和句式,掌握基本的表達方法。課堂教學中保證學生有充分的朗讀、默讀和做其他各種練習的時間。要擴大訓練面,使全體學生參與訓練,保證學生有足夠的個體活動時間,訓練應嚴格要求,及時反饋和矯正,講求實效。
4、通過多種形式,使學生在閱讀實踐中將課文讀正確、讀流利,并引導學生投入情境,去領會作者所要傳達的感情,進而通過自己的閱讀表達出來,培養(yǎng)和提高學生的閱讀能力。還要重視課外閱讀的指導,幫助學生選擇文質兼美的優(yōu)秀讀物,繼續(xù)進行每周一詩的背誦外,每個月還要讀一本優(yōu)秀的課外書(老師推薦給學生幾本課外書,以供學生選擇。)
5、注意聽說讀寫的聯(lián)系。要讓學生通過閱讀學表達,從讀中學寫。在作文訓練中,要充分運用課文中學到的表達方法,鼓勵學生寫自己熟悉的事,提高他們的語言表達能力。
6、重視學習方法的指導,要根據(jù)課文特點,選擇學法指導的時機,有的可以在學習課文前,如查字典確定字義、多音字確定讀音等;有的宜在學習課文中,如連句成段的兩種方法(總分和并列),有的可在學完課后再次總結,如說一段話的意思。在學法指導時不必過多地講道理,應多讓學生運用這種方法練習,在實踐中達到熟練的程度。
7、加強導優(yōu)輔差工作,特別是對差生的輔導,努力使他們迎頭趕上。
小學工作計劃 篇2
指導思想:
創(chuàng)建教育改革與管理示范校,需要優(yōu)質的師資隊伍。高素質的教育以高素質的教師隊伍為基本條件,為了加快教育現(xiàn)代化進程,盡快建立一支高質量的、能適應我校新課程改革需要的教師隊伍,提高全體新調入教師實施素質教育和推進基礎教育改革的能力和水平,我們將把培養(yǎng)新調入教師的工作作為一項關系到學校發(fā)展的首要任務來抓,努力使調入教師能早日進入角色,盡快勝任教育教學工作,成為學校的教育教學骨干。
培養(yǎng)目標:
1、良好的職業(yè)道德
熱愛本職工作,具有強烈的責任心、進取心,樹立勤奮、拼搏、奮斗精神。
2、較強的理解教材和駕馭教材的能力
能夠全面深入地鉆研教材、課程標準,把握教材的重點難點。了解教材內容的前后聯(lián)系,做到融會貫通;針對學生的實際情況,聯(lián)系生活巧妙設置問題,引導學生思維;善于抓住教材的重點、難點和關鍵點,做到講課時重點突出,選用方法得當,難點突破。
3、較強的組織教學能力
以學生為本,尊重學生、表揚為主,能以富于情趣的語言吸引學生,用飽滿的熱情感染學生,利用多種形式調動學生的學習積極性,駕馭課堂能力強,具有隨機應變的教育機智。
4、較強的課堂教學能力
根據(jù)學科的特點及學生的實際情況,選擇和優(yōu)化課堂教學的方法,探索出適合本學科特點和學生認知規(guī)律的教學模式。能夠緊緊圍繞教學目標設計和提出有價值的問題,靈活地運用設疑方式,引發(fā)學習興趣,激發(fā)求知欲。
5、較強的.教學基本功
普通話準、表達能力強、富有激情;現(xiàn)代教育技術運用能力強;練就一手好字,板書工整、規(guī)范、重點突出。
6、較強的班級管理能力
主要工作:
1、加強組織管理,成立培養(yǎng)工作領導小組。
2、重視調入教師的目標引領,每一位調入教師都要制定自己的發(fā)展規(guī)劃,使自己有攀登目標、有發(fā)展行動。
3、重視調入教師的思想政治工作,積極引導,使他們熱愛教育事業(yè)、教書育人,為人師表。利用各種形式,組織他們學習相關文件、提高認識,以先進教師的事跡,教育激勵他們,使他們真正具有樂于奉獻的精神。
4、組織開展系列性專題培訓,使他們掌握教育教學常規(guī),了解教育教學規(guī)律。每周至少聽兩節(jié)課,每周至少學習一篇教育教學文章,觀看一堂優(yōu)質課視頻。邀請縣進修學校教研員來我校講學,學校骨干教師、學科帶頭人開講座,利用教研專欄等給調入教師提供各種教學信息。
5、實施“師徒結對”活動。學校安排教學骨干與新調入教師開展“一幫一”“一幫多”的“結對子”活動,通過互相聽課、評課等活動,進行針對性帶教。擔任師傅的教師則要切實搞好“傳、幫、帶”工作,督促調入教師迅速掌握教育
技能技巧和方法,促進他們在業(yè)務上盡快適應并成為優(yōu)秀教師,同時也促使自己的教育教學水平更上一層樓,沿著名教師的軌跡發(fā)展。
6、每位調入教師每學期至少上一堂研討課,積極參加各級各類教學研討活動,通過說課、聽課、評課等活動,全方位提高調入教師的教育教學能力。
7、重視抓教學反思,要求調入教師經常性地對自己的教學進行反思,每周選擇一堂成功之課或不足之課寫一篇反思。每學期至少撰寫一篇較高質量的教學論文或教學案例。
8、抓教學基本功比賽,組織演講、三筆字、教學設計、案例分析等比賽,以賽促練,掀起調入教師苦練基本功的熱潮。
9、加強考核。每年對調入教師的思想狀況、教育業(yè)務能力等方面進行綜合考核,考核結果與評優(yōu)評先、晉級職稱掛鉤。
具體措施:
骨干教師不能等、靠、要,教師的成長主陣地在校內。為此,在校內堅持“傳、幫、帶”的“結對子”活動,從思想交流、課前的學情分析、教材分析到教學過程設計、課后反思均進行隨時對話、“跟蹤聽課”、重點強化“示范課”“隨堂課”“診斷課”,讓調入教師先定格,再入格,直至跳出“模式”逐步形成自身教學特色和風格。為集體體現(xiàn)校內“幫扶”成果,每學年舉行一次調入教師匯報課活動,提供更多展示平臺。 導,就是引導教師走熱愛教育、獻身教育之路。調入教師有激情,有活力,有實現(xiàn)自我價值的理想和強烈愿望,學校如能抓住時機、因勢利導,就能收到事半功倍的效果。
1、思想上疏導。通過學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,組織觀看年度“感動中國人物”,學習獻身教育的先進人物事跡等,以榜樣的力量影響教育調入教師,幫助調入教師樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀,正確認識個人工作的社會價值和歷史價值,從而增強使命感和責任感。對個別思想有波動的教師,學校要加強思想疏導,使他們明白既然選擇了這一行業(yè),就應該淡泊名利,抗得住誘惑。
2、學習上引導。就是引導教師樹立終身學習的思想,自覺加大教育、教學的“科技含量”。領導要以身作則、率先垂范,充當講學習、愛學習的“領頭兵”。要引導教師根據(jù)實際制定自我成長規(guī)劃,并將教師的自我成長規(guī)劃納入學校的長遠規(guī)劃中;鼓勵調入教師通過自學、函授、電大等形式,不斷提高學歷層次;有計劃、有目的地選派教師參加各種進修、培訓,掌握精深的業(yè)務理論知識和現(xiàn)代化的教育教學手段;做到有組織、有步驟、有落實、有檢查。工會、黨支部、團支部要積極配合學校開展讀書學習活動,做到因人而異,確定學習目標和奮斗方向;努力提高教師的綜合素質水平,在全校上下形成積極向上、團結進取的良好氛圍。
帶,就是帶動、帶領調入教師迅速成長為一名稱職、優(yōu)秀的教師。要想成為一名優(yōu)秀的教師,必須具備扎實過硬的基本功和教育、教學能力。因此,學校要加強對調入教師的業(yè)務指導和基本訓練。
1、發(fā)揮“帶”的作用。要建立健全多層級指導制度,鼓勵有經驗的教學骨干對調入教師進行業(yè)務指導,傳授教育經驗和方法。如指導備課、授課、課后評析和總結工作,使新教師在耳濡目染、潛移默化中逐漸成長;通過開展“手拉手,結對子”的幫扶活動,促使新教師迅速掌握教育技能技巧和方法,促進他們迅速成長。
2、加強基本功訓練。重點抓好教育教學常規(guī)的管理工作。首先,在備課上要求做到“三個一”;即每周一次集體教研或集體備課;每月檢查一次教案;每學期一次教案交流,使教師互相學習,取長補短。其次,在教學基本訓練上要求做到“四個一”:即每周至少寫一次聽課筆記;每月一篇教學心得或教育隨筆;每學期一篇教學論文、經驗總結或教學案例;每學年上一次匯報課。夯實基礎,提高教師的教學能力和業(yè)務水平。
壓,就是壓擔子、給任務,給新教師添碼、加壓,使他們成為獨當一面的能手,充分發(fā)揮他們的聰明才智,使他們的才華得以施展;對部分理論功底扎實、擅長研究的教師,可指定他們承擔學校課題的研究工作,給他們壓擔子,使其早出成績,快出成果;對有一技之長的教師委以興趣小組的教學工作,開展音樂、美術、書法等項目教學,做到人盡其才、各盡所能;定期選派教師外出參觀、學習、培訓,讓他們帶著任務去,帶著成果回,要求學習后回來進行二級培訓,主動為其他教師開講座、介紹經驗或舉行教學現(xiàn)場觀摩,使每位教師都得到學習和鍛煉。調入教師的穩(wěn)定、持續(xù)發(fā)展,自我成長的需要是內因,是主要動力,外部環(huán)境起著巨大的推動作用。為此,在學校工作中,對調入教師適時加壓,讓他們充分感受到成長的體驗,進一步激發(fā)調入教師自我成長的需要,并進一步適時提出新的工作要求,促使其沿著優(yōu)秀調入教師、骨干教師、學科帶頭人、名教師的軌跡發(fā)展。
賽,就是比賽、競賽,使優(yōu)秀教師在競爭中冒尖、出類拔萃。學校要有計劃、有組織地開展各類競賽活動,通過賽教學基本功、賽教學能力、賽教學質量、賽教學管理等,創(chuàng)設競爭向上的氛圍,促進調入教師在競賽中脫穎而出,使教師的綜合素質得到全方位的展示和提高。要支持和鼓勵調入教師參加各種選拔賽,多讓他們參加較高規(guī)格的公開課、觀摩課、示范課或其他展示活動,通過參加各種形式的說課比賽、案例分析、教學比武等活動,使他們在競爭中得到鍛煉并迅速成長。
教師隊伍建設,尤其是調入教師的培養(yǎng)直接制約和影響著學校的長遠發(fā)展,我校將堅持以骨干教師的培養(yǎng)為龍頭,扎實抓好教師隊伍建設,爭創(chuàng)人民滿意的教育,辦家長滿意的學校。
小學工作計劃 篇3
這學期我擔任的是一(1)班班主任,為了是本班的管理工作和教學工作有條不紊的進行。特制定班主任計劃如下:
一、常規(guī)教育方面
1、充分利用班會的時間學習《一日常規(guī)》,在日常學習的過程中讓學生知道什么行為是對的,什么是不對的,使學生養(yǎng)成良好的學習和生活習慣.我將在班級設立"小小監(jiān)督崗",專門負責監(jiān)督檢查學生的日常行為,并在下午放學之前進行一日總結,通過監(jiān)督崗的匯報,評出"今日之星".對表現(xiàn)不夠好的學生,及時進行點撥,指導,加強教育.
2、合理利用升旗儀式,重大節(jié)日,加強學生的德育教育.并舉行一些有意義的主題班會,使學生懂得做人的道理,培養(yǎng)其愛國主義情感.同時,讓學生在各種活動和勞動中學會合作,學會生活.
3、充分發(fā)揮各項活動中的教育陣地的作用,增強學生的榮譽感,使學生心中有他人,有集體.比如:流動紅旗的評比活動,對學生進行思想教育.采用"自理小屋","衛(wèi)生小天使"和"禮儀花園"等欄目進一步規(guī)范學生的行為習慣.對于學生的書寫讀的姿勢,我將采用"誰的小樹長得最直"的活動進行監(jiān)督,并在課堂上隨時提醒與幫助.
二、班級紀律方面
一個班級,要想有良好的班風,必須要有良好的紀律才行.因而,我從以下幾點入手:
1、課堂紀律
首先師生共同制定班規(guī)班紀,并制定相應的獎懲辦法.這樣學生既感到有趣,又有動力,而且可以在不知不覺中遵守紀律.由于是孩子們自己制定的,這樣變被動的各種要求為主動的行為,有助于學生將文字內化為行為.我們班的宗旨是"說到就要做到."
2、課間紀律
課間是學生輕松休息的時間,良好的課間紀律將會給整個校園帶來活躍而輕松的氣氛.我隨時提醒學生要注意的危險活動和場地,寓教于樂.
三、衛(wèi)生方面
講究衛(wèi)生很重要.俗話說,病從口入.收拾好衛(wèi)生,既能使身體健康,又能養(yǎng)成良好的生活習慣,還能創(chuàng)設一個良好的學習環(huán)境.
1、個人衛(wèi)生:要求衣著整潔,做好"三勤",桌斗勤清,物品勤擺,手臉勤洗。
2、班級衛(wèi)生:每天早,中,晚分派值日生清掃,設立衛(wèi)生監(jiān)督崗,進行檢查與監(jiān)督.對于主動,及時打掃衛(wèi)生的同學或小組,進行獎勵.同時利用花草美化環(huán)境,并進行愛護環(huán)境和花草的教育.
四、班干部的`培養(yǎng)方面
班級管理光靠班主任一人來管理是不夠的,而班干部卻是班級管理的小助手.這學期我將采取班干部輪流制(包括班長和組長),使班級管理再上新臺階,讓每個孩子的潛能都得到充分的挖掘,培養(yǎng)有個性的人,使孩子們學會學習,學會生活,學會合作和學會管理。
五、我擔任一(1)班的數(shù)學學科,為了讓每個孩子都學有所長,取得優(yōu)異的成績。在教學方面我決定從以下幾個方面來做:
1、態(tài)度習慣。
找個別學生談心,使嘵之以理,動之以情。與部分家長聯(lián)系(包括優(yōu)生與后進生),主要從更上一層樓的角度,與家長進行溝通。
2、知識能力
利用下午課外活動時間進行必要的輔導,(為不增加學生負擔,輔導的同時適當減少書面作業(yè))發(fā)動優(yōu)生進行互幫互助,采取先學生自愿結對,后教師統(tǒng)籌安排的方法,給每一位后進生找到自己的幫助人,為達到互相提高的目的。
3、檢查習慣的培養(yǎng)。
教師利用上課時間,進行一步一步的指導,從培養(yǎng)學生檢查意識開始,不僅知道檢查的重要性,更能把檢查作為自己的一種自覺行為。對學生的作業(yè)力爭面批。
有人說:一個好班主任就是一個好班集體.如果說每個孩子都是一顆小星星,我愿用真誠,熱情為他們撐起一片摯愛的晴空,讓他們各自閃爍出最燦爛,最動人的光輝!
小學工作計劃 篇4
一、班級情況分析
我班這一學期共有32位學生,其中大部分學生平時上課都比較認真。懂得小學生要講文明有禮貌,懂得去幫助有困難的人,富有愛心和同情心。多數(shù)同學熱愛學習,上課專心聽講,作業(yè)能按時完成,字跡也較工整。但也有少數(shù)同學學習習慣比較差,上課不能專心聽講,做作業(yè)慢,正確率不高,課后不遵守紀律,不能嚴格要求自己。也有一些同學上課不敢大膽發(fā)言,學習主動性不強,貪玩又粗心,再加上父母的嬌生慣養(yǎng),因此沒有良好的學習生活習慣。所以,我們開展“一幫一,多幫一” 等活動,幫助學困生找到正確的學習方法,共同提高學習成績。
二、德育教育
1、繼續(xù)對學生進行愛國主義教育、集體主義教育、文明行為習慣養(yǎng)成教育,有效提高學生的思想道德素質。
2、端正學習態(tài)度,明確學習目的。提高學習興趣,使學生主動學習。鼓勵學生大膽創(chuàng)新,勇于探索。
3、積極參加學校組織的各項活動,使學生在活動中受到教育。
4、形成團結向上的良好班風,班干部分工明確,提高學生的管理能力。
5、抓好讀書教育活動,讓學生多看一些課外書,并加強閱讀指導由淺入深適時開導,培養(yǎng)學生的觀察能力、閱讀能力,讓學生在閱讀中提高知識開發(fā)思維。
6、爭創(chuàng)一個安全無事故的班集體。
三、具體措施
1、將常規(guī)管理走向精細化
緊緊圍繞干凈、守時、有禮、有序的德育目標,在開學初的常規(guī)管理周里,常規(guī)訓練非常重要,要嚴格要求,違者必究,便學生盡快收心,恢復良好的行為習慣。制定班級公約,對于校規(guī)要條條落實。課堂、課間、上下學的紀律非常重要。把各項職責分配到人,把各項管理要求到位,使孩子們在開學之初就意識到常規(guī)管理的重要性和一貫性,嚴格要求下去,漸漸形成習慣。
充分利用班會及課間的時間強調“輕聲慢步靠右行”及“課堂常規(guī)”等一日常規(guī)要求,養(yǎng)成良好的學習和生活習慣。
利用升旗儀式,加強學生的德育教育。這學期利用教師節(jié)、國慶節(jié)、中秋節(jié)、元旦等重大活動日舉行一些有意義的主題班隊會,繼續(xù)開展綜合實踐研究,讓學生在各種活動中學會合作,學會生活,學會做人。
2、形成良好班風班貌。
(1)課堂紀律
嚴格遵守課堂常規(guī),如果有違反紀律的現(xiàn)象,由紀律小組長記錄,并記在學生評價表中。守紀的學生與文明星評選掛鉤,無違紀現(xiàn)象五星,違紀一次扣一顆,如有打鬧無星20xx--20xx學年度上學期小學六年級班主任工作計劃。個人衛(wèi)生:每周一檢查個人衛(wèi)生,平時抽查,要求衣著整潔,桌屜干凈,物品整齊,由衛(wèi)生委員記錄,表現(xiàn)情況記錄在“衛(wèi)生勞動”中。
(2)選拔得力的班級干部.
優(yōu)秀的班干部是班主任的得力助手。因此,開學初根據(jù)班級的實際情況,重新調整班干部,進行班干部競選。然后要著重培養(yǎng)當選的班干部,使其真正起到模范帶頭作用。首先,要教給班干部正確的工作方法,同時還要更嚴格地要求干部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求在各方面給全班起到模范帶頭作用;其次,要大力表揚班干部,宣傳他們的先進事跡,幫助小干部怎樣行使權力;第三,鼓勵班干部大膽創(chuàng)新,不僅僅要做到上傳下達,協(xié)助班主任做好工作,還要創(chuàng)造性地開展班級活動。
(3)營造寬松、民主、和諧的氛圍
多和他們交流,發(fā)現(xiàn)問題,解決問題;從關心、愛護的角度出發(fā),對班干部進行嚴格要求;給予微笑的面容,鼓勵的話語,激勵的目光,掃除學生參與學習的各種心理障礙。
3、認真做好家訪工作 。
(1)每學期對全體同學進行家訪,了解他們近段時間在家表現(xiàn),以便更好地開展工作,向家長匯報近段時間學生在校表現(xiàn)及學習情況,并了解學生在家中的表現(xiàn)。
(2)家校配合,共同教育,經常保持與學生家長聯(lián)系,互通信息,及時掌握他們的思想動向,要讓家長多關心自己的孩子的生活、學習狀況,與教師配合,用正確的教育方法和適當?shù)膽B(tài)度來改變學生不好的思想、行為習慣等。
4、做好學困生轉化工作。
(1 )善于發(fā)現(xiàn)閃光點 。
“尺有所短,寸有所長!泵總學生都有自尊心、閃光點。作為班主任要了解他們,發(fā)掘他們心靈中的火花,給他們閃光的機會。如在課堂上多把一些簡單的問題留給學困生回答;做練習時,把較簡單的'題目留給學困生做,使他們感受到“我也能回答”、“老師也重視我”。
(2)進行適當?shù)谋頁P和批評。
馬克.吐溫曾說過:“只憑一句贊美的話我就可以活上兩個月!泵课粚W生都喜歡被人贊揚,特別是學困生,他們最需要表揚。在班級管理中,作為老師如果能夠多發(fā)現(xiàn)學生的每一點進步、一次按時獨立完成作業(yè)、一次認真聽講、一件小小的好事……都能及時給予表揚,讓學生知道他的每一點每一滴的進步老師都注意到了,老師每時每刻都在關心著自己,就會感到班集體的溫暖,從而增強自信心。當然,在班級管理中,我們除了恰當運用贊揚外也要恰當?shù)剡M行批評。批評前要認真調查,搞清基本事實。批評時做到內容不失真實,語氣不失委婉,切忌大發(fā)雷霆,維護學生的自尊心。
(3)開展“一幫一”活動。
鼓勵優(yōu)生幫助學困生,促進學困生的進步。
總之,在新的一學期里我們將努力使本班在管理、學習各方面都有一個長足的發(fā)展。我們將不懈努力。
小學工作計劃 篇5
為切實加強教師教師思想素質工作,維護人民教師良好的社會形象,提高教師隊伍的整體素質,推進教育改革,提高教育質量,辦讓人民放心滿意的教育,特制定意見如下:
一、指導思想
以《教育法》、《教師法》為依據(jù),以改革為動力,全面落實《公民道德建設實施綱要》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《中共中央國務院關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》精神,優(yōu)化制度環(huán)境,營造良好氛圍,緊緊圍繞聚精會神抓教學、放開手腳抓質量、堅定不移抓改革、一心一意謀發(fā)展這一中心,采取多種措施,提高廣大教師的思想素質和職業(yè)道德水平,造就一支讓人民滿意的教師隊伍,促進教育事業(yè)的更大發(fā)展。
二、目的要求
加強教師職業(yè)道德建設,就是要建立一支師德高尚的隊伍。加強對教師的思想政治素質、業(yè)務素質的教育,完善教師隊伍建設管理的各項規(guī)章制度,樹立一批能起示范作用的師德建設先進單位和先進個人的典型,總結師德建設成功經驗,形成規(guī)范長效的激勵與約束機制,建立一套師德建設監(jiān)督考核辦法,解決實際工作中存在的影響教師形象的突出問題,充分調動廣大教師教書育人的積極性和創(chuàng)造性,使愛崗敬業(yè)、為人師表成為廣大教師的行為準則,促進全社會形成尊師重教的良好風尚。
加強教師職業(yè)道德建設,就要使每一個教師都要具有良好的職業(yè)道德素質。廣大教師要注重師德修養(yǎng),以高尚的情操教書育人,切實提高教師的師德水平和業(yè)務水平,充分發(fā)揮其在未成年人思想道德建設中的重要作用。通過多種途徑提高教師的道德認識水平,培養(yǎng)其道德情感,鍛煉道德意志,養(yǎng)成良好的道德習慣,指導教師職業(yè)道德行動。
三、加強教師職業(yè)道德建設的主要措施
。ㄒ唬┨岣呓處煹乃枷胨刭|,夯實師德建設的思想基礎
加強教師的思想素質培養(yǎng),教育教師忠于人民的.教育事業(yè),實踐黨的教育方針,敬業(yè)愛生,為人師表,恪守學術道德,以自己的高尚品德和人格力量教育和感染學生。要加強政治理論、教育方針政策、法律法規(guī)、教師職業(yè)道德規(guī)范、教師心理健康教育等內容的思想政治學習。
完善教師思想政治學習制度,利用每周一例會時間學習,組織教師集中學習有關法律法規(guī),要求教師把集體學習與自學結合起來,將教師參加學習情況列入年度工作考核的內容之一。領導班子要先學一步,為教職工學習起到帶頭示范作用。
(二)加強教師的業(yè)務學習,提升教師教書育人的水平
結合全面實施新課程改革,引導教師遵循教育規(guī)律,樹立素質教育的創(chuàng)新觀念,形成實施素質教育的新技能,樹立終生學習的觀念,不斷更新知識結構,拓寬學科領域,掌握現(xiàn)代教育技術,以高尚的情操、淵博的知識、精湛的教學藝術擔負起教書育人重任。
(三)健全制度,建立科學的師德管理體系
學校要健全完善師德建設的各項規(guī)章制度,制定科學合理、切實可行的教師職業(yè)道德行為準則,用制度來約束規(guī)范教師教書育人的行為。健全完善師德考核監(jiān)督機制,將師德考核結果作為評選先進、專業(yè)技術職務評定、職務聘任、年度考核的重要依據(jù),并實行“一票否決”制度。對違反師德的教師學校規(guī)定的,按師德量化考核標準嚴格考核,對師德考核不合格的教師,當年和次年不得評定職稱,并且當年年度考核評定為“基本合格”。
(四)樹立先進典型,營造良好的師德建設氛圍
1、充分發(fā)揮先進典型的示范作用。工會組織通過各種形式廣泛宣傳師德先進典型和事跡,在廣大教師中形成崇尚先進、學習先進、爭當先進的濃厚氛圍。
2、進一步強化尊師重教的良好社會氛圍,發(fā)動廣大教師以多種形式參與學校的民主管理和重大問題決策,激發(fā)他們的主人翁精神;不斷改善教職工的工作、生活條件,解除他們的后顧之憂;建立科學的教學質量評價體系,幫助教師拓寬生活空間,營造寬松和諧的工作環(huán)境。
3、加大對師德建設的投入,切實保障教師參加學習培訓、師德教育等活動。
四、加強領導,確保師德建設的各項任務落到實處
學校成立領導五人小組,有校長負總責,的部門齊抓共管,堅持高標準,嚴要求,真正把師德建設放到教師隊伍建設的首位,切實抓緊抓好。
小學工作計劃 篇6
為了大力推動我鎮(zhèn)綜合實踐活動課程的常態(tài)化、有效化實施,促進我鎮(zhèn)小學綜合實踐活動課程教學水平的整體提升,我鎮(zhèn)本學期教研工作將以提高教學質量為中心,積極探索特色綜合實踐活動課程建設新路徑,切實提高課程實施水平,以促進我鎮(zhèn)小學綜合實踐活動課程教學水平的整體提升,大力推動課程的常態(tài)化,繼續(xù)從“全面鋪開、提高實效、深化內涵”三個方面推動綜合實踐活動課程發(fā)展,繼續(xù)深入探索綜合實踐活動“六課型”課堂教學模式。
一、教學指導思想
綜合實踐活動是一種獨立的課程形態(tài)。它具有“綜合性、生成性、開放性、實踐性、活動性”的特征。它基于學生的直接經驗,密切聯(lián)系學生自身生活和社會生活,學生通過實踐,增強探究和創(chuàng)新意識,學習科學研究的方法,發(fā)展綜合運用知識解決問題的'能力,增進學習與社會的密切聯(lián)系,培養(yǎng)學生的社會責任感。而且綜合實踐活動是義務教育階段國家規(guī)定的必修課程,所以各學校應嚴格按照要求落實國家課程計劃,按照《廣東省義務教育課程設置方案》每周2課時的課時安排,開足綜合實踐活動課程。
二、工作重點
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1、進一步加強綜合實踐活動課程管理,落實課程計劃。各學校要嚴格按該課程計劃表安排綜合實踐活動課。教育局綜合實踐活動中心組將繼續(xù)組織人員不定期到各學校調研視導,同時通過和家長電訪、座談等了解綜合實踐活動課的實際開展情況。
2、積極參加市級小學綜合實踐的相關活動:(1)市教育局將于11月份開展“信息化環(huán)境下教學資源應用策略”研討活動。就如何充分運用現(xiàn)代信息技術提高教與學的效率開展“信息化環(huán)境下教學資源應用策略研討活動”,希望各校老師積極展開思考與實踐,加強資源應用意識,提高信息化能力和資源應用與建設的能力。(2)市教育局開展第四批學科帶頭人、名師工作室主持人及其團隊“智慧課堂”教學展示活動。具體活動安排到時另行通知。希望各校以此為契機,盡量派多一些教師參與學習,通過觀摩活動,認真思考,總結經驗,反思存在的問題及改進策略,進一步提升研究水平。
。ǘ┘w教研,提升水平
1、鎮(zhèn)綜合實踐活動中心教研組定期開展教研活動。近年來,大部分學校已經設置了綜合實踐活動兼職教師,學校要加強溝通統(tǒng)籌,爭取規(guī)劃出專職綜合實踐活動教師。我鎮(zhèn)將繼續(xù)以這部分骨干教師為核心,發(fā)揮鎮(zhèn)綜合實踐活動中心教研組的作用,開展集體教研活動,讓教師在以往普遍熟悉綜合實踐活動課程實施“六課型”的各方面相關信息的基礎上,進一步提升研究的廣度和深度,能更高層次地提高教師的問題意識和專業(yè)水平。
2、繼續(xù)不定期組織綜合實踐活動指導老師進行網絡教研。綜合實踐活動是新課程改革中的一門新生課程,老師在實踐過程中或許會出現(xiàn)一些困惑,我鎮(zhèn)的綜合實踐活動教師都能在專屬于綜合實踐QQ群xx里積極地交流探討,實行網絡教研,集眾人的智慧解決問題。
各學校要進一步結合市課題以《基于“六課型”的學生能力表現(xiàn)目標與評價的研究》課題為載體,探索“六課型”中學生的能力表現(xiàn)標準與相關評價,促進學生能力發(fā)展,素養(yǎng)提升,實現(xiàn)綜合實踐活動課程價值。
。ㄈ┻M一步加強民辦小學教研幫扶,提升民辦學校教學質量
1.推進“多(雙)師教學”工作。“多(雙)師教學”是我們學科多年來一直提倡的模式。進一步加強對合作方式、教學模式的探索,定期開展“多(雙)師教學”交流研討。
2.繼續(xù)開展送課到校活動。一是結合市教學視導、民辦學校自主邀請等方式,現(xiàn)場送培送課到民辦小學。二是充分運用“互聯(lián)網+”思維,通過慕課的四種方式(名師共享、同步課堂、專遞課堂、雙師教學)實現(xiàn)送課到校。
(四)評價多元,豐富課程
拓展主題,豐富課程。各校要繼續(xù)關注環(huán)保,挖掘活動主題,且與時俱進,結合環(huán)保的新理念,挖掘身邊的資源;關注節(jié)日,繼續(xù)挖掘活動主題。讓節(jié)日成為學生實踐活動的主題;與“校外社會實踐”活動結合,積極開展校外綜合實踐活動,積極引導學生大膽挖掘活動主題,激發(fā)學生主動探究問題、解決問題的欲望,促進課程發(fā)展。
(五)、活動多樣,全面提升
1. 9 月完成并上報1名選手參加市小學綜合實踐活動青年教師教學能力大賽暨優(yōu)質課教學評比推薦及材料提交工作。(2個通知已發(fā)QQ群)
2. 10月根據(jù)市組織的視導課,積極派出骨干教師參與(附件2)同時組織公辦學校送課到民辦校活動。
3. 11月舉行“小學綜合實踐活動優(yōu)秀教學設計征集與評選”活動,請積極做好準備(評選方案另發(fā))。
4. 12月整理并評選出優(yōu)秀教學設計上送市教育局。
小學工作計劃 篇7
為發(fā)揮名師工作室的引領、示范、輻射、帶動的作用,培養(yǎng)出一批具有高尚師德修養(yǎng)、先進教育理念、厚實專業(yè)素養(yǎng)的小學數(shù)學名教師隊伍,使名教師真正成為師德的表率、育人的模范、教學的專家,并以此有效地加速教師專業(yè)化發(fā)展,特制定本工作室計劃。
一、指導思想
以科學發(fā)展觀為指導,以促進人的發(fā)展為本,遵循名師成長的規(guī)律,積極主動開展教育教學重點問題研究,解決學科教學難題,發(fā)揮先行研究、交流研討、示范引領的作用,做好教師培養(yǎng)、示范輻射等工作,堅持理論與實踐相結合、自主與交流相結合、學習與應用相結合、反思與提升相結合的原則,在觀察體驗、學習思考、參與研究、實踐總結中,提升教師業(yè)務素質,使名師工作室真正成為促進教師專業(yè)發(fā)展的平臺。
二、工作目標:
1.搭建成員交流平臺,促進成員之間知識與經驗的共享。
2.為教師專業(yè)發(fā)展提供學習資源,提升教師專業(yè)發(fā)展的自主性。
3.引導、幫助工作室成員在職業(yè)道德、專業(yè)知識與學術水平,教學能力與科研能力等方面的綜合素質有顯著提高。
三、學員任務
1.加強業(yè)務學習,提高理論素養(yǎng)
先進的教育理論是教學和科研的先導。而閱讀和學習是提高教師教育理論修養(yǎng)的有效途徑。本年度工作室將認真組織所有成員,采取集中學習和分散自學相結合的形式,加強理論學習。
2.立足課堂研究,形成個人風格
提高教育教學質量是名師工作室最重要的任務。各位學員要自覺改進教學方法,靈活地駕馭課堂,形成自己獨特的教學風格,要勤于反思,還要將課堂中發(fā)現(xiàn)的難點帶回工作室研究,又將工作室研究的結果實踐于課堂,再發(fā)現(xiàn)、再研究、再實踐,推動課堂教學研究高位運行。
3.積極從事科研,提高自身品位
“教而不研則淺”,研究是名師工作室的要務之一。名師工作室導師要繼續(xù)帶動工作室成員自覺進行研究,使整個工作室始終洋溢著一種研究的學術氛圍,力爭每位成員都能“研究出成效”。
4.創(chuàng)設交流平臺,為成長搭建基地
我們將利用工作室QQ群、公共郵箱等多種方式為成員交流提供方便。通過工作室網站,為全體成員和帶動全市教師的成長,提供教學交流、研討的平臺。
四、工作措施
1.學習教育教學理論書籍及數(shù)學教學期刊。要求每位成員每學期讀一本指定書籍,并撰寫讀書心得,進行內部交流。
2.外出學習培訓。工作室學員力爭每年外出聽一次課或參觀學習、培訓,從而打破影響自己專業(yè)成長的瓶頸,促進成員自身的快速成長。
3.每月開展一次教研活動。每次活動主題要突出,并要指定專人發(fā)言,交流經驗和體會,從而實現(xiàn)共同發(fā)展。
4. 每學期上一次公開課。通過成員自身上課、送課下鄉(xiāng)、開設講座等形式和活動,相互學習,共同提高。每個成員至少在本校開設一節(jié)校級以上的公開課。
5.組織工作室成員通過聽課、評課、磨課等活動,促進自身及其他教師的`成長,獲取得第一手資料,撰寫教學案例,并開展案例交流活動。
6.加強對課堂觀察的研究。每個人要有選擇性的準備專題講座稿,適當機會時要發(fā)揮作用。
7.課題牽動研究。工作室每兩年要主持一個市級及以上的課題研究。工作室要以課題牽動學員的研究能力,引導學員把課題和工作中遇到的問題結合起來,走自主發(fā)展的課題研究之路。
8.每學期寫兩篇論文。工作室將一如既往地督促并鼓勵工作室全體成員積極撰寫教育教學論文、案例反思等。論文要獲市級以上獎勵、登載刊物或在網站上發(fā)布。
9.定期上傳教學反思或教學設計、推薦一篇好文章(論文或案例)、定期上傳一份好試卷。
10.加強青年教師培訓。工作室成員每年結對一名積極肯學的青年教師作重點指導培訓,并促其積極參加各類比賽。
11.建立“學員成長手冊”。將學員的教學成果、優(yōu)秀案例、獲獎論文、課題研究、優(yōu)質課、榮譽等全面綜合記錄,關注學員成長。
五、工作方法
我們將根據(jù)實際,采取集中與分散相結合,以分散為主;導師指導與自我實踐相結合,以自我實踐為主;本地觀摩與外地學習相結合,以本地觀摩為主;專家傳授與互相研討相結合,以互相研討為主的方法,開展各項工作。我們將根據(jù)教育局安排和上級有關部門組織的教科研活動,靈活的組織工作室成員進行集體活動、分散活動,努力做到上面有活動,我們有行動,并爭取參加上一級活動。
小學工作計劃 篇8
又是一個新的學期開始了;厥咨弦粚W期,大家辛勤耕耘,取得一定的成績,值得慶賀。但第一次擔任教研組長,我更多發(fā)現(xiàn)的是不足。上學期的那個重大失誤,我將終身難忘。我似乎忘記了自己教研組長的身份,一切都太隨意,導致工作分配失誤。另外因為自己只教四年級,所以忽略了三年級教研工作的參與和安排,這些都是我必須正視的問題……新的學期,任重而道遠,我希望自己做一個有準備之人,F(xiàn)制定本學期的工作計劃:
就總體而言,將會主抓一下幾點工作:
一、保持步調一致。從課程進度安排到作業(yè)設計保持足夠一致,在這一方面我將兼顧三四年級,在每次集體備課時安排并監(jiān)督。
二、做好協(xié)調和溝通。明確自身職責,做好上傳下達和分配工作。在周清試卷分配問題,考試試卷審查糾錯問題,聽課,評課安排問題。
三、做好教研工作。以身作則,主動攻堅,多聽優(yōu)質課,提高自身素養(yǎng),多和老師溝通探討,爭上高效課,優(yōu)質課。多看書,多研究試題,為老師學生準備高效的堂清周清試題。
四、對于四年級,屬于中高年級,而且下學期對學生提出了更高的要求,所以老師們也要重新確定本學期的教學目標,確定學生要達到怎么樣的.程度,并針對該要求,多研究試題,進行針對性練習如根據(jù)首字母寫單詞,單詞讀背,句型轉換,短文閱讀能力提升,這些都是相對于四年級上學期更高的要求,所以我們也會在這些方面努力,在課堂上,在練習上對學生進行訓練提高。
五、對于三年級,上學期出現(xiàn)的主要問題是教學進度緩慢,不一致,作業(yè)不及時甚至缺次數(shù)較多的現(xiàn)象。所以本學期我將及時和三年級老師溝通,了解教學進度,商量教學方法,共同努力提高。
小學工作計劃 篇9
今年,我校教研工作將按照上級部門有關文件精神,以提高教學質量為重點,以提升教師技能為抓手,立足實際情況,有針對性地組織開展各種教研活動,努力促進教育的均衡發(fā)展和教學質量的進一步提高。同時將更加深入地開展網絡教研,發(fā)揮網絡教研媒介和工具作用,為校本教研的良好實施提供更為便捷的途徑。
主要工作
1.組織教材培訓學習,切實提高教材培訓實效。堅決貫徹XX區(qū)教研室“研訓一體化”教材學習培訓模式。開學初組織任課教師通過教材分析、教法研討等形式,掌握新教材的編寫理念、編排意圖、結構特點及教學要求,提升教師解讀教材、鉆研教材以及科學使用教材的能力。教師在學習各學科教師用書的基礎上,寫出xx字的學習筆記。
2.進一步深化網絡教研活動,拓展網絡教研的使用空間,提升教師的信息技術素養(yǎng)和教育科研能力,發(fā)掘網絡教研的蘊含價值。
首先,建立教師個人網絡教研檔案,規(guī)范教師個人文本統(tǒng)計,使網絡教研真正融入教師日常教學活動中。
其次,充分發(fā)揮校園網站作用,內容包括:辦學理念、課程改革、教學科研、課題研究、教師博客、教學設計等欄目。在網站的下載板塊可以提供教學資源的上傳與下載,新思考博客提供教師交流的平臺。通過教師在個人成長博客上撰寫教學反思、教學經驗交流等以及通過瀏覽其他學校、教師的優(yōu)秀教學經驗和做法,取人之長、補己之短,提高教師課堂教學技能、拓寬教師教學思維、拓展新形勢下教師發(fā)展的視野。
再次,集體備課——上傳“博客”交互修改,實現(xiàn)資源共享。主備教案的教師和組內其他教師合作集體備課,組內其他教師圍繞主備教師的教學構想網上展開討論,主備教師可以隨時吸納和整合大家的意見,對原有的教學設計進行必要的調整,撰寫課時教學設計。其他教師再根據(jù)自己的教學風格和班級學生實際做增刪修改,成為自己的教學方案。完成教學之后,組內教師共享“教學反思”,利用網絡平臺交流教學得失。整個集體備課過程中對教案進行“四度調整”,既便于學校管理,又便于教師分層次反思修改,同時能夠清楚地區(qū)分教前與教后的調整、個體調整與集體智慧結晶的調整。使教學個性得到培養(yǎng),教學差異得到互補。
最后,網絡課題——使課堂教學研究即時化。鑒于傳統(tǒng)課堂聽課老師不能交頭接耳、現(xiàn)場評議,評課必須另找時間、地點,課例的利用率不夠充分,研究停留在較淺的層面上等弊端。我校將組織教師在網上進行評課、說課,實現(xiàn)課堂教學研究即時化。
3.各學科以學科小專題為依托開展校內研討課,研討課的.目的在于幫助教師解決教學實踐中的問題,圍繞“提高每一節(jié)課的教學質量”這一主題,探索有效的研討課活動形式,以集體備課—推選個人講課—集體研討找不足—再備課—再研討—達到研討目的,努力調動教師參與教研活動的積極性,促進良好研討氛圍的形成。
。1)語文學科小專題制定。我校在去年語文學科小專題《以讀促寫,讀寫結合》取得明顯效果的基礎上,今年根據(jù)XX區(qū)教研室的文件精神,又制定了《創(chuàng)設課堂情境,啟發(fā)學生想象》小專題,力爭使課堂變成研究陣地,激發(fā)學生參與解決問題的興趣。
(2)數(shù)學學科在去年課堂技能大賽的基礎上,今年將開展數(shù)學優(yōu)質課比賽,選拔優(yōu)秀教師參加XX區(qū)數(shù)學優(yōu)質課比賽。
4. 深化課題研究,進一步提高課題研究質量。我校將依據(jù)研究需要,組織各級學科帶頭人,制定課題,進行申報。有針對性地開展專項研究,提高研究水平。
5. 切實搞好教師繼續(xù)教育工作,促進教師專業(yè)化發(fā)展。為使廣大教師深入了解心理健康理論,學習探討新課程所倡導的教育教學評價方法,提高教師實施素質教育的能力和水平,推動基礎教育工作改革深入開展,全面提高教育教學質量。我們制定了繼續(xù)教育培訓計劃,嚴格按照計劃開展培訓工作。
培訓以教師自學與集中培訓相結合的形式,以《新課程下課堂教學技能的創(chuàng)新與發(fā)展》、《新課程課堂教學行為創(chuàng)新》的校本培訓為重點。加強學習與理論的應用,注重開展實踐性活動。定期進行各章節(jié)的學習講座,及時進行課例的研討交流與反思,教師必須做好繼續(xù)教育筆記。做好培訓記錄、考勤記錄,收集培訓講稿、學習成果資料、考核成績表等資料的整理工作。正確、嚴格填寫考核成績登記表,做好培訓總結工作。通過培訓,力爭使全校行政人員、教師通過二、三級培訓,把培訓實效落到實處。
6.組織廣大教師認真學習各科《新課程標準》,在課堂教學中以推門課、優(yōu)質課、課堂技能大賽等形式督促教師實現(xiàn)《新課程標準》規(guī)定的教學目標,貫穿《新課程標準》基本理念。
《新課程標準》實施過程中有些教師不適應或不得要領,有的教師擺脫不了多年駕輕就熟的套路;有的教師有人聽課時采用新方法,沒人聽課時又回到老路子;有的教師一味追求形式上的新,教學形式與內容脫節(jié)。為了真正領會《新課程標準》精神,我們將做廣泛調查研究。一是制定新課標新教材使用反饋意見卡,了解新課程實施過程中,不同水平的教師對新課標和新
教材有哪些認識和困惑;二是利用集體培訓時間,下發(fā)教師培訓征求意見卡,調查了解教師對培訓工作有哪些收獲和建議,為下次搞好培訓提供依據(jù);三是通過聽課、開教師座談會的方式了解教師們的需求;四是與學生座談,通過座談,了解學生的學習得失,掌握教師的課堂教學狀況,使教學觀念得到更新,駕馭新教材的能力得到提高。同時,組織教師進行《新課程標準》試卷考試,將《新課程標準》理念吃透。
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