報(bào)考國(guó)家注冊(cè)審核員的條件是什么

大家好！具體要求是：

申請(qǐng)注冊(cè)CNAT質(zhì)量管理體系實(shí)習(xí)審核員的要求

1． 培訓(xùn)經(jīng)歷

（1） 申請(qǐng)人應(yīng)成功地完成經(jīng)批準(zhǔn)的CNAT-IATCA QMS審核員培訓(xùn)課程并且通過(guò)經(jīng)批準(zhǔn)的考試。

（2） 初次申請(qǐng)注冊(cè)為審核員級(jí)別時(shí)，培訓(xùn)應(yīng)是在申請(qǐng)注冊(cè)前3年內(nèi)獲得的。

（3） 如果申請(qǐng)人能夠證明其在審核員培訓(xùn)至提交申請(qǐng)期間，一直從事質(zhì)量管理體系的審核或?qū)嵤┕ぷ�，同時(shí)完成了滿(mǎn)足注冊(cè)保持要求的相應(yīng)水平的持續(xù)專(zhuān)業(yè)發(fā)展活動(dòng)，則對(duì)申請(qǐng)人3年內(nèi)獲得培訓(xùn)的期限可延長(zhǎng)一年。

2．教育經(jīng)歷

（1） 申請(qǐng)人應(yīng)具備國(guó)家承認(rèn)的大專(zhuān)以上（含大專(zhuān)）學(xué)歷或CNAT承認(rèn)的等效學(xué)歷；

（2） 申請(qǐng)人應(yīng)接受過(guò)足以獲得作為審核員所需的知識(shí)的教育。申請(qǐng)人還應(yīng)向CNAT提供其在他們所選擇的工作領(lǐng)域中持續(xù)改進(jìn)知識(shí)和技能（通過(guò)專(zhuān)業(yè)教育，培訓(xùn)課程或其他適當(dāng)?shù)膶?zhuān)業(yè)發(fā)展）的證明。

注1：國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷是指我國(guó)人事部門(mén)和教育部門(mén)承認(rèn)的學(xué)歷，參見(jiàn)有關(guān)規(guī)定和相關(guān)部門(mén)網(wǎng)站。等效學(xué)歷是指與中國(guó)國(guó)家教育體系中的大專(zhuān)以上學(xué)歷相當(dāng)?shù)钠渌麌?guó)家或地區(qū)的教育經(jīng)歷，該經(jīng)歷應(yīng)經(jīng)公證。

注2：在任何情況下，申請(qǐng)人都應(yīng)提供所聲明的教育經(jīng)歷的書(shū)面證明。

3． 工作經(jīng)歷

（1）具有大學(xué)本科（含）以上的申請(qǐng)人應(yīng)至少有4年全日制（或累計(jì)相當(dāng)于4年全日制的兼職）工作經(jīng)歷；學(xué)歷為大專(zhuān)的申請(qǐng)人至少應(yīng)有5年全日制（或累計(jì)相當(dāng)于5年全日制的兼職）工作經(jīng)歷。該工作經(jīng)歷應(yīng)在負(fù)有判定責(zé)任、解決問(wèn)題和與其他管理者或?qū)�業(yè)人員、同行及顧客進(jìn)行溝通的技術(shù)、專(zhuān)業(yè)或管理崗位上獲得。

（2）申請(qǐng)人應(yīng)提交工作經(jīng)歷的書(shū)面證明。證明中應(yīng)提供申請(qǐng)人從事的工作職責(zé)、崗位、級(jí)別和報(bào)告的級(jí)別。

注1：可接受的工作經(jīng)歷應(yīng)當(dāng)在取得大專(zhuān)以上學(xué)歷后獲得。

注2：原則上，組織中各種管理、技術(shù)、職能部門(mén)的人員（如：行政、質(zhì)管、檢驗(yàn)、計(jì)量、工藝、技術(shù)、培訓(xùn)、標(biāo)準(zhǔn)化等部門(mén)的人員），以及與產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)活動(dòng)相關(guān)的實(shí)施部門(mén)的負(fù)責(zé)人（如：檢驗(yàn)、檢測(cè)機(jī)構(gòu)的負(fù)責(zé)人、車(chē)間負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目經(jīng)理等），其經(jīng)歷被視為審核員注冊(cè)時(shí)可接受的工作經(jīng)歷。實(shí)施部門(mén)具體崗位的操作人員（如：銷(xiāo)售人員、醫(yī)療護(hù)理人員、財(cái)務(wù)出納、設(shè)備操作人員、服務(wù)行業(yè)從事具體服務(wù)的人員等），其經(jīng)歷不能作為審核員注冊(cè)時(shí)可接受的工作經(jīng)歷。

4． 質(zhì)量經(jīng)歷

（1）申請(qǐng)人在全部工作經(jīng)歷中應(yīng)具有至少2年與質(zhì)量有關(guān)領(lǐng)域的經(jīng)歷。

（2）適宜的質(zhì)量經(jīng)歷包括質(zhì)量管理體系（QMS）的實(shí)施、運(yùn)作和/或?qū)徍�。這些經(jīng)歷應(yīng)提供申請(qǐng)人有效地審核此類(lèi)質(zhì)量管理體系所需的實(shí)際知識(shí)，而且這些經(jīng)歷必須是在初次申請(qǐng)審核員注冊(cè)前5年內(nèi)獲得的。

注1：“實(shí)施質(zhì)量管理體系的經(jīng)歷”是指組織中業(yè)務(wù)管理部門(mén)的人員（如：計(jì)量、標(biāo)準(zhǔn)、檢驗(yàn)、技術(shù)、計(jì)劃等部門(mén)）和組織中質(zhì)量管理體系實(shí)施部門(mén)的負(fù)責(zé)人（如：采購(gòu)、銷(xiāo)售、生產(chǎn)、售后服務(wù)等部門(mén)）具體實(shí)施體系的經(jīng)歷。

注2：“運(yùn)作質(zhì)量管理體系的經(jīng)歷”是指在組織的最高管理層、質(zhì)量主管部門(mén)中從事策劃、運(yùn)作質(zhì)量管理體系的經(jīng)歷。

注3：“從事質(zhì)量管理體系審核的相關(guān)經(jīng)歷”可參見(jiàn)CNAT〈質(zhì)量管理體系審核員注冊(cè)準(zhǔn)則〉（第二版）中“用于注冊(cè)的合格審核”。

注4：質(zhì)量經(jīng)歷和工作經(jīng)歷可以同時(shí)發(fā)生。

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