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經(jīng)濟工作計劃

時間:2022-12-02 02:11:53 工作計劃 我要投稿

關于經(jīng)濟工作計劃3篇

  光陰的迅速,一眨眼就過去了,前方等待著我們的是新的機遇和挑戰(zhàn),請一起努力,寫一份計劃吧。擬起計劃來就毫無頭緒?下面是小編精心整理的經(jīng)濟工作計劃3篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

關于經(jīng)濟工作計劃3篇

經(jīng)濟工作計劃 篇1

  我是*,現(xiàn)任*科計劃員。非常感謝處黨委給這次競聘的機會,我將客觀地說明具備的應聘能力和對崗位的認識,請大家批評指正。我是xx年大學畢業(yè)分配到*的,在*擔任一年保管員后調(diào)入科室,一直從事供應工作,十余年的工作實踐,我在能力和工作能力上有的優(yōu)勢和條件,能夠勝任調(diào)度科責任經(jīng)濟師的職務。有幾個:

  一、有的專業(yè)知識

  我從xx年開始在科室工作,至今已xx年,分別在*科、*科、*科、*科工作過,是在*工作三年,我計劃、采購,在工作中獨當一面,與用戶和供貨商的溝通,隨時生產(chǎn),計劃進度,統(tǒng)籌,了生產(chǎn)物資供應。xx年來的工作經(jīng)歷,使我對采購、計劃、資源、合同等各崗位工作流程了然于心,熟知制度和要求,更積累了的工作經(jīng)驗。我,*科責任經(jīng)濟師,應該熟悉物資供應流程和制度,對物資供應的應該;诙嗄甑墓ぷ鳉v練,我應該具備了的能力,能夠地新的工作角色。

  二、有較強的工作能力

  調(diào)度科是左右、內(nèi)外的中樞系統(tǒng),工作千頭萬緒、涉及方面,需要很強的上下溝通、能力。多年學習和鍛煉,的技術能力、組織能力、判斷分析能力、組織能力都,我能夠在工作中組織、統(tǒng)籌運作、妥善解決問題,交辦的工作任務。我處事穩(wěn)重、善于溝通,有強烈的責任心和事業(yè)心,能夠以充沛的精力,全身心地投入到調(diào)度工作中去。

  三、有勤于學習、甘于奉獻的個人品質(zhì)

  從事供應工作多年來,我深深體會到供應工作簡單的體力勞動,而是一項需要的責任心和敬業(yè)、奉獻精神的職業(yè),而調(diào)度科是供應的中樞系統(tǒng),更需要較高的專業(yè)、的工作責任心和嚴細的工作作風。在工作生活中,我向上、進取的.心態(tài),在工作中向有經(jīng)驗的同事學習,在工作之余向書本學習,鉆研、刻苦學習,使的理論和專業(yè)知識。參加工作,我參加過幾次培訓,xx年就被聘為經(jīng)濟師。我清清白白做人、老老實實做事的人生坐標,在工作中自覺遵守*和干部廉潔自律規(guī)定,嚴于律己,清正廉潔,努力自重、自省、自警,以一名黨員、干部的標準要求,精益求精、無私奉獻,用踏踏實實的工作回報供應,回報企業(yè)。

  是我競聘的優(yōu)勢條件,假如我有幸競聘,優(yōu)勢將有助于我地工作,我還打算在幾個努力:

  1、擺正心態(tài),敢于擔當。

  在新的工作崗位上,我要盡心盡力、踏實工作,用出色的工作回報的信任,要求,把耐得平淡、舍得付出、勇于擔當?shù)臏蕜t,在工作中嚴謹、細致、、求實。我會認識自身的工作和價值,苦與樂、得與失、個人利益和集體利益的關系,腳踏實地、忘我工作、甘于奉獻。在工作中以制度、紀律規(guī)范的一切言行,遵守規(guī)章制度,尊重,團結同志,謙虛謹慎,虛心向和同事請教,、工作,工作作風。

  2、上下聯(lián)絡,搞好綜合。

  規(guī)范運轉(zhuǎn),無縫銜接的理念,盡快熟悉調(diào)度工作流程和規(guī)則制度,對日常管理統(tǒng)籌安排,講求,要善于彈鋼琴,工作,,保障工作運行順暢。在科室內(nèi)部要與同志們團作,與大家心往一處想、勁往一處使,既分工、責任到人,又協(xié)作,密切,工作有條不紊、高效運行。

  3、錘煉,努力學習。

  學習是人知識、本領、工作的手段。調(diào)度工作我來說是新的起點,我還需要努力的學習,更多的知識,學習,積累,在學習的基礎上創(chuàng)新,把學習創(chuàng)新工作進步技術進步的永恒主題,貫穿于工作的。勤奮學習,在學習中求進步,在學習中求創(chuàng)新,在實踐中錘煉,,的聰明才智,迎接挑戰(zhàn),以滿腔的工作熱情、的敬業(yè)精神本職工作。

  各位,感謝你們給了我展示、檢驗和挑戰(zhàn)的機會,我將心悅誠服地各位的評判,認可我的能力,我將不辜負的期望,在崗位上努力的成績;我未能競聘上崗,會繼續(xù)努力,我將向優(yōu)秀的同志學習,在本職崗位上踏實工作。

經(jīng)濟工作計劃 篇2

  養(yǎng)魚業(yè)為輔的農(nóng)業(yè)大村,鎮(zhèn)村是以農(nóng)業(yè)為主。村級經(jīng)濟比較薄弱,人口5600人,耕地面積5600余畝,計劃生育底子差。防汛戰(zhàn)線32華里,壓力大。水利興修任務重。年在鎮(zhèn)黨委政府的領導下,村里工作有所起色。20xx年我將

  1完善計生網(wǎng)格化管理;

  2加大新農(nóng)村建設、土地流轉(zhuǎn)的工作力度;

  3對村痞村霸繼續(xù)采取高壓態(tài)勢;

  4對不贍養(yǎng)老人的子女進行強烈譴責;

  5對聚眾賭博加大打擊力度;

  6加大民生投入.

  具體工作如下:

  1、充分發(fā)揮育齡小組長人熟、地熟、情況熟的優(yōu)勢,以獎代補得方式調(diào)動育齡小組長的工作積極性,將流動人口摸底、管理工作交給育齡小組長,計生專干負責督促、檢查。力爭流動人口村不漏戶,戶不漏人。同時加大手術力度,對未能按期完成的對象戶由包片干部進行包保,一個月內(nèi)包片干部仍手術不到位的,扣發(fā)當月加班費。加大計生宣傳力度,在每星期召開計生例會的基礎上,每月再召開一次育齡小組長會議,同時在各種會議上,首先計劃生育工作。通過上下努力,爭取村計生工作進入全鎮(zhèn)前20名。

  2、新農(nóng)村建設在去年的基礎上,20xx年完成村土地產(chǎn)權確認,其中新民、楊灣、沿劉、建設、南份的土地全部流轉(zhuǎn)給龍頭企業(yè)經(jīng)營,高三村民組的龜鱉池建設爭取在2月底將土地交給企業(yè)。安置點征地力爭在2月底完成,3月底啟動安置點建設。全年力爭完成80%房屋拆遷協(xié)議的簽訂。

  3、社會治安綜合治理方面,繼續(xù)與派出所聯(lián)系對村痞村霸及聚眾賭博進行打擊,還人民一個安全祥和的生產(chǎn)生活環(huán)境。充分調(diào)動一組三員的工作積極性,對有傾向性的.矛盾糾紛,村兩委及時介入,力爭將矛盾消滅在萌芽狀態(tài),做到大事不出村,小事不出組。同時將到縣政府上訪全年控制為零。加大巡邏打更的力度,爭取將盜竊及治安案件控制在5起左右,全年無1例刑事案件。

  4、加大民生的投入,要始終堅持,群眾關心什么、期盼什么,我們就腳踏實地地干什么,我們的村民缺什么、愁什么,我們就要傾其所能幫什么。今年備足備齊防汛物資,加強各水手隊、打樁隊、搶險隊的汛前演練,做到召之即來,來之能戰(zhàn),戰(zhàn)之能勝。對險埂要段進行黨員看守。對各防汛哨棚進行掛牌,確保在緊急水位以上每個哨棚24小時有人,確保百年一遇的洪水不出事。對家庭貧困的孤寡老人,進行定期慰問,對留守老人,留守兒童定期上門進行關心,加大大病救助的申報,對困難黨員進行一對一得幫助。全面完成今年上級黨委政府布置的冬修任務。

  5、組織建設方面:將能干事,想干事,干成事的年輕人列為考察對象,重點培養(yǎng),對突出的育齡小組長及時培養(yǎng)為考察對象,通過以上工作解決農(nóng)村黨員年齡偏大的問題,同時解決了農(nóng)村女黨員少的問題。對流動黨員進行跟蹤服務,及時建立流動檔案,對流動黨員的家庭進行定期回訪。需要幫助的及時給予幫助。全年確保有10篇報道上省先鋒網(wǎng)。

經(jīng)濟工作計劃 篇3

  (一)強化基層黨建,夯實發(fā)展根基

  1、穩(wěn)妥做好村“兩委”新老班子交接工作,突出抓好村“兩委”班子特別是新進班子成員的教育培訓工作,進一步明確“兩委”干部坐班、請銷假、會議、述職等制度,加強村“兩委”干部規(guī)范化管理力度;加強村莊民主化、規(guī)范化管理,深入推進“陽光村務”。

  2、充分發(fā)揮社區(qū)黨委聯(lián)系群眾最直接、最廣泛的'優(yōu)勢,廣泛動員社區(qū)各方面力量,把服務群眾工作做好、做實、做細。深入研究社區(qū)管理規(guī)律,整合社會管理資源,創(chuàng)新管理方式,拓寬服務領域,切實發(fā)揮社區(qū)黨委凝聚人心、推動發(fā)展、促進和諧的作用。

  3、突出黨建品牌建設,在童裝小鎮(zhèn)打造“童心向黨”黨建品牌、在退役軍人服務中心打造“集結號”黨建品牌,以點帶面整體推進服務型黨組織建設,以黨建促發(fā)展、以黨建促穩(wěn)定,有效發(fā)揮黨建品牌的輻射和示范帶動作用。

  (二)優(yōu)化支柱產(chǎn)業(yè),打造實力新區(qū)

  1、著力打造中國·童裝小鎮(zhèn)。加大招商引資步伐,加強產(chǎn)業(yè)支撐;完善辦公區(qū)、生活服務設施配套區(qū)等配套設施建設;穩(wěn)妥推進土地調(diào)整,促進規(guī)劃方案落地生根;辦好創(chuàng)創(chuàng)商學院培訓會、七彩節(jié)、七彩年會,形成高端節(jié)會品牌,擴大中國·童裝小鎮(zhèn)知名度和美譽度。

  2、圍繞已引進的石墨烯、海爾健康產(chǎn)業(yè)園、中通物流、卓英社背光模組用光電子器件、三菱重工海爾等項目,持續(xù)做好跟蹤服務協(xié)調(diào)等工作,爭取在談項目早簽約,簽約項目早開工、開工項目早投產(chǎn)。

  3、圍繞區(qū)域產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要,優(yōu)化投資環(huán)境,營造“重商、親商、安商”氛圍,加大招商引資步伐,進一步改善區(qū)域招商引資軟環(huán)境,吸引更多的廠商入駐新區(qū)。

  (三)突出精品特色,創(chuàng)建智慧新區(qū)

  1、積極推進九江路道路綠化工程及亮化工程、海爾路道路綠化提升、亮化以及南段貫通工程等20xx年第一批基本建設類政府投資項目,全面提升道路形象,優(yōu)化市民出行環(huán)境。繼續(xù)推進墨水河、墨龍河、西流峰河等景觀帶建設,全面優(yōu)化轄區(qū)群眾居住環(huán)境。

  2、加快美麗鄉(xiāng)村建設,認真總結邢家?guī)X村、拓車河村精品示范村建設經(jīng)驗,重點抓好夏堤河、潘家官莊兩個村莊美麗鄉(xiāng)村精品示范村建設。

  3、大力營造宜居環(huán)境,完善社區(qū)公共服務設施和基礎設施配套;完成農(nóng)村改廁工程,統(tǒng)籌做好村莊垃圾污水治理和農(nóng)業(yè)面源污染防治;加快建設區(qū)域集中供熱設施、天然氣管網(wǎng),切實改善群眾人居生活條件。

  (四)維護社會穩(wěn)定,構筑和諧新區(qū)。

  1、積極解決初訪,努力化解老訪,對矛盾糾紛進行每月排查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,促進轄區(qū)和諧穩(wěn)定

  2、探索研究治安管理新模式。通過推行“元莊治安管理模式”、打造社區(qū)警務室、設立社區(qū)“警長”等舉措,進一步提升初始性治安問題的發(fā)現(xiàn)、化解、處置能力,使轄區(qū)社會治安得到根本好轉(zhuǎn),不斷增強群眾的安全感和滿意度;加強群防群治,強化完善點線面結合、人防物防技防結合、打防管控結合,有效消除社會治安隱患和治安亂源,凈化了社會治安環(huán)境,確保社會治安大局持續(xù)平穩(wěn)定。

  3、著力提升群眾滿意度,通過入戶走訪、公開聯(lián)系電話、開通政務熱線和民意信箱、舉辦百日百場納涼晚會等舉措,加強與群眾的交流溝通,增強與群眾感情,暢通民意表達渠道,牢牢把握民情走向,使群眾呼聲和合理訴求得到充分的反映和解決,真正實現(xiàn)掌民情、解民憂、幫民難、順民心。

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